1..接打电话，售后服务及二次开发 2.周一至周五打卡，双休 3.25周岁～45周岁，大专优先

招聘兼职日结客服等，150-200元左右，每日结款

主要负责电话对公司的老客户进行对接售后服务和问题处理，包括提醒续费，地址以及客户信息变更/添加受益人等事宜，不负责开发客户。薪资构成：基本工资＋津贴＋绩效。上班时间：上午8:30-11:00，下午 14:30-17:00，周末双休，国家法定节假日休息，年龄25-45岁，大专及以上学历。非诚勿扰！

有空调舍售后工作经验优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调推动能力

【岗位职责】 1、通过电话接听模式，快速准确解答客户关于产品与服务的各项疑问，提供完整的信息支持并协助完成业务操作； 2、受理客户投诉与反馈，核查问题细节，处理复杂疑难情况，明确问题属性及对应责任部门，并结合实际流程提出改进意见； 3、依据既定流程将客户投诉及时转达至相关部门，持续跟踪处理进度，确保客户问题得到高效闭环解决； 4、主动与客户保持良好沟通，增强客户粘性，提升服务满意度及整体体验感； 5、深入分析投诉成因与客户需求，有效疏导情绪，预防重复投诉、问题外溢或升级情形发生； 【岗位要求】 1、有呼叫中心客户服务或投诉处理相关经验者优先，具备一年以上金融类客服工作经验者更佳； 2、大专及以上学历； 3、具备良好的服务意识和细致耐心的品质，始终保持积极、亲切的服务态度，主动为客户排忧解难，推动问题前置化解； 4、面对各类突发或复杂状况时，能迅速反应、灵活应对，做出合理判断并妥善解决问题； 【工作时间】 班次一：9:00-18:00 班次二：10:00-19:00 班次三：9:00-19:00（中午与下午各休息一小时） 月休八天，轮班安排 【薪酬构成】 底薪3500元+绩效奖金； 平均绩效约3000元，实行多劳多得机制；综合收入6000-8000元 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金，入职满三个月可参与当年年终奖分配 【关于晋升】 每半年组织一次晋升评审，择优提拔 中级设3个等级，每级上调200元 高级设3个等级，每级上调300元 资深级设3个等级，每级上调1100元

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

工作内容 1、 客户沟通：公司每月提供2000-4000精准客户（无需自主寻找客源、无需盲目添加、无需地推），为客户做健康咨询、产品讲解、维护客户关系、跟进转化、复购与客户转介绍的沟通、成交和售后跟进。 2、 沟通工具：通过企业微信与客户进行线上沟通，通过公司强大的Ai工具定时为客户推送APP健康养生视频。 3、专业配合：配合公司医生团队，为客户在线问诊及专业医学问题咨询提供帮助。 我们的待遇（多维度福利，拒绝画饼） 1、薪资保障：无责底薪+高额提成（上不封顶），无业绩考核压力，新手可快速上手，综合月收入稳定10000-14000+。 2、 假期福利：自由调休（合理安排个人时间）+ 拒绝无效加班。 3、 基础保障：缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险），全方位保障员工权益。 4、团队福利：不定期团建（户外拓展、聚餐、轰趴等）+ 下午茶（水果、零食、饮品）+ 节日福利（春节、端午、中秋等节日礼品/红包）+ 带薪团建。 5、成长福利：定期开展大健康知识、产品知识、沟通技巧等专项培训，助力员工提升专业能力；清晰的双项通道晋升路径，不看资历看能力。 我们的要求（拒绝内卷，重视能力与匹配度）

工作内容： 负责是后台岗位，在线登记办理 ，，接受小白。 上班时间： 8个小时 薪资待遇： 新人综合4500左右，转正6000-8000+ 福利待遇： 五险一金，提供吃住，空调洗衣机热水器都有。

岗位职责：系统审核客户的订单，通过电话沟通逾期账单进行还款，工作内容简单易上手，接受无经验小白。 二.任职要求： 1.高中及以上学历； 2.积极外向，责任心强，具备良好的应变能力和抗压能力，有较好的逻辑思维能力优先 福利待遇： 试用期首月：无责保底到手4000 转正薪资：底薪3000+提成 1、公司提供过节费、生日福利，下午茶，不定期团建活动，户外玩耍活动； 2、带薪年假＋婚假＋产假与陪产假＋带薪病假； 3、为员工提供； 4、完善的岗前带薪培训，有人带。

