
餐饮主管
岗位职责:
1.熟练操作门店各岗位,成为岗位能手,全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,控制成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4.有服务意识和团队领导力,责任心强,注重细节
5. 持有健康证,具备食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1、负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程顺畅高效;2、协调安排前厅人员班次,监督服务质量与工作执行情况;
3、处理顾客现场反馈及突发问题,提升顾客满意度;
4、配合店长完成经营目标,推动前厅标准化建设与执行;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和团队管理意识,能有效带领前厅团队;
2、熟悉餐饮前厅服务流程及相关操作标准;
3、有较强的责任心和应变能力,能适应快节奏工作环境;
4、具备基本的数据记录与整理能力,能配合完成日常运营报表;
餐饮主管
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营全流程优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证
4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,有团队管理经验者优先
餐饮主管
1、负责前厅日常管理工作。
2、负责每天营业报表统计。
3、整理每天原材料送货单并登记。
4、需要有同岗位相关工作经验。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑
5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握成本控制、库存管理及服务标准
4.责任心强,注重细节,具备较强的执行力与问题解决能力
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 负责员工、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时优化服务流程,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 热爱餐饮行业,认同企业文化,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1、负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程顺畅高效;2、协调安排前厅人员班次,监督服务质量与工作执行情况;
3、处理顾客现场反馈及突发问题,提升顾客满意度;
4、配合店长完成经营目标,推动前厅标准化建设与执行;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和团队管理意识,能有效带领前厅团队;
2、熟悉餐饮前厅服务流程及相关操作标准;
3、有较强的责任心和应变能力,能适应快节奏工作环境;
4、具备基本的数据记录与整理能力,能配合完成日常运营报表
B照货车司机包住月结
长沙县捷云物流招聘长白班厂内物流牵引车岗位,提供免费住宿。薪资为20元/时,另有高温补贴200至300元,综合月薪5500至6500元,交通补贴100元/月。工作时间6:00至17:30,住宿为4至6人间,不包吃,园区内有食堂。面试地点在大众联合工业园,面试时间为周六下午两点。
长沙浏阳市招工地小工/杂工,会泥工,50岁以下,
200-250元/天
泥瓦工小工5-14天包住包吃3-5人完工结算
长沙市浏阳市招工地小工/杂工,会泥工,50岁以下,
餐饮主管
高端连锁餐饮管理岗|五险一金+18000-50000+包吃住+中专学历即可
品牌:一绪寿喜烧|上海丰之绪餐饮,主打和牛寿喜烧自助,全国布局,江浙沪岗位
在招岗位(目前重点收区域经理,店长/厨师长暂缓推进)
后厨区经理(区厨)
薪资:18000‑50000|固定工资+赛马绩效+分红
年龄:25‑40岁|中专及以上,提供食宿、缴纳五险一金,试用期薪资不打折
要求:多店管理经验,管过30‑40家门店;单店年营业额200w+;两段以上完整区域经理任职经历;优先寿喜烧、牛排、海鲜自助赛道,有芸山季经历直接排除
前厅区经理(区长)
薪资:18000‑50000|固定工资+赛马绩效+分红
年龄:25‑40岁|中专及以上,包食宿、五险一金,试用期薪资不打折
要求:连锁餐饮多店管理,懂自助门店运营,会做门店复盘、强弱门店帮扶,30‑35岁为客户偏好年龄
工作相关
月休4天,多店巡店模式,打卡时间不固定
缴纳五险一金,包食宿,试用期薪资不打折
面试地点:上海虹口海伦路,岗位分配江浙沪门店
流程:提交简历→筛选→电话初面→线下面试,通过后安排训述职
️候选人淘汰关键点
1.简历履历造假,年纪轻轻就做店长,逻辑对不上不要推
2.只做过快餐,没有正餐/自助经验的不行
3.必须要有多店管理实操,不是单店店长
4.推简历必须附带候选人自述材料:多店管理认知、过往业绩、门店帮扶落地成果
餐厅领班餐饮主管
急招一名经理、30岁左右,管过30人以上。会培训、懂电脑干过大店优先。工资1万一1.1万,有意者尽快联系地址:丰台小屯路
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.严格执行食品安全与卫生标准,落实各项合规检查与整改
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制与服务质量监督
2. 制定并落实营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、专业的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,保障运营平稳有序
5.定期分析经营数据,优化菜品结构与运营流程
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务与数据分析意识
5. 有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的服务文化
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4.热爱服务行业,责任心强,注重细节与执行力
5.身体健康,能适应餐饮行业工作时间安排
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
1.按规定办理入住登记及公安信息上传工作,为客人提供极致便利、优质的服务、处理客诉等。
2.按流程开展工作。准确无误办理客人入离手续,及时把控OTA房态确保酒店收益。
3.包吃住三班倒,8小时工作制,月休4天包。法定节假日调休。
上班时间:早班08:00-16:00,中班16:00-24:00,晚班24:00-08:00。早中班站班(偶尔可坐),晚班坐班。
每月8~10天,过年期间可能需要留店值班。
4.完成部门规定的好评邀约,每月会有硬性任务,如未完成会有处罚。
5、个人形象良好爱卫生。拥有团队合作精神,情绪稳定,与部门同事工作衔接到位。
6.有酒店从业经验者优先考虑,不考虑短期或兼职。能接受再到店详聊面试!!!
