巴彦淖尔市云熙里酒店有限公司云熙里温泉招聘前厅经理，，年龄30-45岁，具备3年以上酒店管理经验，熟练使用办公软件，沟通协调能力强。工作时段为10:00-13:00和16:00-22:00，月薪7000左右。工作地址位于临河区新城康都一期东门往东100米。

招聘酒店主理人。薪资为底薪加提成加工龄加奖金，具体工资面议。酒店提供两餐，福利待遇优厚。有工作经验者优先录用。工作地址在五原县。

临河区云熙里温泉招聘以下岗位：前厅经理，薪资7000元左右。要求：形象好，气质佳，年龄30-45岁，3年以上酒店管理相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。熟练使用电脑办公软件，具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。工作时间：10:00至13:00，16:00至22:00。前台收银，薪资4500至6500元。要求：形象好，气质佳，年龄18-40岁，身高1.65米以上，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。熟练使用电脑办公软件，具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。工作时间：上12小时休息24小时。联系电话请在工作时间拨打：8:30至12:00，14:30至18:00。地址：临河区新城康都一期南门往东100米处。

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，5年以上经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程，有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

岗位职责： 1.协助店长完成餐厅日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 5. 处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨协同运作机制 2.具备良好的沟通协调能力 3. 热爱餐饮服务行业，具备服务意识与团队领导力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制与服务质量监督 2. 制定并执行营销计划，提升顾客满意度与复购率 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的服务团队 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营 5.分析经营数据，定期向上级提交运营报告与优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 3. 责任心强，具备较强的服务意识与团队领导力 4. 有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先 5.学历不限，持健康证及食品安全管理员证者优先

【工作内容】 - 协助店长负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率； - 组织员工培训与考核，提升团队整体服务水平，保障出品质量与顾客满意度； - 处理客户投诉及突发事件，维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康，无传染性疾病，有火锅店管理经验优先； - 熟悉餐饮运营流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力； - 有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

临河掴足臭豆腐一中店，招聘服务员一名，上班时间下午三点到十一点半，电话

要个支模子的木工，有干的和我联系

内蒙光伏电站维修需要焊工力工七八个！管住不管吃！有过光伏安装的优先！工资面议！这个月29号走人！工作地址：巴彦淖尔市

北京酒店招聘：管事部主管：一名6000工作要求：擅长库房管理，熟悉酒店管事部流程。懂电脑，人品好，态度端正，服从上级安排，吃苦耐劳，干净利索，无不良嗜好。待遇：上班8小时，双休，过年带薪放假18天。五险一金。地点：朝阳区清河营地铁站附近联系电话：吕厨

阿图什市格林豪泰酒店招聘启事本店长期稳定经营，现扩大团队，面向社会招聘以下岗位：1.【前台接待】岗位职责：办理入住、退房、收银登记，维护线上平台订单，接待咨询。要求：普通话流利，熟练基础电脑，服务态度良好，能接受轮班（能接受夜班）。2.【客房服务员】岗位职责：按照酒店标准打扫客房，更换布草，检查客房设施。要求：身体健康，勤劳肯干，有保洁/客房经验优先。3.【夜班经理】岗位职责：夜间全面管理酒店运营，处理突发情况、客诉、安全巡检，统筹前厅客房工作。要求：有酒店夜班管理经验，应急处理能力强，责任心强。福利：薪资按时发放，带薪培训，氛围简单融洽，长期稳定者优先录用地址：阿图什市格林豪泰酒店联系电话：

招聘信息：【诚聘英才】荣成玫瑰度假酒店店长岗位职责：1.全面负责酒店日常运营与管理；2.建立健全酒店标准化运营体系，持续优化服务流程，提升宾客满意度与品牌口碑；3.统筹各部门协同工作，主导团队建设、人才培养与绩效考核，打造高绩效服务团队；4.洞察市场趋势与竞品动态，制定精准的营销策略，提升酒店入住率、及非客房收入；5.妥善处理突发事件，保障酒店安全合规运营。任职要求：1.1年以上同岗位（酒店经理/驻店经理）全面管理经验者优先；2.精通酒店运营全模块（前厅、客房、餐饮、销售、财务等），具备出色的经营分析与成本控制能力；3.拥有卓越的领导力、跨部门沟通能力与危机处理能力，能带领团队应对复杂市场环境；4.熟悉本地酒店市场，自带核心客户资源或行业人脉者优先。薪资福利：5000-7000元+五险一金+节日福利联系电话：李——————————————————此信息已至81个同城群，如需了解情况请直接打上面电话联系，如需信息请添加工作号

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有工作经验，C 1驾照 能上夜班 工资面议

乌拉特前旗鑫隆酒店招聘吧台收银员一名，要求年龄在35-45岁，沟通能力强，上24小时休息24小时。联系电话：

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万豪大酒店招聘前台2名上班时间:上12休24薪资待遇:面谈1、熟悉办公自动化流程并可以熟练使用电脑。2、相貌端正，有亲和力，热爱服务行业。3、服从酒店工作安排，可以接受夜班及倒班制度4、为所有进店客人办理入住及退房手续。5、接听酒店总机电话并处理客人相关留言服务。6、协助前厅经理完成日常工作及处理宾客投诉。7、为所有进店客人提供主动热情的接待服务

巴彦淖尔塞北振宇酒店招聘酒店客房假期工1名，工作地点在临河区，薪资为2400元/月。

招聘主管1名，工作地点在临河区北环路袁荣珍所附近，薪资面议。

招聘客房部服务员，人数不限。薪资待遇为底薪2600元加200元全勤奖，提成后月工资可达4000元至5000元。工作地址位于临河区市政府东美悦文华酒店。本条招聘信息截止日期为2026年7月27日。

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[红包]希姆顿餐饮｜婚礼艺术中心（临河店）诚聘精英早餐主管一名吧台：5000-5500主管：6000-8000元传菜员：5000-5500元服务员：5000-5500元一个月带薪3天休假、健康证、提供食宿、被褥、一日三餐花式变样餐，工资准时发放，晋升空间大。：地址：临河区鹿王芳草地A区东门往东100米

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有安装油烟机的师傅吗。

招聘:粉条工下午班下午班2：00——8：00（30岁-45岁）工资+全勤+年薪。有意者电话联系：地址：乌拉特前旗常青农贸市场