岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、计算机等相关专业优先，具备1年以上BOM的编制与维护经验； 2、熟练操作ERP系统及常用办公软件（如Excel、Word等）； 3、精通表格设计及各类函数的应用； 4、具备较强的沟通协调能力、团队协作意识以及问题处理能力，工作认真细致，责任心强，能够适应较高强度的工作节奏，思维具有逻辑性与条理性； 5、能配合加班安排，积极进取，富有责任感，具备良好的抗压能力。

和谐共处有一定沟通能力服从安排

1. 通过电话、在线聊天工具等途径，及时响应并处理客户的日常咨询与售后问题，提供专业解答与服务支持，持续提升客户体验与满意度。 2. 负责客户信息的记录、分类与归档工作，维护完整的客户资料档案，确保信息真实准确、便于后续检索与管理。 3. 协助完成订单核对、物流进度跟踪、退换货流程办理等基础业务操作，保障各环节顺畅运行。 4. 主动收集客户提出的意见和建议，整理汇总后及时向上级反馈，为服务优化与产品改进提供有效依据。 5. 承担日常办公文档录入、数据统计及报表整理等相关文职类事务，保证工作高效有序。 6. 积极配合团队完成各类临时交办任务，营造顺畅和谐的客户沟通环境。 招聘要求： 1. 年龄18-35岁，高中及以上学历，具备客服或文员岗位经验者优先考虑，无经验者可享受带薪岗前培训。 2. 熟悉计算机基本操作，能熟练运用Word、Excel等常用办公软件，打字速度较快且准确率高。 3. 具备较强的沟通能力，普通话清晰流畅，性格耐心细致，富有亲和力，服务意识良好。 4. 工作态度端正，责任心强，积极主动，具备一定抗压能力与团队合作精神，严格遵守公司各项管理规定。 5. 思维灵活，能够快速应对客户突发情况，具备较强的问题分析与处理能力。

岗位优势： 1：非销售岗，无业绩考核，工作轻松，到点即可下班 2：提供一对一专业带薪培训，办公地点为写字楼，全天候空调环境，无需外勤 薪资福利： 1：工作氛围愉悦！不强制加班！！ 2：无责任底薪4000+提成（200-800）+ 日奖金 + 月度奖励500-1000！！综合收入5k-8k 3：工作时间：上午9点20至下午6点30，午休一个半小时 4：每周安排下午茶，每月组织团建活动，设有小组激励，节假日发放礼品/包餐食！！伙食条件优良 团队成员均为95后与00后的单身青年，职场年轻化，同事间相处融洽，工作环境轻松愉快，压力小！

薪酬： 1.底薪无责任3000元+提成+全勤奖+额外奖励； 综合收入5500-1万元以上；入职即缴纳五险。 2.试用期1至3个月，通常2个月可转正。 岗位职责： 1.负责客户资料的采集、归档、核对及数据统计； 2.按照标准化流程配合主管开展日常事务，协助维护客户信用状况，与客户保持有效沟通，促进信用修复； 3.执行上级交办的其他工作任务； 4.通过电话方式跟进客户当期账单，提醒按时履约，预防逾期发生。 任职资格： 1.具备较强的学习能力与沟通技巧，执行力强； 2.富有团队意识，能承受工作压力，工作积极主动，责任感突出； 3.经验不限，擅长交流，具备良好谈判能力者优先。 员工福利 1.四大节日关怀（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供多样下午茶点； 4.安排户外拓展训练，年度旅游（每年组织优秀员工外出旅游）； 5.生日当天享专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

【岗位定位】 电商管培生是公司电商业务的关键后备力量，通过系统性轮岗机制（涵盖电商运营、供应链、客服、人事、产品、商务等核心环节），全面掌握电商业务全流程运作逻辑，快速成长为可独立主导业务模块、驱动业绩提升的中坚人才，为公司电商业务的持续扩张提供坚实的人才保障。 【任职核心要求】 【硬性条件】 1、本科及以上学历，毕业院校为一本/重点高校、985/211优先；专业方向优先考虑AI相关领域：人工智能、数学、统计学、计算机科学；其次考虑电子商务、工业设计、工商管理、财会类等相关专业； 2、应届毕业生或毕业一年内人员，无不良实习经历 【素质要求】 进取心；学习能力；踏实执行（行动力）；抗压能力 1、阿尔法型人格：目标导向鲜明、抗压性强，追求成果与自我突破，具备“不甘落后、力争上游”的拼搏精神 2、学习能力：能快速更新知识体系，1个月内掌握新平台或新工具的核心操作逻辑 3、执行力：接到任务后24小时内输出可执行方案，并对最终结果负责 4、抗压力：在高强度工作环境下保持稳定状态，高效推进任务，积极应对突发状况并提出有效解决策略 【关于我们】 公司成立于2007年，现有团队规模超300人。 主营类目：开关插座、数码灯具、卫浴五金等家居产品； 合作品牌：公牛、潜水艇、日丰、欧派、索菲亚等知名头部品牌； 运营平台：天猫、京东、拼多多、唯品会、抖音等主流电商平台，累计运营店铺逾80家。 公司使命：奋斗，开启光彩人生 公司愿景：打造业内领先的合伙人创业生态，实现品牌长期价值 公司价值观：简单。为人简单，处事高效，聚焦结果，化繁为简

