招聘6米8高栏司机一人一车不用装卸华北平原薪资8000~11,000

金日主推：（高薪保底A2司机） 招聘岗位要求：持有A2驾驶从业资格证，必须要有A2驾驶证及道路运输从业资格证，熟练使用手机导航等app 年龄50岁以下 保底到手工资10000，平均工资在10000～14000元/月。 主要跑山东省内及江浙地区 每月10号左右按时开上个月整月工资， 五险待遇齐全 咨询热线；

开6.8高栏货车，能开会倒，能接受长途，不用装卸只开车

招聘司机，4米2，6米8，9米6，三种车型，带不带车均可，工资月保16000

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6.8司机一名电话

6.8米高栏 要求： 1.有B2本及以上驾照，能开会倒 2.年龄50周岁以下 3.有货车驾驶经验 福利： 1，保月纯利润1.5万+ 2，货源和调度，全程协助司机 3，运费补贴+推荐奖励

7千至8千，电话是

爱岗敬业，吃苦耐劳，

招聘B2驾驶员5名 双滦双桥居住，42周岁内，需上夜班，装卸车，双滦-承德各区县往返 薪资福利:电话咨询

食品（饮料）工厂研发工程师 主营山楂果蔬汁、饮料浓浆系列产品 岗位职责： 1、主导新产品的开发、试制及技术评审工作； 2、制定产品技术提升方案并推动实施计划落地； 3、负责产品中试阶段前的技术支持与数据整理分析，建立完整的技术档案，保障数据真实准确； 4、审核并确认工艺流程、技术标准、参数设定等关键技术文件； 5、协助开展新产品专利申报及企业标准起草工作，每年完成不少于1项专利申请，可交由专业机构代理办理； 6、编制部门预算方案，落实成本控制措施； 7、依据公司整体战略规划，在规定时间内配合研发需求完成样品制作； 8、协同项目团队推进研发项目进展，执行上级安排的其他研发相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，具备5年以上工作经验，有饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵饮品、酵素类产品研发经历者优先；掌握配方设计原理及相关法规要求； 2、熟练操作实验室常用仪器，熟悉研发作业流程，具备实验设计与执行能力； 3、具有3年以上实验室实操经验或累计5年以上同等研发背景，了解饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先； 4、思路清晰，具备良好的学习能力和统筹规划意识，擅长独立解决问题；责任心强，具备团队协作精神和有效沟通技巧； 5、年龄在30至45周岁之间，品行端正，工作态度认真负责。 薪资范围：10000-12000之间 员工福利：工龄全勤奖、年度奖金等

【岗位职责】 · 负责车间日常生产运作及人员调度安排 · 监控生产全过程，保障产品品质与生产进度 【职位要求】 · 大专学历，具备3-5年相关领域工作经验 · 了解食品加工工艺，拥有团队组织与管理经验

我们是乐口乐饮品生产厂家，专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。 服务对象：餐饮、水吧、烘焙等行业客户。 岗位待遇 基础底薪+绩效奖金 关乎你实际收益的几点： 1、身处朝阳产业，自有生产基地，具备长期稳定的发展前景；（尤为关键） 2、每月10日（遇节假日顺延）准时发放薪资，绝不拖欠工资；（极为重要） 3、收入上不封顶，能力越强，回报越高，真正体现多劳多得； 岗位职责 1. 结合公司发展目标，拟定研发部门工作规划； 2. 负责研发项目的立项，推动具有专利技术的核心产品开发； 3. 制定研发经费预算，合理控制投入成本； 4. 具备创新思维，能够开展多元化产品开发； 5. 精准对接市场需求，针对不同客户类型及区域特点研发特色新品，持续收集市场反馈并优化升级； 6. 推动研发成果落地，提升产品市场占有率。 岗位要求 1、需具备3年以上同行业或相近领域饮品工厂研发工作经验，有连锁饮品品牌相关背景者优先； 2、年龄在30周岁以下； 3、本科及以上学历，专业对口者优先，掌握发酵果蔬汁技术者优先； 4、过往业绩表现优异，具备团队管理经验者优先考虑。 只要你有实力、有追求、勤勉务实，诚邀加入我们！

岗位职责： 1、主导新产品（饮品）的研发、试制及技术评审工作； 2、制定产品技术升级方案并推动实施计划落地； 3、在产品中试完成前提供技术支持与数据分析，建立完整的技术档案，确保数据真实、准确、可追溯； 4、审核并确认工艺流程、技术标准、技术参数等相关技术文件； 5、协助开展新产品的专利申报及企业标准制定工作，每年完成不少于1项专利申请，可交由第三方机构代办； 6、编制部门预算方案，落实成本控制措施； 7、依据公司整体战略规划，在规定时间内配合研发部按客户需求完成样品开发； 8、协同项目团队推进研发项目进展，完成上级安排的其他研发相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，具备5年以上饮品研发经验，曾主导或参与饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵汁、酵素等产品开发者优先；掌握配方设计原理及相关法规要求； 2、熟练操作实验室常用仪器设备，了解研发工作全流程，具备实验设计与执行能力； 3、有3年以上实验室工作经验或累计5年以上同等研发经历，熟悉饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先； 4、思路清晰，具备良好的统筹规划与自主学习能力，善于独立分析问题；责任心强，具备团队协作精神和良好沟通技巧； 5、年龄要求28-45岁（特别优秀者可适当放宽），品行端正，工作积极主动，责任感强。

