
人事助理/专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上
职位详情
招聘人事专员
薪资:底薪+绩效+提成,具体面议
通过面试后,需参加培训并考试合格方可正式入职!试用期两个月,表现优异可提前转正!
缴纳保险
年龄要求:25-50岁
学历要求:高中及以上(学信网可查)
工作时间:上午8:00-11:00,下午14:00-17:00
薪酬待遇:底薪3000元+提成(月综合收入普遍在5000-8000元)每周休息一天半,法定节假日正常休假
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
职位详情
招聘人事专员,薪酬结构:底薪+绩效+提成,具体面议。
通过面试后,需参加培训并经考核合格方可正式入职!试用期为两个月,表现优异者可提前转正!
缴纳保险,年龄要求:25-50岁。
学历要求:高中及以上(学信网可查)。
工作时间:上午8:00—11:00,下午14:00—17:00。
薪资待遇:底薪3000元+提成(月综合收入普遍在5000-8000元),每周休息一天半,法定节假日正常休假。
人事行政专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上不接受居家办公五险一金及其他福利管理精通人力相关法规政策招聘与配置金融211985大中型企业从业从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算人事档案
岗位职责:
1.全面负责招聘工作各环节,包括岗位需求沟通、简历甄选、面试安排及后续流程跟进;
2.办理员工入职、离职、转正等人事相关手续;
3.管理并维护员工档案资料,确保信息完整且实时更新;
4.协助行政部完成考勤、绩效等相关数据报表的整理与提交;
5.熟练运用办公软件,准确制作、修订并发布各类文档表格,保障文件流转高效无误;
6.支持公司日常沙龙及会议活动,负责会前场地布置、会中协助及会后纪要整理工作。
任职要求:
1.形象良好,具备优秀的沟通协调能力,能高效推进行政与人事事务;
2.熟知国家劳动法律法规及人事管理相关政策,掌握基础人力资源知识;
3.精通办公软件操作,具备扎实的文档处理技能;
4.具备团队协作意识,能在高强度工作节奏中保持积极心态;
5.有同类岗位工作经验者优先考虑;
福利待遇:朝九晚五、五险一金、餐补、工龄奖、年终奖、年假
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员1年以下高中及以上混合办公
职位详情
招人事专员,工资:底薪+绩效+提成,具体详谈。
通过面试,方可培训考试合格正式上岗!试用期两个月可转正!
学历:高中及其以上(学信网可查)
工作时间:上午8点一11点、下午2点一5点
工资:底薪3000+提成(基本上每个月5000-8000)每周休息一天半,节假日正常休息
人事助理
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中及以上
职位详情
招聘人事专员,薪资:底薪+绩效+提成,具体面议。
通过面试后,需参加培训并考试合格方可正式入职!试用期两个月,表现优异可提前转正!
缴纳保险,年龄要求:25-50岁
学历要求:高中及以上(学信网可查)
工作时间:上午8:00-11:00,下午14:00-17:00
薪资待遇:底薪3000元+提成(月综合收入普遍在5000-8000元)每周休息一天半,法定节假日正常休假
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责员工招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排及入职手续的办理;
2、管理员工考勤、奖惩记录及劳动合同事务,确保公司制度有效落实;
售后服务,和人事专员
3000-8000元/月
招聘专员大专及以上
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挡车工纺织工3-5人
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销售助理营业员人事专员
岗位一:人事兼店内销售助理
薪资:3500 + 提成
人事工作不多,轻松兼顾店内销售 。多劳多得, 收入无上限,沟通能力强、有家装建材基础的优先
岗位二:业务精英
薪资:3500 + 提成
沟通能力强、积极肯干
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地址:洋湖建材市场
导航:邦元门窗·全屋定制工厂店
招聘5名招聘专员
4000-8000元/月
招聘专员1-3年学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位:招聘专员
基础薪资:无责保底4000元,单月如无人入职保底4000元,单月从第二人开始提成1500一人,上不封顶
人员要求:具备一年以上招聘经验,亲和力好。
负责工厂人员招聘和协助总经理处理工厂事宜
4000-6000元/月
人事专员1-3年中专及以上弹性工作制国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人事档案管理劳动关系办理绩效考核管理销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.维护HR信息系统数据,定期输出人力相关基础报表与分析
任职要求:
1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力者更佳
4.有人力资源相关实习或1年以内工作经验者优先考虑
5年龄在25岁到38岁
人事行政专员
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、登记台账、录入基础数据,配合部门完成报表汇总与信息传递
4.协同人事/财务基础工作,如考勤统计、报销单据初审、合同用印跟进等
5. 保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,提升团队支持效率
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度较快
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应多任务协同节奏
4.具备基本文书写作能力,无不良信用及违法记录
5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先
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临时工
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行政人事专员
4000-7000元/月
招聘专员人事专员3-5年混合办公不接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务企业文化建设招聘与配置薪资核算人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业大中型企业从业
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等人事手续的办理,确保流程合规;
2.管理员工社保及公积金相关事务,包括开户、增减员、基数调整及政策咨询;
3.协助完成每月薪资核算及发放,确保数据准确无误;
4.维护并更新员工档案,确保信息完整性和保密性;5.协助组织公司内部培训、团建及其他员工活动,提升团队凝聚力;
6.处理日常人事咨询,解答员工关于薪酬、福利、社保等方面的疑问;
7.完成上级交办的其他人事相关工作。
任职要求:
1.具备1年以上人力资源相关工作经验,熟悉社保及公积金操作流程者优先;
2.熟练使用办公软件(如 Word 、 Excel 、 PPT ),具备较强的数据处理能力;
3.熟悉劳动法及相关法律法规,了解人力资源管理基本知识;
4.具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神;
宿迁沭阳县招聘打包工要求:年龄25-40岁,负责任,勤快旺季早8点30~晚6点淡季早8点3
3500-4000元/月
临时工月结
招聘打包工
要求:年龄25-40岁,负责任,勤快
旺季早8点30~晚6点
淡季早8点30~晚5点30
底薪3000元➕中餐
试用期工资3000,试用期一个月,转正后3500-4000 (月休三天)待遇好 福利好
长期干 短期打酱油的勿扰!
地址:沭阳县花木大世界附近(扎下镇)
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业务员
3000-5000元/月
人事专员大专及以上
岗位职责】
协助招聘、员工入职及日常人事事务处理
﹣整理和维护客户档案电话回访
职位要求】
大专及以上学历有毕业证
有经验均可,学习能力强
通过面试,可培训上岗,实习期二个月转正
工作时间】
﹣上班时间:08:00-11:00
14:00-17:00
每礼拜休息一天半,节假日正常休息
【薪资福利】
薪资范围:3000~5000元基本每月五到八千-福利保障:年龄25-50岁
不定期公司团建
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿迁人事招工在线招聘信息,主要招聘宿迁人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。