打电话销售，要经验丰富的30一小时，日结。

岗位职责: 1. 负责本组30名客服人员的日常电话销售管理，落实公司电销策略与任务安排，推动日、周、月销售目标顺利实现 2. 汇总并分析团队销售数据，提炼有效销售模式与方法，依据数据反馈制定优化方案并执行 3. 每日组织团队开展总结与复盘会议，及时识别销售过程中的问题并调整应对策略，保障业绩目标完成 4. 根据销售进展合理调配人力，关注团队成员稳定性及人员流动情况，降低离职率 任职资格: 1. 具备运营商领域（如中国移动）电销团队管理经验，熟悉金币类外呼业务者优先 2. 具备出色的口头表达与沟通技巧，能高效对接客户及内部协作 3. 具备较强的组织协调与判断决策能力，可有效指导团队运作并激发成员工作热情 4. 性格积极进取，具备问题解决意识和较强的责任心 福利： 上班时间：9：00~12：00，下午14：00~18：00 （7小时工作制） 购买社保、带薪年假、工龄奖、年终奖、生日会、节日福利等。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2027-09-30 大量招人！线下兼职！线下兼职！需到公司现场办公！ 工作职责： 公司提供客户资源，通过电话与客户沟通，了解并挖掘客户需求及合作意向。 任职要求： 1.年龄不限，学历不限； 2.具备良好的语言表达能力，沟通有亲和力； 3.学习能力佳，反应快，抗压能力强，敢于尝试！ 薪资：基础薪资15元/小时，添加微信有奖励（3-5元/个），综合收入20-40元/小时，根据个人能力浮动，薪资每三周发放一次。 工作时间：周一至周日均可安排，以下三个班次可自由选择。 根据自身空闲时间灵活排班 早上9：00~12：00 下午15：00~18：00 晚上19：00~21：00 工作地点： 惠州 （1）麦地校区：广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋3层 （2）滨江校区：惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼

多岗位急聘：电话销售/社群运营/AI训练师管理/私域操盘手 我们因业务拓展需求，现面向社会诚聘多岗位人才，具体信息如下： 一、招聘岗位及核心职责 •电话销售：负责通过电话与客户沟通，介绍产品/服务信息，挖掘客户需求，达成销售目标。 •社群运营：搭建并维护用户社群，策划社群活动，提升用户活跃度与粘性，促进社群转化。 •AI训练师管理：统筹AI训练师团队工作，制定训练计划，监督训练质量，优化AI模型效果。 •私域操盘手：负责私域流量的搭建、运营与转化，制定私域营销策略，提升用户复购与留存。 二、任职要求 1.学历：大专及以上学历，相关岗位经验者优先。 2.年龄：40周岁以内，具备积极的工作心态与较强的学习能力。 3.其他：具备良好的沟通表达能力、团队协作意识，对对应岗位工作有热情与责任心。 期待您的加入，与我们共同成长！

【岗位职责】 1、通过电话、微信与客户进行有效沟通，了解客户需求，邀约客户上门到公司考察面谈。 2、公司提供精准优质的客户资源，无需外出风吹日晒，不需要自己寻找客户，只负责邀约上门，经理会帮你跟客户谈单。 3、公司提供专业带薪培训，小白无需担心没经验。 【岗位要求】 1、18-38周岁 2、性格开朗，沟通表达能力强 3、普通话标准，口齿清晰，有亲和力 【薪资待遇】 1、无责底薪（2500–4000）+高额提成（20%~50%） 普通干：一人吃饱全家不饿。 认真干：月入过万是基本，月入3~5万不是梦。 拼命干：挑战自己的收入上限，潜力远非普通行业能比，年入60万是保底。 2、周末双休，晚上无需加班，不占用法定节假日。 3、江北华贸甲级写字楼上班，每周下午茶。 【上班时间】 9:15-12:00 14:00-18:00 中午休息2小时

