招聘：财务会记一名 ，会做内外帐，有两年以上工作经历，年龄20岁以上55岁以下，包中午工作餐，单休，节假日按照国家标准休 工作地点：高新佳海产业园

岗位职责： 1、负责销售台账登记、客户往来账目核对、应收账款核查及回款进度跟踪； 2、审核销售单据、合同与发票，独立完成发票开具，有序整理并归档相关票据； 3、按月汇总销售数据，计算业务提成，编制各类销售相关的财务报表； 4、全面负责出纳工作：包括现金收支、银行汇款、网银操作及日记账记录； 5、审核日常费用报销，管理备用金，妥善保管财务印章及各类票据； 6、对接经销商、业务团队及银行税务外勤事务，协助完成月度结账工作； 任职要求： 1、财务或会计专业背景，大专及以上学历，持有会计从业资格证书； 2、具备1-3年销售会计兼出纳工作经验，有医疗器械或医药行业经历者优先； 3、熟练使用金蝶或用友系统、Excel表格工具，能独立完成台账登记、对账及提成核算； 4、工作细致严谨，坚持原则，具备良好的保密意识、数据敏感度和条理性，稳定性佳；

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升账务处理效率与规范性 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备会计工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 4. 工作细致严谨，具备良好职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协作精神

岗位职责： 1、 熟练使用财务软件 2、 负责公司日常账务处理及相关报表编制 岗位要求： 1、 2026届应届毕业生，财会相关专业，工作细致认真，逻辑思维严密； 2、 具备开放心态与创新意识，自我驱动力强，专业基础扎实； 3、 具备良好的沟通协调能力； 李渡管培生均需在李渡酒厂进行为期2-3个月的轮岗学习（脱岗状态），全面了解李渡酒的生产与销售全流程，轮岗结束后返回所属岗位部门开展工作。

1、协助完成日常财务数据的整理、录入及核对工作； 2、配合完成会计凭证的归档、报表的初步编制及财务资料的管理 3、负责银行对账、现金收支管理 4、领导交办的其他工作 任职要求： 1、大专及以上，会计、财务或相关专业毕业 2、1年财务相关工作经验，有电商行业经验者优先 3、熟悉Excel 表格函数，对财务软件（金蝶等）有一定了解 4、工作细致认真，具备较强的数据敏感性和责任心

做公司内账

福利待遇：薪资5-7K，具体面谈，大小休，工作时间8:30-18:00，午休2小时，三节福利，带薪年假 工作内容： 1、审核租赁合同台账、押金、房源信息录入并及时更新 2、租赁催收、解决客户的问题 3、审核所有应收应付 4、每月利润核算、资金预算表、月度经营情况分析 5、全盘账、申报纳税 6、其他领导安排事宜 岗位要求：全日制大专学历及以上、年龄25-35岁、会计工作经验3年以上、至少2年以上全盘账经验、有初级会计资格证、熟练使用会计相关函数

一：懂开单，懂中转分流 二：做事负责，做过物流专业的财务

配合老板核对资金、往来，提供清晰经营数据

天创光电工程有限公司招聘财务会计公司简介：光电技术研发服务，音响灯光工程，舞台机械幕布工程，大屏显示工程，智能化工程，剧场剧院工程地址：高新区天详大道佳海产业园二期155栋大楼、统招专科及以上学历，财务专业出身，能独立负责全盘账务薪资：6000、单休联系人：章总

[玫瑰]现在来30需要小工工作时间：12:00—8：00【如需要加班，必须加班】20/小时十包宵夜十包水【工作内容】卸货，、搬搬抬抬，然后跟师傅后打下手工资：130/天【地点】万寿宫【要求】必须年龄25岁以上50岁以下偷懒鸽子勿扰，不能吃苦的勿扰，服从安排报名：名字电话年龄电话

南昌市青山湖区招一名油漆工，刷木具漆家具

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南昌新建招叉车工，负责开叉车生产运输、叉车日常维护保养。做事踏实，有团队精神、

