任职要求： （1）具备国家统招本科及以上学历（不包含专升本），专业为文秘、工商管理、法律等相关领域，有无工作经验均可考虑； （2）法律专业应聘者需具有一年以上的律师事务所实习经历； （3）文秘或工商管理专业人员如有相关从业经验，将予以优先考虑。 福利待遇： （1）公司提供免费午餐及地铁站往返班车服务； （2）晋升机制：建立健全的晋升体系，确保每位员工均有晋升空间，岗位竞争上岗，收入与贡献挂钩，注重培养和提拔青年人才； （3）职称评审：公司统一组织员工参加职称评定工作； （4）入党支持：公司党支部为思想积极、热爱党的员工提供入党名额和发展机会； （5）享受带薪休假政策； （6）业务学习：每月组织员工参与“中韵天隆管理学院”培训课程，系统学习企业管理知识，并定期开展专业内训与户外拓展训练； （7）福利补贴：重大节日发放节日慰问品； （8）团队发展：在推动团队目标实现的过程中共同成长，在集体进步中助力个人职业发展。 职位福利：五险、绩效奖金、员工餐厅、员工旅游、节日福利、带薪年假、周末双休

招聘要求 1、学历要求：本科及以上学历。 2、热爱金融领域及管理类岗位，具有高度的责任意识与良好职业道德素养。 3、具备出色领导力、抗压能力与沟通技巧者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团主要负责人者优先。 5、有大型企业实习经历或保险行业相关实践经验者优先。 【发展路径与工作内容】 1、业务方向：开拓新客户资源并维护存量客户关系，公司及团队提供客户支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、住宅小区及社区等场景。 2、管理方向：协助上级完成任务部署，统筹各岗位协作，带领团队成员开展工作，跟进执行进度，保障各项任务有效落地，承担团队运营与管理职责。 3、讲师方向：承担新人入职培训、主持培训活动，负责各级销售团队、管理团队及助理团队的能力评估与专业技能授课；参与会销产品讲解、客户理念传递及基层队伍成长辅导等工作。 4、职能方向◇跟踪新员工培训成效，协助安排主管或经理的工作日程，预约客户面谈，执行客户定期回访与维系任务等。 【薪资待遇】 1、优才培育项目，优秀新人保障年薪17万元！!! 2、双重收入结构：新人津贴＋新单提成（上不封顶）＋续期提成＋职务补贴＋培训补贴，投入与收益完全匹配，收入无上限 3、配备从一线业务起步到职业经理人、主管、经理直至总监的系统化培养机制 4、提供公开透明的职级晋升评估平台 5、额外享有意外险、医疗险、养老险保障 岗位福利：五险一金、绩效奖励、带薪年休假、节日礼品、定期组织公司团建旅游、每年多次薪资调整机会、管理补贴、多种额外津贴补充 【工作时间】 1、周一至周六 8:30—12:00；14:30—18:00 2、周日休息，法定节假日按国家规定放假

岗位职责： 1、负责日常外贸单据的整理与制作，如报价单、合同、装箱单等相关文件； 2、配合团队完成客户对接，准确传递客户需求及业务信息； 3、跟踪订单执行进度，确保产品按时出货，并协调处理物流相关事务； 4、持续维护客户档案，及时更新客户资料与市场动态。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易或商务英语类专业优先考虑； 2、熟练操作办公软件，具备较强的文书处理能力； 3、具备良好沟通能力，能高效整合内外部协作资源； 4、工作细致踏实，责任心强，具备良好的团队意识。 薪资福利：底薪+全勤+跟单提成 欢迎认真踏实、积极学习的新同事加入

