
准时下班,综合文员(周末双休+朝九晚五)
6000-8000元/月
文员经验不限大专内勤管理固定资产管理企业文化
职位描述:
1. 负责招聘信息的发布,简历筛选及面试邀约工作;
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续;
3. 公司文件资料的整理、归档与管理;
4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,年龄25周岁及以上;
2. 有从事人事行政相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,积极进取,乐于学习;
4. 具有团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力;
5. 责任心强,具备独立开展工作的能力。
双休办公室文员
6000-8000元/月
文员1-3年本科考勤管理
职位描述:
1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政支持工作;
2、办公用品的采购与管理,以及各类资产的登记建档与日常维护;
3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总;
4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;接受应届毕业生;
2、掌握办公室行政管理相关知识,熟悉常规工作流程;
3、工作细致严谨、诚实守信,具备良好的书面撰写与语言沟通能力。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
1、负责BOM料号的创建及系统内的录入与维护工作
2、处理部门日常考勤管理及相关文件的签收与发放
3、跟进样品进度,协助小批量阶段研发的日常领料及打单流程跟进
4、统筹专利申报与登记相关事务
5、在部门负责人指导下,完成交办的其他工作任务
综合助理
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限资料管理后勤管理
1. 负责文件的整理、归类及存档管理。
2. 协助上级准备各类所需资料。
3. 接待客户并提供咨询与引导服务。
4. 协助客户完成后续业务办理。
5. 配合部门完成其他相关工作事项。
6. 工作时间早8:30-17:00,周末双休,享有国家法定节假日。
综合内勤/周末双休
6000-8000元/月
文员经验不限大专后勤管理采购事务企业文化
1. 负责文件的整理、归档与日常保管工作。
2. 协助上级准备各类所需资料。
3. 接待客户并提供咨询及引导服务。
4. 协助客户完成后续业务办理流程。
5. 配合部门完成其他相关辅助事务。
6. 上班时间早8:30-17:00,周末双休,享受国家法定节假日
储备干部
7000-8000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向运营方向
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策流程并主导相关会议,全面了解各部门协同运作模式,助力提升组织效能。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展进程。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划统筹能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业管理人才的发展意愿。
打单员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限
朝九晚四,工作环境舒适,任务轻松
内容简单易懂,上手快,无需复杂操作
每日按要求完成既定任务即可
不加班、不拖班,到点准时下班
方便接送孩子,上手后可享双休
数据录入员(朝九晚五,周末双休)
5000-8000元/月
文员经验不限大专数据录入信息录入档案录入
平安资料录入员主要职责为数据准确录入、资料合规审核、系统操作及信息安全,全部为后台文职工作,无销售性质。
一、通用资料录入岗
1. 信息录入:将客户资料、保单/发票/档案等内容准确输入系统,同步维护信息变更。
2. 材料审核:检查文件完整性与真实性,识别问题件并跟进补充完善。
3. 复核归档:通过自查与交叉核查确保数据无误,完成电子化存档,保障记录可查可溯。
4. 客户支持:回应资料核对相关咨询,协助处理续费提示、权益告知等事务,无需外勤。
5. 信息保护:严格执行客户隐私保护制度,防止信息外泄,确保操作合规。
储备干部
5000-10000元/月
文员1-3年大专销售方向
储备人才诚招|有目标敢突破者优先+免费住宿
岗位职责:
1. 参与公司核心项目及战略决策过程
2. 与团队协同配合,高效推进日常工作任务落实
3. 主动参与公司组织的各类团队与培训活动
任职要求:
1. 对运营方向有浓厚兴趣,具备自主学习意识,能通过系统学习深入掌握公司运作机制;
2. 拥有良好沟通技巧和团队协作意识,能够与同事顺畅交流、共同推进工作;
3. 具备较强的统筹规划能力,能合理安排任务进度,保障工作按时高质量交付。
岗位福利:
1. 薪资无上限:底薪6600元(含5100无责底薪+1500绩效),另享晋升激励奖金,缴纳五险且包住宿,收入与能力全面挂钩;
2. 福利超丰富:定期举办员工活动、安排团队旅游,开展生日会,节日专属福利持续发放;
3. 环境超温馨:免费提供公寓式住宿,生活氛围融洽,同事关系亲密如家人,工作氛围轻松愉快。
【郑重承诺】无需工作经验,全程不收取任何费用!一经录用即安排住宿,为你搭建优质成长平台与清晰职业发展通道。
办公室综合文员(早九晚五,双休)
5000-8000元/月
文员经验不限大专资料管理后勤管理周末双休绩效奖金法定节假日休
平安综合文员的工作职责涵盖行政事务、文档处理、协调沟通及客户服务等多个方面,具体如下:
考勤与人事支持:管理员工考勤系统,汇总考勤记录,协助完成新员工入职流程、通讯录维护,参与招聘数据整理及人才发展相关辅助工作。
文书处理:撰写、修订各类报告与文件,处理公司往来函件,负责公文资料的录入、排版、打印与归档,搭建并维护电子档案系统。
数据整理:汇总行政支出、业务运营等各类报表,收集整理数据信息,完成客户资料核对、更新及归档,保障数据完整准确。
会议协助:发布会议通知,安排会场布置,整理会议记录并编写纪要,跟踪会议决策执行进度。
活动组织:协助策划实施员工团建、年度庆典等活动,剪辑活动影像用于宣传推广,配合客户邀约、礼品发放及登记工作。
内外协调:接待来访人员,收发邮件与信函,推动部门间工作衔接与信息传递,监督各项任务推进落实。
客户服务:登记客户基本信息并告知服务权益,开展售后回访,解答基础业务问题,协助处理客户售后服务需求。
泥瓦工胶泥
莲塘梦里水乡这家俱城后天可开工,在原地砖上用胶泥贴,700x1500大板通铺,老扳会买好找平器,美缝不用管,只招公装泥工,但需贴这种有经验的工人,有闲的私我,。
文档归纳文员
5000-7000元/月
文员1年以下学历不限
薪资待遇:底薪4000+提成+绩效600元,综合薪资6000-8000 包吃包住 公寓住宿 4人间
工作时间:上午9:00-21:00 中午下午都有20分钟吃饭时间
绩效奖正常都有,经常迟到,会降低绩效奖
岗位职责:
1.负责租赁公司日常文书处理及资料整理
2.更新公司租赁数据,统计库存
要求:
工作认真,形象良好
文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1、负责日常行政事务的处理,包括文件整理、资料归档及信息录入;
2、协助组织公司内部会议及活动,做好会前准备和会后跟进;
3、对接各部门需求,协调办公资源,保障日常运营顺畅;
4、完成上级交办的其他行政支持类工作。
5、标书文件的制作。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和团队协作意识;
2、熟练使用常用办公软件,具备基础的文字处理和数据整理能力;
3、工作细致认真,责任心强,能高效执行交办任务;
4、具备较强的时间管理能力,能够适应多任务并行的工作节奏。
文员
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限
️招聘文员 会简单的电脑操作即可
底薪制:
底薪4500在职提成到手(100-200/人)
综合4500-6500
合作制:
60%在职提成到手(500-2000/人)
到面20-100/人
综合7000-20000
晋升
1.到面50批以上70%提成一个人
2.独立完成后勤工作提成70%
工作时间:
9:00-14:00 (中午吃饭1小时休息)
17:30-21:30 总共工作8个小时
工作时间自由
主要负责给各大型合作工厂招聘
无需经验 一对一培训
需要性格开朗 自信 具备良好的沟通技巧和有拼搏追求高薪的你
办公室招聘文员 无经验小可要都是有老师傅带的
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
年龄:18-28周岁 男女不限
吃住:提供吃住
薪资:首月综合6000-8000,次月8000以上
经验:0经验小白可带
工作内容:登记办公室入职离职,档案规整
员工福利:一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕
面试福利:
行政专员/助理1-3年大专人力经验后勤管理
1、协助办事处经理开展后勤支持工作,统筹人事行政事务,协调并监督本部门员工落实岗位职责;
2、在总公司人力资源部的指导下,推进办事处人员的岗位设置、编制核定及团队优化相关工作;
3、组织策划员工活动,落实各项福利政策,积极维护和谐的员工关系;
4、负责营销人员差旅费用的资料收集、初步审核及费控系统的录入与处理;
5、承担办事处本地岗位的招聘实施、入职办理及基础岗前培训工作;
6、管理办事处资产的申购、调配、转移,及时更新资产信息,并规范执行报废处置流程;
7、保障办事处安防系统及人防设备正常运行,全面负责办公环境、人员及信息安全管理工作;
8、统筹办事处各类会议与活动的申请、组织执行及相关费用报销的整理归档;
9、上班时间:工作日朝九晚六,周末9:30-17:00,单休
朝九晚五/行政后勤
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限高中内勤管理接待事务后勤管理
岗位内容:
1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。
2. 配合上级领导推进各项任务落实,如会务安排、流程跟进、文件处理等支持性工作。
3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动,提供全面的行政管理服务保障。
4. 承担公司内部各部门间的联络与信息传递,确保沟通顺畅、协作高效。
任职要求:
1. 具有高中及以上学历,专业不限,年龄在25至50周岁之间;
2. 具备良好的组织协调能力与执行能力,能迅速应对和处理突发情况。
3. 拥有较强的沟通技巧和团队协作意识,能够有效配合团队完成目标。
4. 熟悉常用办公软件操作,掌握文档管理及信息发布相关技能。
5. 学习能力强,适应岗位节奏,工作认真负责,服务意识突出。
服装成本核算员-双休
6000-10000元/月
文员3-5年大专成本管理
岗位职责:
1、依据业务部门提供的报价信息,结合服装版型、工艺标准及面料特性等要素,在规定时限内完成精准成本核算,提供最优报价方案,助力业务推动客户成交;
2、根据业务下达的订单资料,合理评估外发加工厂价格,并同步及时完成系统内的测算单录入工作;
3、按照报价团队的时间节点要求,定期归集并整理报价数据(按客户/日期/款式等维度),便于后续快速检索与复用;
4、持续完善基础资料归档工作(如大货尺寸表、各类费用标准等),按不同客户需求分类管理,提升未来报价的准确性与效率;
5、配合处理非常规大货生产事项的跟进与支持,例如炒雪花、特殊印绣花工艺等,确保报价逻辑与实际生产相匹配,实现有效降本;
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、服装工程、纺织工程、染整技术等相关专业优先考虑;
3、有打版或跟单工作经验,熟悉服装面辅料及印绣花工艺者优先录用。
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限包吃包住
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本计算机操作能力
4. 学历不限,有前台或行政相关工作经验者优先
5.服从安排,具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境
夜班ktv前台服务员包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃包住月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助办理日常行政事务,如文件收发、快递收寄、办公用品管理等
4. 维护前台区域整洁美观,及时更新公告栏及企业宣传资料
5. 配合人事、行政等部门完成基础支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
4. 无明确经验要求者可接受应届毕业生,有前台或行政实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受欢迎
行政文员(9点至17点+双休)
5000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专行政
职位描述:
1. 负责行政类档案的整理与日常管理工作;
2. 协助开展公司运营活动中相关对外联络与邀请事务;
3. 关注并掌握与企业相关的最新政策动态,熟悉人事行政领域法规,了解劳动法相关内容;
4. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力,态度积极,乐于学习;
4. 具备团队协作意识,工作认真细致,具备一定的抗压能力;
5. 责任心强,能够独立完成分配的工作任务。
上班时间:
上午9:00-12:00
下午13:30-17:00
朝九晚五 + 双休 + 法定节假日
综合行政事务专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责:1、访客接待。
2、办公区环境卫生监督。
3、固定资产的登记、管理和盘点。
4、员工食堂与宿舍管理。
5、基础人事支持。
6、领导交待的其他事项。
双休/档案资料管理专员
6000-10000元/月
档案管理经验不限高中企业档案工程资料
平安资料管理员岗位内容主要具体如下:
资料管理:负责公司各类档案文件的收集、整理、分类、编号、存储与归档工作,构建系统化、规范化的文档管理体系,保障资料的完整性与准确性;定期核查档案保存状态,确保档案管理系统运行高效、符合标准。
客户服务:依托公司平台核实客户信息,回应客户在资料查询、保单归档、理赔进度、续费安排、生存金申领等方面的问题;协助客户完成车险及寿险理赔申请、增保操作、合同签署、受益人资料更新等服务事项。
文件处理:承担各类文件的接收、发送、登记、签阅、回收等流程管理,妥善处理涉密文件的申请与管控,保证文件传递过程的安全合规。
其他工作:及时通知客户缴纳保单费用,提醒其办理生存金及其他权益福利的领取;配合部门内部完成文件传递与归档任务,并落实上级交办的其他临时性工作安排。
栏目概述
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