招大堂经理一名

招聘：酒店店长薪资：3000-5000元/月懂OTA平台运营，管理能力强

-招聘 招聘-①公寓酒店店长 综合薪资:7-16k②运营总监综合薪资10-18k③酒店前台接待综合薪资3-6k工作地点：南宁五象新区-体育中心附近福利待遇：底薪+提成+全勤+工龄+年假+法定+节日福利+团建欢迎推荐：（）

招聘：前厅部高级员工薪资：3001元以上/月“1.18-40周岁，大专及以上学历，有同岗位工作经验1年以上；2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责；3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序；4.身体健康，品貌端正，气质高雅；5.掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。“联系人：殷老师

招聘店总经理‍岗位职责；有连锁酒店管理经验 位置在南宁民族大学 新装修酒店房量76间年龄要求：25-35岁有连锁中高端酒店同岗位工作经验优先 有带团资源优先1、协调各部门人员管理、物料管理、设备管理、清洁管理负责；2、对门店人员、财务、物料、设备、清洁的安全操作负责；3、对门店良好的整体卫生形象负责；4、对酒店良好出品质量负责；5、对全店成本与的有效控制负责；6、对公司制定营业目标的有效落实与达成负责；7、对管理公司的工作内容下达与安排负责。任职要求：1、大专及以上学历（旅游、酒店管理优先）3年以上酒店经营、管理经验或2年以上连锁酒店店助岗位经验，2、熟悉经营和管理系统；4、诚信，敬业，注重工作结果；5、出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力；6、有很强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的各种指令。薪资范围：底薪8000元-10000元+绩效2000-10000元 联系人：关生

酒店经理，能给酒店带来更多客户，沟通与管理一切业务

全国连锁美味基凭祥店诚聘1. 餐厅管理数名，薪资3200-5000（大专学历以上或有餐饮管理）2. 餐厅经理1名，薪资3800-6000（大专学历以上，有管理经验1年以上优先），以上福利带薪月休息4天+年假5天+晋升培训+餐厅超营业额奖+超利润奖+生日补贴+餐厅团建等，3..厨房员工数名，薪资2600-3500，月休息3天联系人：黄经理，（）

招聘：酒店运营总监薪资：8千-1.6万/月柏年酒店是本地一家享有盛誉的连锁酒店品牌，我们致力于为宾客提供高品质、舒适的住宿体验。凭借卓越的服务质量和专业的团队，我们赢得了广大宾客的信赖与好评。酒店运营总监是酒店集团中负责管理和运营多个酒店的高级管理人员。该职位的核心职责是确保所管辖区域内的酒店达到预定的业绩目标，通过协调各酒店间的合作与沟通，提供卓越的客户体验，并确保酒店运营的顺畅和高效。主要职责1. 战略规划和执行：负责制定并执行区域酒店的战略规划，确保各酒店与集团整体战略保持一致。2. 业绩管理：监控并评估各酒店的业绩，包括客房收入、餐饮收入、客户满意度等关键指标，并采取必要措施提高业绩。确保区域各店的营业额稳定。3. 运营管理：监督酒店的日常运营，包括客房服务、餐饮服务、前台接待、安全管理等方面，确保服务质量达到集团标准。4. 团队建设和管理：领导并激励团队，为员工提供必要的培训和发展机会，建立高效、协作的团队文化。5. 客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，通过了解客户需求和反馈，不断改进服务质量和客户体验。6. 财务管理：监控酒店的财务状况，确保收入和支出达到预算要求，优化成本控制。7. 市场拓展：与市场营销团队合作，制定并执行市场拓展计划，提高酒店知名度和市场份额。8. 区域合作协调：确保区域内酒店间的有效沟通和合作，促进资源共享，提升整体运营效率。任职资格1. 教育背景：专科及以上学历。2. 工作经验：具有丰富的酒店管理经验，至少担任过高级管理职位，熟悉酒店行业的运营和管理流程。3. 技能要求： - 具备出色的领导力、团队管理能力、沟通能力和协调能力。 - 对酒店市场有敏锐的洞察力，能够根据市场提出建设性的改善方案与措施，确保区域各店的营业额稳定。 - 熟悉财务管理和成本控制。 - 熟练使用各种办公软件和管理工具。4. 其他要求： - 能够承受工作压力，具备良好的职业道德和敬业精神。 - 具备出色的分析问题和解决问题的能力。 - 对酒店行业充满热情，愿意为提升酒店业绩和客户满意度付出努力。职业发展酒店运营总监是酒店行业中极具挑战性和发展潜力的职位。通过不断学习和实践，您将有机会晋升为集团副总裁或总裁，并承担更多的战略和管理职责。

