
生产组长/线长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工生产成本管理
一、岗位职责
1、执行消毒产品生产标准,确保产品质量达标;
2、在车间管理框架下带领班组,负责人员考勤、培训与考核,维持团队稳定性。
3、监督设备日常维护,贯彻安全生产规程,防范安全事故发生。
4、记录并分析生产数据,提出改进措施,减少原材料浪费。
二、任职要求
1、高中及以上学历,具备1年生产管理经验;有消字号或妆字号产品生产管理背景者优先;
2、掌握消字号产品的生产工艺、规范及相关法规,具备基础设备故障识别能力(如灌装机漏液问题)。
3、能适应加班安排,持有健康证,熟练操作Excel软件。
拉长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产管理物料管理生产计划
1、在生产部主管的指导下,负责产品质量、工艺执行、生产进度、物料使用及生产现场环境的管控工作
2、组织开展员工技能培训,落实生产设备的日常维护与保养任务
3、严格执行岗位相关的环保要求,落实作业过程中的环境保护措施
4、具备良好的沟通协调能力,保障生产管理工作的有序开展
5、关注作业方法与流程的优化,持续推进工作效率提升
6、配合主管及相关管理人员完成环境管理相关评估工作
7、负责5S现场管理及产线人员的日常监督与绩效考核
8、跟进生产线订单计划的实施与生产任务的达成
9、负责作业人员的培训安排及团队管理工作
10、主导产线质量改进与生产效率提升相关工作
任职资格:男女不限
1、具有初中及以上学历
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限组长音响拉长
岗位职责
1. 负责产品生产过程中的质量控制、工艺执行、生产进度跟进、物料使用及现场环境管理;
2. 组织员工培训,落实生产设备的日常维护与保养工作;
3. 推进产线品质优化与生产效率提升;
4. 按照生产订单计划组织并实施产线作业;
5. 落实本班组作业区域的环境保护、5S管理及人员协调工作。
任职资格
年龄25~40,学历高中以上,性别不限
1. 具备1年以上电子类产品组装行业相关工作经验;
2. 具备良好的沟通协调能力;
3. 工作认真负责,具备团队合作意识。
装配生产主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 负责装配生产线的日常运作管理与现场监督,保障生产流程有序进行。
2. 及时处理生产环节中的各类异常情况,确保产品质量稳定达标。
3. 持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。
4. 统筹调配内部资源,推动生产计划按期顺利完成。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力及团队管理能力。
2. 能够快速识别并有效应对生产过程中发生的各类问题。
3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力。
4. 能够适应生产车间的实际工作条件与环境。
装配线领班
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理智能硬件
岗位职责:
1、根据生产计划领取物料,合理调配人员以确保daily产量达成;
2、及时处理生产过程中的异常情况,并上报相关问题信息;
3、负责生产数据的收集整理及各类生产报表的准确填写;
4、落实7S现场管理要求,维持作业环境整洁有序;
5、具备智能手机、平板电脑、VR/AR设备、智能音响、POS终端、移动电源、智能家居等精密模具制造背景者优先考虑。
任职资格:
1.年龄20-37岁,高中或中专及以上学历,具有2年以上制造业生产管理实操经验;
2.有电子类产品(如手机、平板)组装经历或从事过精密模具制造相关工作者优先录用
储备干部
5000-8000元/月
生产管理包住3-5人月结经验不限学历不限全职库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理医疗器械/设备
任职要求:
1、应届毕业生,大专以上学历;
2、学习能力强,积极上进,有高度的责任心;
3、具有较高的承受压力能力(快节奏、执行力强);
4、逻辑思维能力强,电子专业或机电一体化专业;
5、具有敏锐的洞察力,强烈的问题解决意识和改善意识。
生产领班/主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产员工管理团队管理家电生产跟单生产现场管理7S管理生产成本管理
岗位职责:
1.快速处理生产过程中的品质异常及制程问题
2.有效管控生产线物料使用,确保损耗处于标准范围内
3.执行并落实车间7S管理要求,保持现场整洁有序
4.准确识别物料异常状况,并第一时间向上级反馈
5.协调各产线之间以及产线与相关部门的协作与沟通
6.负责本拉员工的技术带教、培训安排及生产排配
7.对本拉人员进行日常管理,统筹生产现场运作
任职条件:
1.年龄24-38岁,高中及以上学历
2.具备两年以上拉长工作经验
3.具有良好的团队协作意识,乐于学习新知识与技能
4.学习能力强,富有团队精神和吃苦耐劳品质,工作积极主动,动手能力突出
薪资架构:
加班制,非月薪制。底薪+岗补+转正绩效+补贴+加班费+全勤奖
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、根据生产计划领取物料,按排产单合理分配人员,确保 daily 产量按时达成;
2、及时处理生产过程中出现的异常情况,并准确上报相关信息;
3、负责生产数据的记录与统计,完成各类生产报表的填报工作;
4、落实7S现场管理要求,保持作业区域整洁有序。
5、具备智能手机、平板电脑等结构件制造相关工作经验者优先考虑;