【岗位职责】 1. 参与公司系统化培训计划，下基层学习各业务模块基础知识与操作流程； 2. 根据培养方向，逐步承担商务管理、团队协作及项目执行相关工作； 3. 完成公司安排的学习任务与实践目标，定期接受绩效评估与能力提升指导； 4. 在导师指导下参与实际业务运作，积累工作经验，为后续晋升储备能力。 【岗位要求】 1. 学习能力强、态度端正、对商务管理工作感兴趣、有热情； 2. 热爱人际交往，敢于挑战自我； 3. 沟通能力强，接受能力强； 4. 有执行能力，细致认真，工作责任心强，具备团队合作精神； 5. 有耐心、有理想、有责任感； 6. 无需经验，公司提供带薪培训。 【福利待遇】 1. 底薪5100+1500绩效奖金+提成+奖金； 2. 免费提供住宿，水电费公司承担； 3. 定期组织团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 4. 端午、中秋、生日等特殊节日发放礼金； 5. 提供免费专业培训、绩效奖金及丰厚年终奖； 6. 为员工提供良好的职业发展平台与晋升机会。 【晋升渠道】 学员--主管--高管--准副理 --副理--经理

工作职责： 1、负责日常商务询价单的型号确认、询价对接、报价输出及投标文件编制，确保报价及时且精准； 2、获取供应商在服务、价格、账期等方面的支持与配合； 3、持续优化采购路径，严控货源质量，确保供应稳定性； 4、维护优质供应渠道，有效降低采购成本； 5、通过多品类业务实践，逐步发展为采购专业骨干或管理储备人才。 任职资格 学历专业： 统招985/211/双一流本科及以上学历，采购与供应管理、物流管理、经济学等相关专业。 1、具备拼搏精神、进取心强、充满热情，拥有良好的团队协作意识和高效执行力； 2、沟通能力良好，能适应高强度工作节奏； 3、品行端正、踏实细致，富有求知欲。

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岗位职责： 1. 负责物业商场出入口及公共区域的日常巡逻、秩序维护与安全防范 2. 对进出人员、车辆进行登记与核查，及时发现并处置安全隐患 3. 监控设备值守与异常情况上报，配合处理突发事件及消防应急响应 4. 协助开展客户引导、便民服务及简单纠纷协调工作 5. 保持执勤区域整洁规范，做好交接班记录与信息反馈 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 能适应轮班制工作安排，具备基础消防与应急处置常识 5. 提供食宿，工作环境稳定，团队氛围融洽

入职前三个月综合薪资3000元起； 转正后（第四个月开始）薪资上调至3500–4000元； 月度绩效考核，表现优异者额外发放奖金，奖金区间100–600元不等，多劳多得。 食宿福利： 免费包吃包住，宿舍配有基础生活设施，一日工作餐免费提供，日常开销压力小。 岗位可选： 门岗站岗、中控坐岗、园区巡逻三种岗位按需分配，排班合理，工作强度适中。 任职要求： 不限工作经验，零基础可带教上岗；身体健康，品行端正，服从正常管理即可，岗位人性化管理，不苛刻施压。 工作环境： 成熟封闭式居民小区，业主素质高，环境整洁安全，岗位长期稳定，不随意裁员，适合长期稳定就业。 入职便捷：有意可直接电话预约，当天即可到场面试，面试通过最快隔天上岗。

【薪资待遇】 薪资：4600元/月 (不是综合)+ 400元/月餐补 住宿：包住，不包吃 休息：周日单休 上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00，不加班，次月25号发薪 【岗位职责】 1. 负责厂内各类台账整理、归档、更新，确保记录完整、可追溯； 2. 协助食品QC相关工作：检验记录、报告整理、留样登记、卫生规范跟进等； 3. 对接市场监管等官方部门，准备资料、配合检查、跟进整改； 4. 协助办公室日常文职工作，如文件整理、报表、通知等； 5. 与生产、仓储、采购等部门沟通协调。 【任职要求】 1. 有文员、食品厂品控、QC、台账相关经验，不接受无经验； 2. 了解食品行业基本QC流程和台账要求； 3. 沟通能力良好，能独立对接官方部门； 4. 熟练使用 Excel、Word 等办公软件，会Ps,能完成基础的图片处理； 5. 细心、责任心强，有食品厂工作经验优先； 6. 有健康证优先。

