工作内容： 1.负责市场与公司间的沟通协调与对接工作，维护公司品牌良好形象 2.独立或协同处理市场相关事务与突发问题 3.按月跟进市场动态，汇总销售数据与市场信息 4.及时向经销商传达重要通知，并跟进市场问题的响应与反馈收集 5.组织并跟进每月市场会议，汇总支持需求、会议纪要及市场意见，推动协调解决 6.处理日常售后问题，完成售后服务记录与归档 任职资格： 1.具备良好的沟通能力和应变意识，形象端正，无不良记录 2.本科及以上学历 3.有销售或客户服务经验者优先考虑 4.年龄要求为25至40周岁

工作内容： 1.负责市场与公司间的沟通协调与对接，维护公司良好品牌形象 2.独立或协助处理各类市场相关事务与突发情况 3.按月跟进市场动态，汇总销售数据与市场信息 4.及时向经销商传达重要通知，并处理或收集市场实时反馈问题 5.组织每月市场会议，收集扶持需求、会议纪要及市场意见，协调推进落实 6.处理日常售后问题，完成售后服务登记与归档 任职资格： 1.具备较强的沟通协调与应变能力，形象端正，无不良记录 2.本科及以上学历 3.有销售或客户服务经验者优先考虑 4.年龄要求25至40周岁

1.负责4S店售后板块的全面运营管理。 2.制定各项业务目标并推动落实完成。 五险一金，年假，节日礼品，奖金

1.负责4S店售后服务体系的全面运营管理。 2.制定业务目标并推动有效落地与完成。 五险一金，年假，节日礼品，奖金

核心目标： 高效处理客户来电与回访任务，依据统一话术完成电话有效性判断及客户需求初步记录，快速向推广投放端传递一线反馈，配合推进线索分配后的跟进进度，保障信息高效流转，为业务转化提供稳定可靠的前端支撑。 岗位职责： 1、按时接听400热线电话，确保在规定工作时段内实现高接通率，及时响应客户来电需求。 2、使用标准普通话主动问候客户，认真倾听咨询内容，准确捕捉客户基本诉求并规范记录。 3、按照既定话术解答常见、基础性问题；针对无法当场回复的复杂情况，明确告知后续处理流程与反馈预期。 4、根据系统派发或线索管理部安排，第一时间对所负责的潜在客户线索开展电话跟进。 5、在每次有效沟通（呼入或呼出）中，通过EC系统或指定表单完整、准确、实时录入关键信息（包括客户姓名、联系方式、需求详情、沟通要点等）。 6、依照公司制定的线索分类规则，对每条客户信息进行合理归类与标签标注。 7、结合外呼结果与线索质量表现，及时向线索管理部及市场推广部提供反馈，助力优化广告投放策略与预算配置。 8、持续维护客户数据状态，确保系统内信息真实、有效、同步更新。 9、按照设定的流转机制，在规定时限内将确认有效的线索或待办需求精准移交至线索管理部，由其转交咨询团队处理。 10、定期协同线索管理部核查已分配线索的跟进进展，登记未及时处理情形，并向上级部门反馈异常情况。 11、熟练操作Excel等办公工具，按日/周/月维度整理汇总通话量、回访数、线索数量、类型分布、接通率等核心运营数据。 12、严格执行公司电话服务规范、话术模板及信息安全保密要求，保持良好服务状态，做好自我情绪调节。

1、及时接听电话、回复企业微信 2、维护客户，性格好，灵活不刻板 3、协助顾客线下咨询下单，完成业绩考核 4、可以挖掘客户的需求、诉求处理简单客诉 5、月休6天，周中倒休，早晚班 6、不包食宿 岗位福利:带薪年假全勤奖五险一金交通补贴

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 必须到岗！！！必须到岗！！！必须到岗！！！ 负责通过电话联系客户并添加微信，每成功添加一个微信即为一单 单个微信奖励10元，单日累计十个以上每个15元 工作时间灵活，随到随走，当日工作当日结算薪资

您好本公司是一家企服公司，为企业提供一站式服务。业务类型如代理记账工商财税审计税务优化专利商标代理等专业团队。 工作时间：早九晚七午休一个半小时不加班节假日正常休息 工作内容：通过公司提供的客户做回访看是否需要相关业务。 岗位要求：有无经验均可，工作轻松简单容易上手。 薪资待遇：无责3000+全勤500+200话补+绩效2000+提成几百——几万不等（根据客户所做业务计算） 综合薪资可达6000-15000左右 其他福利不断奖金1000-10000元不定期外地旅游团建工作氛围轻松愉快！ 期待您的加入！