岗位：饭堂主管【岗位职责】作为饭堂主管，您将负责全面管理食堂运营，确保食品质量、安全与卫生标准。主要职责包括但不限于：-制定并执行季节性菜单，满足护理院老人及员工口味需求。-管理厨房团队，提升烹饪技能与服务质量。-控制食材成本，优化采购流程，提高经济效益。-维护食品安全与卫生标准，确保符合相关法规。-协调与员工沟通，收集反馈，持续改进服务品质。【任职要求】1、55岁以下，身体健康；持有效期内的健康证。2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能按时按质按量完成任务；3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。

招聘：餐厅经理薪资：4-5千/月1. 负责中餐厅的管理，落实各个时期的工作任务。2. 制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。3. 协助餐饮部经理制定各项餐饮推销计划与策略。4. 监督员工按照规范标准对客服务，对员工进行绩效评估，实施奖惩制度。5. 处理宾客的投诉，不断改善服务质量。6. 抓好设备设施的维修保养，严格物资管理制度，做好餐厅安全和防火工作。7. 根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。任职要求1. 1年以上同岗位工作经验。2. 熟悉中餐的业务知识，熟练掌握中餐的技能技巧。3. 具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。4. 具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方 ,各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。

南宁市良庆区招弱电/安防

南宁市旧城改造项目：燃气四件套安装，有意向的可以联系我。谢谢

玻镁板圆弧角打胶

南宁市西乡塘区招油漆工

南宁市马山县招贴砖

招聘 餐饮店大堂经理一名服务员若干名。墩子3名 感兴趣的朋友打电话

前厅经理薪资福利:4000--8000+提成+奖金招工人数:2名工作地址:陇西火焰山河浦大桥向前200米瑞泽山庄

酒店公寓管家广州越秀·4000-5000元.1-3年岗位职责:1、负责住客指引、接待和服务工作2、负责客房服务和监督工作3、负责门店物资配套的保管和维护工作4、负责协助店长安排的其他工作岗位要求:1、身高160以上2、有酒店前台和客房管理经验3、学习能力强，有服务意识4、会简单维修5懂英语懂电脑操作

招宾馆经理

每天负责销售份额，调配店内接待工作。

招聘烤肉店店长：有工作经验,会餐饮管理年龄要求18-35岁，薪资3K-8K工作时长9小时每月四天自由排休，有意向面议详聊

要求：有经验，踏实干净，对工作负责，吃苦耐劳，有团队精神

餐饮经理，主管偏向营销咨询类

餐厅开张

和善，有眼力见

机关单位食堂招聘（包吃住）前厅服务员2名（20—45岁）工资：3300元，月休6天领班1名（20——40岁）工资:4000元，月休6天要求：身体健康，无工作经验也可，培训上岗。工作时间：08：00-13：0016：00-19：00工作地址：南宁东高速路口六律联系方式:班经理

能独立管理店面日常工作，善于沟通、交流与协调能力。20～35岁，

有一年以上工作经验优先，年龄50岁以下持南宁市的健康证，月薪5000每月休息4天

1、男女不限2、身体健康、能吃苦耐劳，服从工作安排3、多劳多得，月综合收入：6000—105004、月休四天，提供食宿5、每个月15号发上月工资6、购买雇主责任险和意外险，工作有保障

南宁广达悦享酒店招聘--百花岭地铁站附近【客房服务员】1名工作职责：1.负责客房续住及退房卫生待遇：保底3000+元/月多劳多得月休4天要求：会说普通话，身体健康，有责任心，年纪55岁以下有经验者优先另招前台接待一名（夜班）保底2800形象良好，普通话标准，善于沟通。有责任心有意联系：（微信同号）欢迎自荐或推荐