民宿管理+营销 1、具有酒店住宿管理2年以上的工作经验； 2、熟悉各类平台住宿营销； 3、年龄在35岁以下，男女不限； 4、薪资将根据能力协商确定。

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议，无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪14800-20000元 · 基础薪资14800元/月 · 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服

工作时间: 三班倒8小时， 早班8:00-16:00， 中 班： 16:00-24:00, 晚班： 24:00-8:00 岗位职责: 1、 酒店宾客的迎送接待及收银工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实； 2、详细做好预订记录； 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给 上级领导； 4、以规范的服务礼节，树立公司品牌优质，文雅的服务形象。 任职资格: 1、身体健康， 身材匀称、五官端庄，身高160以上。 2、具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅； 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的 职业素养。 4、具备酒店前台工作经验接待，学历在大专以上。 有工作经验者优先。 包吃住、月休四天、一年一次员工旅游、五险一金

招聘岗位：酒店前台接待 岗位要求:工作地点在天安云谷对面，，泓润酒店培训 要去坂田那边上班的， • 年龄：22-30岁 • 身高：158cm以上 • 学历：高中及以上 • 有酒店前台经验者优先录用 • 形象气质佳，沟通表达能力好 • 工作认真负责，有服务意识 • 能适应倒班工作制 工作内容 • 负责客人入住、退房登记 • 办理预订、换房、续费等手续 • 解答客人咨询，处理客诉问题 • 负责前台收银、账目核对 • 维护前台区域卫生及设备物品 上班时间 • 早班：8:00-16:00 • 中班：16:00-24:00 • 晚班：24:00-8:00 • 三班倒，月休4天 薪资待遇 • 底薪：2800元/月（实习） 转正3000元/月 • 全勤奖：100元/月 • 提成：房费提成+OTA好评提成 • 综合工资：5000-6000元/月 福利待遇 • 不定期下午茶 • 不定期员工聚餐 • 节日福利 • 提供餐补500元 • 提供住宿（四人寝室） 面试须知 • 面试请携带本人身份证 • 面试时间：线上约 • 面试地址:广东省深圳市龙岗区布吉街道莲花路135号泓润酒店前台

负责开房退房，开发票，前台的一些日常工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

主要工作职责： 酒店前台全流程运作：入住、退房、押金、房态管理、预订核对、前厅突发事件、客诉接待。形象良好！

1. 宾客接待服务：为客人办理入住、退房、续住手续，准确核对身份信息并收取押金；解答客人关于酒店设施、周边交通、景点等的咨询。 ​ 2. 客房管理协调：实时更新房态（空房、已入住、脏房等），根据客人需求（如高楼层、无烟房）分配客房；协助处理客人对客房的投诉或需求（如维修、加备品）。 ​ 3. 账务与信息处理：准确记录客人消费（如餐饮、洗衣），办理结账手续并开具发票；妥善保管客人登记信息、房卡及贵重物品寄存。 ​ 4. 应急与沟通衔接：处理简单突发情况（如客人遗失物品、临时换房），无法解决时及时上报；对接酒店客房部、餐饮部等，确保客人需求被有效传达。

前台接待，办理入住退房，形象整洁干净，按流程做好经理交代事务

珠海市斗门区招开槽/切割

珠海市金湾区招点工美缝师傅，要求手脚麻利，有责任心，熟悉美缝流程，二把刀摸鱼者勿扰

珠海市金湾区招行车工3名，持Q2证书，要会稳钩，男女不限，月薪9000至10000

珠海市金湾区招起重工5名，，持Q1证书，年龄50岁以下，要熟悉摇控地操，月薪11000至12000

任职要求： 1. 熟练掌握氩弧焊操作技能，具备独立施焊能力 2. 持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业）

