
海南三亚22.岗位:宾客关系主任。招工信息:三亚华宇旅业有限公司亚龙湾华宇度假酒店招聘宾客
4500-5000元/月
酒店经理月结
22.岗位:宾客关系主任。招工信息:三亚华宇旅业有限公司亚龙湾华宇度假酒店招聘宾客关系主任2名,薪资4500-5000元/月。与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶,协助宾客解决疑难事宜。要求良好的服务意识,较强的沟通能力及应变能力。正式员工月休8-10天,提供食宿,购买五险一金。地址:海南省三亚市亚龙湾旅游度假区亚龙湾路112号。电话:(符女士)或/8922
酒店经理日结
岗位名称:三亚亚龙湾万豪酒店长工;岗位要求:1.;2.身高要求:身高170cm以上;3.年龄要求:18岁~38岁,随时上岗,能吃苦耐劳;薪资待遇:1.日薪:120元/天;2.提供免费食宿;3.酒店免费提供床上用品及制服;4.每日免费班车接送;5.月休四天;6.法定节假日工资三倍。
餐饮主管
餐饮经理(7000-8000)
餐饮主管(5500-6400)
【工作内容】
- 协助负责门店日常运营管理,确保服务质量和运营效率;
- 管理员工团队,组织培训与考核,提升团队整体服务水平,保障出品质量与顾客满意度;
- 处理客户投诉及突发事件,维护门店良好形象。
【任职要求】
- 身体健康,具备餐饮行业管理经验;
- 熟悉餐饮运营流程,具备良好的沟通协调与问题解决能力;
- 有较强的责任心和团队管理能力,能承受一定工作压力。
服务员部长
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职前厅管理
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源
管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月
厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右
切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月
前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月
洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月
后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
餐饮主管
月薪8q起步,实习期3个月转正后1w起,
要求思维敏捷,活跃,有责任心,负责夜总会服务生的管理工作,年龄30-40之间,有意者可面议,电话联系时间下午3点到凌晨1点,谢谢配合。
三亚吉阳区现在就用钢筋绑扎,小活要求自己能的!只会绑扎?勿扰3809点能到的联系
370-380元/天
钢筋绑扎1-2人
现在就用钢筋绑扎,小活要求自己能的!只会绑扎?勿扰 3809 点能到的联系
招聘【兼职】【安装预算员】
5000-8000元/月
预算员包住包吃1-2人月结10年以上学历不限造价员证AutoCAD广联达土木建筑工程安装工程
招聘【机电安装】预算员【兼职】
工作内容:
1.能够快速根据图纸准确进行施工图模型建立;
2.熟练编制工程量清单及工程量计价;
3.掌握工程的预算结算、审核程序能独立完成一整套清单模型建立;
4.项目地点:海南省三亚市;
详情待遇联系张经理
海南三亚明天哪位哥哥姐姐离这近用俩个人,拔十个树球和俩个海棠,价格好,帮帮忙,
绿化1-4天1-2人
明天哪位哥哥姐姐离这近用俩个人,拔十个树球和俩个海棠,价格好,帮帮忙,
安徽宣城招聘:前厅经理薪资:6000-8000元/月1.制订酒店前厅部年度、月度工作计划。
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:6000-8000元/月1.制订酒店前厅部年度、月度工作计划。2.定期将前厅部的年度、月度工作计划及指定的报告按要求递交酒店房务总监,并遵从房务总监的协调。3.审阅前厅部各岗位领班递交的指定的计划和报告。4.确保酒店集团制订的房务产品标准的贯彻执行。5.研究目标客户的消费需求和变化,周期性回顾前台服务程序、操作程序,有针对性地组织服务创新并提出改进性建议上报房务总监批准后实施。6.负责前厅有关服务、产品、设施的一切运作。7.制订和评估前厅部基层管理人员的年度绩效考核与检查的标准与方法,并递交酒店房务总监进行审议。、8.根据房务部制订的人员培训计划和人力资源开发计划做好前厅部的相应工作。9.根据各岗位人员定编,合理调配前厅部的工作,确保员工都能得到管理人员的关注。10.关注前厅管理人员及重要岗位的人员流失率,并将分析及时上报房务总监。11.培训和回顾所有紧急操作程序,确保部门的安全运行。12.确保所有安全制度和步骤被部门员工所掌握。13.查阅并分析部门所有报告上报房务总监。14.主持前厅部工作例会,代表前厅参加部门会议。15.执行并控制前厅预算。16.保持客房状态信息的正确性和正常沟通。17.督导前台最大限度销售客房。18.关注酒店VIP客情,协助做好接待工作。19.负责并控制万能钥匙。20.严格执行所有关于现金处理、支票兑换以及信用方面的政策。21.维系酒店顾客和其他部门的关系,保持良好的沟通与合作。22.检查工作用具是否按照目标被正确使用。23.清楚了解客房和其他相关部门的工作和服务程序。24.时时接受房务总监指派的其他任务。
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职有3年以上餐饮管理经验
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
酒店餐饮经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
客房服务员
经棚宾馆/季枫酒店现招聘以下职位:
1.经理1名。要求:有良好的管理协调能力,待人热情,有从业经验。
2.前台5名。要求:形象大方,待人热情,会基本电脑操作,有相关工作经验者优先,服从工作安排,男女不限。
