光山县喜鹊愉家酒店招聘酒店店总职位：年领45岁以下，男女不限有酒店管理经验的薪资面谈联系人胡总（同号

招聘前厅经理，薪资为4000-5000元/月。提供工作餐，工作轻松，环境好。岗位职责包括：负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序；协调团队成员工作，提升客户满意度与服务质量；处理客户投诉及突发事件，维护良好客户关系；监督前厅区域卫生、设备及物品的管理与维护；定期向上级汇报工作进展，提出优化建议；配合其他部门完成接待、会议等大型活动的准备工作。任职要求：具备1年以上酒店或相关行业前厅管理经验，有团队管理能力者优先；熟悉前厅服务流程，掌握基本的酒店管理系统操作技能；持有有效的健康证及相关从业证件，具备良好的职业素养；具备较强的沟通协调能力与应变能力，能妥善处理各类问题；有较强的服务意识和责任心，能够承受一定工作压力；拥有良好的职业形象与亲和力，能够代表公司形象对外交流。

招聘大堂经理。薪资为4000-7000元/月，具体面议。岗位职责包括：负责酒店日常运营，确保服务流程规范执行；协调各部门资源，处理客户投诉与突发情况；监督员工工作状态，提升团队服务质量。任职要求：有酒店管理或相关专业背景；具备3年以上酒店管理经验，熟悉前台操作流程；沟通能力优秀，具备良好的抗压与应变能力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项KPI指标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4.亲和力强，注重服务细节，认同hospitality 行业价值观 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

需面试

负责酒店客房部所有一些日常事务，连锁酒店，北京保险五险一金

客房主管主要负责：每日查房质检、布草清点登记、日常排房分房、楼层公共区域卫生管理，统筹客房日常卫生与楼层基础管理工作。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹客房与其他 部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务意识与数据分析能力，能独立进行经营分析与决策 4.服务意识强，注重细节，具备良好的职业素养与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

汉庭咸阳福园巷子酒店招聘: 客房经理1名，年龄45岁以下， 地址，咸阳市秦都区福园巷子对面汉庭酒店 联系电话:

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹安排员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，保障入住体验 5.定期盘点物资、控制运营成本，配合财务完成预算执行与分析 任职要求： 1.具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端民宿运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 3.责任心强，注重细节，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础办公软件操作能力，能独立完成报表与数据汇总 5. 服务意识突出，具备客诉处理与应急响应能力

信阳市潢川县招光伏安装、电焊、其他焊工

新能源常州厂目前缺几个看机器的普工， 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

26大街人民医院内餐厅招厨房切菜工2名，厨房杂工2名，洗碗工1名（有早餐）包吃住，电话

信阳市商城县招弱电

这里面今天现在还需要一位小工(勤杂清理搬运)、210元1天、有意向的、请你速与联系

十四、梁山白玉兰酒店招聘1、值班经理：45岁以下 从事过相关管理工作，有责任心，熟悉电脑操作，负责管理酒店客房部门及检查客房清洁质量 8:00-17:00，月休4天工资+绩效+奖金，缴纳5险 2、前台，25-40岁，上班时间：上12小时休24小时，底薪+奖金+提成，交5险，实习期2800 3、保安：年龄35-50岁，工资2000-2600 4、客房保洁，55岁以下，早八晚五，月休四天，实习期2500+提成电话：陈经理

民和县风景园山庄招聘大堂经理一名。

电竟酒店招聘岗位:前台主管，男女不限要求:18-25岁，中专以上学历，普通话标准，沟通能力强，有工作经验者优先考虑。薪资：底薪3000+提成前台收银2名：薪资面议：

酒店招聘：以下所有岗位，薪资面议问询时间早9:00-17:001.前台：男女不限，五官端正25-35岁2.酒店PA兼餐厅厨助，身体康健40-55岁3.前台主管：男女不限，懂OTA，有工作经验，亲和力强39周岁以内联系人：华

太行山路礼顿尤美酒店招聘①餐厅经理1名，年龄45岁以内，薪资6000-8000。②餐厅服务员1名，年龄35岁以内，薪资5000-6000。③前台接待1名，年龄35岁以内，形象岗，能接受夜班，薪资4000-5000。每月4天带薪休假，公司提供免费食宿，节假日福利待遇优厚！咨询

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 处理日常咨询与信息传达 3.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.学历不限，经验不限

岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为宾客办理入住、退房手续； 2. 准确核对预订信息，分配房间，发放门禁卡或钥匙； 3. 介绍酒店设施、服务项目及特色内容，提供基础咨询解答； 4. 保持前台区域整洁，维护良好的服务形象与环境； 5. 协助处理宾客需求，提升客户入住体验。 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.能适应三班倒工作安排，具备责任心和纪律性； 3. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 6.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘电竞酒店前台，两班倒。薪资为2400-2600元/月。招聘条件为会操作电脑设备。工作内容包括负责电竞酒店前台接待工作，提供优质的客户服务，以及处理入住、退房及客户咨询等日常事务，确保流程规范高效。

招聘酒店前台接待人员。工作内容包括负责前台接待客人、办理入住手续，以及管理在住客人的房单信息。招聘条件为熟手优先，生手可教学习，工作环境良好。薪资待遇为3000-5000元/月，实行倒班制，工作12小时休息24小时，提供食宿（包吃）。

【招聘】栢琚酒店现需招聘前台接待员1名，，上夜班，有经验者优先。月休3天+法定假。有意者请致电，张小姐。地址:新县城门楼对面栢琚酒店

严格执行连锁酒店前台的工作要求和标准

【招聘】栢琚酒店现需招聘前台接待员1名，，上夜班，有经验者优先。月休3天+法定假。有意者请致电，张小姐。地址:新县城门楼对面栢琚酒店

招聘服务员。薪资为底薪3000元加提成，综合薪资4500-8000元/月，提供食宿。招聘条件：有服务意识；热情开朗，沟通能力强，具备团队合作精神；有餐饮服务经验者优先。工作内容包括负责房间清洁和布置工作，保证房间安全、清洁、整齐、美观，为宾客创造优雅舒适的居住环境；按要求标准负责所分配房间的清洁卫生和物品布置及补充工作，负责客房所在的走廊、地毯、墙纸清洁。

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升管理效能与服务专业度 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力 4. 具备基础财务分析与成本管控意识 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先