岗位职责： 1、采用电话沟通方式，开拓全国区域内中大型种植户客户资源，推广农药、肥料等农业植保类产品； 2、洞察客户实际需求，提供匹配的产品解决方案，达成销售指标并全程跟进订单执行情况； 3、持续维护客户关系，定期进行回访，推动潜在合作机会的转化； 4、完整记录客户资料及沟通进展，协同团队完善销售执行策略。 任职要求： 1、具有一年以上电话销售或B2B销售工作经验，有农资领域或快消行业背景者优先考虑； 2、表达流畅，思维条理清晰，具备较强承压能力，富有目标驱动力和服务意识

新手、应届生均可，配备一对一导师全程指导培训，团队氛围融洽，老员工积极带教，快速适应工作节奏。只要你具备进取心态和勇于突破的信念，我们始终欢迎你的加入！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴加绩效4300-5100元（底薪与业绩无关，无论当月是否有成交，每月15号准时发放），高比例业绩提成按55%-80%核算，整体收入高于行业平均水平，入职满一年的经纪人平均月薪超1万元。 2、丰富福利体系：项目奖励、创新激励、仁杰奖、荣誉表彰、授课津贴、信息奖励、五险一金、年休假、婚假、产假、陪产假等一应俱全。 你印象中的房产销售：频繁应酬、奔波劳碌，少数人获益，多数人陪跑，存在潜规则与内部竞争。 我们的新型营销岗位：拒绝饮酒应酬，践行“八不三真”原则，导师全程辅导，团队协作成交，新人期即可实现80%收益，仅20%处于学习积累阶段。 现支持直播看房、线上签约等数字化作业模式，提升效率，轻松开单。 【选择我们，你将享有三级培训体系】 1、乐有家学院：企业自建培训平台，汇聚资深讲师团队，提供1000余门免费课程，自主报名学习成长 2、基地集训：区域每周组织一次宏观经济与市场趋势系统化培训 3、导师带教：实行“每日一训+每日一考”，结合理论与实战，全方位打磨专业能力 乐有家三级培养机制，助力打造职业化、专业化、高素质的新时代营销队伍！ 【选择我们，你将拥有飞跃式晋升通道】 支持多元发展方向，每月组织公开竞聘，全员均可参与，管理团队中70%以上为90后！ 1、职业发展路径：置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、总部职能岗位开放轮岗与挑战机会，等你来开拓新领域！ 【加入我们，只需符合以下要求】 无需过往经验或专业限制，零基础也能成长为行业精英！ 1. 具备责任感、事业追求及企业文化认同感； 2. 拥有持续行动的能力 3. 思维清晰，逻辑条理分明 4. 有决断力，胆大且心细 5. 坚持利他思维，不骄傲自满

岗位职责： 1、负责客户资料的归集与系统化整理； 2、负责接待来电及到店客户，提供业务咨询并给予专业解答； 3、对接服务期满一年的客户，定期联系并持续维护客户关系； 岗位要求： 1、具备相关业务工作经验，工作踏实细致，具备较强的责任感； 2、熟练掌握常用办公软件操作，具备较强的抗压能力； 3、性格亲和、语音清晰悦耳，具备良好的表达与沟通技巧； 4、具有较强的客户服务意识，处事严谨认真，严格遵守公司各项规章制度。

公司免费提供客源，免费住宿！客源无优，结佣无优！ 无需经验，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。团队氛围融洽，只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 海量的抖音+各端口进客，资源不用担心。 1.底薪+提成70%（佣金到账24小时内发放，按揭完成公司可先垫结三分之一佣金，可预支佣金…）公司每月人均业绩2万+ 2.更多员工福利：五险、带薪假期、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游。 3.老员工一对一带教和免费培训； 二、【岗位职责】 1.电话约客：不用经验，会打电话就行（新人入行，经理亲自带教） 2.微信约客：会玩微信，懂得与人沟通。 3.网络进客：会打字，熟悉网络性质。（优秀员工带教如何使用网络） 4.专业带看：会与人沟通，能面对面交流，活泼开朗。（新人刚来，安排学习楼盘，老同事会陪同出去带看传授经验） 三、【任职资格】 1.年满十六周岁，有责任心，能承受一定的工作压力，男女不限。 2.认同行业，认同公司，热爱销售行业，良好的客户服务意识。 3.性格外向、沟通无障碍，具有良好的表达能力及交际技巧，具有亲和力。 【入职要求】： 1.年龄在17-40周岁，初中及以上学历，男女不限； 2.普通话流利，能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，认可公司，积极上进有正能量，服从上级安排； 3.有无经验均可（免费带薪培训） 【团队介绍】：我们都是00后的帅小伙，温柔、漂亮的女神；团队成员年轻、朝气蓬勃；我们热爱生活，或外表高冷、或内心细致；我们热情、友爱，激情满满。我们是一个大家庭也是一个有爱的小家。 工作轻松，每周休息1.5天。 【招聘人群】： 不甘于现状；公司有免费培训，专人教到会为止。不管您之前从事什么行业，想赚钱，想拥有一份自己的事业，我们都欢迎。 资深销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下房产销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？ 【上班地址】惠州大亚湾