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财务专员招聘启事 一、岗位宗旨 广东汇谷投资有限公司成立于2012年7月，是一家以资产管理为主业的专业受托投资机构，系中国证券投资基金业协会备案的会员机构，长期稳健经营且公司业绩持续稳定向上发展。 本次招聘不求资深全能、只求踏实靠谱。希望找到一位做事细心、愿意持续学习、心态稳定、愿意长期深耕财务岗位的伙伴，跟着公司共同成长、稳步沉淀。适合踏实肯干、想稳定发展、愿意持续精进金融、财税能力的求职者。 二、岗位职责 1、负责公司日常账务处理、凭证录入、费用报销审核、往来对账，保证账务清晰、数据准确； 2、负责月度、季度、年度税务申报、开票、涉税资料整理归档，熟悉基础税务流程； 3、负责财务票据、报表、台账整理，按时完成各类财务统计工作； 4、配合完成工商、税务、银行等日常对接工作，配合内外部核查； 5、跟进财税新政策，主动学习更新专业知识，配合公司完善财务规范化工作； 6、完成领导交办的其他财务相关工作。 三、任职要求 1、财务、会计、金融相关专业，大专及以上学历，持有会计、基金从业资格证相关证书优先； 2、人品踏实稳重、细心严谨、责任心强，对待重复、基础工作有耐心，不浮躁、不推诿； 3、具备基本财务账务、报税实操经验，接受能力强，有较强自主学习能力，愿意主动钻研不懂的业务和新政； 4、工作履历稳定，无频繁短期跳槽习惯，认同长期稳定深耕的工作节奏； 5、熟练使用办公软件、财务软件，做事条理清晰、执行力强、有复盘意识； 6、应届生、经验不多但态度端正、学习意愿强、稳定性好的求职者，可重点考虑。 四、我们希望你具备的特质 1、不眼高手低：愿意沉下心做好基础账务、报税、对账等常规工作； 2、主动爱学习：有自主学习力完善与公司业务相关学习，工作中自主查漏补缺、持续精进； 3、抗压情绪稳：遇到问题先解决、不抱怨、不甩锅，有问题主动沟通复盘； 4、心态求稳定：希望长期稳定任职，和公司共同稳步发展。 五、薪资福利 1、薪资：5-7K，踏实肯干、成长性强者薪资可逐年上调； 2、福利：正常法定节假日、带薪假期、员工体检、节日福利、团队氛围简单纯粹； 3、工作氛围：团队简单、沟通高效，无复杂内耗，专注做事即可； 4、成长支持：公司支持岗位技能提升，允许试错、有人带教，给新人充足成长时间。 六、应聘说明 我们更看重人品靠谱、做事踏实、学习能力、长期稳定性，优于过往华丽履历。 如果你想找一份稳定、正向、可持续成长的财务工作，欢迎投递简历，期待长期共事。 工作地点：广州市海珠区新港东路保利世贸E座 工作时间：朝九晚六

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

企业介绍：云南众协运维风电电力科技有限公司成立于 2018 年，是一家专注于风 电的后市场运维专业化服务公司，经过近几年的发展，内外部已建立起一支庞大、超过 500 人的技术服务团队。为国内存量和新增风场运维提供有效保障、公司专业的服务团队为风机技改提效做出了瞩目的贡献。成为多个风电主机制造商全生命周期运维服务和技术保障主力服务商。多年以来，云南众协运维凭借持续创新、追求卓越和“以客户为中心”的价值理念，通过不断延展业务链，为国内风电运营商、主机制造商提供高质量、全方位、系统化、智能化的服务，推动风电运维行业健康发展，为行业创造价值。 岗位职责： 1、 负责公司及项目部的全盘账务处理，包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账和总账，确保账目准确无误，确保原始单据的合法性、合规性、准确性、完整性；同时负责记账凭证及财务相关资料的装订、保存、归档； 2、梳理历史账务、规范财务流程，配合内外部审计及各类检查。 3、开具发票； 负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的计算与申报；办理《跨区域涉税事项报告表》（外经证）的开具、延期、预缴税款及核销，应对异地施工的税务要求 ；结合云南当地及项目所在地政策，进行企业所得税汇算清缴筹划及增值税留抵退税筹划，合法降低税负。 4、定期核对与供应商、劳务班组、甲方的往来账款，及时催收应收账款，清理债务。 5、 按时编制单体财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及公司内部需要的项目管理报表。 6、负责编制公司及各项目的资金计划，统筹资金安排，提高资金使用效率；参与主要经济合同（分包合同、采购合同）的评审，把控财务风险 。 7、优化公司内部财务审批流程、报销流程，确保符合公司内控要求，规范各项目部财务行为； 8、保持对财务数据的高度关注，及时发现和解决财务问题，确保公司的财务稳健发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，全盘账务经验，财务、会计类相关专业，1 年以上财务工作经验，熟悉电力工程行业优先，有残疾证者优先。 2、优先持有中级及以上会计职称（注册会计师或税务师优先）；熟悉会计准则、税法法规，能独立完成全盘账务与报税。 3、熟练使用金蝶财务软件及 办公软件（包括但不限于精通Word、Visio、Excel函数（如VLOOKUP、数据透视表）进行数据处理），数据处理与分析能力强。 4、工作细致严谨、责任心强、保密意识高，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 5、原则性强，有财务风险意识，能主动发现并解决问题，服从管理、执行力强。 6、具备良好的抗压能力，能适应行业的加班，沟通能力强，能协调好财务部与各项目部的关系。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改要求 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限，持有初级会计职称者优先 2.具备基本财务软件操作能力，熟悉用友、金蝶或Excel函数应用 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备基础沟通协调能力，能配合团队完成跨部门协作任务 5. 无不良信用及财务违规记录，认同企业合规经营理念

