
储备干部/五险一金/就近分配/8-9k/12项带薪福利假期
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员1年以下大专市场营销方向行政管理方向
储备干部/9000/提供住宿/就近安排
【薪酬福利】
1、收入自主机制,多劳多得,收益由你掌控。入职满1年的干部近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
本科最高待遇9000元:底薪补贴绩效6000+3000职务绩效
大专最高待遇8000元:底薪补贴绩效5000+3000职务绩效
转正后三个月综合底薪达6000/6800,另享55%-80%高比例奖金,目前团队中入职满一年的销售员工80%月收入超3万元,全体销售人员平均月薪已达2.3W
2、福利体系完善
- 毕业当年及毕业一年内大学生可享受免佣租房政策,应届生报到时按标准报销一次来程交通费
- 五险一金、带薪休假、节日礼盒、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金
- 丰富的员工文娱活动、国内精品旅游、海外高端游
- 提供住宿支持
- 工作时间灵活可调,周末双休、单休或调休自由选择,兼顾工作与生活平衡
- 除法定假期外,公司设有12项特色福利假,如每月1次“说走就走”随心假,以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等
【晋升机制】
公开透明的发展平台,每月组织全员参与的竞聘考核,70%以上管理者为95后,支持纵向晋升与横向轮岗发展
职业路径:置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁
【岗位要求】
1. 大专及以上学历
2. 有志于向管理方向发展的优先录用
3. 价值观端正,性格真诚、阳光、坦率、透明
4. 能承受工作压力,不满足于固定底薪,具备进取心和拼搏精神,特别欢迎持续行动力强、积极上进者加入
5. 不限经验与专业背景,公司配备系统化人才培养体系,需具备踏实学习的态度
【岗位职责】
1. 主要负责住宅、写字楼、公寓等租赁业务,新房及二手房资源可同步操作(非强制)
2. 新员工入职后,需快速熟悉所在区域楼盘项目情况
研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
职责描述:
1、开展半导体化学新材料产品的配方设计、应用实验及性能改进;
2、根据所承担的研发项目制定实施计划与阶段性目标,并细化执行方案;
3、定期整理研发进展与阶段性成果,向上级汇报并共同优化技术路径;
4、编制新产品中试实施方案,主导车间放大生产过程,产品稳定后移交量产部门;
5、配合客户及内部技术团队完成产品验证工作,及时处理新品导入过程中的技术问题;
6、撰写技术文档及相关知识产权材料,如专利申请文件;
7、完成主管交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、985/211高校硕士及以上学历,化学、应用化学、高分子材料等相关专业背景,本岗位面向应届生开放;
2、态度端正,勤奋进取,具备良好的沟通能力与协作意识,富有团队精神和责任心。
ME工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年大专COB
岗位职责:
1. 负责生产线设备的维护、保养及调试工作;
2. 提升产线良率与产品质量;
3. 确保机台运行稳定,保障设备持续正常运转;
任职资格:
1. 大专及以上学历,电子、机械等相关专业优先考虑;
2. 具备1年以上摄像头模组厂设备维护相关工作经验;
3. 掌握机械与电气基础知识,能识读三视图及电路图纸,熟练使用常用办公软件;
(新能源)连接器设计工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专Pro/ESolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1. 项目调研与立项:负责新产品前期市场调研及可行性评估;完成项目立项、组建开发团队、建立RDM系统并制定项目进度计划;
2. 产品设计开发:主导产品设计方案制定、DFMEA分析、设计评审、2D图纸绘制及公差计算;负责模具外协加工安排及进度管控;
3. 样品验证与技术文件管理:组织样品组装确认、测试验证及客户送样;推进小批量试产,输出试产总结并落实改善措施;维护和更新老产品图纸、BOM清单及APQP相关资料;
4. 设计优化与成本降低:针对现有产品进行结构优化,提升质量稳定性,通过零部件改进实现降本目标;
5. 其他工作:执行上级交办的其他工作任务;
6. 协同支持生产:配合工艺、品质及生产部门处理制程异常、来料不良等现场问题;
7. 客户技术支持:协助业务部门开展连接器产品推广,提供专业技术支持与解决方案。
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,机械类相关专业;