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

铲运机司机，工资13000到14000，凿岩台车师傅，工资按净尺算锚杆台车师傅，工资按根数算，28钻按净尺算，杂工工资一个月一万块

牵引车：20-45岁（有C1驾照），身高160以上，普工/牵引车大量招聘，薪资：20/h（小时工），约210元～240元/天；或 2330+浮动绩效220+全勤100+交通补贴120+外宿补贴200＋夜班补贴195+餐补624+加班费（平时1.5倍 周末2倍，节假日3倍）＋奖励，综合薪资6000-9000（底薪制）

乌鲁木齐市新市区招其他工程司机、铲车/装载机司机

煤矿一线工作人员 1.具有煤矿防突打钻、采掘工作面安装回撒工作经验的优先。持瓦斯抽采证、探放水证、井下电钳工证、绞车司机证等熟练工优先。2.身体健康，吃苦耐劳，能适应煤矿井下工作环境和岗位要求。3.认同河南能源企业文化，服从工作安排，遵守劳动纪律，无违法乱纪记录，品行端正，诚实守信。4.无犯罪记录，无重大失信记录。5.报名时需提供身份证、毕业证原件、无犯罪证明，及瓦斯抽采探放水证、电工证(若无，可不提供特殊工种证)等原件证 薪资福利:1.工资待遇:完成月度生产任务情况下8000 - 15000元/月，技术水平较高人员可执行协议工资。推行稳岗政策:工作满1年每月补助100元，工作满2年每月补助200元，工作满3年每月补助500元，工作满5年及以上每月补助800元。2.福利待遇:缴纳社保，免费提供住宿，每季度发放510元福利，各种节日发放节假日福利2600元/年，生日福利卡300元。3.休假待遇:探亲假20 - 30天，带薪。年休假5 - 15天，带薪。4.招工“取证”激励:入职后，根据培训机构开班情况，及时组织参加特殊工种证取证培训。 工作地址:先到矿井(新田、高山、黔金、糯东)防突区队，经队长(或书记)、分管领导审核字后，持报名表到西市永贵酒店7楼经营管理部(人力)报名；家在黔西市附近的人员，也可直接到永贵酒店7楼报名

招录条件： 1、年龄：25岁至35岁（以身份证出生日期计算的周岁为准，有压裂经验可放宽）； 2、学历：初中以上学历（中专、大专及以上学历以毕业证原件为准），所学专业不限（石油类、地质类、电气类、机械类优先）； 3、要求应聘者遵守国家规定的法律法规，服从管理，能够执行企业制定的规章制度，可开取无违法犯罪记录证明原件（以公安机关开具的无犯罪证明为准）； 4、体检要求：身体健康，能够适应野外高强度劳动工作（具体以三甲及以上正规医院出具的体检报告为准，出具的体检报告与面试日期不得超过90天、出具体检报告显示各项指标无异常； 5、持上岗证（HSE证、井控证、硫化氢证）上岗，培训期需参加考试，考试不合格未取得上岗证者不予录用； 6、可接受无油田井队工作经验人员，但B2及以上驾照必须满三年。

需要3个车十轮以下车型，晚上去矿区干活费用一天一结

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找渣土车车队从矿山拉矿石5.65.8的都可以

要求责任心强，爱惜车辆

主要线路双滦北京，双滦唐山

要求有矿山工作经验，开过宽体车，爱护车辆，有责任心。两班倒

全年承接兆丰球团运输业务，运输路线辐射唐山周边钢厂。 公司目前拥有新能源重卡换电电车180辆，驾驶人员200人，业务稳定，工资每月按时发放。因运输量增加，新增加电车57辆。 现招聘A2司机30名。想挣钱需要稳定工作的司机师傅，抓紧可以提前报了！公司过年加工资，不放假，照常运输，有节日福利。） 要求：A本三证齐全，半挂牵引车实际驾龄二年以上，无重大安全事故，听从公司安排，安全服务意识强，有责任心，有电车驾驶经验者优先，外地司机可提供宿舍。（肯干务实的司机师傅年龄可适当放宽） 报名电话：

招聘6米8高栏司机一人一车不用装卸薪资8000~11,000重要的事情说三遍纯司机无套路无套路无套

承德滦平招聘前四后八矿山驾驶员，要求双证齐全，从事矿山5年以上驾驶经验，熟悉车辆保养，工资月开，每月15-20号工资打卡，15小时每个月12000元，12小时每月10000，每拉一车发10元食宿补贴，不包吃住，食宿方便，名额有限，有想法的速来电话，微信同号

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