美菲轻奢酒店（行政中心店）招聘:公区（PA）、招聘:客房服务员、招聘:前台接待、招聘:部门管理待遇面议（电话联系详谈）！：中心区伏波路270号19栋徐经理:

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材供应及时、库存合理、出品稳定 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，注重细节，具备成本意识与数据分析基础 5.学历不限，有3-5年餐饮主管/经理岗位经验者优先

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

月薪8q起步，实习期3个月转正后1w起， 要求思维敏捷，活跃，有责任心，负责夜总会服务生的管理工作，年龄30-40之间，有意者可面议，电话联系时间下午3点到凌晨1点，谢谢配合。

职位类型：全职 薪资范围：6000-7000 发薪日期：15日 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 奖金补贴：包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间：月休四天、法定节假日及带薪年假（排班轮休） 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配，确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度，定期开展业务培训，提升团队专业水平。 3.检查餐前准备（餐具摆放、卫生清洁、设备运行），确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作，优化出餐效率，减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度，维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈，调整服务策略，提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生，确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 10.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 13.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁，身体健康，能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验，1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强，善于沟通，能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力，妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强，执行力高，能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场，有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗，亲和力强，善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强，注重细节，能承受高峰时段工作压力。

大学食堂管理经验，精通6T和档口事物管理

负责门店营销策划、活动推广、客户维护，提升门店营收。 要求：有餐饮行业相关经验，思维活跃，执行力强。 薪资待遇优厚，福利齐全，期待志同道合的你加入！

招聘:港口区园博园电信局旁边一高挡小区招白班保洁，，要求年龄55岁以下，身体健康，服从安排，勾通能力。待遇，月休4天，试用工资2000元/月。正式2200元/月，节假日，生日有礼品。有意者电话联系

防城港防城招两个架子工400一天

招聘东兴夜市招杂工一名，年龄35一45，要求听话勤快，工资3500加全勤奖，有想做的下午5点30打电话黄小姐

招聘招酒店早餐帮厨一名月工资3800元，一个月4天假。

招聘招聘，中心区神马酒店招聘客房服务员一名，待遇3000-3800左右，多劳多得。前台接待一名，待遇的2800-3500。联系电话

保定西三环与天威路交叉口招大堂经理一名基本工资5千合作有分红电话

招聘：浦东曹路服务员：20-355000-6000配菜：6000-7000大堂经理：30-458000-10000均需有能力好相处鸽子混子勿扰包食宿，服从安排，宿舍近环境干净。电话：

【岗位】私人会所总经理 【要求】 30-55岁，5年以上高端会所/五星酒店/会员制俱乐部全盘管理经验； 可自带高端人脉/高净值客户资源，精通圈层运营、私宴策划与高端商务接待； 保密意识极强，懂红酒、茶道、艺术鉴赏等高端文化，擅长团队管理与成本运营。 【职责】 全面负责会所整体运营、会员维护、圈层活动策划、团队搭建及经营目标达成。 【待遇】 底薪12000-15000+绩效+项目分红，薪资上不封顶，优质高端平台，资源圈层优质，具体面谈。 有意者请私发简历，非诚勿扰。

招聘前台经理1人。不限学历，不限专业，无技能要求，须有相关工作经验。薪资为4500-5500元/月。提供食宿。

会所管理，低薪加提成。具体面议。最好有经验，年龄25到35岁为上。

柏曼酒店招前台接待员2名任职要求：1.形象气质佳，高中以上文凭（要已毕业）。2.服务意识强，亲和力足，普通话标准，沟通表达流畅，善于处理客诉。3.熟练使用电脑，有前台/收银/酒店相关经验优先，能适应轮班制，责任心强，抗压能力好积极向上，细致严谨，具备良好的团队协作精神。4.连锁酒店经验一年以上优先。5.基础新资：2200-4000元(含全勤+提成)月休6-8天，培训晋升的机会。地址：上思县思阳镇中华南路明江社区（那婆组）有意者可拨打招聘专线:投递简历链接：井号:///qOikbPO2akMrgWq

城市便捷防城港湖海世家店招聘客房服务员1名。岗位职责为按标准清洁整理客房，补充客用品，维护客房设施完好，确保客房环境整洁达标。任职要求年龄30-55岁，能吃苦耐劳，工作细致负责，有相关保洁或客房服务经验者优先。薪资为3500-4500元，带薪月休4天。福利包括包食宿、免费带教培训、节日福利、年终奖。酒店提供完善的晋升通道，鼓励内部员工成长，优秀者可晋升至管理岗位。联系人为李经理，工作地点为广西防城港。

招聘客房见习主管。

柏曼酒店招前台接待员2名任职要求：1.形象气质佳，高中以上文凭（要已毕业）。2.服务意识强，亲和力足，普通话标准，沟通表达流畅，善于处理客诉。3.熟练使用电脑，有前台/收银/酒店相关经验优先，能适应轮班制，责任心强，抗压能力好积极向上，细致严谨，具备良好的团队协作精神。4.连锁酒店经验一年以上优先。5.基础新资：2200-4000元(含全勤+提成)月休6-8天，培训晋升的机会。地址：上思县思阳镇中华南路明江社区（那婆组）有意者可拨打招聘专线:投递简历链接：井号:///qOikbPO2akMrgWq

招聘酒店客房服务员。薪资为3001元以上每月。要求能吃苦耐劳，责任心强，服从上级领导工作安排，积极主动。岗位要求无案底，有工作经历者优先考虑，东兴本地人员优先考虑。

广西防城港急聘湘菜总厨，主打湘式下饭菜，负责后厨管理、菜品研发。月薪8000-10000，会控成本、能带团队，有经验优先，联系

招聘经理岗位，薪资为7000-8000元/月。岗位职责包括：具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律法规，规矩意识强；道德高尚，有良好的品行；爱岗敬业，服从工作安排，具备良好服务意识；身体健康，符合学院聘用体检标准，膳食科岗位须持有有效期内食品从业人员健康证。任职要求为年龄50周岁以下，拥有多年大型企业食堂、中小学或高校食堂全面管理实操经验，具备妥善处理就餐各类突发问题、对接校方/单位后勤部门沟通协调的能力，可统筹后厨、前厅人员排班与绩效考核工作。其他待遇包括入职缴纳五险一金，节假日福利等。

[礼物][礼物]招聘：城市便捷防城港湖海世家店招聘啦！[庆祝]客房服务员1名岗位职责：按标准清洁整理客房，补充客用品，维护客房设施完好，确保客房环境整洁达标。任职要求：年龄30-55岁，能吃苦耐劳，工作细致负责，有相关保洁或客房服务经验者优先。带薪月休4天综合薪资3500-4500元福利：包食宿、免费带教培训、节日福利、年终奖。酒店提供完善的晋升通道，鼓励内部员工成长，优秀者可晋升至管理岗位。联系电话：李经理

招聘客房服务员若干名。薪资福利包括月休4天，享受法定假日，提供食宿。工作地址位于东兴市高兴大道29号（公交公司对面）。

招聘餐饮行政总厨。薪资为每月10001至12000元。要求大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先。需精通主流电商平台规则，可独立完成店铺装修、上架、活动策划，会数据分析。食品类运营经验优先。