福利待遇： 1.底薪5000（4000底薪+1000补助）+提成奖金＋免费住宿（家电齐全）＋免费培训＋个人奖＋团队奖，综合工资6000起，不封顶！！！ 2.包佳宿小区电梯房，所有家具齐全，环境好。 3.生日会，不定期团建，感恩父母游 4.不加班，不画饼!无经验，接受小白，轻松过万。 5.发展前景好，带团队，带薪年假，年底分红！！ 6.接受无经验者，只要想在公司长期发展，公司领导一对一培养！！！

营销后备干部（管培生）港股上市公司 1，负责经销商及烟酒店的拜访维护，组织产品品鉴会，策划并执行消费者培育活动，达成既定销售目标； 2，参与品牌推广与营销活动的方案制定及落地执行； 3，配合市场团队推进渠道建设与一线运营工作的实施。 二、任职要求： 1，性格开朗积极，具备良好抗压能力，服务意识突出，自我驱动力强； 2，目标感清晰，注重结果产出，主动提供支持与协作； 3，学习适应能力强，乐于分享并助力团队成长； 4，思维灵活有创意，勇于突破现状迎接挑战。 三、福利待遇： 1，首年综合收入7-12万元，后续年度稳步提升； 2，依法缴纳五险一金，享有带薪年假、租房补贴、车辆补贴等多项福利； 四、培养机制： 1，配备专属培养方案及一对一导师指导，提供管理与专业双序列发展路径； 2，结合理论培训（酒厂及教学研基地学习）与实践锻炼（市场多岗位轮岗），实施双轨制培养； 3，表现优异者入职半年后可推荐晋升为小组负责人，赋予相应管理权限！ 五、招聘对象： 2026届本科及以上学历毕业生； 六、工作地点： 全国统一分配，优先覆盖江西省内各主要城市。

1. 负责文件的整理、归档与日常保管工作。 2. 协助上级准备各类所需资料。 3. 接待客户并提供咨询及引导服务。 4. 协助客户完成后续业务办理流程。 5. 配合部门完成其他相关辅助事务。 6. 上班时间早8:30-17:00，周末双休，享受国家法定节假日

1. 客户接待、到店排钟、线上线下预约管理； 2. 收银结算、美团/抖音团购核销、每日账目整理； 3. 门店基础环境卫生维护，简单茶水补给； 4. 老客维护，礼貌回复咨询，协助门店日常运营。 我们希望你 1. 性格友善，共情力强，对待中老年顾客有耐心； 2. 熟悉手机基础操作，有门店前台、服务业经验优先； 3. 遵守排班制度，做事踏实细心，无不良嗜好； 4. 有无经验均可，店长一对一带教上手。

1、负责BOM料号的创建及系统内的录入与维护工作 2、处理部门日常考勤管理，以及相关文件的签收与发放 3、跟进样品进度，协助研发在小批量阶段的物料领取及单据处理 4、统筹专利申报及相关登记事务 5、在部门负责人指导下，完成交办的其他工作任务