因公司发展需要，现招聘管理岗储备干部/见习生10名，月薪资3500-5000元 任职要求： 1、具备本科及以上学历，年龄20-25周岁，专业不限； 2、普通话表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与亲和力； 3、熟练操作常用办公软件； 4、性格踏实稳重，工作细致认真、作风严谨，责任心强，具备较强的保密意识及团队合作精神； 5、富有进取心，能承受一定工作压力。 工作地点：浏阳高新技术开发区永和南路新能源产业园17栋泰科天润 福利待遇：五险一金/提供住宿及工作餐/住房补贴/餐费补助/定期组织团建活动/年终奖金/节假日福利等

招聘要求： 1、2025届应届硕士毕业生，财会相关专业，具备较强的英语应用能力； 2、思路清晰，专业基础扎实，具备良好的沟通协作能力，富有团队精神，工作踏实尽责，抗压能力强。 晋升通道： 青苗管培生（12个月后）→ 见习主管/工程师 → 主管/工程师（24个月后）→ 部长助理/高级工程师（36个月后）→ 部级储备干部，纳入高层后备人才培养体系

【此岗位为外包岗位，与外包公司签订劳动合同，介意勿投】 职位描述： 1、负责400客服热线及App内用户咨询的响应，通过电话接听与文字交流等方式，解答用户关于app功能、活动规则等相关疑问； 2、负责收集、登记并整理用户反馈问题，及时同步至对应协作部门推进处理；依照业务流程规范执行各项操作； 3、跟进用户问题处理进展，针对升级投诉情况做到及时上报，有效控制问题扩散； 4、主动配合公司各项工作的实施，持续优化服务流程与服务质量，助力品牌形象的维护与提升； 5、具备较强的服务意识，语言表达清晰，沟通协调能力良好。 职位要求： 1、学历要求：大专及以上，需具备客服类电话服务经验，若经验突出者可酌情放宽学历要求； 2、普通话标准流畅，发音清楚，具备良好的语言组织与理解能力，电话沟通表现优异； 3、具有良好的服务态度和团队协作精神，抗压能力强，能有效进行自我情绪管理。 工作时间（月度排班）： 1、夜班：工作时间：21:00-9:00（次日），做一休一 2、白班：做五休二排班制，班次9:00-18:00/12:00-21:00 3、白班和夜班可自行选择，后期可根据需要调整班型，节假日正常轮班。

招聘企业:延锋-内饰招聘岗位:包覆10人，缝纫工3人，热烫2人，冷刀1人岗位单价:1、正常单价（19.5/小时加1元绩效工资）2.缝纫工单价（21.5/小时加1元绩效工资）包工作餐包住面试时间:今天下午1点到1点半联系方式备注：1.年龄在20-35岁以内.2.有色弱、高血压，糖尿病，听力异常，犯罪记录、手指缺陷等都无法参加面试。3.包覆工要达到握力40+以上。4.缝纫工，要求可以放宽到38岁，可以收，做过车内沙发皮子先优安排。

探伤焊工 38-48元/小时（根据水平定薪资） 考立焊/多层多道/过探伤焊 持证

招 工作内容：手动，电动叉车拉货 工资：17一个小时，不包吃 和各休息一个小时，不算工资 上班时间：9点至22点或者23点左右 下班就结算工资 地址：黄花水厂旁边   联系方式：

 现在出发 缺2个精细熟手 30/

如东厨房招两炒一配，可承包，可合作，必须是老师傅熟手，非诚勿扰，每月营业额20万左右，都是**头客，老客户。菜品要保证，最好是益阳师傅，李运

汽车4S店文员 岗位职责： 1.车辆进出库的管理和管理票据 2.车辆买卖的收款和开票 3.对接工厂的促销政策 任职要求： 有一定的财务知识 做事细心认真 熟练使用办公软件 沟通逻辑清晰 有类似工作经验优先 本科学历优先 有驾驶证优先

