南宁五象希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员，提供工作餐。

岗位职责： 1. 全面负责酒店客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹客房部人员排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5. 定期分析成本数据，提出优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，熟悉星级/连锁酒店运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 服务意识突出，形象气质佳，普通话流利

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店规范 2.统筹客房清洁、布草管理、设备维护及人员排班工作，提升运营效率 3. 监督并培训客房服务团队，持续提升员工专业素养与服务意识 4.处理宾客投诉与特殊需求，及时协调解决，保障客户满意度 5. 定期分析客房出租率、客户反馈等数据，提出优化建议并落实改进措施 任职要求： 1.具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店或连锁酒店运营流程 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强 3. 熟悉客房服务标准、安全规范及应急预案处理流程 4. 具备基础办公软件操作能力，能进行简单数据分析与报表制作 5. 服务意识突出，形象气质佳，具备较强的抗压能力与应变能力

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

岗位职责： 1、负责客房日常运营管理工作，监督客房清洁与维护标准的执行； 2、协调客房服务团队工作安排，确保服务质量与效率； 3、检查客房设施设备运行情况，及时上报并跟进维修事项； 4、配合前厅及其他部门做好房态管理与宾客入住衔接； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队管理能力； 2、熟悉客房服务流程及酒店运营相关规范； 3、具有较强的沟通协调能力和问题处理能力； 4、能适应轮班工作安排，责任心强，工作细致。

岗位职责： 1.根据公司下达经营指标，制定门店月度、季度经营计划，落实增收举措； 2.日常巡查前厅、客房、后厨公共区域，监督各岗位服务规范、卫生标准落地； 3.处理重大宾客投诉、突发事件，协调解决宾客各类诉求； 4.管控门店物资采购、库存、能耗，审核各项费用支出，控制运营成本； 5.负责门店全员管理：招聘、岗前培训、日常督导、绩效考核、员工激励； 6.落实治安登记、消防、食品安全等法规要求，定期开展安全检查与应急演练； 技能要求： 1.具备连锁酒店店长管理经验，熟悉酒店前厅、客房全流程运营； 2.具备经营数据分析能力，能够通过数据调整运营策略； 3.拥有良好客户沟通、客诉处理、商务洽谈能力； 4.掌握团队管理、员工培训、绩效考核相关方法； 5.熟悉消防法规、住宿业治安管理、食品安全相关法律法规； 6.熟练操作酒店管理系统、OTA 后台； 7.具备应急事件处置能力，抗压能力强。 7.管理 OTA 平台运营，跟进评价维护，拓展协议单位、散客等销售渠道； 8.定期组织门店例会，复盘经营数据、服务问题、整改事项； 9.维护酒店设施设备，统筹维修保养，及时上报重大设备故障； 10.按时向总部提交经营报表、分析报告，执行总部各项工作安排。 薪资面议

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 1. 全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹安排员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业素养与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5. 定期分析客房出租率、营收及成本数据，提出优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备客房管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，具备较强的服务意识与应变能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能进行简单数据分析 5. 形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能独立决策并推动执行 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.身体健康，形象端正，具备职业素养与责任心

负责酒店客房部所有一些日常事务，连锁酒店，北京保险五险一金

招聘小区绿化员1名。招聘小区保洁领班1名。五里村名仕首府碧桂园招聘小区保洁员1名。工作地址：兴宁碧桂园。

招聘小区保洁员1名，小区保洁领班1名，以及兴宁碧桂园小区绿化员1名。工作地址为五里村名仕首府碧桂园。

小区保洁领班岗位招聘1名。五里村名仕首府碧桂园招聘小区保洁员1名。兴宁碧桂园招聘小区绿化员1名。

美加美生鲜1.良庆区凤凰路万科金域蓝湾店时间：（周三）招聘：1位试吃促销员，负责真空玉米试吃推广，引导顾客购买，，有促销经验，会大声叫卖，25—50岁薪资120元提成上班时间：（8点—12点，下午5点到9点），工资周结电话（），自报促销经历大小姐，手机党，小白无经验，鸽子党勿扰

急聘[烟花][烟花][庆祝][庆祝]西乡塘区建发鼎华北大珑廷固定保洁，负责售楼部日常卫生维护，每天7点半~11点半，1点半～5点半（8小时）要求：60岁以下，保洁工作经验两年以上，认真负责，细心有耐心，手脚麻利，诚实守信，能吃苦耐劳，待遇福利：2800元/，月休4天，领班3300/月，月休4甜，不包餐，法定节假日额外补贴，！报名联系：（合适明天即可上岗试工）