需具备证券从业资格证书 1.推广证券投资理念与专业投资技巧； 2.熟悉证券类软件产品特性，掌握投资者教育工作流程； 3.深入理解客户服务本质，不断提升客户满意水平； 4.承担公司客户关系维护及续费跟进工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，普通话标准，熟练操作办公软件； 2.具备证券公司或投资咨询机构客服经验，熟悉客户服务流程，能有效解答客户关于产品使用的问题； 3.具备良好的电话沟通能力，有客户投诉处理经验者优先考虑。

北京平谷区怡馨家园急需两名小工在和美对面进行协助工作，工作内容轻松，薪酬为每日100元。

马坊库房招叉车司机一个月6000，两天公休，餐补20，上保险 保管员一个月5000,公休4天,餐补20,上保险 马坊招两个装卸工 平谷维达纸业招两个装卸工 联系电话☎ 同步

"320一天！立即投递！在线咨询！ 过年留任奖7000元 新饮料厂开招！大量招人！全程免费 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【免费聊】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，320一天，人走账清，入职7天可预 支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/ 晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚 钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时人走账清，可预支，包食宿，， 入职7天既可预支 小时工：30/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，， 入职7天既可预支 小时工：30/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，， 入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签， 检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、 生育) （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 身房、球场免费娱乐; （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 动、大型抽奖活动等。 (4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年留任（带薪休假）每次发放3000-6000不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面 食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 月最高补贴800元 工作地址：苏州"

岗位职责： 1.负责按照客户订单要求及时准确地将桶装水配送到指定地点，确保服务时效性 2.做好送水过程中的货物清点与核对工作，保证数量无误、产品完好 3.维护配送车辆的日常清洁与基本保养，确保运输工具处于良好运行状态 4.主动与客户沟通，提供良好的服务体验，收集反馈并及时上报异常情况 5.遵守安全操作规程，在搬运过程中注意人身及商品安全，避免事故发生 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能胜任体力劳动，无重大疾病史 2.持有有效健康证明，具备基本交通安全意识和责任意识 3.会使用智能手机进行订单查看与客户联系，操作简单办公系统 4.具备较强的服务意识和团队协作精神，吃苦耐劳，责任心强 5.有物流配送或快消品送货经验者优先考虑，无学历要求

年龄：45岁以下 要求：有食品行业相关经验，品质检验相关经验 工作内容：在生产车间品质巡检，做好细节的处理，品质的把控，杜绝不良品等工作。 工资：面议； 联系电话：//

【招聘｜仓库打包】 招聘电商客服售后➕拆包，年龄25-35岁，需要熟手有经验，主要负责电商售后处理，要求做事细心认真负责，工资面议，上班地点：黎贝岭，电话：刘生

岗位名称：运营助理、客服、仓库配货员、包装售后； 岗位要求：1.运营助理：做事细心、积极、执行力强；2.客服：有工作经验、打字速度快、有责任心、服从安排需18岁以上；3.仓库配货员：要求手脚麻利、有经验的优先，需经常出勤，不能浑水摸鱼； 薪资待遇：面谈。

岗位职责： 1.负责联系客户见面。 2.二次开发。 任职要求： 1.相信 2.听话 3.照做 薪资待遇: 6k+提成+津贴。(前三个月会很辛苦，要有心理准备。)

晋升机会多！ 公司配备客户资源及客户运营资金！ 你只需专注客户关系维护！ 岗位职责： 负责公司老客户的日常维护，包括续保提醒、资料更新、积分兑换礼品、活动信息传达等服务工作。 任职要求： 年龄25-50岁，性别不限，无需加班，不要求工作经验，欢迎新人加入！ 工作时间： 上午8:30至11:30，下午14:00至16:30 每周休息1.5天，享受国家法定节假日休假待遇。 收入结构： 服务津贴+综合津贴，整体月收入9K以上 晋升为主管后年薪20W起，上不封顶！

招坐班 ，月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；晚班11：00-20：00，排班排休 工作内容主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇； 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