行政主管岗位的核心职责是确保公司日常行政事务高效有序运行，为业务推进与内部管理提供全面支持，工作重点聚焦于“行政统筹与组织协同”，主要职责包括： 一、岗位内容： 1. 建立并优化公司管理制度与运作流程，提升整体运营效率。 2. 统筹公司日常行政事务，涵盖企业文化推广、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施员工活动与培训项目，助力团队融合与人才发展。 4. 识别运营中的各类问题，提出有效对策，提升管理效能。 二、任职要求： 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力，能够有效带领团队执行任务。 2. 准确理解公司发展方向，关注执行细节与服务品质。 3. 拥有创新思维与行业敏感度，能及时捕捉行业发展动态。 4. 大专及以上学历，具备2年以上行政管理工作经验或相关领域背景者优先。 5. 年龄在25至55周岁之间

一、公司介绍： 企小二科技集团，企业全生态链服务商，主要从事：企业服务 和 园区运营 两大业务。 1、企业服务业务：青山湖区涉税机构行业协会会长单位，在岗员工100+，提供服务200+，成功服务客户10000+，公司业务涵盖公司注册、代理记账、资质申办、商标注册、税务合规、法律服务等企业服务。 2、园区运营：目前运营的有6个园区（江西流量经济产业基地、青山湖创业大厦、好吖好电商产业园等），入驻企业超过1000家，写字楼运营面积达到40万平米。 二、岗位工作内容： 1、客户服务：预计分配的客户在120-150家左右，负责分配客户的续费工作，定期回访及线下拜访，维护客情关系，提升客户满意度，从而达成二次开发及转介绍。（续费率一般在85%左右，老客户的增值转化率一般在35%左右） 2、财税服务：提供财税咨询、财务报表分析、政策解读等，根据客户需求，帮助客户财税合规、税务筹划、资质办理；并促成工商税务等增值服务。 三、薪资待遇： 1、薪资结构：无责底薪+续费提成+增值提成+季度绩效+其他奖金（优秀者保底薪资6000） 2、底薪：无责底薪3500起-5000元（根据业绩不同，底薪台阶制），能力优秀者底薪可以面试定。 3、续费提成：2%-7%。新签和增值业务提成：10-25%。 4、绩效：每季度1500元。 5、其他激励：公司会不定期的制定不同的激励政策。 （根据其他在职同岗位同事收入比较，优秀的在10k以上，一般的在6-8k左右） 6、交通：地铁1号线（艾溪湖东地铁口）班车接送，缴纳五险。 7、个人成长：针对新入职的同事，提供量身定做的个人学习成长计划，有专人负责指导。 8、上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 月休6天 ，周末休息 、节假日根据法定安排休息。（部门业绩情况好会全月双休，月休8天） 四、工作地点： 江西流量经济产业基地二号楼三楼（企小二）

一、岗位内容 1. 负责档案资料的收集、分类与归档工作。 2. 管理并维护电子化档案系统正常运行。 3. 提供及时准确的档案查询支持服务。 4. 定期执行档案数据的备份与核对。 5. 持续改进档案管理相关流程与规范。 6. 配合完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 年龄25周岁以上，具备大专及以上学历； 2. 热爱档案管理工作，拥有良好的沟通、协调及组织能力； 3. 工作认真负责，具有敬业意识和团队精神，具备一定主动性与创新思维。

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布，简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 公司文件资料的整理、归档与管理； 4. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄25周岁及以上； 2. 有从事人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，乐于学习； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 责任心强，具备独立完成工作的能力

一、职位描述: 1、面向应届毕业生及在校生提供长期实习岗位（全职，不招短期兼职），涵盖行政文员、见习销售、基础管理、人力资源等方向，实习结束后可开具实习证明。 2、入职后从基层起步，安排在公司各职能部门轮岗实践，全面了解各部门运作流程，协助主管完成工作衔接与协作任务。 3、正式录用后，公司将组织系统的专业培训，并配备资深经理进行一对一带教（带薪培训，分阶段学习），后续结合个人兴趣、能力与优势，安排合适的岗位定岗。 二、福利待遇： 底薪5000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿，冰箱、空调、洗衣机等家电齐全。（综合月薪6000+） 三、晋升平台： 1、公司建立公开透明的晋升机制，提供完善的职业能力发展支持体系及人才培养计划。 2、定期组织主管级岗位内部竞聘，助力员工实现职业成长与职位跃迁（包含公司介绍、组织架构、薪酬制度、企业文化、产品知识等内容培训）。 3、表现突出者有机会参与集团会议2-4次。 四、工作时间： 上午8：00——12：00；下午14：00——18：00