招聘：酒店领班（仁怀）3500-4000+双休+包吃住薪资：3500-4000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营，监督服务标准与卫生规范落地2.统筹员工排班与培训，提升团队专业技能及服务效率3.妥善处理客诉及突发事件，维护酒店品牌形象4.协助经理控制运营成本，优化物资管理与能耗管控任职要求1、大专及以上文化程度。有国际联号品牌酒店工作经历优先2、熟悉并掌握Opera酒店管理系统和各类办公软件3、自信的解决问题与决策的能力4、有一定英文基础薪资待遇1.3500-40002.双休3.包吃住

山中湖诚聘大堂经理 招聘岗位：大堂经理（1名） 任职要求：45岁以下，有相关前厅、门店管理经验，沟通能力强，服务意识佳，能统筹日常接待、现场管理及客诉处理，工作认真负责。 薪资待遇：月薪6600元（扣除个人社保），月休4天，工作稳定，环境舒适。 包吃住 岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

勤快，灵活，责任心强，包吃包住，五险一金！

酒店前厅经理岗位职责 1. 前厅整体运营管理 全面负责酒店前厅日常运营工作，统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作，保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核，提升团队服务质量，稳定前厅人员流失率 2. 宾客服务与投诉处理 负责接待VIP客人，及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉，快速化解客诉，维护酒店口碑与好评率，提升客户复购。 3. 房态与账务管理 实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况；核对前厅收银账务、挂账、押金、账单，确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台，把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控，保障线上流量与评分稳定。 4. 安全与台账管理 负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理，严格落实酒店各项规章制度。 与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接，协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况，保障酒店整体运转顺畅。 二、任职招聘要求 1. 年龄25–40岁，形象气质良好，谈吐得体，服务意识强。 2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验，熟悉酒店全套前厅工作流程。 3. 熟练操作酒店系统、收银系统，懂OTA接单、改价、房态管理。 4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力，抗压能力强。 5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录，有中高端连锁酒店经验优先。 6. 服从管理，稳定性高，能适应酒店轮班、节假日值班制度。 工作地点：西安钟鼓楼

珠海长隆旅游度假区招聘，年龄55岁以内，面试通过当天可安排宿舍（客房岗位除外）。 招聘岗位： 1. 绿化工：25-55岁。 2. 洗碗工：30-55岁，男女不限。 3. 后厨帮工：20-55岁。 4. 客房服务员（包住）：25-50岁，男女不限，生熟手不限。 5. 布草员：30-55岁。 6. 公区清洁工：30-52岁，男生身高165以上，女生身高155以上。 待遇： 薪资17-20元/小时，包吃3餐。平日17元/小时，法定节假日20元/小时。满300小时后，次月18元/小时；满600小时后，次月19元/小时。客房岗位成为熟手后按计件计算，17-18元/间，多劳多得，每天有足量房间可做，月收入可高达7000元以上。 工期：2个月，可长期做。 工作时间：09:00-18:00左右，具体以部门排班为准。 要求：无案底，无明显纹身、夸张染发，自备全黑色鞋子，需广东食品健康证（可面试后办理）。 住宿：客房岗位包住，提供床上6件套。其他岗位提供住宿，15元/天，包含水电费，宿舍为公寓宿舍2人间，配有热水、洗衣机、独立卫生间、阳台、空调。

珠海长隆旅游度假区正在招募以下岗位： 1. 绿化岗位，要求年龄在25至55岁之间，工作地点为本部。 3. 客房服务员岗位，要求年龄在25至48岁之间，生熟手不限，工作地点为企鹅酒店。 薪资待遇为平日每小时17至19元。客房类岗位提供食宿，并配备床上六件套；其他岗位住宿为每天15元，提供外部公寓宿舍，需自备床上用品，宿舍配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间和阳台。 工期为2个月，工作时间为09:00至18:00左右，具体以部门排班为准。要求五官端正，无明显纹身和夸张染发，面试通过后需办理广东食品健康证，并自备全黑色鞋子。 工作地点位于珠海长隆度假区。