广东潮州荔城街百花路招贤山庄招聘打荷一名,薪资为4500元,月休三天。联系电话:。
4500元/月
打荷1-2人月结
荔城街百花路招贤山庄招聘打荷一名,薪资为4500元,月休三天。联系电话:。
广东潮州找一个查油,要求灯随笔走,小窝底要下去照灯,查350个,240一天,联系
240元/天
灯具1-2人
找一个查油,要求灯随笔走,小窝底要下去照灯,查350个,240一天,联系
钢筋制作长期1-2人吃苦耐劳技术好
潮州市湘桥区招钢筋制作专业开大料2人,点工350一380一天9小时,点包都可,要能长期做的,要能吃苦耐劳踏实做事,二把刀勿扰,欢迎来电或V详聊。
电梯司机1-2人月结
潮州招电梯司机2名,每天上班10小时,每月工资4500元,每月工资按时发,证件官网可查,包住不包吃,电话陈工
施工员栋号长质量员
滨江地产施工总包急招:1栋号长(必须要有标杆企业经验,同岗位全周期项目2个以上)-不接受降级、升级(比如原来干项目经理,生产经理,或者施工员的投递本岗位)-,不符合者勿投2.库管员(总包经验3年以上,会收、发料;台账、现场),3.质量员(必须有大型开发商的总包经验,有技术员或者质量5年以上经验、技术主管、质量主管2年以上经验,专业技术强)待遇从优,简历投递,投递简历后,如符合要求hr会在1天内联系。。
栋号长,负责一栋楼技术工作
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
1、我这边是三栋25层家属楼,要求熟练掌握施工全过程的技术质量控制。
2、为人踏实稳重、责任心强、善于交流、会管理,团队意识强。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结
务栋号长岗位职责
1. 施工管理:落实栋号施工进度计划,统筹各班组工序衔接与交叉作业,保障施工有序推进,及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控:熟悉施工图纸与规范,做好班组技术交底;严格执行工序验收,把控关键施工环节质量,督促问题整改闭环。
3. 安全管理:开展班组安全交底与班前教育,每日排查现场安全隐患,制止违章作业,落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理:管理所辖劳务班组,统筹人员调配,协调班组间矛盾,监督班组出勤与施工效率,协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料:管控栋号材料使用,做好材料验收、限额领料,减少材料浪费,配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报:对接项目部、监理等各方,及时上报施工、质量、安全问题,执行项目部各项指令,完成交办的其他工作。
(栋号长)技术员
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人全职
务栋号长岗位职责
1. 施工管理:落实栋号施工进度计划,统筹各班组工序衔接与交叉作业,保障施工有序推进,及时解决施工滞后问题。
2. 质量管控:熟悉施工图纸与规范,做好班组技术交底;严格执行工序验收,把控关键施工环节质量,督促问题整改闭环。
3. 安全管理:开展班组安全交底与班前教育,每日排查现场安全隐患,制止违章作业,落实文明施工、工完场清要求。
4. 劳务管理:管理所辖劳务班组,统筹人员调配,协调班组间矛盾,监督班组出勤与施工效率,协助处理劳务纠纷。
5. 成本与材料:管控栋号材料使用,做好材料验收、限额领料,减少材料浪费,配合完成工程量核对与现场签证。
6. 协调汇报:对接项目部、监理等各方,及时上报施工、质量、安全问题,执行项目部各项指令,完成交办的其他工作。
广东潮州招聘仓库管理员,共两个名额。工作地点在。主要工作职责包括仓库进出货和归位整理等工作
4000-6000元/月
库管餐补1-2人月结
招聘仓库管理员,共两个名额。工作地点在广东潮州。主要工作职责包括仓库进出货和归位整理等工作。优先考虑有相关工作经验的应聘者。薪资范围4-6K,提供餐补。工作时间为周一至周五的上午8:30至下午18:00,每月休息两天。
库管1-2人
招工:空瓷仓库管理1名要求:产品入库计数,有2年以上工作经验,需要与成检部门同步上下班时间薪资面议工作地点:古巷镇枫三小学附近联系方式:张生
生产主管
8000-15000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
1、负责班组的生产计划与日常运作管理;
2、统筹本班组设备运行及产品质量管控;
3、落实本班组规章制度、纪律要求及体系执行;
4、组织本班组人员调配,推进6S管理、安全管理与保密工作;
5、完成其他相关日常管理工作。
库管
招聘库存管理统计人员,男女不限。要求精通仓库物料收发、库存台账、5S现场管理,能落实仓储整洁、物料分区规范。薪资面谈,加班按1.5倍计算。需能接受加班,上班时间为8点至20点。工作地址:潮州市潮安县城区庵埠开发试验区腾凌街。
设备管理(装配工艺)
1.3-2.3万元/月
生产设备管理员3-5年本科设备管理
岗位职责
1、负责自动化设备的组装、焊接及检验环节的开发与实施,优化生产质量与效率;
2、负责生产设备所需的工装、夹具与治具的设计及调试工作;
3、编制设备作业指导文档,组织设备操作、维护与保养相关培训;
4、参与自动化产线的布局规划及相关配套设施的配置;
5、牵头开展设备的日常维护与保养工作。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业,具备3年以上生产设备自动化开发与导入经验;
2、具有自动化产线成功落地并投入运行的实际案例;
3、熟悉工装、夹具与治具设计,掌握焊接工艺及相关检测技术;
4、具备较强的组装方案制定及作业指导文件编写能力;
5、性格开朗,善于发现并分析解决现场问题。
电镀设备运维(德阳)
9000-18000元/月