招聘：公司招人 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责日常事务的协助与执行，配合完成部门安排的各项工作任务。 2. 按要求整理文件资料，保持工作区域整洁有序。 3. 协助完成基础数据录入、信息核对等简单操作。 4. 遵守公司规章制度，按时到岗，认真完成上级交办的其他事项。 任职要求： 1. 具备高中或中专及以上学历。 2. 有责任心，工作态度端正，能接受基础性工作任务。 3. 熟悉基本办公设备使用，如电脑、打印机等。 4. 有较强的学习意愿，能够快速适应工作环境和节奏。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

文员，兼职司机帮忙开小车

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.大专学历以上，满25-45周岁。具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境舒适规范 4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、钉钉/微信等） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与沟通协调能力 4. 学历不限，有行政、前台或客服类实习经验者优先 5. 能适应标准工时制，服从工作安排，稳定性良好

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听、转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，及时响应各部门基础行政支持需求 4.配合完成会议预约、会议室管理及访客系统信息录入等协作事项 5.按要求做好基础数据记录与交接，保障信息准确性和服务连续性 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏的日常服务场景 3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守职业规范，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责: 1. 作为公司对外展示的重要窗口，承担来访人员的接待工作，确保服务品质 2. 保持前台区域的有序与卫生 前台岗位要求：形象良好，懂得合理搭配服饰，性格积极外向；工作内容包括接待来访、协助招聘事务及企业品牌日常运营； 工作时间：中午12:30—21:00；单休可调休；入职薪资4500；提供住宿安排

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理用户上网行为，配置防火墙、权限策略及实名认证系统 3.定期更新系统补丁、杀毒软件及游戏/应用环境，保障终端稳定运行 4. 协助处理客户技术咨询与基础操作指导，提升用户体验 5.配合店长完成设备台账管理、耗材申领及安全巡检工作 任职要求： 1.熟悉Windows/Linux操作系统及常见网络协议，能独立搭建局域网环境 2.具备基础硬件维修能力，可快速诊断主机、显示器、外设类问题 3.有责任心和良好服务意识，适应夜班及轮班制工作安排 4.持有计算机相关证书或有网吧、电竞馆从业经验者优先 5.学历不限，热爱互联网行业，学习能力强

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.配合完成会议安排、物资准备及简单数据录入等综合协调工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心，服务意识突出 3. 学历不限，有1年及以上前台或行政相关工作经验者优先 4.具备基础英语听说能力者更佳，能适应快节奏协作环境

工作内容: 1、负责统计与管理职员出勤情况 2、负责前台文档归档及基础数据汇总 3、负责接待来访客户及相关人员 4、维护办公区域整洁与秩序 岗位要求: 1、年龄18~25岁 2、工作态度端正，细致耐心，具备良好沟通能力 3、掌握基本电脑操作技能 4、可接受零经验人员，提供专人带教 5、不接收短期实习及寒假兼职 6、身高需达155cm及以上 薪资待遇:试用期无责任底薪3500元加500元全勤奖，转正后4500元加500元全勤奖 上班时间:上午10点至下午7点，中午休息时间为12点至13:30，每月休息四天可自由调休，无需加班！无需加班！！！ 注:企业直招，非中介，安心投递，岗位为纯文职类！

年纪要求，16岁至32岁工作时间，早上9点至下午6点。吃苦耐劳者优先

岗位职责： 1.负责来访客人接待、登记及基本信息录入，确保信息准确、完整、及时 2.办理客人结账、收银及日常记账工作，做到账实相符、日清日结 3.接听咨询电话，解答客户基础问题，做好信息转达与记录 4.维护前台区域整洁有序，管理办公用品及基础物资台账 5.协助处理临时性行政事务，配合部门完成日常运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 熟练使用办公软件（Word、Excel）及基础收银系统操作 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本财务敏感度和保密意识 4.学历不限，有酒店、物业、商务中心等前台相关经验者优先 5.能适应轮班安排，具备团队协作精神及快速学习能力

岗位职责： 1.负责劳务公司与厂区员工的入职离职流程，岗位培训，寝室安排，生活问题 2.管理员工关系，包括解决冲突，处理投诉，突发员工伤害事故汇报处理。 3.完成领导交代的其他工作，资料收集存档 4具有优秀的服务意识，同时具备团队合作精神；薪资6500+团队提成 工作时间：早9-下午6点，休息两个小时，月休四天 法定节假日福利待遇：五险一金+节假日礼金+年终奖。具体面议 过来面试带好行李身份证，面试完就会安排宿舍