熟悉人员优先

！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-51周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务。 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准。 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况。 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求。 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作。 任职要求： 1. 年龄16-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏。 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力。 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识。 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排。 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训。 薪资待遇： 1：小时工：26一小时，普通工衣坐班独立岗位，满7天可预支300-500/周，综合月收入7000元左右。 2正式工（2300底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）入职奖励1000, 全勤奖200，岗位补贴500，工龄津贴200等，综合收6500左右。 薪资福利： 1、当天面试入职安排宿舍，包吃住。 2、宿舍4-6人间，设有热水器，独立卫生间。 3、每月15日发放工资，不拖欠工资。 4、面试时间上午10：00-12:00点安排面试。

能适应强交付工作，负责公司岗位招聘。双休

工作地点：海南昌江！！ 工作内容：给技工师傅打下手 年龄：18-54岁，长白班，包住

清远高薪临时工20元/H 清远石角上市家居企业 招聘部门:门墙车间(两班倒)☞包装︱接板︱打磨︱封边等辅助岗位 ️薪资福利 临时工统一工价20元/小时 入职满7天可预支借支500元 每个月20日准时发薪 转正计件月薪6000-9000元   应聘要求:男女不限20-44岁(暑假工已) 身体健康能吃苦，做事踏实认真 有3个月内体检报告不用体检   ️工作时间:两班倒为主8:00-20:00(忙时偶尔加班) 每天上班出勤10-12小时 月休2-4天(作息规律不用熬夜)   ️生活配套 食堂就餐6-12元/餐(经济实惠) 宿舍4-6人间，空调+热水器+WiFi齐全() 厂区配套健身房、桌球室、篮球场、羽毛球室，休闲娱乐齐全 7-13面试时间：8：00-8：40

【小时工24/小时】【240/天】 【工作满7天可以预支500】 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资：5800-7000 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 ------------------------------------------------------ 三、【招聘要求】 1、年龄：18-45周岁 2、无 ，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟悉劳动法基础知识，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 熟练使用Office办公软件，责任心强，细致耐心，具备较强的学习能力 5.工作地点：[请填写具体城市/区域]，能适应阶段性事务性工作节奏

负责自动化设备安装公司弱电工、钳工、普工等的招聘工作 要求：有责任心，工作认真 无无责任底薪3500+高提成 1、技工招聘按每小时1元提成 2、岗前免费培训包就业岗：2000/人提成底薪 可包住

阳江市阳春市招吊车司机

屋面盖瓦 领条加固350—400一天

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[玫瑰][玫瑰]阳江急招护工【上户日期】随时【工作地址】养老院，医院【年龄籍贯】60岁以下【工作内容】主要换尿裤，一对多，长者生活照料【工资预算】综合工资6000-8000元【联系方式】同步【要求】持证上岗，没证可以来考证

【工作内容】 主要就是给厂区招人，通过58、boss直聘、鱼泡招聘 等网络平台发布的招募信息，员工只需要在公司负责招 聘平台加微信聊天，招聘人到厂区上班就可以，后续负 责维护员工正常上班就可以。 【任职要求】 年龄16-28周岁，无需经验，上手最多了天，全程老员 工带着做，教着做; 善于沟通表达，大方自信，性格开朗。 工作时间】 9:00-21：00 【公司环境】 办公气氛好 恒温办公室，冬暖夏凉，公司免费提供办 公桌，电脑 公司不定期组织:旅游、团建(吃饭、密逃等，每月至 少1次)、下午茶(每周1次)、现金奖励等活动(每 月不定期): 节日福利:端午节、中秋节、圣诞节、元旦节、 利等节日;(所有经费公司全额承担

【工作内容】 主要就是给厂区招人，通过58、boss直聘、鱼泡招聘 等网络平台发布的招募信息，员工只需要在公司负责招 聘平台加微信聊天，招聘人到厂区上班就可以，后续负 责维护员工正常上班就可以。 【任职要求】 年龄16-28周岁，无需经验，上手最多了天，全程老员 工带着做，教着做; 善于沟通表达，大方自信，性格开朗。 工作时间】 9:00-21：00 【公司环境】 办公气氛好 恒温办公室，冬暖夏凉，公司免费提供办 公桌，电脑 公司不定期组织:旅游、团建(吃饭、密逃等，每月至 少1次)、下午茶(每周1次)、现金奖励等活动(每 月不定期): 节日福利:端午节、中秋节、圣诞节、元旦节、 利等节日;(所有经费公司全额承担