招聘切配一名薪资4500至5500。招聘洗碗大姐一名薪资4500。地址南昌红谷滩以上岗位月休3天半。包吃住。电话

广西北海江西小炒招聘烧菜师傅一名熟悉南昌网红菜系，工资13000。炒菜一名师傅11000。切配一名熟悉开单，熟悉备货以及管理冰箱，做事踏实麻利，配合后厨工作8000。普通切配一名7000。手艺普通情绪不稳定勿扰。苏总备注不打电话

岗位：临时中控员需求人数：3名岗位要求-年龄：18-60岁工作时间：12小时制-薪资待遇：200元/天工作轻松简单，只要有中级中控证书就行联系人:王生联系电话：-项目地址：力高国际城五期（江西省南昌市南昌县诚义路与小洲路交叉口南180米）

江西核威环保科技有限公司招聘职位：仓管综合薪资待遇：3500-5000元要求待遇：30~50岁内，中专以上学历，会电脑单休，需要长期工公司地址：江西省南昌市新建县望城工业区南昌装备制造产业园联系人：张女士电话：

急招聘：南昌凤凰湾天然泳场旁招保安（有保安证优先）上班时间：6小时（14点30分钟到20点30分钟）要求:18岁到55岁薪资待遇：3300元一个月联系人金经理

中国人寿保险股份有限公司是中国领先的人寿保险公司。长期以来，公司始终心怀“国之大者”，坚守保险本源，以“头雁”之姿引领行业发展，向着建设世界一流寿险公司的目标稳步前行。 岗位职责 1、负责维护客户日常关系，及时协助处理售后相关事宜，如保单信息变更、咨询答疑、提升保障额度等。 2、跟进客户续保需求，确认是否提前续保，并在保单到期后主动联系客户完成续费操作，协助办理续保手续；同时了解客户对新增产品的潜在需求（具备销售性质，可享受提成）。 工作内容 1、负责新老客户的日常维护及各项保全服务的跟踪落实。 2、公司提供一定量客户资源，包含公海客户等支持。 任职要求 1、年龄：25岁—45周岁； 2、学历：大专及以上学历（学信网可查），市场营销、金融等相关专业优先考虑。 3、积极进取，踏实肯干，愿意迎接挑战，希望通过自身努力实现职业发展，有银行、证券、贷款等金融行业经验者优先录用。 薪资待遇 津贴3000+2800基本法津贴＋提成奖金（3000~20000，依据工作完成情况而定）综合6000~20000之间，目前此部门一百来位在职员工，超73%月薪过万！ ；。 上班时间：早上8:30-11:30，13:30-17:30 午休2小时；周末双休，节假日按法定放假。 公司地址：江苏省南京市鼓楼区汉中路88号中国人寿（南京市分公司） 地铁2号线/5号线 上海路省中医院 -地铁站 步行4分钟 地铁1号线/2号线 新街口 -地铁站 步行6分钟

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，确保问题高效闭环 2.准确记录并反馈客户意见，协助优化产品与服务流程 3.主动跟进售后进度，提升客户满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储及技术部门，快速响应和解决异常问题 5. 定期整理售后数据，输出分析报告供团队参考 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2. 有售后客服相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，熟练使用办公软件及客服系统 4.工作细致耐心，能适应快节奏与多任务并行环境 5.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟

1.学历不限，具备基本电脑操作能力 2.时间灵活，可适应居家办公模式(有电脑即可) 3.责任心强，能高效执行分配任务，注重细节与结果交付

岗位：新菁英，保险售后专员，增员助理 ＞工作地点：固原原州区泰合A区 ＞上班时间：8:30-10:30 14:30-16:30 薪资待遇： 25-45岁大专以上学历（优秀可放宽） 佣金+基础津贴＋学习津贴＋绩效＋提成＋福利 周末节假日正常休息，周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑 ️：（同微）

郴州售后服务岗(若干) 工作内容:对接公司提供的精准老客户名单，做理赔协助、续费提醒、保单年检、资料整理、邀约领礼品等后端服务工作。非纯销售，服务为主 要求:25-45岁，大专及以上学历，征信无问题，无犯罪记录。薪资:综合3000-5000+提成+奖金，稳定后5000-10000+，入职即享五险+养老金 时间:8:30-12:00，14:30-17:30，单休，法定节假日正常休。福利:独立工位、节日礼包、月度团建、师傅带教。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

