新店开业，招聘前厅经理一名，店长1名

长治市潞州区招门店店长一名，男女不限，年龄最好在50岁以下，有爱心，对老人有耐心，有销售经验，最好是做过大健康行业的， 工资5000~8000左右，工作时间5小时，有星期天休息假

上党区凯德世家店马后炮烧烤招聘：烧烤师傅，店长。炒锅师傅(几个家常菜)工资面议：山西长治

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铜锣湾奥莱招聘店总、店长、企划等七类岗位。薪资优厚。面试联系马经理。面试地址位于山西长治襄垣铜锣湾。

1.维护店内日常卫生 2.解决顾客游戏问题

分享 在吗？ 听说你在？ 武乡县全友家居招聘【扩大经营】！！！ 现招聘 ✔导购员10名（无需经验要求）年龄25-45 ✔店长1名 综合薪资5000一个月 8小时长白班，工作氛围轻松，环境好，月休➕年终奖，有无经验均可（老师一对一培训） 上班地址：武乡县东升小区西北角全友家居） 电话咨询：

招聘火锅店店长一名，。工作地点位于护国路。底薪为6000。联系方式为。

海鑫襄韵坊店长一、岗位职责全面负责娱乐门店日常运营管理，统筹店内经营事务，制定营收计划，带领团队完成月度业绩指标。负责员工排班、考勤、岗前服务培训、日常工作监督，做好团队氛围管理。管控店内物资采购、库存盘点、耗材损耗，合理控制经营成本。接待到店顾客，妥善处理客诉与突发状况，维护门店口碑，提升回头客占比。配合门店活动落地，优化服务流程，对接合作资源，稳定门店日常运营。二、任职要求年龄25–42周岁，有KTV、棋牌室、台球馆、休闲娱乐类门店店长管理经验优先。熟悉娱乐场所运营模式，懂人员管理、现场秩序维护，应变能力强。沟通处事圆滑，责任心强，能接受晚班、轮班制度，可承受经营压力。品行端正，无不良嗜好，执行力强，能独立统筹门店大小事务。三、薪资福利基础底薪+门店业绩提成+全勤奖励+节日福利，薪资面议，能力突出可上调薪资，岗位稳定可长期发展。（微同）工作地点：襄垣县市民广场

山西永祥建材有限公司 每月9日，19日，招工， 1店长2名，要求有最少2年以上工作经验，有转好的管理能力，文职2名，销售人员15名，库管2名，上料工人20名，有驾照优先。半挂车司机5名。以上人员工资待遇均在4000元以上。 联系电话 地址，上党区南郭村，南广场，附近应聘者，3公里小区最佳。

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长治市辣妹子川菜馆，招聘烧烤师傅工资8000-10000联系电话

潞城区园区招工：8小时工作制，日薪100元底薪4000元/月50周岁以下，加班15/小时报名电话:午休不接电话，2点以后打工作地址：潞城区数智互联产业园内

长治市潞州区招绿化修剪、园林养护、绿化种植

招聘资深店长。主要负责店内销售运营和管理，以及门店形象维护和客户对接。

招聘店长，年龄要求18-45岁，需踏实肯干，沟通能力好。薪资为2600元，每月休息2天。

招聘7-11便利店店长。有意者请直接电话联系石女士。有相关经验者优先。岗位职责包括：全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；执行总部下达的各项任务；做好门店各个部门的分工管理工作；监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度。

招聘老溧阳天目湖精致庭院餐厅店长。老溧阳是市区25年的老饭店，在天目湖开设了精致庭院新餐厅，希望有志之士一同工作。

对对超市招聘店长2名，，年龄在25至40岁之间。工作时间约为5小时，有工作经验者优先考虑。联系人李先生。

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水果店招聘两名工联系电话

上一天休两天，工作轻松，基本坐班。不拖欠工资，不包吃住，。

本地餐厅招聘主管1名工作时间：早10:00～下午14:00，下午5:00～晚9:30年龄要求：25～45薪资待遇：1.3500～4000＋保险2:每月三天公休工作地点:白水印象。

招聘司机营业员需早起工资半天3500-4000 全天5000-5500

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

懂得一定手机知识，五官端正，普通话流利，有工作经验者优先，非诚勿扰

招聘导购岗位。薪资为每月3100至5000元。岗位职责包括负责门店顾客接待，介绍商品特点和使用方法；协助顾客挑选合适产品，完成销售流程；维护货架整洁，及时补货，确保陈列规范；处理顾客咨询与简单售后问题，做好记录反馈；配合完成每日收银、盘点及店面清洁工作。任职要求包括有服务意识，能主动回应顾客需求；能适应轮班工作安排，配合门店运营节奏；熟悉基础办公设备操作，如扫码、打印等；有零售或销售经验者优先，无经验也可培养；工作认真负责，能长期稳定到岗。公司提供加班补助、全勤奖，工作环境整洁舒适，团队氛围融洽。