厂长/主管1-3年大专设备管理
工作要求:
1、制定并实施电镀设备(包括整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的日常点检、预防性维护保养(PM)计划及备件采购计划;
2、对电镀设备常见故障进行诊断、分析与维修处理;
3、具备电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统参数调整及故障排查能力;
4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关项目推进;
5、落实电镀车间安全规范执行与现场安全管理;
6、负责设备技术员、机修人员的培训、指导与团队管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景;
2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力;
3、具有2年以上电镀设备管理团队工作经验;
4、具备多种类型电镀设备(如整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的维护、保养、故障判断与维修实操经验;
5、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备较强的沟通表达、组织协调及执行能力。
电镀设备主管(潮州/德阳)
1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专电镀设备
岗位职责:
1、负责电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的日常巡检、预防性维护计划(PM)、备件采购计划的编制与实施;
2、承担电镀设备常见故障的判断、原因分析及修复工作;
3、具备对电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排除能力;
4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关改进项目;
5、落实电镀车间的安全管理制度,确保作业规范执行;
6、负责设备技术员、机修人员的技能培训、梯队建设与团队管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景;
2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力;
3、具备2年以上电镀设备团队管理经验;
4、具有多种类型电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的维护、保养、故障诊断与维修实操经验;
5、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备良好的沟通表达、组织协调及执行能力。
生产管理员(提供食宿)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、负责新能源系统电气部件的装配及系统整机生产组织与排产调度;
2、负责产能布局规划,推进自动化生产设备的引入与应用;
3、负责控制生产人力支出与能源消耗;
4、负责梳理并优化生产工艺流程,提升作业效率;
5、负责生产过程中质量异常的分析与改进,提升产品合格率。
任职要求:
1、本科学历,机械制造及其自动化、电气工程、机电一体化、自动控制、机器人等相关专业;
2、具备2年以上汽车总装生产管理经验,掌握物料管理、产能测算、人员调度、能耗控制等生产管理实务;
3、具有自动化设备导入及实际使用经历;
4、具备生产线布局规划或产能提升项目经验者优先考虑;
5、责任心强、坚持原则,执行力突出,具备良好的沟通协调能力与抗压能力。
储备干部
5000-6000元/月
生产组长生产管理包吃包住3-5人中专/中技
岗位职责:
1. 负责产线日常生产管理,统筹安排人员排班、工序调配及进度跟进,确保订单按时保质交付
2. 监督执行SOP与质量标准,及时发现并解决制程异常,降低不良率,提升一次合格率
3. 组织班组早会、技能培训与安全宣导,落实5S现场管理,营造高效有序的生产环境
4. 协同IE、QC、PMC等部门优化作业流程,推动产能提升与成本改善
5. 做好员工考勤、绩效初评及团队稳定性管理,及时反馈人员动态与需求
任职要求:
1. 有电子制造行业(平板、数码产品、消费类电子等)生产组长/拉长经验者优先,经验要求:3-5年
2. 最低学历:中专/技校及以上,熟悉生产管理基本工具与报表逻辑
3. 具备基础识图能力与设备操作常识,能适应白夜班轮值
4. 责任心强、沟通协调能力好,具备团队带教意识与抗压能力
5. 工作地点:东莞市凤岗镇五联村嘉田工业园(公司提供食宿,生活便利)
拉长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电生产跟单生产成本管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的监督与统筹,保障各环节有序衔接。
2. 确保生产作业符合公司及行业规定的质量规范。
3. 执行生产设备的日常巡检与维护,保障运行稳定性。
4. 整合内部资源,及时应对并处理生产异常情况。
5. 参与生产排程的规划与改进,持续提升作业效率。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效管控现场运作。
2. 熟悉生产工艺流程及品质控制要点。
3. 能快速识别并解决生产中出现的技术或操作问题。
4. 拥有良好的协作意识,善于与团队成员沟通配合。
5. 适应生产一线工作环境,责任心强,积极主动。
栏目概述
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