
景区酒店招聘熟手客房经理主管服
5000-7000元/月
客房经理月结全职
客房主管招聘岗位:客房主管任职要求:1.有酒店客房管理相关工作经验,有同岗位经验优先录用。2.熟悉客房清洁流程、布草管理、客房人员排班、质检标准。3.能统筹客房班组日常工作,处理客诉、客房突发问题。4.责任心强,善于沟通,有基础团队管理能力。薪资:薪资面议,能力越高薪资从优
冬天也营业,工作稳定
大堂经理1-2人月结全职业务能力,协调能力,执行能力
招聘:
湘菜馆,大堂经理
要求, 有多年相关工作经验
工资:7000+提成
包吃住,一个月休2天,要求有责任心,形象气质较佳,沟通应变能力强,会协调,对接,安排,落实,服从安排
工作地点:深圳市盐田区
联系电话,朱
客房主管
4000-7000元/月
客房经理月结全职
• 薪资:4500-6500元/月(底薪+绩效+年终奖)
• 福利:五险、包吃包住、法定三薪、带薪年假、免费工装、培训
• 年龄:20-45岁,高中/中专及以上
• 时间:8小时制,月休4天
二、岗位职责
1. 团队管理:排班、分房、考勤、培训客房服务员与PA
2. 质量把控:查房、巡检客房/公区卫生,达标放行
3. 物资管理:布草、客用品、库房盘点与成本控制
4. 部门协作:对接前台,协调房态、VIP布置、抢房周转
5. 客诉处理:解决客房服务问题,上报店长并跟进
6. 设施维护:检查报修客房设备,保障安全运营
三、任职要求
• 经验:1-2 年酒店客房主管/领班经验,汉庭/华住体系优先。有无经验均可。
• 能力:熟悉客房系统,会查房、排班、基础电脑操作
• 素养:责任心强、沟通好、能抗压,服务意识佳
• 其他:身体健康,无传染病,服从管理
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
三亚海棠区送餐部招聘领班。工作地址位于北路10号。内部推荐成功可获得500元奖励。
餐厅领班
送餐部招聘领班。工作地址位于三亚市海棠区海棠北路10号。内部推荐成功可获得500元奖励。
三亚海棠区招聘楼层主管。内部推荐成功奖励500元。工作地址为北路10号。
楼面经理
招聘楼层主管。内部推荐成功奖励500元。工作地址为三亚市海棠区海棠北路10号。
三亚海棠区招聘全日餐厅主管。工作地址为北路10号。内部推荐成功奖励500元。
餐厅领班
招聘全日餐厅主管。工作地址为三亚市海棠区海棠北路10号。内部推荐成功奖励500元。
辽宁铁岭招聘宾馆经理一名,性别不限,年龄25-40岁,有宾馆管理经验,全面负责宾馆日常运营
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘宾馆经理一名,性别不限,年龄25-40岁,有宾馆管理经验,全面负责宾馆日常运营管理,对接线上平台、合作渠道,维护客户关系。工资4000-5000元联系电话:李先生
酒店经理月结
高薪岗位招聘|外包管事部项目经理诚招有星级酒店主管、管理经验的小伙伴,有相关管事部从业经验者优先!岗位核心要求熟悉管事部全套运营流程、夜班清洁作业流程,具备专业的现场管理能力;善于对接甲方,高效沟通对接各项工作;能够合理统筹员工排班、日常考勤管理,统筹协调能力强,工作认真负责。作息模式:做六休一,作息规律薪资待遇:月薪8000左右,待遇优厚,面议可谈靠谱岗位、稳定工作,有意向的朋友欢迎私信咨询,推荐有奖!联系:李经理
陕西榆林高新区,塞上星宸酒店,招聘。经理1名,主管1名,前台收银员1名,工资面议,联系电话
酒店经理酒店前台
榆林高新区,塞上星宸酒店,招聘。经理1名,主管1名,前台收银员1名,工资面议,联系电话,
酒店经理
水上市场宾馆招以下人员吧台底薪3300加业绩提成加餐补早八晚五,两班倒保洁3300加做房提,成加餐补,长白班前厅经理,底薪4000,加业绩提提成,加餐补男女不限,要求形象好,沟通能力强,有责任心以上人员公休两天下午一点以后打电话电话
客房服务员
海棠湾红树林招客房计件服务员,20块钱一间多劳多得包吃包住,不洗杯具,持有健康证和无犯罪证明,生熟手均可,年龄18至45岁,法定假2倍,能吃苦耐劳,推荐费300/人,同步联系电话