2. 工作经验:具备3年以上连接器研发工作经验,有工业级或消费类连接器开发背景者优先;
3. 专业技能:掌握机械工程基础知识,熟悉常用塑胶与金属材料性能;精通机械制图,熟练操作2D及3D设计软件;
4. 能力素质:具有良好的问题分析与解决能力、团队协作意识、创新思维及较强的抗压能力;
产品品质工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员5-10年大专QESMT锡膏
岗位职责:
1、全面负责生产各环节的质量管控,制定巡检规范与控制方案,监控工艺良率及品质的持续稳定。
2、针对制程异常进行根因分析,运用8D、5Why等方法推动问题改善,并跟踪措施落地与闭环执行。
3、参与PFMEA、SOP的评审工作,优化关键质量控制节点,防范批量性质量问题的发生。
4、收集并统计生产过程中的品质数据,编制分析报表,助力良率提升与制造成本优化。
5、协同生产与工程团队处理现场品质异常,配合内外部审核,推进制程改善措施有效实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验,有电子制程品质管理背景,熟悉锡膏助粘剂生产者优先,掌握SMT、插件、组装、测试等工艺流程及异常处理经验;
2、熟练运用5Why、鱼骨图、8D等工具开展改善项目,具备良率提升与不良品改善的实际操作经验;
3、具备独立完成品质数据分析的能力,熟悉控制计划(CP)、PFMEA、SOP等文件体系;
4、有制定巡检标准的实践经验,能够联动生产与工程部门,推动制程问题整改闭环的现场管理能力。
上位机开发工程师(Unity)-上市企业自研-H4349F
1.6-2.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科C#iOSJava设计模式性能优化
一、任职要求
1. 本科及以上学历,计算机、生物医学、应用数学、应用物理或相关专业;
2. 精通Unity开发,具备Android、Windows、IOS其中之一的软件开发能力(以Unity为主);
3. 掌握数据库技术(SQLite、MySql),能够完成基本的查询、插入、更新等操作;
4. 熟练使用Java、Python、C#中至少一种编程语言,深入理解面向对象设计思想,熟悉常用设计模式及应用框架;
5. 具备较强的开发、调试与性能优化能力,能协同测试工作,并编写单元测试代码;
6. 工作积极主动,具备良好的团队协作意识;
7. 能够适应短期出差安排;
8. 有责任心,可按时交付高质量成果。
二、岗位职责
1. 拥有GitHub开源项目、个人技术博客或独立产品者优先考虑;
2. 具备跨平台框架开发经验者优先;
3. 具备较强算法能力者优先;
4. 关注AI技术发展,熟悉AI辅助开发,或掌握AIGC生成图像、音频、视频资源者优先;
5. 有在实际项目中集成调用AI模型经验者优先;
6. 熟悉项目管理流程,擅长跨部门沟通与协作;
7. 熟悉医疗行业研发质量管理体系。
NPI工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新品导入(NPI)PCBA
岗位职责:
1、负责新产品导入相关工作,参与新项目开发阶段的技术评审,编制工艺流程图、标准工时、PFMEA等工艺技术文档。
2、主导新项目试产前的各项准备工作,并完成试产报告、工艺分析报告等相关文件输出。
3、处理试产机型在生产过程中出现的异常问题,及时解决因设计或制程因素引发的各项不良状况。
4、提出并完善治具、工具的制作与优化方案,提升产线操作便利性与作业标准化水平,助力生产效率提升及工艺要求达成。
5、统筹协调试产期间各部门资源,跟进试产进度,推动试产异常问题的有效闭环。
任职资格:
1、三年以上PCBA行业工作经验,具备电源行业或台资、外资企业工作背景者优先考虑。
2、熟练掌握IE基础理论知识,熟悉产品试产流程及相关要求。
3、具备独立开展现场异常分析与改善的能力,有项目管理经验或精益生产改善经验者更佳。
4、具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。
高压线束研发工程师(J10248)
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专高压线束新能源汽车DFM分析APQP流程低压线束汽车线束
工作职责:
1. 主导新能源汽车高压线束的产品开发与可制造性设计分析,提供符合客户要求的技术解决方案。
2. 运用 3D 工程设计软件完成高压线束三维建模,并结合 2D 制图工具输出工程图纸,确保布线方案合理且满足装配需求。
3. 负责主流连接器的选型评估(含区域适配分析)及成本核算,助力产品市场竞争力提升。
4. 在PLM系统中构建高压线束BOM架构,确保物料信息准确统一。
5. 编制APQP各阶段文件资料,推动项目从研发到量产的标准化执行。
6. 牵头开展高压线束产品的优化升级与技术革新,导入先进工艺技术以提升整体性能表现。
任职要求:
1. 工科类专业大专及以上学历,具备良好英语口语能力,能够支持跨区域技术交流。
