诚信招聘司机一名，A2本，实在点的多干多得，差不多一个月一万多，按月发工货，最好有经验的，唐山附近钢厂到板城兆丰的活，有兴趣的联系

开宽体司机，必须有驾照，要求能吃苦耐劳，有责任心，爱岗敬业，能熟练驾驶宽体车的有工作经验者优先安排，

滦平县虎什哈金牛矿业拉砂石料送北京搅拌站，工资可周结，要熟手能长干的，年龄不超过55岁，符合条件的联系

跑唐山至香河，北京一带，业务饱满，油车电车气车都有，欢迎加入

招A2司机 三年工作经验以上 工作地点:河北省承德市兴隆县，主要跑天津，沧州等地，从钢厂往外拉钢管或者圆坯，一人一车，活稳定，工资1万一1.5万，爱惜车辆，动不动就休班者勿扰 电话:

河北承德隆化县找司机一名，跑廊坊，工资趟结，

招聘 司机3名(A2本)，长期固定货，每月15号开支，上保险，会用平台，主跑承德～天津，路线熟者优先， 《承德双滦上车》

找滦平县大屯镇附近搅拌车司机。要求开过前四后八搅拌车。

吃苦耐劳，服从管理，熟悉路线

要求开过电车 11米自卸 650一趟 月均25趟左右 当月工资下月发 脾气急躁的不考虑

营子有一车4.2米高栏 装的洗衣液 找3个小工3至4小左右干完。80一位，干完算最好是一起的

岗位职责： 1、主导新产品（饮品）的研发、试制及技术评审工作； 2、制定产品技术升级方案并推动实施计划落地； 3、在产品中试完成前提供技术支持与数据分析，建立完整的技术档案，确保数据真实、准确、可追溯； 4、审核并确认工艺流程、技术标准、技术参数等相关技术文件； 5、协助开展新产品的专利申报及企业标准制定工作，每年完成不少于1项专利申请，可交由第三方机构代办； 6、编制部门预算方案，落实成本控制措施； 7、依据公司整体战略规划，在规定时间内配合研发部按客户需求完成样品开发； 8、协同项目团队推进研发项目进展，完成上级安排的其他研发相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，具备5年以上饮品研发经验，曾主导或参与饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵汁、酵素等产品开发者优先；掌握配方设计原理及相关法规要求； 2、熟练操作实验室常用仪器设备，了解研发工作全流程，具备实验设计与执行能力； 3、有3年以上实验室工作经验或累计5年以上同等研发经历，熟悉饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先； 4、思路清晰，具备良好的统筹规划与自主学习能力，善于独立分析问题；责任心强，具备团队协作精神和良好沟通技巧； 5、年龄要求28-45岁（特别优秀者可适当放宽），品行端正，工作积极主动，责任感强。

岗位职责： ①、依据客户要求及部门规划开展产品开发工作 ②、主动搜集市场与客户需求，规划并推进储备型产品研发 ③、整合内外部资源，提升团队在产品开发与问题解决方面的综合能力 ④、配合销售团队，针对客户需求提出优化建议并落实改进措施 ⑤、能够独立完成新产品生产SOP的移交与管理，指导中试生产，必要时为生产及品质人员提供技术支持与培训 ⑥、熟悉相关食品法规要求，确保研发产品符合现行法规标准 ⑦、制定并完善产品研发流程及测试规范体系 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、食品营养等相关专业 2、具备1年以上饮料类产品的研发工作经验 3、掌握基本生产工艺及品质控制要点 4、具备良好沟通技巧，能与客户高效对接与协作 5、抗压能力强，工作积极主动，具有较强的责任意识

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

我们是乐口乐饮品生产厂家，专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。 服务对象：餐饮、水吧、烘焙等行业客户。 岗位待遇 基础底薪+绩效奖金 关乎你实际收益的几点： 1、身处朝阳产业，自有生产基地，具备长期稳定的发展前景；（尤为关键） 2、每月10日（遇节假日顺延）准时发放薪资，绝不拖欠工资；（极为重要） 3、收入上不封顶，能力越强，回报越高，真正体现多劳多得； 岗位职责 1. 结合公司发展目标，拟定研发部门工作规划； 2. 负责研发项目的立项，推动具有专利技术的核心产品开发； 3. 制定研发经费预算，合理控制投入成本； 4. 具备创新思维，能够开展多元化产品开发； 5. 精准对接市场需求，针对不同客户类型及区域特点研发特色新品，持续收集市场反馈并优化升级； 6. 推动研发成果落地，提升产品市场占有率。 岗位要求 1、需具备3年以上同行业或相近领域饮品工厂研发工作经验，有连锁饮品品牌相关背景者优先； 2、年龄在30周岁以下； 3、本科及以上学历，专业对口者优先，掌握发酵果蔬汁技术者优先； 4、过往业绩表现优异，具备团队管理经验者优先考虑。 只要你有实力、有追求、勤勉务实，诚邀加入我们！

打包机包月80高的17.5米爬梯车，16500元一个月，干20天也16500元，超出一个月按天550一天，管吃管住

盐田金港盛世诚聘拖车操作一名，任职要求：2年以上工作经验，熟悉办公软件，沟通协调能力强，有责任心

招聘B2长期驾驶员多名，9.6米高栏，茌平上车，工资待遇面议，电话：

上班的驾驶员来，跑高速成都到南充，一个来回送豆干，无需装卸，驾驶员只管开车，违章自己处理工资，工资7300，不交钱不租车不买车真实招聘，

主拉袋装水泥，固定活，，工资月结月入15000

主拉袋装水泥，固定活，来回货，工资月结月入15000，给上社保，欧曼ETX天然气车，400马力，嫌车不好的勿扰

主拉袋装水泥，固定活，来回货，工资月结月入过万，给上社保，欧曼ETX天然气车，400马力，嫌车不好的勿扰

招聘纯司机，只负责开车，要求会盖雨布，会使导航，没有任何费用，每月到时开工资，有意者电话联系！

招聘A2电车司机10-20名。都是新车，新斗子！宽城，营子，遵化，北京周边，外地司机管住，工资有保障，奸、懒、馋、滑、没责任心、不服从管理、不服从调度、不收拾车的，挣钱有够的勿扰,。，不压工资，工做地点兴隆，电话

招聘A2驾驶员20名，公司运力增加30辆新能源电车，一手货源充足长期稳定，内蒙倒短运距170公里，要求双证齐全，懂App小程序操作，三年内无重大安全事故，咨询电话.

6.8司机一名电话

跑物流开车京津冀陪货

岗位职责： 1.负责B照准驾车型 的货物运输任务，确保安全 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况

招聘挂车司机一名，开13.75板车，待遇从优，有意者电话联系！！！