因公司发展需要，招聘物业客服人员多名，，大专文化，40岁以下，懂计算机操作，擅长抖音宣传，基本工资3000元，五险一金，绩效工资，一年三节福利，年终奖，单休，有意者谓联系电话

岗位职责 1.根据公司提供的精准客户资源，通过电话与客户沟通（不含销售性质） 任职要求 1.有电话销售工作者优先，经验不限，接受无经验 2.与人沟通流畅，具备基础沟通能力，做事认真负责 薪资详情 薪资范围：无责底薪4000+提成+个人奖励 上班时间早九晚六，（不加班） 岗位福利：公司不定期下午茶，团建聚餐等，老板亲和力强，同事好相处

负责售前售后的服务

招聘打字客服 任职要求：年龄18-30，有无经验均可，有客服、快递行业经验者优先；熟练操作WPS，打字字客服，无经验有人带；性格耐心，善于沟通，认真负责。 工作时间：8:30--18:00 薪资待遇：试用期工资3400元/月，转正工资为3600元/月，月休2天。

1、承接总部质控中心及客服中心下达的各项任务，推动执行并确保落地实施； 2、负责省区内各环节的质量管控与监督，制定优化措施并推进执行，保障省内服务时效与质量的稳定与提升； 3、收集、整理并管理省区内的业务需求与改进建议； 4、跟进并处理省区内外部重大异常投诉及理赔案件； 5、团队建设：依据公司标准组建质控部门，合理划分职责；提升团队成员的业务水平与管理能力；组织部门活动，增强团队凝聚力与工作氛围； 6、内部管理：制定并推行部门管理制度、考核机制及规划布局； 7、完成省区内其他涉及客户服务与品质管理的相关事务。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈， 3.达成销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

为满足公司业务发展需要，健全客户服务体系，提高快递服务品质，现面向社会公开招聘快递电话客服若干名，诚邀热爱客户服务、责任心强、沟通能力佳的优秀人才加入团队，共同发展！ - 负责接听客户来电，细致解答客户关于快件查询、寄递流程、收费标准、送达时间等方面的咨询，提供专业、高效的响应服务，提升客户体验满意度。 - 受理客户针对快件延迟、损坏、遗失等情况的投诉与意见，完整记录工单内容，联动仓储、运输及各地网点快速响应，跟进处理进展并及时向客户通报结果，确保问题闭环处理，保障处理效率与准确性。 - 协助处理与快递订单相关的事务，如订单状态查询、收寄件地址更新、取件信息传递等，配合运营部门完成收派环节的沟通协调工作。 - 每日汇总客服运营数据（如接通率、服务满意度、工单处理耗时等），归纳客户集中反馈的问题，提出改进意见，协助推进服务质量的持续优化。 - 严格执行公司客服管理制度与操作规范，熟练使用内部客服系统，准确录入客户资料及业务信息，确保数据完整、真实、可追溯。 - 完成上级安排的其他相关工作，积极配合团队达成各项服务目标。 - 年龄18-40岁，高中及以上学历，物流、电商、市场营销等相关专业优先考虑，综合素质优异者学历条件可适当放宽。 - 普通话标准，表达清晰，语言流畅，具备良好的沟通技巧与应变能力，善于理解客户需求，掌握基本客户心理应对方法。 - 具备“客户至上”的服务理念，态度热情、耐心细致，责任感强，具备较强的抗压能力与情绪管理能力，能妥善处理客户异议与突发状况。 - 熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件（Word、Excel等），打字速度不低于40字/分钟，能够快速适应公司客服系统操作。 - 有快递行业客服或电话客服从业经历者优先录用；无经验者亦可应聘，公司将提供带薪岗前培训，帮助快速胜任岗位职责。 - 工作态度端正，踏实肯干，无不良习惯，具备良好的协作意识和学习能力，愿意长期稳定发展。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5.学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整可追溯 3.协同相关部门跟进解决客户诉求，提升问题一次性解决率 4. 定期整理客户反馈，提出服务优化建议 5.遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备客户服务意识，有同行业经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者