岗位职责 1、根据公司年度人力资源规划及各部门用人需求，执行招聘计划，独立完成岗位发布、简历筛选、面试安排、初试评估、背景调查、薪资沟通及录用通知发放等全流程招聘工作。 2、开拓、维护并评估各类招聘渠道（招聘网站、校园招聘、猎头、内部推荐等），确保渠道高效适用；定期分析招聘数据，输出招聘报告并提出优化建议。 3、负责新员工入职培训的组织与实施，独立开展新员工入职培训，跟踪培训效果并持续优化培训内容和方式。 任职资格 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。 2、两年以上招聘相关工作经验，有独立开展全流程招聘的能力，有制造业或机械行业招聘经验者优先。 3、两年以上培训相关工作经验，有独立开展新员工入职培训并跟踪效果经验者优先。 4、熟悉招聘流程及各类招聘渠道和工具，掌握简历筛选、面试技巧、人才测评等专业技能。 5、熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规，具备用工风险意识。 6、熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT等），具备一定的数据分析能力。 7、具备较强的责任心、沟通协调能力、逻辑思维能力及执行力，工作积极主动。 8、学习能力强，善于更新知识体系，具备良好的团队合作精神和职业道德。 9、具备较强的抗压能力和抗挫折能力，能承受工作压力及各种挫折。 4、协助搭建和完善公司培训体系，收集各部门培训需求，协助制定年度培训计划。 5、负责员工入、转、调、离等全流程手续办理，及时更新维护员工花名册及人事档案，确保信息完整准确。 6、负责员工劳动合同的新签、续签、变更、解除及归档管理，防范劳动用工风险。 7、负责员工考勤统计、请假管理及月度薪酬相关数据汇总，确保数据准确无误。 8、关注国家及地方劳动法律法规动态，确保各项工作合法合规，规避用工风险。 9、协助推动企业文化活动策划与组织，做好员工关怀与满意度提升工作。 10、完成上级交办的其他人力资源日常事务性工作。

工作要求：22-30岁，会用boss，58，鱼泡等招聘软件。会用表格软件！ 工作内容：在各大招聘平台发布招聘信息，邀约面试，跟踪入职，维护达标！做做日常报表！人员归纳！ 薪资构成:底薪3500(包含200全勤,200话补,100交通补贴)+综合绩效1000+提成(平均薪资5000-80000+); 工作时间:早九晚六，周末休息，法定假期正常休！公司不定期组织团建春游！氛围轻松愉悦！欢迎你的加入

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4.有HR实习或助理经验者优先， 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

金恒达公司诚聘以下成员:1、喷漆挂件工2名14元/H2、搬运工/杂工1名15元/H3、清洗工1名20-22元/H4、包装工多名4.5-6K上班时间:8:00-12:0013:30-20：00联系人：陆小姐/梁先生联系电话：/（同步）

岗位介绍 预成型，铺层，合模，灌注，打磨切割维修等。 产量足，工时满，奖金高； 两班倒，8点对8点。 岗位要求 18-45 周岁 2、初中及以上学历； 薪酬福利 新手: 18/小时岗位绩效奖金等 5500-6500 熟手:18/小时计件 8000-10000多 食宿福利待遇 包吃包住，吃住在厂区。 一日三餐和夜宵，吃饭不扣钱； （住4-6人间，空调热水器，）； 需要普通体检

任职要求】：铺层、合模、腹板、灌注、修型等各工序熟练工， 年龄18-45岁，民族不限。 【工作时间】：早八点到晚八点，两班倒 新员工：综合工资5000-6500元。 熟练工：技能考核通过工资9000以上，正常技能8000-10000元， 人性化管理//可预支工资 来回走动作业//工作自由 干满11天可预支1000元生活费 住宿4～6人间，有空调洗衣机无线网，公司免费住宿，水电均摊 每月25号发上月薪资！包吃住

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

招星期四兼职40元要求：服从公司的安排，工作轻松简单，男生身高155以上。女生身高145以上，时间：星期四早8点~中11点30分地址：阳江江城区美术馆附近集合号：

招聘长期工，兼职人员亦可。暑假工暂不需要。

[太阳]急急急，69岁的大叔独居广东阳江，孩子都出囯定居了，喜欢旅游喜欢唱歌跳舞，有责任心的阿姨来照顾他的日常生活，早晚陪他散步，周末陪着去旅游，农村阿姨和爱心的最好，靠谱实在，阿姨年龄40一52岁工资9000一10000/单休，法定假日13天，不休补工资地址广东阳江联系电点

广东阳江十八子总部招募两名临时工作人员。

寻找目前没有工作的人员，请拨打热线电话联系广东阳江。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据报表，支持部门日常运营与决策分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识