抖音版 招聘 京东家电售后网点招内勤文员 工作：工单派发、回访、台账登记、开票、报税。 要求：熟练操作电脑，懂开票、会报税，做事细心靠谱，稳定性好。 时间：8:00–18:30（中间息） 工资：2800‑3500，月休4天 ️、不包吃住 地点：攀枝花 有意请致电： 抖音标题：攀枝花找工作京东售后招文员（要会开票报税）   朋友圈版本 【招工】京东家电售后网点诚聘文员 内勤坐班，不用外出。 负责工单调度、对接师傅客户、回访、台账、开票、报税。 精通电脑操作，熟悉开票流程，会做报税，踏实稳重。 08:00‑18:30（中间息） 薪资2800‑3500，月休4天 ️无保险，不包吃住 攀枝花 ️联系：

薪资待遇：无责2330+1000补贴+200全勤+提成 上班时间：上午9:00-下午18:00准时下班 【岗位职责】 1. 负责日常行政事务处理，协助人员面试以及办理入职。 2. 完成文件资料的整理、归档及基础数据录入工作。 3. 配合部门进行简单的信息沟通与事务协调。 【岗位要求】 1. 具备基本的办公软件操作能力。 2. 工作细致耐心，具有较强的责任心和执行力。 3. 善于沟通，能够服从上级安排并按时完成任务。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

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【职位要求】（新增小零食车间，人走帐清） -无经验要求，不限学历 优势：1、长白班、坐岗、可带手机 优势：2、朋友一起的可分配到一个宿舍和一个车间 优势：3、可预支工资（工资可人走帐清），恒温车间 【薪资福利】 1、短期工、假期工、实习生：180-240/天（也可发现金） 2、长期工：试用期4500-5500，一个月转正后5500-7500（可安排长白班） 工作时间：每天工作8-10个小时，每周调休一天，可连休 招聘要求 *年龄18/52身体健康，无传染疾病 吃住待遇： 1、公司提供免费工作餐（主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止）； 2、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间) 温馨提示：报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。

1、配合上级主管推进部门日常事务，协助团队领导落实售后相关工作。 2、负责人事档案及客户档案的建立与更新，办理各层级员工的入离职手续。 3、推动各项管理制度的有效执行，协同完成团队协作任务。 招聘要求： 1. 年龄21岁-45岁，性别不限；大专及以上学历，需持有毕业证书。 2. 熟悉常用办公软件操作。 3. 具备较强的团队合作意识和责任心。 4. 具备良好的语言表达、沟通及协调能力。 薪资待遇： 3千~5千，含绩效奖金（享受不定期员工旅游、团队聚餐、节日福利）

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我们工作地址在郑州本地，全程机器化，无体力活，工作简单，一看就会。【厂区直面,直接可到工厂先参观、后面试】 薪资待遇： ①小时工:日结22元/时,月结23元/时，242-276元/天,,包吃三餐，包住的。月入7000-8000。 ②正式工标准月薪：综合底薪3268+加班费+优秀奖励+全勤奖+工龄津贴+夜班津贴+岗位津贴+年终奖+节日费+高温补贴+社保五险+公积金，综合收入6200-8500元/月 招聘要求：18-45岁身体健康，会认字就行。 住宿条件：豪华6人间，空调，热水器一应尽有,独立的卫生间。 上班时间：早上8点到晚上8点，中间休息两个小时，两班倒，上六休一 工厂优势1：上班能带手机，不是流水线 工厂优势2：可以交五险一金，福利待遇好 工厂优势3：体检免费,恒温车间,冬暖夏凉 工厂优势4：住宿好，酒店式6人间公寓，住宿免费 朋友一起来的可以分到一起，当天面试后可以分配宿舍，请带好身份证当天安排入职。 短期工、长期工、正式工均可，无需工作经验

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一、职位描述：保单信息录入与归档整理 二、工作时间： 8:30--12:00；14:30--18:00 三、工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新维护、节日问候及客户后续服务跟进等工作 2. 客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 协助发布活动通知 薪资待遇： 1. 平台，周日休息，法定节假日正常休假，无需加班 2. 提供旅游聚餐、定期组织团队建设活动 四、任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 熟练使用电脑，熟悉各类办公软件操作 3. 具备较强的学习适应能力 4. 具有良好的语言表达与沟通技巧 5. 享有完善的商业保险体系，涵盖医疗、意外、住院、养老等多重保障 7. 可免费参加公司提供的多项专项培训，内容涵盖工作方法、人际互动、公众演讲、团队管理、情绪管理等方面