岗位职责： 1.负责物美集团客户服务团队的组织管理与工作指导 2.推动客户服务流程的优化并保障落地实施 3.跟踪客户满意度数据，快速响应客户意见与建议 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够统筹客户服务项目的运作，保障服务品质 3.具备不断优化服务机制的能力，提高客户满意水平

待遇：五险一金、年假、节假日福利 岗位主要职责及任职要求： 1、负责4S店售后服务体系的管理与运营，带领团队达成经营目标，提升客户满意度与服务水平。 2、统筹售后运营管理，完成集团下达的各项经营指标与KPI，制定并落实售后服务经营方案。

招聘服务经理。需具备3年以上团队管理经历。 五险一金、餐补、节日福利

急招电话客服20人，经验不限！ 既然点开了，就请认真看完！ 北漂不是为了漂着，而是为了实现价值，一线城市的机遇无处不在，关键在于选择和付出！欢迎把简历发给我，沟通满意后再安排面试！ 公司优势： 办公地点紧邻双桥地铁站，通勤超方便！ 永久性无责任底薪，试用期同样全额发放！ 无业绩考核压力，只需利用公司提供的资源完成电话邀约即可！ 我们从最初的5人团队一路坚持至今，稳步发展，期待踏实稳定的你加入我们，一起前行！ 纯底薪7500元+优质办公环境+法定节假日正常休息+节日福利+不定期红包+团建旅游等丰富福利！

工作职责 1、投诉受理与记录：及时接听客户来电或接收书面投诉，完整登记投诉信息，包括客户基本资料、投诉事由、发生时间、地点及有关证据等，确保信息真实准确。 2、初步评估与分类：对投诉内容进行初步研判，依据问题性质和影响程度进行归类，明确处理优先级和对应流程。 3、协调与跟进：联动公司内部各相关部门及分支机构，统筹资源推进问题解决，及时向客户通报处理进展与最终结果。 4、调查与分析：针对重大或复杂投诉，配合开展深入核查，搜集相关材料，追溯问题成因，制定合理应对方案并提出改进措施。 5、数据统计与报告：定期整理投诉数据，进行汇总分析，按监管规定提交统计报表，编制分析报告，为管理决策提供依据，助力服务流程优化。 6、客户关系维护：在投诉处理过程中注重沟通方式，积极疏导客户情绪，努力提升客户体验与满意度。 7、流程优化与培训：参与完善投诉处理机制，提出可行性优化建议；根据实际需要，为员工提供投诉应对相关的指导与培训。 任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑。 2、工作经验：具备2年以上工作经验，有客户服务或投诉处理经历者优先。 3、专业知识：掌握证券行业相关法律法规、业务流程及产品内容，熟悉金融监管政策要求。 4、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能与内外部人员高效交流。 5、问题解决能力：具备良好的问题识别与处理能力，能快速定位核心问题并提出有效对策。 6、抗压能力：适应高强度工作环境，保持情绪稳定，妥善应对各类突发状况。 7、语言能力：具备扎实的中文表达能力，熟练操作常用办公软件。

钱多事少不加班 只负责电话邀约客服 无责6500＋20%-50% 周一到周四早九晚七周五周日早九晚六周六固定单休

一、招聘岗位 热线话务员 二、工作内容 接听群众来电，根据知识库内容准确回应咨询事项；客观、完整记录来电人合理需求，并按照既定业务流程推进问题处理及后续反馈。 三、任职要求 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利； 2.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行良好； 3.具备服务意识，遵守热线各项管理规定； 4.具备履行岗位职责所需的工作能力、身体条件和心理素质； 5.身体健康，形象端正，行为举止得体； 6.具有下列情形之一的不予录用： （1）因违法犯罪受过刑事处罚或涉嫌犯罪尚未结案的； （2）曾被行政拘留或受到治安管理处罚的； （3）被依法列入失信联合惩戒对象的； （4）曾被开除公职或开除军籍的； （5）存在其他违法违纪行为的； （6）无法通过入职前政审环节的。 （二）岗位所需条件 1.本市常住户籍； 2.年龄满18周岁及以上； 3.具备大专或以上学历； 4.普通话标准流畅，语言表达清楚，具备良好沟通能力； 5.具备基础计算机操作能力，熟练使用常用办公软件，汉字录入速度不低于40字/分钟； 6.中共党员、退伍军人优先录用； 7.有客服从业经历或具备一定外语能力者优先考虑； 8.能够适应轮班工作安排，具备较强抗压能力。 四、工作时间及地点 工作时间：实行7×24小时轮班制度 工作地点：丰台区六里桥附近 五、薪资待遇及福利 （一）工资体系 薪酬结构由基本工资、绩效工资及各类补贴构成，员工月均收入约5000元。 （二）保险及福利 1.六险一金：在按规定缴纳五险一金基础上，额外为员工投保补充医疗保险； 2.依法享受带薪年休假； 3.多项福利保障：提供工作餐、节日补贴、浮动奖励、防暑降温费等； 4.员工关怀机制： （1）员工关爱：建立完善关怀制度，对员工、家庭困难等情况给予慰问与支持； （2）团队建设：设有员工兴趣俱乐部（如足球、乒乓球、羽毛球、摄影、健走等），定期组织相关活动。 六、职业发展 1.管理发展通道：部分管理职位实行定期考核，空缺岗位面向符合条件的话务员开放内部竞聘； 2.专业成长路径：重点培育业务专家、星级话务员、金牌话务员等专业化队伍； 3.职业规划支持：通过技能竞赛、能力认证等方式，选拔业务能力强、学历水平高、综合素质优的员工进入核心人才梯队。