青年旅舍管理 前台 服务员 管家
4-5千/月
酒店前台月结全职有时马桶堵了,需要疏通,太介意的别来
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及咨询服务,确保服务专业高效
2.维护前台区域整洁有序,定期整理单据与物资,保障办公环境规范
3.协助完成房间查房工作,检查卫生状况与设施完好性
4.处理日常运营事务,包括电话接听、信息传达、简单投诉协调等
5.配合线上灵活排班,在客流高峰时段(如中午)确保在岗响应
任职要求:
1. 学历不限,有青旅、合租公寓或酒店前台经验者优先
2. 性格亲和,具备良好的沟通能力与服务意识
3.能适应弹性工作制,责任心强,细致耐心
4.接受必要时进入房间开展查房工作,无特殊顾虑
5. 熟悉基础办公软件,学习能力强,能快速融入团队
餐饮店长月结
招聘湘菜连锁店长地点:长沙薪资:9000-13000元(底薪+绩效+业绩奖金)要求:30-40岁,3-5年餐饮店长经验,有连锁门店管理优先,精通门店运营、成本管控、团队管理与食品安全管理李女士:欢迎自荐/推荐,平台!
湖南长沙招聘:后厨主管薪资:3500-8000元/月诚聘后厨主管工资:3500-8000/
3.5-8千/月
厨师长月结
招聘:后厨主管薪资:3500-8000元/月诚聘后厨主管工资:3500-8000/月,具体面谈
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,响应客房服务需求
5. 遵守酒店安全规范与操作流程,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心
2. 无经验要求,接受岗前培训,踏实肯干者优先
3. 身体健康,能适应站立作业及轮班工作制
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识强
5. 无不良记录,热爱服务行业,注重职业形象
餐厅领班月结全职
【诚聘】餐厅诚聘主管
年龄:20-42岁以内
有管理经验 工资待遇面议 包吃包住
地址:星沙大道楚天西苑莫林酒店4楼
联系电话️ :彭经理(同微信)
服务员
4-6千/月
客房服务员月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业操守与客人隐私保护
酒店客房服务员
4-7千/月
客房服务员月结全职
工作内容:负责客房打扫、换布草、整理房间、卫生间清洁,楼层公共卫生,完成每日打扫房量。
要求:25‑55 岁,身体健康,能吃苦,手脚勤快,有无经验均可,服从管理。
待遇:底薪 + 计件,多劳多得,包吃住,月休 4天,提供工作服
有意直接投简历,可安排当天面试!
非遗小吃店店长
3千-2.3万/月
餐饮店长月结全职
招全职跟岗助理、店长N名,长期扎根长沙搞事业~
年龄30左右,男女不限,主打一个志同道合
勤快不摸鱼、能吃苦抗压强,玻璃心勿扰
早晚班制+周末大小休
底薪3000+店营业额5%或店营业额20%,包吃住,谁劳谁得的原则
标准规范化管理,放权店你管,随时支援,共拿结果
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职性格开朗活泼,接受能力强
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
湖南长沙长沙县长期招聘餐饮管理职位,工资依据工龄和绩效浮动在4500-5500元之间,提供
餐厅领班餐饮主管
湖南长沙长期招聘餐饮管理职位,工资依据工龄和绩效浮动在4500-5500元之间,提供免费食宿。
栏目概述
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