珠海长隆旅游度假区招聘，面试通过当天可安排宿舍（客房岗位除外）。 招聘岗位： 1. 绿化工：25-55岁。 4. 客房服务员（包住）：18-50岁，男女不限，生熟手不限，需有健康证或回执。 5. 布草员：30-55岁。 6. 公区清洁工：30-52岁，员工身高165以上，员工身高155以上。 7. 餐饮服务员（包住）：18-50岁，男女不限，需健康证（出证）。 薪资待遇： - 17-20元/小时，包吃3餐。平日17元/小时，法定节假日20元/小时。 - 满300小时：次月18元/小时；满600小时：次月19元/小时。 - 客房成为熟手后计件：17-18元/间，多劳多得，每天有足量房间可做，月收入可高达7000元以上。 工期：2个月，可长期做。 工作时间：09:00-18:00左右，具体以部门排班为准。 要求：无案底，无明显纹身、夸张染发，自备全黑色鞋子，需广东食品健康证（可面试后办理）。 住宿：客房岗位包住，提供床上6件套；其他岗位提供住宿15元/天包含水电费，为外部公寓宿舍2人间，配备热水、洗衣机、独立卫生间、阳台、空调。

前台接待，服务客人，听从安排

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

台前台1名形象气质佳有良好的表达沟通能力懂基本的服务接待礼仪能吃苦耐劳，爱学上进，服从管理

珠海长隆旅游度假区招聘，年龄55岁以内，面试通过当天可安排宿舍（客房岗位除外）。接受实习生。 招聘岗位： 1. 绿化工：25-55岁，男性。 4. 公区清洁工：30-52岁，男性身高165以上，女性身高155以上。 5. 客房服务员（包住）：25-50岁，男女不限，生熟手不限。 6. 洗涤中心：18-50岁，男女不限。 7. 餐饮服务员（包住）：18-50岁，男女不限，需健康证（可出证）。 薪资待遇：17-20元/小时，包吃3餐。平日17元/小时，法定节假日20元/小时。满300小时，次月18元/小时；满600小时，次月19元/小时。客房岗位成为熟手后计件：17-18元/间，多劳多得，每天有足量房间可做，月收入可高达7000元以上。 工期：2个月，可长期做。 工作时间：09:00-18:00左右，具体以部门排班为准。 要求：无案底，无明显纹身、夸张染发，自备全黑色鞋子，需广东食品健康证（可面试后办理）。 住宿：客房岗位包住，提供床上6件套。其他岗位提供住宿，15元/天包含水电费，为外部公寓宿舍，2人间，配备热水、洗衣机、独立卫生间、阳台、空调。

广东珠海招聘客房服务员，薪资为3500-4000元，优先考虑有客房服务经验且身体健康、勤劳能干的候选人。

珠海长隆旅游度假区招聘，面试通过当天可安排宿舍（客房岗位除外）。 招聘岗位： 1. 绿化工：25-55岁，男性。 4. 公区清洁工：30-52岁，男性身高165以上，女性身高155以上。 5. 客房服务员（包住）：25-50岁，男女不限，生熟手不限。 6. 洗涤中心：18-50岁，男女不限。 7. 餐饮服务员（包住）：18-50岁，男女不限，需健康证（可出证）。 薪资待遇： - 17-20元/小时，包吃3餐。平日17元/小时，法定节假日20元/小时。 - 满300小时：次月18元/小时；满600小时：次月19元/小时。 - 客房成为熟手后计件：17-18元/间，多劳多得，每天有足量房间可做，月收入可高达7000元以上。 工期：2个月，可长期做。 工作时间：09:00-18:00左右，具体以部门排班为准。 要求：无案底，无明显纹身、夸张染发，自备全黑色鞋子，需广东食品健康证（可面试后办理）。 住宿：客房岗位包住，提供床上6件套；其他岗位提供住宿15元/天（包含水电费），为外部公寓宿舍2人间，配备热水、洗衣机、独立卫生间、阳台、空调。

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务，及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障服务品质与客户隐私 任职要求： 1.学历不限，有酒店服务经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良记录，身体健康，持有健康证 5.具备基础普通话表达能力，能简单应对日常服务场景

公寓前台管家，包住不包吃，每天工作8小时，工作内容，带人看房，签合同