2. 具备1-2年高压线束设计相关经验,了解新能源汽车高压系统基本原理。
3. 熟练使用 2D/3D 设计软件(含线束专用模块),能独立完成复杂线束走向与结构布局。
4. 拥有与客户进行技术对接的实际经历,沟通表达流畅,可高效将客户需求转化为设计输入。
5. 具备 3D 线束布置及结构件开发经验者优先考虑。
6. 思维条理清晰,具备独立开展失效分析的能力,可快速识别并解决设计或制造过程中的技术难题。
7. 有动力电池结构设计或整车线束开发背景者优先;持有TS16949、DOE、六西格玛或APQP培训资质者优先。
装卸工1-2人
现招长期临时工1人,25元/小时要求:熟手,会看单装货19点到12点,地点:铁皮房,G14档口联系:有意向电话联系
水电工长期电工证
[强]高工价23元/小时,餐补8元/餐(明天)16:30前随时面试【3】竹坑精密[红包]水电工:23元/小时工人,18-48岁,需要持有有效电工证需要维修:电线网线空调灯具水路招聘人员:能服从管理,积极配合生产,每天工作时间8-10小时26天制,踏实努力挣钱的优先工期:3个月以上,可长期做,,扣保险管理费:100元/月联系电话
机电一体化、电子信息储备干部
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职长白班厂内食堂月结工资坐班缴纳商保
岗位职责:
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作
2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈处理
3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运流程
4. 配合完成数据统计、报表整理及现场5S管理维护
5. 根据培养计划轮岗学习,逐步承担基层管理职能
任职要求:
1. 大专以上学历,欢迎应届毕业生及有志于制造业发展的求职者
2. 具备良好的学习能力、责任心和团队协作意识
3. 能适应生产环境,吃苦耐劳,服从工作安排
4. 有制造类企业实习或实践经历者优先
5. 愿意接受系统化储备干部培养,具备成长潜力
储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结经验不限大专
包吃包住!! 人事直招!!
职位详情
储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接
2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。
3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。
4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。
1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业)
2、薪资待遇: 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25,节假日加班三倍45.38!
3、招聘要求:
(1)年龄18-27岁,身体健康,无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业
(3)接受两班倒,夜班有补贴!!!
(4)持本人有效身份证,(有效期三个月以上)
4、福利待遇:包吃包住,依法缴纳五险一金,上六休一
5.晋升机制
技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000]
6.晋升通道:
储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:
大学生储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结经验不限大专
包吃包住!! 人事直招!!
职位详情
储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接
2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。
3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。
4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。
1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业)
2、薪资待遇: 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25,节假日加班三倍45.38!
3、招聘要求:
(1)年龄18-27岁,身体健康,无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业
(3)接受两班倒,夜班有补贴!!!