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招聘施工装修人员，负责楼房工地装修工作。工作地点在开封、郑州、洛阳。薪资为每月9000-12000元，一个月一结。工作地址位于郑州。

无尘车间东暖夏凉 岗位职责： 1. 在无尘车间内完成指定产品的组装、包装或检测等基础操作任务 2. 严格遵守车间洁净规范与安全操作流程，确保生产环境达标 3.按照作业指导书执行标准化作业，保证产品品质与生产效率 4. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 5.配合班组长完成生产计划及临时交办的工作任务 任职要求： 1.学历不限，能适应无尘车间工作环境 2. 身体健康，无传染性疾病，能接受岗前体检 3.工作认真细致，具备基本的动手能力和学习意愿 4.服从管理，具备良好的团队协作意识和纪律性 5.有制造业普工经验者优先，无经验可带薪培训

该岗位属于公司核心管理岗，需要轮岗学习，发展前景好，晋升空间大，薪资递增空间大。 【岗位职责】 新人按照以下顺序进行轮岗学习实践： 1. 第一个阶段学习公司一整套市场营销体系，包括前端的顾客开发、后端的流程操作、售后服务和客情体系； 2. 第二个阶段学习团队管理，往未来团队管理做储备，开始尝试带教新人，学习团队管理； 3. 第三个阶段学习经营管理，独立负责业务管理、人事管理、行政管理、财务管理，可以通过自身的努力做到经理阶段，可以独立负责所在区域的项目。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（条件优秀者，可以适当放宽）； 2. 目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通表达能力； 3. 能够自我激励，具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力； 4. 想挑战高薪，有上进心，能够跟团队良好的合作； 5. 特别优秀者，以上条件可以适当放宽要求。 【薪资待遇】 1. 试用期：底薪7100（无责底薪5100+2000绩效+奖金+高提成），上不封顶； 2. 转正后：综合薪资8000-12000（还有各类奖金分红，能力决定你的薪资）； 3. 晋升调薪每年2-3次公平考核调薪机会，数字化平台，公开透明； 4. 定期团队活动（开心家庭日、旅游等团建活动，全国度假旅游等等）； 5. 公司免费提供住宿：市中心、安全、小区人员简单，离公司5-10分钟即可到达！厨房家电齐全，整洁干净。

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访客户及相关日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、维护和规范化管理； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、了解办公室行政管理相关知识，熟悉基本工作流程； 3、工作细致严谨、诚实守信，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

接受零基础，应届生及实习生，入职配备专人指导 纯文职岗位，办公室坐班，早九晚六，午休一小时，无责底薪4000 面试通过即可快速上岗，欢迎无经验者加入，工作轻松不加班！ 【岗位职责】： 1. 负责面试人员的接待工作，办理员工入离职手续， occasional文档与表格处理 2. 非销售岗，无需电话沟通，工作内容纯粹行政类 3. 工作细心，积极主动，具备良好沟通能力，性格外向更佳 4. 协助筹备公司内部活动与会议，确保各项流程有序进行 岗位福利： 1. 法定节假日照常休息，支持灵活调休 2. 不强制加班，下班准时离开，节日福利丰富多样

给公司内部高级外贸业务员招聘一名助理（双休+社保） 统计类工作，可系统学习外贸行业知识与岗位核心技能，欢迎应届生及具备相关专业背景的新人加入！ 岗位职责： 1、负责公司销售合同及相关文件资料的管理、分类、整理、归档与保管； 2、协助完成销售合同的整理与基础处理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、有行政文员或统计类工作经验者优先； 3、工作细致、认真，责任心强； 4、熟练掌握Office等常用办公软件。 职位福利：全勤奖、节日福利、年终奖金 职位亮点：朝九晚六、周末双休、五险一金、无加班、工作压力小、团队氛围佳

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