
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识
4.持有健康证,了解《食品安全法》及相关卫生管理规范
5.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
邯郸临漳县鲲乐湾招聘餐饮主管,,工资4500-5500,有餐饮从业经验。。有意向联系(微同)
餐饮主管
鲲乐湾招聘餐饮主管,,工资4500-5500,有餐饮从业经验。。有意向联系(微同)
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 主导员工招聘、培训与绩效管理,打造高效、稳定、有凝聚力的餐饮服务团队
4.维护食品安全与卫生标准,确保符合国家及地方监管要求
5. 协同总部推进品牌标准化建设,落实韩式餐饮文化与服务理念落地
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验,具备2家以上中型餐厅统筹运营经历者优先
2.热爱餐饮事业,认同韩式餐饮文化,具备跨文化沟通意识与学习能力
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用常见办公软件
4.责任心强、执行力佳,能在快节奏环境中独立决策并推动问题解决
5.学历不限,有餐饮管理相关证书或连锁品牌管理经验者更受青睐
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
1、从事过餐饮行业,有1年餐饮领班或主管以上岗位工作经验;
2、高中以上学历,年龄22-35岁为佳;
3、能接受餐饮行业的上下班时间与工作内容;
4、有良好的学习能力,公司提供培训学习机会和平台;
5、职高或大专以上学历,没有经验,喜欢餐饮行业,有意愿从各服务岗做起的,亦可考虑。
培训店地址:宁波市北仑区大碶坝头路42号扬城邻里家厨
公司面试地址:宁波市北仑区保税南区庐山西路167-10号
北京石景山区处理简单客诉,做好餐中服务,监督好收尾工作。为第二天做好餐前准备工作
餐饮主管
处理简单客诉,做好餐中服务,监督好收尾工作。为第二天做好餐前准备工作
餐饮主管
招聘岗位:宴会厅长
岗位职责
1、负责酒店中餐、宴席、婚宴、百家宴、各类商务宴会的整体现场管理,熟悉宴会全套流程,可独立承接大型婚宴、寿宴、公司年会、主题活动落地执行。
2、统筹宴会前期布置、台型摆放、动线规划、人员分工、餐前检查,把控整体现场氛围、出品衔接、服务标准。
3、负责前厅班组日常管理,排班、带教新人、服务礼仪培训、仪容仪表监督、现场服务品质管控。
4、对接销售、客户确认宴会细节(桌数、菜单、布置、流程、灯光音乐、进场时间),提前排查问题,保障宴会零失误落地。
5、负责现场突发情况处理,客诉安抚、应急协调,维护客户满意度及酒店口碑。
6、管控餐具、物料、库存、厅面卫生、物资盘点,节约成本、规范前厅标准化运营。
7、配合酒店节假日活动、主题宴席、百家宴活动落地执行,协助完成部门经营目标。
任职要求(重点筛选宴会经验)
1、有1年以上酒店宴会、婚宴、大型宴席主管/领班经验优先,熟悉温州酒店宴席流程者优先。
2、熟悉各类宴会台型、摆台标准、婚宴流程、主题布置、餐前筹备全套工作。
3、具备独立带团队、带新人、现场统筹能力,遇事冷静、执行力强、抗压能力强。
4、形象端正,服务意识强,沟通能力好,能对接客户、销售、后厨三方配合工作。
5、能适应节假日、周末宴席高峰期,服从酒店排班。
6、无经验但勤快踏实、想学宴会管理、稳定性强也可培养。
岗位优势
1.主打婚宴/主题宴会为主,活动多、锻炼机会多、成长快
2.团队氛围轻松,管理层人性化管理
3.客源稳定、宴席量大、稳定长期发展
4.带薪培训、专人带教、晋升透明(宴会领班→宴会经理)
薪资福利(直接填写平台)
• 试用期:楼层部长5000-6000元
楼层经理:6000—7000
经验充足者工资面议。
• 包吃包住、节日福利、员工团建、带薪休假、年终福利
酒店直招宴会领班/主管,优先有婚宴、大型宴席经验,负责宴会统筹、现场管理、团队带教、稳定长期!