(4)持本人有效身份证,(有效期三个月以上)
4、福利待遇:包吃包住,依法缴纳五险一金,上六休一
5.晋升机制
技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000]
6.晋升通道:
储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地
2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换
3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先
3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限大专全职储备干部应届生大专生就业包吃包住五险一金两班倒三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍不穿无尘服坐班恒温车间免体检包进读写26个字母
一、招聘岗位
储备干部,男女不限,主要负责课内生产管理和制造,人员管理,前期公司会有带薪培训。
二、实习期薪资待遇
底薪2960(200全勤,150绩效),平时加班1.5倍22.69元/小时,周末加班30.25元/小时,节假日三倍45.38元/小时,纯包吃住,购买五险一金,工资每月10号发放上月工资(建设银行卡)综合月薪6000-8000元/月,
三、招聘要求
1、全日制大专学历
2、18-27岁,男女不限
3、有全日制大专毕业证
4、热爱管理岗位,有志于在这行业深耕
5、工作地点:广东惠州,要接受在惠州上班
塑料改性造粒主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限塑料配色塑料工艺挤出工艺PSABSPP双螺杆挤出调色配色抽粒造粒PC ABS PP PS
一、工作职责:
1. 负责工程塑料产品的研发、试验、配方设计、生产实施及工艺优化等全过程的技术主导工作,具备独立组织生产活动的能力。
2. 负责抽粒类塑胶产品质量问题的分析与解决。
3. 承担公司指定老旧产品改良及新产品的开发任务。
4. 负责抽粒塑料产品的配方设计与优化,制定生产工艺参数、设备参数及相关技术文件。
5. 对公司抽粒设备的维护保养工作进行系统性指导与统筹安排。
6. 负责改性塑料的测试验证,并完成测试报告的编制与编号管理。
二、岗位要求:
1. 大专及以上学历,高分子材料或化学相关专业,行业内表现优异者条件可适当放宽。
2. 具备5年以上塑胶抽粒行业经验,熟悉PC、ABS、PP、PS等材料的改性研发流程。
3. 精通双螺杆挤出工艺,了解注塑及塑胶成型技术,曾主导改性塑料从研发到量产的全流程;熟练操作熔融仪、马弗炉、万能电子拉力测试机、密度测试仪等实验设备,并能完成日常维护。
4. 品行端正,吃苦耐劳,责任心强,具备抗压能力,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。
5. 有团队搭建经验或改性塑胶生产车间规划经历者优先考虑。
三、薪酬福利:
1、享受带薪年假及五险一金;
2、工作时间:六天制;
3、工作地点:深圳市南山区西丽街道大磡村杨门工业区27栋2楼27栋4楼
工程师
1000-2000元/月
模具工程师1-3年博士
岗位职责:
1.负责手办模型、机加工及快速模具的设计与开发,确保模具结构合理、工艺可行,满足出口标准。
2.根据客户需求进行模具3D建模与2D出图,优化设计方案以提升生产效率和产品质量。
3.配合生产部门解决模具制造和试模过程中的技术问题,提供现场技术支持。
4.参与新项目开发流程,协助完成从设计到量产的全过程技术对接。
5.跟踪模具使用情况,持续改进模具寿命和稳定性,降低维护成本。
任职要求:
1.具备机械或模具相关专业背景,学历不限,有相关学习经历或培训经历者优先。
2.有1-3年及以上模具设计或制造经验,熟悉手办模型或精密机加工模具者优先。
3.熟练使用CAD、UG、Pro/E等至少一种设计软件,具备独立完成模具设计能力。
4.了解注塑模具加工工艺及常用材料特性,能适应多国出口产品的质量要求。
5.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神,欢迎优秀应届生积极投递。
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验五险
岗位职责:
1.实时跟进生产订单进展,保障交付周期准时完成;
2.统筹协调各环节生产运作,提升整体作业效率;
3.严格把控生产现场质量规范,确保产品达到企业标准;
4.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况;
5.与客户保持顺畅对接,及时反馈生产进度及潜在延期风险。
任职要求:
1.具备较强的计划与协调能力,能高效管理多项工作任务;
2.拥有良好的沟通技巧,可与客户及内部团队顺畅协作;
3.熟悉生产流程与品质管控要点,有CNC加工行业跟单经历者优先;
4.面对压力能保持理性判断,具备快速问题解决能力;
5.工作踏实负责,能推动生产工作有序开展。
3C产品研发工程师
1.8-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机械结构设计整机研发力学仿真热仿真3C消费电子
【岗位职责】
1.根据产品功能与需求,开展系统级需求分析,制定可行的技术路线并输出可实施的结构设计方案;
2.承担产品详细设计工作,对设计的成本控制、质量保障及项目进度承担相应责任;
3.主导新产品开发初期的功能样机结构设计与实现,完成关键技术攻关,依据需求选定零部件型号,并输出样机及相关性能指标;
4.按照专利技术方案完成结构部分的设计落地,协同专利团队推进专利申报工作;
5.在产品设计全流程中提供结构技术支持,配合结构、电子及工业设计工程师推动设计方案高效实施。
【任职要求】
1.本科及以上学历,具有3年以上机械结构相关工作经验,具备扎实的结构力学基础,有风扇或同类产品开发经验者优先;
2.熟练掌握机械结构设计技能,了解常用材料特性及其加工工艺;
3.具备产品失效分析能力,熟悉热仿真与力学仿真工具,掌握基本电子知识如EMC、EMI防护设计相关内容;
4.具备良好的沟通协作意识,能有效支持跨职能团队合作。
机械设计工程师
1.2-2.3万元/月
机械结构工程师3-5年学历不限自动化设备AutoCADSolidWorks
有自动化线材项目经验者优先!