招聘前台主管。年龄要求20至35岁，有经验者优先，熟悉酒店OTA平台及第三方平台者优先。需在前台岗位工作至少2年以上，具备较高的服务意识，会销售，头脑灵活，随机应变能力强。薪资福利：月薪5000至7000元，薪资构成为底薪加提成加奖金加全勤奖。每月享有4天公休，管吃住，提供员工宿舍。每月15号发放工资。工作地址：高碑店市迎宾路36号易岚酒店10楼办公室。

招聘宾馆经理（领班）一名。，年龄45岁以下，身高1.62米以上，身材匀称，面容姣好，大专及以上学历，懂电脑操作，沟通能力强，有工作经验者优先。工作地址位于体育路龙城大街。

招聘酒店经理1名，年龄不超过45岁。负责酒店日常整体运营管理工作，包括员工日常排班、考核及团队管理，客户接待与客诉处理。要求执行力强，无不良嗜好。薪资待遇面议。

岗位职责： 1. 负责KTV日常运营值班管理，统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生，及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律，确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表，保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强，能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

W唯也纳酒店（狮山公园地铁站店）诚聘：客房服务员：1名基础工资+做房提成+补贴，综合薪资：4000-5500元/月福利待遇：月休4天，中班补贴，包食宿有意者可以联系：

招聘客房服务员4名。要求身体健康，能吃苦耐劳，有酒店客房服务相关工作经验者优先。需服从工作安排，注重个人仪容仪表。工作内容包括负责客房及公共区域的清洁、整理、消杀工作；按标准更换布草、补充客用品，保持房间整洁规范；妥善保管清洁工具与物料，节约成本，避免浪费；及时上报客房设施设备损坏、遗留物品等情况。薪资为4000–6000。工作地址位于南宁比亚迪新能源汽车综合试车场，南宁市隆安县那桐镇比亚迪试车场。

雅斯特国际酒店五象总部基地店明天诚招客房兼职1名，，要求熟手，卫生质量保证，有工作餐。有意请联系：地址:雅斯特国际酒店体育中心总部基地店

美豪R酒店（朝阳广场火车站店）招客房兼职1名，房间家居不多，好做房，保证做房质量，包工作餐有意者可联系：陆女士地址：南宁市兴宁区中华路48号-2号

万悦丽庭酒店（南湖区医院店）招客房服务员1名综合薪资4000-4500福利待遇：月休4天法定节假日购买社保包吃住联系电话：联系地址：南宁市青秀区路62号

汉庭南直路地铁站店招聘客房服务员1人。薪资为底薪加提成加满勤，10间打底，五退五续，，综合工资4000以上。月休四天，提供员工餐，外地人员可住寝室。联系电话。

今天，招2名客房兼职，要熟手要求卫生质量，包工作餐，联系电话：地址：南宁明秀东路238号美豪丽致酒店

今日急招客房兼职人员2名，要求12点前到岗，仅限客房熟手。提供中餐和晚餐。工作地址位于青秀区金菊路2号威宁邻家广场美豪丽致酒店（南宁东站店）。联系方式：广西南宁。

优程酒店（横州店）招聘前台接待1名。综合工资2400-3500元左右。要求年龄20-33岁，会电脑打字基本操作，应变能力强，有服务意识，服从安排，接受夜班三班倒，形象气质佳，生熟手均可，生手可带教。上班时间三班倒（不接受长白班和专职夜班）：早班08:00-16:00，中班16:00-24:00，夜班00:00-08:00。福利：月休6-8天，有年假，包吃。面试地址：横州市横州镇横州大道17号（莲州往商贸城方向300米左右魔方附近）。有意者请直接电话联系。

招聘雅斯特国际酒店(南宁朝阳广场区政府店)诚招[庆祝][庆祝][庆祝]客房领班1名综合工资3800-4500客房服务员2名综合工资4500-6000客房专职中班服务员1名上班时间:15:00-23:00综合工资:2700-4000以上岗位均包吃住、社保、带薪年假、工龄工资、全勤奖、绩效奖、法定节假日、生日福利、各类补贴，月休4-5天。有意者电话联系，位置:南宁市民生路2-3号(区政府旁边)