直接点说，我们招人，你想要高薪，那就给彼此一个机会！不用担心没经验，再小白也手把手教会，接受应届生、实习生！！！ 18-40岁，男女不限，不限经验、学历，只要口齿清楚，普通话标准流畅， 薪资待遇优厚，多重激励奖金，底薪+提成+奖金+各类补贴，综合月薪1.2w以上， 公司提供下午茶、生日派对、不定期聚餐、团队建设活动等， 管理人性化，工作压力小，老板超好相处，团队中大多数为90后，氛围融洽，互帮互助，目标一致，无内耗无纷争， 找工作如同谈恋爱，不聊怎么知道是否合适？ 感兴趣的话，进来聊聊，哪怕先聊五毛钱的也好！

工作职责： 1.主动回访有需求的客户，通过电话沟通了解情况，准确判断并协助解决客户问题 2.负责处理客户投诉及异议工单，持续优化服务流程，提升客户使用感受与满意程度 3.按照标准及时记录处理进展，确保各环节信息传递顺畅、协作高效 4.完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1.大专学历，***** 2.具备客服类工作中涉及投诉处理或工单跟进的实际经验，能为客户提供优质服务支持 3.服务意识强，具备良好沟通能力与共情能力，普通话表达清晰流畅 待遇： 1.工作时间：9:00-18:00，每周固定休息两天（非必为周末） 2.月薪7-8K，入职即办理五险一金 3.参加工作满一年及以上者，享受每年5天带薪年假

【客户关系维护岗招聘】 工作环境舒适，团队年轻化，主要由90后与00后组成，现诚邀社会优秀人才加入： 岗位职责 1.负责公司现有客户的日常联络与定期回访，维系稳定的客户互动关系 2.协助客户办理礼品申领、活动报名等相关服务事项的协调对接 3.岗位不设销售任务与业绩考核，专注于提供高品质客户服务 任职要求 1.年龄在24-45岁之间，男女不限 2.学历不限，具备基本沟通表达能力即可报名 3.欢迎无经验人员应聘，公司将提供全面系统的岗前培训 工作时间 •标准工作时段：9:00-18:00，每天工作八小时 •休息安排：每周双休，法定节假日照常休假，无需调班补班 岗位福利 1.严格执行准时下班制度，充分保障员工个人休息时间 2.定期开展下午茶活动，增添职场趣味与轻松氛围 3.不定期组织团队建设及外出旅游，提升团队协作与归属感 薪资构成 实行无责任底薪+绩效奖金+额外激励的薪酬结构，新员工综合月收入为6000-11000元，薪资明细清晰，按贡献分配。 真诚欢迎符合要求的求职者提交简历，期待与您携手共进！

（无责任底薪，无业绩压力，无隐形套路） 薪资待遇： 5000元底薪+25%-40%提成+各类奖金等 上班时间： 9:30-19:30，中午休息2小时，法定节假日正常带薪休假， 春节享受15-20天带薪假期，面试通过即可立即入职。 岗位说明：全程专人指导/无需操心具体职责（接受零经验者、应届生） 无试用期设置，面试通过后安排两天带薪培训， 培训结束后直接分组上岗，全程有同事协助支持，不被边缘化，无KPI及业绩考核要求