1：具备1年以上电话销售或跟单销售经验，精通电话销售技巧，普通话流利，表达清晰，有较强的沟通能力和亲和力。 2：对销售工作热情，有强烈的成就，导向和抗压能力，能积极应对挑战。 3：具备出色的跟单耐心和细心，不轻易放弃任何一个潜在客户。 4：能快速的学习并理解公司产品和业务，善于总结和优化销售话术。 5：25-30岁大专以上学历，市场营销、电子商务、有设备租赁、工程机械行业跟单销售经验者优先。客户维护有经验者优先！！！！ 6：性格开朗抗压力强适应大环境 应聘方式： 欢迎自信、热情、渴望成功的您加入我们！！ 联系人：张先生 工作地址：惠州市惠阳区

河源市和平县招振捣工/打大棒

惠州市惠城区招挖机/钩机司机

西黄埠敬老院招收护理工作人员数名，要求有孝心、有爱心，管吃管住，工资面议！联系电话：

招工 本公司是一家专业生产出口休闲沙发 为主的企业。因订单激增，现需增加诚聘 1、钉架熟手：5名。 2、电车熟手：5名。 3、扪工熟手10名， 4、贴棉熟手：2名 5、包装：5名 6、木工/扪工/主管各一名，质检 一名工资面议 以上职位一经录用，保底计件7000一10000上不封顶。年龄20-48.联系方式李生 地址惠州三和耀华工业园 正月十二开工

电焊 8000-12000 一个月 生熟手都要 18-45岁

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息及沟通进展， 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升客户信任度与转化率 4. 定期复盘通话质量与成单数据，优化话术与销售策略，持续提升业绩达成率 5. 配合团队完成阶段性营销目标，参与销售培训与经验分享，助力团队共同成长 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与应变能力 2.具备基础办公软件操作能力，有电话营销经验优先 3.积极进取，抗压能力强，有较强的目标感和客户服务意识 4. 无经验者可接受带薪培训，有电销、客服、保险、教育等行业经验者优先 5. 学历不限，年龄25-40周岁，身体健康，责任心强

上班时间:上午8点半~12点，下午1点半~6点。节假日正常休 周末双休 3月旺季单休 其他时间正常双休 福利待遇:五险 工作内容:给企业做服务

1行业：中高端女性生活美容 [3年6000人规模行业龙头三年上市计划] 2交付模式：我们先帮美容店家落地交付店家赚钱以后才聊加盟(0投资0风险，前端开发难度不会太高) 3客户资源：平台提供全国美容院资源 4工作内容：「电话销售」和「微信销售」 「299体验卡」：40元/张，日结 「加盟款项」：10000|17500|35000，日结「补货款项」：回款40%，日结 [团队部分] 团队伙伴加盟一家1500元管理奖 举例：团队50人，单月50家加盟店，管理奖7.5万(1500x50=75000元) 6晋升相关：指标达标即可晋升 7团队风格：管理层都是95后(氛围好，凝聚力高) 8办公时间：9:30-18:30(周日休） 结果展示： 199年8个月提帕拉梅拉目前年薪300W(可查证); 296年2年半全款提尊界S800,911卡雷拉，百达翡丽鹦鹉螺，目前年薪A8(可查证); 302年1年完成人生三大事：广州买房，保时捷卡宴，靠自己完成婚姻大事(可查证); [很多人看到这里都会怀疑?是真是假，这里做一个阐释] 1这个社会很现实人就是被分为三六九等，公司也一样：二八法则，以上所有拿到结果的都是前20%销冠，80%的人稳定在及格线2-3万月薪； 2如果上面的内容是虚假的，你完全可以第一天来打假然后就不来了，平台也不会有几千人在这里陪着大家演戏，深圳精英都不傻时间很宝贵，都有自己的主观判断，每个人的认知，高度，思维都不一样，不争不辩； 最后成年人不教育只筛选，如不感兴趣，多有打扰!