客房服务员
三亚湾丽禾温德姆酒店特招急聘客房中班夜班跑服务2名,男女不限,要求有客房工作经验,工资刚开始跟班100一天,(180)元一天,包吃包住,联系电话陈先生
客房服务员月结
[烟花][烟花][烟花]亚龙湾天域度假酒店招早班做房人员多名,一区16.5元/间(大约30多平方)二区18元/间(50多平方),酒店领导好沟通,房间简单好打扫,不用查房,不跑服务,不用补酒水,只负责做房,下班早,月工资在6k以上[庆祝][庆祝][庆祝]酒店常年住房率高,包吃住,上下班有员工班车接送。生手可以培训,跟班学习有跟班费,熟手优先。需持有健康证和无犯罪证明!吃苦耐劳,服从安排!欢迎朋友们相互介绍[握手][握手][握手],过年有年终奖,福利好,有意者联系我微电同步
海南三亚诚聘:客房服务员客房计件16元/间,套房1:2,包吃住,月薪计房点算,多劳多得,每
6000-8000元/月
客房服务员月结
诚聘:客房服务员客房计件16元/间,套房1:2,包吃住,月薪计房点算,多劳多得,每月收入至少6000~8000元以上要求:男女不限,有客房工作经验,有健康证。上班时间:08:30-17:30(做完房查房配好车等领导通知下班)工作内容:房间清洁,浴缸清洁,换床品等地址:三亚湾酒店备注:标间是40-60平左右,卫生间带浴缸,联系电话:吴女士()
海南三亚诚聘:客房服务员,如果,套房1:2,包吃住,月薪计房点算,多劳多得,每月收入至少6
6000-8000元/月
客房服务员月结
诚聘:客房服务员,如果,套房1:2,包吃住,月薪计房点算,多劳多得,每月收入至少6000~8000元以上要求:男女不限,有客房工作经验,有健康证。上班时间:08:30-17:30(做完房查房配好车等领导通知下班)工作内容:房间清洁,浴缸清洁,换床品等地址:三亚湾酒店备注:标间是60—70平左右,卫生间带浴缸,房间布局简单联系电话:江女士()
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责:
1.负责来访客人的接待、登记及引导工作,提供热情周到的前台服务
2.接听咨询电话,准确解答客户关于酒店住宿、设施及周边信息的疑问
3.协助办理客人入住与退房手续,确保流程高效顺畅
4.维护前台区域的整洁与秩序,保持良好的酒店形象
5.配合各部门完成日常运营支持,及时传递重要信息
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件使用
2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识
3.工作认真负责,能适应轮班制度,有酒店前台经验者优先
4.形象端正,亲和力强,具备较强的应变能力和抗压能力
5.熟悉酒店行业基本流程,对三亚旅游环境有一定了解者更佳
三亚海棠区湾万达21号一天,需要10名帮工,180一天,自备黑鞋联系方式
180元/天
客房服务员
海棠湾万达21号一天,需要10名帮工,180一天,自备黑鞋联系方式
海南三亚急聘伯爵佰悦酒店招聘:客房中、夜班各一名有经验优先领导好、无淡季,欢迎推荐,联系电
客房服务员
急聘三亚伯爵佰悦酒店招聘:客房中、夜班各一名有经验优先领导好、无淡季,欢迎推荐,联系电话:赵经理
客房服务员
海棠湾红树林招客房计件服务员,20块钱一间多劳多得包吃包住,不洗杯具,持有健康证和无犯罪证明,生熟手均可,年龄18至45岁,法定假2倍,能吃苦耐劳,推荐费300/人,同步联系电话
客房服务员
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]亚龙湾希尔顿酒店需要赶房小组和撤布草人员,名额有限先到先得(暑假工)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚酒店经理找工作在线招聘信息,主要招聘三亚酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。