岗位职责:
1、具备独立完成机械结构设计、图纸输出及后期技术支持的能力;
2、参与设备制造过程中的工艺优化与现场技术问题的排查与解决;
3、针对现有设备实施升级与改进,提升运行效率与设备稳定性。
岗位要求:
1、具备3-5年自动化领域机械结构设计经验,能独立承担设计任务;
2、掌握机械传动原理,了解常用加工工艺,熟悉各类机械零部件及气动元件的选型应用;
3、熟练使用Solidworks、AutoCAD等设计工具,能够操作Worb、Excel、PPT等办公软件。
员工福利:
加班补助
全勤奖
年终奖
节假日福利等
机械工程师
8000-15000元/月
机械工程师3-5年本科精密设备装配工艺钣金工艺自动化机械经验研发非标设备
我们正在招聘一位经验丰富的机械工程师,承担公司机械设备研发及维护相关工作。
工作内容:
1. 承担点胶机,焊锡机,螺丝机的方案、开发实施及性能优化;
2. 针对现有设备开展故障分析与运行效能提升;
3. 协同团队推进新产品技术的研发与落地;
4. 编写并更新工程图纸、技术文档及相关规范标准。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械工程或相近专业背景;
2. 具备3-5年机械工程领域实际工作经验;
3. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识;
4. 热爱机械技术,对设备研发与创新有高度热情。
机械工程师(宝安)
1.3-1.8万元/月
机械工程师3-5年本科有机械工程师经验机器人经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验
岗位职责:
1、解读项目需求表,识别项目定制等级和定制内容,根据商业项目定制工作流程规范开展工作;
2、在现有基线的基础上,根据需求表内容定制设计机器人对应零件(包括外观颜色,与料箱对接尺寸,机器人高度等);
3、输出交付资料,包含零件图、整机3D、整机BOM,走OA流程发布商业项目资料;
岗位职责:
1、机械专业背景,本科学历优先;
2、熟练使用Solidworks、AutoCAD等机械设计软件和OFFICE办公自动化软件。
3、具有3年以上机械设计工作经验;
4、思维严谨、心态乐观,有良好的沟通能力和工作热情;
5、有良好的工作习惯和工作纪律,不拖延,不推诿,按时输出项目交付物
工厂结构工程师本科
岗位职责:
1.负责基于全志、RK平台的安卓及Linux系统产品的机械结构设计与优化,确保硬件稳定性与可生产性
2.参与离线式与在线语音方案的整机结构开发,配合电子工程师完成产品集成与散热设计
3.制定产品结构验证测试方案,主导样机装配、调试及问题整改,提升产品可靠性
4.协同工业设计团队完成外观与结构的衔接,保证产品美观性与装配工艺性
5.编写并归档机械相关技术文档,包括BOM、图纸、工艺说明等,支持量产导入
任职要求:
1.本科及以上学历,机械类、机电一体化或相关专业背景
2.具备3-5年智能硬件或消费电子类产品结构设计经验,熟悉塑胶、金属材料特性及成型工艺
3.熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等主流设计软件,能独立完成整机结构开发
4.熟悉产品开发流程,具备从设计到量产的全流程经验,有语音交互设备开发经验者优先
5.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能高效协同跨职能团队推进项目
生产跟单
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住1-3年中专/中技不需要出差包吃住跟单经验单休机械加工制造经验ERP系统经验EXCEL经验医疗器械/设备月休四天五险
岗位职责:
1、负责客户信息的收集、归类与维护,完善客户档案管理体系;
2、接收客户订单,核对订单内容,全程跟进生产及出货进度;
3、处理客户反馈问题,提出优化建议,持续提升服务质量;
4、将订单下达至生产部门,确保按时交付,并跟踪生产执行情况;
5、依据销售订单安排部分物料采购,进行生产用料规划及成本核算。
岗位要求:
1、熟练操作电脑及ERP系统,具备五金加工经验,能识读图纸,把控产品质量,具备生产成本预估能力;
2、能够独立完成订单制作、排单及全流程跟进,具备较强的协调沟通能力;
3、需具备2年以上跟单或采购相关工作经验。
薪资结构:底薪+全勤奖+绩效+奖金+节日福利+生日福利礼品、社保、包吃住。
电子烟项目技术员
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责:
1、参与产品结构评审并组织相关会议,编制项目开发关键节点计划表,推进项目按优先级有序实施;
2、主导所辖项目的整体进度管理,确认并跟踪各阶段物料交付周期;
3、联动各职能部门人员,确保各环节工作高效协同、高质量完成;
4、跟进T0/试产/小批量阶段物料进展,明确T0组装及试产/小批上线目标;
5、主动识别并推动解决项目开发中的各类问题,加速实现试产并向量产转化;
6、向上级汇报项目与模具进展情况,对研发过程中的难点与潜在风险及时预警并协调处理;
7、定期召集项目例会,复盘开发进度,督促各部门按时达成既定节点与交付目标;
8、关注行业动态,掌握产品新工艺、新技术及新型设备信息,保障新产品开发顺利推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,模具设计与制造或相关专业;
2、具备5年以上整机产品项目跟进与管理经验;
3、熟悉塑胶/五金/双射等模具基本构造、成型工艺及常见缺陷改善方法;
4、熟练操作常用办公软件及项目管理工具;
5、精通模具或产品结构者优先考虑;
6、抗压能力佳,性格积极,具备良好的沟通协调能力。
研发项目管理工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员3-5年本科电子电器研发电子电器制造
岗位职责:
1. 深入理解客户实际需求,转化为清晰的功能说明文档,并主导内部节点会议,协调资源推进项目进程,及时升级问题,有效整合内外部力量满足客户各阶段要求;
2. 配合机械工程师/工艺工程师,根据客户具体需求协助完成技术方案的梳理与优化;
3. 跟进展会相关产品开发进度,汇总并更新工艺创新点,推动亮点内容在市场端的宣传与应用;
4. 负责产品资料的编制与维护,包括产品规格书、宣传册、宣传视频及销售支持工具等;
5. 开展市场调研,参与产品规划,挖掘具有竞争优势的功能特性及新产品的开发方向
岗位要求:
1. 本科及以上学历,理工科专业背景,具备设备行业从业经历,有产品研发或开发经验者优先,具有工艺测试经历者更佳
2. 掌握基础的机械与电气原理知识,能基本操作Solidworks软件者为佳
3. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强
4. 至少两年以上研发类项目管理相关工作经验
其他生产营运人员3-5年本科设计经理3D MAXCADCorelDRAWInDesign设计总监设计主管包装结构设计
1,机械工程或包装工程相关专业背景
2,具备2年以上消费类电子产品纸箱、缓冲泡棉、吸塑盒等包材结构设计经验(拥有光模块、光器件包装材料开发经验者优先)
3,熟练使用CREO、中望、3D等绘图软件,掌握常用机械加工工艺,能熟练操作卡尺等结构设计常用测量工具
4,工作态度积极,责任心强,具备较强的执行能力
栏目概述
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