
物业内勤
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力和服务意识,工作细致有责任心
2.熟练使用办公软件,能独立完成行政台账与报表制作
3.有较强的问题解决能力和应变能力,能适应多任务并行处理
4.具备团队合作精神,服从工作安排,能承受一定工作压力
5.有相关后勤或行政工作经验者优先
主材文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
1.负责门店日常文档的管理,包括销售合同、设计方案、售后记录等资料的分类、归档与保存,确保文件清晰可查、管理有序;
2.统计门店团队出勤情况(涵盖销售、设计师、售后安装主管),登记请假及加班信息,每月汇总后提交至相关负责人,便于掌握人员工作动态;
3.负责门店办公物资的管理(如合同用纸、设计耗材、常规文具等),定期核查库存,根据实际需求提报采购申请,确保用品供应充足;
4.协助维护门店整体环境,巡查设备运行状态(如电脑、打印机、展示样品等),发现异常及时上报并协调处理维修事宜。
项目资料文员
4000-5000元/月
文员1年以下本科及以上
岗位内容:
1、负责办公室来电及传真接听、接待来访人员。
2、 负责办公室的信息和保密工作,文档管理、办公室物品、快件收发管理。
3、负责办公室的日常行政事务等,配合上级做好行政人事方面的工作。
4、与项目团队沟通,收集并整合所需资料。
招聘要求:
1、本科及以上学历,建筑工程专业,应届毕业生优先(人品要好),年龄30岁以内,
2、具备良好的文字表达能力和逻辑思维能力;
3、熟悉办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
4、工作认真细致,责任心强,吃苦耐劳,能适应一定工作压力。
5、按时完成领导交代的其他事项。
薪资待遇:工资待遇4000-5000元/月(具体可以面议),周末双休,法定节假日正常。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上文职
1.负责集团内部客户资源的对接,统筹客资分配并跟进反馈情况;
2.配合设计师完成客户洽谈、接待安排、合同签署及后续服务支持;
3.汇总客户服务过程中出现的问题,及时反馈并督促相关责任人处理解决。
短期 兼职 日结
100-300元/天
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
文员兼职
100-200元/天
文员经验不限学历不限居家办公
1.居家就可以做,无经验有人带;
2.工作内容简单接受小白,有师傅带;
3.有手机即可工作,学生、宝妈、上班族都可以;
4.居家办公,时间灵活自己安排;
5.无任何押金及费用,,不受约束,时间越长收益越多;
6.正规绿色平台。
电焊氩弧焊餐补3-5人月结机械仪器
招聘
地点:周至集贤
工种:熟练半自动和手把焊氩弧焊工,要会看懂图纸的
人员:两名
起步7000~8000左右
熟练后计件10000左右
联系电话:艾师傅
上什1-2人月结
陕西西安周至招聘炒煲师傅一名,工资3500-4500元/月;要踏实肯干,手脚利落的!可培训简单易操作,有意者来电细聊
短期厂区直招组装工管住/18元一小时人走账清
4000-5000元/月
普工包住6-10人日结
明天周至集贤比亚迪需要6名员工,工期7到10天,人走涨清!
工作内容: 钉片
工资18元/小时,每天基本10个小时,住宿免费提供
餐饮店长职责:1.负责餐饮门店的日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督及客户满意度
3000-5000元/月
餐饮店长月结
岗位职责:
1.负责餐饮门店的日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督及客户满意度提升
2.制定并执行门店销售计划,分析经营数据,优化菜品结构和运营效率
3.管理食材采购、库存控制及成本核算,确保食品安全与卫生标准达标
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
5.带领团队完成各项绩效指标,推动员工培训与发展,营造积极工作氛围
任职要求:
1.具备餐饮行业门店管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2.熟悉餐饮运营全流程,具备较强的数据分析与成本控制能力
3.具备良好的沟通协调能力和团队领导力,能适应快节奏工作环境
4.以结果为导向,责任心强,能够独立解决问题并持续提升服务质量
5.学历不限,专业不限,热爱餐饮行业,愿意长期发展
厨师主管
4000-6000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规要求
3.制定并控制运营成本,合理管理物资采购与库存,提升经营效益
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
5.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年及以上管理工作经验,熟悉中餐或快餐运营模式