工作职责： 1、分析客户需求，为客户提供全生命周期财富管理相关服务； 2、响应客户需求，解答客户证券相关疑问，提升客户体验； 3、挖掘客户需求，及时跟进客户需求变化，提升客户价值； 4、完成公司交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，取得证券从业资格或基金从业资格者优先； 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件（如office等基础办公软件）； 3、普通话流利，具备良好的沟通意识和表达能力，有较强的服务意识； 4、能承受一定的工作压力，具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 薪资范围：综合薪资 4.5k-9.5k 无责底薪，六险一金 享受法定节假日，福利含年度旅游、团建、节假日卡券、春节父母双亲费。 上班时间：朝九晚六、周末双休

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行沟通，了解客户需求并提供相应产品或服务信息。 2. 按照公司提供的客户资源进行有效跟进，提升客户转化率。 3. 准确记录客户反馈及沟通进展，维护客户关系。 4. 完成日常销售，持续提升个人业绩表现。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧，有电话销售客服经验的优先。 2. 性格开朗，主动热情，有亲和力，能承受一定工作压力。 3. 具备基本的客户服务意识，反应能力快，应变能力强，目标感强。 4. 能够遵守公司规章制度，按时完成工作任务。

招财务，文员，销售，视频专员

上班时间8-12，1:30-5:30周末双休。节假日正常放假。有赚钱欲望的。打电话，(非卖房，非贷款)

维护网点落实各项目指标

岗位职责（销售跟单） 1. 渠道开发与产品推广：开展公司LED广告标识、LED显示屏、LED动感灯箱等产品的渠道拓展工作，制定有效的市场推广方案，积极开拓合作资源，提升产品市场份额及品牌认知度。 2. 市场调研与需求洞察：持续关注行业趋势、竞争格局及客户需求变化，系统收集并分析相关数据，精准把握客户潜在需求与市场发展方向，为产品迭代和销售策略优化提供有力支持，确保产品定位与市场需求高度契合。 3. 客户开发与关系维护：通过社交平台、邮件联络、电话沟通、线下参展等方式挖掘新客户资源，深入了解客户实际需求；建立长期稳定的客户合作关系，定期进行客户回访，及时处理合作过程中的各类问题，增强客户粘性与复购意愿，助力个人及团队达成销售业绩目标。 4. 订单执行与全流程跟进：自订单确认起，全面负责合同签署、物料采购进度监控、生产计划协调、出货安排等各环节，保障交付按时完成；同步推进货款回收工作，跟踪回款状态，实现从签约到回款的完整闭环管理，有效控制财务风险。 5. 需求响应与高效报价：快速响应客户在产品应用方面的具体需求（如参数定制、安装环境匹配等），准确整理信息并与技术、生产部门对接，及时输出精准的报价方案，确保报价效率与准确性，提升客户体验与满意度。 6. 客户接待与统筹协调：统筹安排客户实地考察的接待流程，包括行程规划、企业研发/生产/产品体系讲解、生产车间导览、合作细节磋商等环节，全面展示公司专业实力，促进项目顺利推进与落地。 二、任职要求 1. 基本条件：年龄25-40岁，大专及以上学历，市场营销、电子商务、通信类或相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具有1-2年及以上销售支持、客户服务、跟单或相关岗位工作经验；熟悉LED显示屏、视听设备、电子产品领域者优先录用。 3. 技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，可独立完成报价单、方案文档及汇报材料的制作；具备良好的语言表达与沟通协调能力，思维条理清晰，性格亲和，能够从容应对客户压力情境。 4. 综合素质：工作态度积极主动，责任心强，具备良好的职业操守和抗压能力，能适应高强度、快节奏的工作模式。