2.客房服务员10名。要求:责任心强,细心稳重,有良好服务意识,服从工作安排,。
以上职位需持有健康证
薪资待遇
薪资面议,底薪+提成+全勤奖
工作地址:经棚镇经棚宾馆/季枫酒店
联系电话:
内蒙古呼和浩特招聘:宾客关系经理薪资:5千-6千【岗位职责】
1、负责酒店宾客关系
1、负责酒店宾客关系
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客关系经理
薪资:5千-6千
【岗位职责】 <br/>1、负责酒店宾客关系的日常维护与管理,确保为客人提供优质、个性化的服务体验; <br/>2、主动与客人沟通,了解其需求及反馈,及时协调相关部门解决问题,提升客户满意度; <br/>3、处理客人投诉及突发事件,确保问题得到高效、妥善的解决,维护酒店品牌形象; <br/>4、建立并完善客户档案,定期分析客户需求及行为习惯,为酒店服务优化提供数据支持; <br/>5、协助策划并执行客户关怀活动,增强客户忠诚度及复购率; <br/>6、与前台、客房、餐饮等部门紧密协作,确保服务流程顺畅,提升整体运营效率; <br/>7、定期提交宾客关系分析报告,为管理层提供决策参考。 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备良好的沟通能力与服务意识,能够灵活应对各类客户需求; <br/>2、具有较强的应变能力与抗压能力,能够妥善处理突发情况; <br/>3、性格开朗、亲和力强,善于与不同背景的客人建立良好关系; <br/>4、具备团队协作精神,能够与各部门高效配合; <br/>5、对酒店行业有热情,愿意长期从事客户服务工作; <br/>6、熟练使用办公软件(如Word、Excel等),具备基本的数据分析能力; <br/>7、有酒店或服务行业相关经验者优先,无经验者可接受培训上岗。
水电工
红霞家政三亚店
三亚市大东海酒店招聘 保洁客房 2 名,工资2000起步,水电万能工1名,工资4000元起步,
每天8⃣小时工作
具体班次部门会提前安排
年龄 60周岁以下
服从安排 态度随和.工作轻轻松
提供健康证
张老师:
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供咨询解答服务,包括酒店设施、周边旅游、交通票务及本地生活信息等
3. 处理客人投诉与特殊需求,及时协调客房、餐饮、礼宾等部门提供个性化服务
4. 管理前台现金及票据,完成日结账务,确保账实相符、操作合规
5.维护前台区域整洁与形象,保持专业仪容仪表,展现三亚正扬国际度假酒店优质服务标准
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有酒店前台实习或工作经验者优先
2. 普通话流利,具备基础英语会话能力,能应对外籍宾客日常交流
3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,学习能力强,适应轮班制工作安排
4.形象气质佳,亲和力强,具备较强应变能力与团队协作精神
5.遵守职业操守,无不良从业记录,认同hospitality 行业服务价值观
客房服务员日结
[玫瑰][玫瑰][玫瑰]亚龙湾,[玫瑰][玫瑰][玫瑰]大东海招聘楼层计件多名,13一20元/间,熟手,生手,均可,不会可培训,培训期间有工资,包吃住,无淡季,月收入7仟以上,节假日2一3倍,下班早,持有健康证,无犯罪记录证明,有需要工作的请联系电话,,
客房服务员
三亚湾康年酒店诚聘早班4名,,要求有客房工作经验。
要求年龄要求(18~45岁)17元一间,法定节假日上班1:2,春节三倍,包吃包住,不用跑服务,能吃苦耐劳,服从管理,酒店酒水免费,主管人性化管理好沟通。
优点:网红酒店,重点是没有淡季!!!人员长年稳定收入。
长期联系电话
欢迎加入
客房服务员
三亚、陵水星级酒店
长期、临时、实习(20 人)
①岗位:行李员 5 人
捡工作区域的垃圾,开车门,拿行李,送行李,问候客人等。
②岗位:客房撤布草 5 人
房间撤换床品、毛巾、负责人做房间的人收拾清洁房间等。
③岗位:餐厅服务员 5 人
帮客人清洁桌面,服务客人,端托盘,托盘一般都可以用车推,接待、服务、上菜、收拾卫生、搬运等工作。
薪资:120元/天,法定三倍,包吃住,宿舍提供床上用品,8个小时工作制。
岗位要求:满16-40岁,长期短期都可以,服从部门领导安排。
工作地址:三亚崖城星级酒店
三亚亚龙湾酒店
陵水清水湾酒店
报名联系:
[]
[]
客房服务员月结
招聘
三亚市回新村路忆恒夜市对面希尔顿花园酒店招聘客房外包计件工,房量高。房间简单好打扫,无酒水,无浴缸,不缺布草,工资每月10号准时发放。
春节有年终奖金以上持有健康证,身份证。联系电话(同步)欢迎推荐有红包
卫浴客房服务员
三亚凤凰岛度假酒店 · 热招中!
坐看一线海景,高端酒店平台,职等你来发光✨
热招岗位
▫市场销售部:预订部主管
▫房务部:前台接待/客房服务员(中夜班)/客服专员
▫工程部:电工/机修工/空调工
▫餐饮部:热菜领班/管事员/餐饮服务员
福利拉满
免费食宿(空调+洗衣机+独立卫浴+WiFi)| 五险一金 | 月休8-10天+带薪年假 | 住房/交通/高温补贴 | 生日/节日/工龄福利
-6133 / (师经理)
三亚湾路凤凰岛A座
速速投递,一起来海边开启您的精彩职业之旅!
井号三亚凤凰岛度假酒店井号包吃住 井号海景工作
海南三亚好消息,好消息,,三亚市亚龙湾华邑酒店世洁公司:招聘做房人员数名,节假日2倍,房间
6000-8000元/月
客房服务员月结
好消息,好消息,,三亚市亚龙湾华邑酒店世洁公司:招聘做房人员数名,节假日2倍,房间小,17一间,每天保底12间,每个月工资6000——8000。领导好,上下班有班车接送,有无经验者皆可,另外招长期帮工多名,先到先得,有意联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚酒店大堂经理直招250一天在线招聘信息,主要招聘三亚酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。