2.具有良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应轮班工作安排
3.有较强的服务意识和团队管理经验,能够带领团队完成经营目标
4.学历不限,接受过餐饮管理相关培训者优先考虑
5.持有健康证,无不良从业记录,热爱餐饮服务行业
文员保安
【2】:宁波奉化三横
✅知名企业人事部
招聘办公室文员一名
月薪5000左右
会用电脑,沟通能力强,
免费吃住,
【3】宁波奉化招聘保安
最新招聘小区保安30人
年龄18-58岁.男女不限
包吃包住!按月发工资
白班:07:00-19:00
夜班:19:00-07:00
工资:3500-4200元/月
工作地点:宁波奉化城区。
陕西西安招聘:【得力办公(安定路店)】店员薪资:面议文员送货员,会办公软件者优先
文员店员货物配送
招聘:【得力办公(安定路店)】店员
薪资:面议
文员送货员,会办公软件者优先
月休八天+五险+提供住宿+合肥区域就近安排+高工资+月工资7000+
6000-7000元/月
文员经验不限高中及以上
年龄要求:20-35岁,大专及以上学历有毕业证原件或者照片
薪资待遇:1、首月工资保护4000、次月保护4500;
2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效+奖励(用户表扬和排名奖励),综合薪资5000-8000元;排班及休息:10:00-19:00;月休8天
文员
3000-4000元/月
文员学历不限
陕西秦星锅炉制造有限公司。地址疏导路中段天台四路与五路中间。文员。主要在办公室打字,制表。年龄不超过40岁。有工作经验会开车。
工资4000元,上班时间早九晚五。免费管中午一顿工作餐。有意者请联系胡经理
文员大专及以上
兼职文员
工作时间:05:00-08:00
工作职责:在指定系统上录入订单、修改订单及打印每日配送单。
需熟悉操作电脑、有责任心、认真仔细、勤奋好学、亲和力强。
月薪:2000-2500
家政订单分配专员(顾问)
8000-13000元/月
文员经验不限学历不限客户对接家政服务电销育婴顾问网络销售母婴服务销售面销
工作时间及地点:
1、工作时间:9:00-18:00,午休2小时;单休
2、工作地点:市图书馆
岗位职责:
1、根据客户线索资源进行精准匹配,对接并了解客户需求(公司提供客户资源);
2、筛选符合条件的阿姨资源,并安排客户面试,形式包括见面、视频或直接上岗,促成签约(公司提供阿姨资源);
3、维护客户关系,提升续约率及客户转介绍意愿;
4、按时参与公司组织的各类培训,持续提升业务能力与工作效率;
任职要求:
1、具备电销或面销工作经验者优先录用;
2、具有良好的沟通谈判能力,性格耐心乐观,积极进取,有晋升意向或相关经历者优先;
3、团队氛围良好,福利丰富,同事间相处和谐,领导与同事乐于指导与协作;
文职岗位双休不加班按时下班
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
1.周末正常休息,双休!双休!双休!
2.每日9点上班,18点下班,不强制加班!
3.综合月薪6000元
4.依法缴纳社会保险
5.诚信招聘,真实可靠
双休蚂蚁集团正编(行政班+六险一金)
8000-12000元/月
文员经验不限本科及以上
岗位职责:
1.主要负责支付宝app用户的业务咨询等专业的在线服务
2.负责后台数据的录入,完成客户订单的处理
任职要求:
1、本科及以上学历,有相关经验优先,工作细心严谨,责任心强
2、沟通表达良好,具有良好的问题分析和解决能力
3、认可集团价值观
福利待遇:
1、入职缴纳六险一金、午餐补贴15元天、生日福利、公司团建、免费入职体检等福利应有尽有。
2、集团办公楼,环境5A级,园区环境超nice!
3、每3个月享受一次涨薪晋升机会(公平公正、在大厂实现自我价值)
4、上班时间:9:00-18:00,周末双休,节假日正常休息
西安碑林区俱乐部文员(包吃包住)
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
文员的主要工作内容是:负责每天人员考勤以及员工离职入职,上班时间是下午2:00到晚上9:00维修四天,薪资待遇是底薪4400
主材文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
1. 负责门店日常文档管理,对销售合同、设计方案、售后服务记录等资料进行分类整理、归档保存,确保文件清晰可查、管理规范;
2. 统计门店团队出勤情况(涵盖销售、设计师、售后安装主管),登记请假及加班信息,每月汇总后提交至相关负责人,便于掌握人员工作动态;
3. 负责门店办公物资管理(包括合同用纸、设计耗材、常规文具等),定期核查库存数量,根据实际需求发起采购申请,保障日常运营所需物资供应充足;
4. 协助维护门店办公环境,巡查设备运行状态(如电脑、打印机、展示样品等),发现异常及时报修并跟进处理进度。
栏目概述
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