1. 负责“丰e足食”无人货架、智能柜、自贩机等项目的线下推广与商户合作拓展（工作地点按住址就近分配）。 2. 按照公司市场方向制定并落实工作计划，执行统一运营策略，完成业绩目标及个人发展指标。 3. 开展新客户开发工作，同时维护核心客户长期合作关系。 【福利待遇】： 1、不讲虚的，看实际收入！目前团队内BD岗位普遍月收入8k-1w+ 2、4500底薪+阶梯式提成+额外激励+月度绩效奖金+业务分成 3、成长路径清晰：BD—BDM—CM！你敢拼，我们敢给舞台，半年内有望晋升为团队负责人 4、公司提供系统化支持，包含入职培训、资深员工一对一带教，以及持续性的业务培训 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富团建活动：定期聚餐、节日礼品、趣味竞赛、优秀员工表彰等 3、提供带薪岗前培训、进阶培训、管理类专项培养，助力职业全面发展 【职位要求】： 1. 吃苦耐劳，目标感强，对未来有明确规划，渴望通过努力实现自我突破 2. 有无人零售设备运营经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等项目经历者更受青睐！拥有地推、市场开拓或销售背景者优先考虑，表达流畅、逻辑清楚，善于洞察并引导客户需求（表现突出的应届生也可接纳） 3. 学习能力强，保持归零心态，愿意接受新知识 4. 具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应快节奏和高压力工作环境

任职要求：有销售经验 岗位职责：平常门店，线上获客，线下出门扩展资源，寻求合作 月休4天 上班轻松，工作时间自由

其他面仪

岗位职责： 1、 目标完成：实现个人销售业绩及利润指标； 2、 平台服务：承接电商平台客户咨询，识别潜在商机，建立客户信息档案与线索记录，推动订单转化； 3、 客户维护：开展日常客户关系管理，提高重复采购率，发展并巩固核心客户群体。 任职要求： 1、 学历要求：全日制大专或以上学历，专业不限； 2、 工作经验：具有一年以上销售岗位经验，有B端客户销售背景者优先考虑； 3、 业务能力：能够洞察客户需求，具备新客户开拓及老客户维系的实操能力； 4、 综合素质：具备较强的学习适应力、抗压性、沟通协作能力以及优质的服务意识。

上司年轻，懂得生活不易 岗位职责: 1. 为客户提供全面细致的服务支持 2. 持续跟进并维护客户关系 3. 根据客户实际需求制定个性化服务方案 4. 推广公司产品及服务内容 任职要求: 1. 具备较强抗压能力，90后或00后优先； 2. 高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 3. 能快速响应加工厂突发问题，并及时到现场处理； 4. 坚持原则，维护公司权益，吃苦耐劳，配合上级工作安排； 5. 具备良好的沟通能力和团队合作意识； 6. 熟悉电动车轮胎相关知识者，上述条件可酌情放宽； 岗位福利： 入职即缴纳五险一金！提供中餐、住宿、节日礼金、年终奖等，福利完善。 行业经验：有自行车、电动车行业工作经验者优先录用

广东惠州地区度小满 招聘客户经理（业务方向） 要求： 1. 年龄在23至40周岁之间 2. 学历不限，注重个人态度与职业操守 3. 能承受工作压力，具备强烈收入提升意愿，踏实肯干，自我管理能力强 待遇：5200元起底薪 + 业绩提成 + 贷款存量补贴 + 五险一金 + 每月激励方案 + 广阔晋升通道 岗位职责：核实企业客户真实经营情况，并配合完成放款流程 贷款产品面向小微企业经营者，提供随借随还的应急资金服务，资金来自银行体系，最快1小时到账，平台稳定运营11年 业务覆盖范围：惠州市全区域 有意向者欢迎预约面试！