酒店前台主管
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
新开翻新酒店,找一个有能力的主管,房间有100间,周边年房间均价110。
底薪4000元,月营业额能做到11万以上拿到业绩奖金4000元,11万以上的营业额按20%抽成。
有能力的来,混日子不用联系。
具体事务主管全权处理,老板不多做控制。
直接电话联系,不用在平台发消息,没空看
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管或店长经验者优先
餐饮主管
江阴长经酒店招聘餐饮经理一名。薪资待遇优厚,年薪可达12万以上,具体面议。工作地点位于省无锡市。岗位职责包括:全面负责酒店餐饮板块运营管理,统筹前厅与后厨协调工作;制定并实施餐饮营销策略,提升客户满意度和餐厅业绩;优化服务流程,确保服务质量稳定提升;带领团队完成日常运营及重要接待任务。要求具备丰富的餐饮行业管理经验,熟悉酒店餐饮运作流程,具有良好的沟通能力和团队领导能力。有意者请联系张经理。
餐厅领班餐饮主管
招聘管理岗位。薪资为每月5000元以上。有无餐饮经验均可。大专以上应届毕业生优先,有餐饮行业管理经验者优先。全国有900家直营门店,可提供北京等地就业机会。公司提供完善的培训系统和晋升机制。全程提供跟踪培训。支持空降,可直接安排店长及以上职位。每月15号固定发放薪资。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材供应及时、库存合理、出品稳定
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,注重细节,具备成本意识与数据分析基础
5.学历不限,有3-5年餐饮主管/经理岗位经验者优先
餐饮主管
熟练应用办公软件,对餐饮管理行业精通,对酒品销售业务精通,待人热情,服务意识强,有上进心,挣钱欲望强烈,开车熟练,精通棋牌娱乐管理。,性格开朗,条件美丽,愿意挑战高新工资者来。对挣钱没有欲望,就不要浪费时间了。
服务员保洁传菜员厨师长洗碗工
招聘岗位经理2名工资8000元,主管2名,工资5000~6000元服务员15名,收银员1名,传菜员5名,保洁阿姨2名,厨师长一名,后厨切配3名,洗碗工2名。岗位要求,性格开朗,热情、言语表达和沟通能力强。有上进心,吃苦耐劳,踏实能干,服从管理,热爱餐饮工作。有餐饮服务行业工作经验者优先。薪资结构,基本工资+绩效提成+年终奖,公司免费提供食宿,月休三天,咏鹅固始鹅块真诚欢迎你的加入。联系人张先生,电话
河南信阳招聘服务经理/首席管家。年龄要求为22至35岁。学历要求为大专及以上。薪资福利为每
5000-8000元/月
酒店经理月结
招聘服务经理/首席管家。年龄要求为22至35岁。学历要求为大专及以上。薪资福利为每月5000至8000元以上。工作地址位于武陵大道中段麗枫酒店(天子大酒店斜对面)。
厨师长
1-1.3万元/月
厨师长月结全职中央厨房团餐,校园餐
岗位职责:
1.负责厨房的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保出餐效率与质量
2.制定并优化菜品菜单,下达采购指令单和每日加工指令单,把控食材采购标准与成本控制,定期推出新菜品
3.严格执行食品安全与卫生管理制度,保障厨房操作规范达标
4.指导和培训厨师团队,提升整体烹饪技能与服务意识
5.协调加工部与后厨工作衔接,及时处理突发情况
任职要求:
1.具备3-5年及以上餐饮行业工作经验,有厨师长或同等岗位管理经验优先
2.熟悉各类菜系制作流程,具备较强的菜品研发与成本控制能力
3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.持有健康证,具备食品安全相关知识,遵守职业操守
5.学历不限,有中央厨房及团餐或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑
河南信阳招聘前厅部经理。薪资范围为5千至7千。岗位职责包括:1.带领部门员工做好前厅部各项
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资范围为5千至7千。岗位职责包括:1.带领部门员工做好前厅部各项对客服务工作落实,通过不断优化服务流程提高宾客满意度。2.根据部门年度工作预算,有计划完成各项对客营销任务落实。3.根据要求做好各类客源及公关关系维护。4.按照酒店要求做好部门人员管理及各项内务管理工作落实。
服务员
[庆祝][庆祝]渔你香信阳宴酒店现招聘以下精英收银员3名,18岁到40岁,形象气质佳2.服务员3名,18岁到45岁干活麻利,男女均可。3、有经验有担当的经理两名,男女不限。4.以上岗位优先。短期勿扰!短期勿扰!以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。[烟花]薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。地址:园区康宁街一号渔你香酒店财富热线:
信阳平桥区招聘客房服务员5名。要求能吃苦耐劳,形象好气质佳,有工作经验者优先录用。薪资为3
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员5名。要求能吃苦耐劳,形象好气质佳,有工作经验者优先录用。薪资为3000-4000元每月。月休4天。工作地址位于信阳市平桥区新二十四大街与北环路交叉口职业技术学院经贸楼一号楼。
河南信阳招聘服务员数名,领班数名,要求45岁以下,工资待遇面议!感谢转发和介绍。财富热线!
服务员
招聘服务员数名,领班数名,要求45岁以下,工资待遇面议!感谢转发和介绍。财富热线!
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房分配工作,确保流程高效准确
2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及餐饮等信息,提升客户满意度3. 处理电话预订、网络订单及现场散客接待,熟练操作PMS酒店管理系统4. 协调客房
任职要求:
年龄27-33形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识2.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳大堂经理招工在线招聘信息,主要招聘信阳相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。