任职要求： 1、持有会计证； 2、具备会计岗位相关工作经验； 3、性格积极，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受一定工作压力。 职责和工作内容如下： 1、全面负责公司会计组的日常管理、业务指导、工作监督及绩效考核，确保各项经济活动有序开展。 2、按期完成月度、季度及年度财务报表的编制工作。 3、负责企业各类费用的核算工作，严格审核收支原始单据。 4、办理企业税务登记及相关税款缴纳事宜。 5、处理各部门日常费用报销的相关流程与手续。 6、依照《会计档案管理办法》对公司的会计凭证、账簿、报表等资料进行规范归档保管，并按规定执行销毁及报批流程。 主办会计亦称单人会计，主要面向小型微利企业，由一人独立承担全部会计事务的岗位。 该岗位周末双休，享有法定节假日及带薪休假待遇

任职要求： 1、持有会计证； 2、具备会计岗位相关工作经验； 3、性格积极，擅长人际交流，具备团队意识及良好的抗压能力。 职责和工作内容如下： 1、全面负责公司会计组的组织、指导、监督与绩效考核，确保各类经济业务顺利开展。 2、按期完成月度、季度及年度会计报表的编制工作。 3、承担企业各项费用的核算任务，严格审核收支类原始凭证。 4、办理企业税务登记及相关税款缴纳事宜。 5、处理公司各部门费用报销的相关流程与手续。 6、依照《会计档案管理办法》对公司的会计凭证、账簿、报表等资料进行规范保管，并按规定执行销毁及报批流程。 主办会计亦称单人会计，适用于小型微利企业中由一人独立承担全部财务核算工作的会计职位。 该岗位周末双休，享有法定带薪假期。

会计工作地址:浙江省湖州市德清县暾澜科技园大小周，冬季8:30-17:00，夏季8:00-17:306-10k（面谈）独立完成全盘账务处理，总账核算、凭证审核、月末结账、科目结转等工作，保障账务及时准确；编制月/季/年度财务报表及内部管理报表，开展经营数据分析，为管理层决策提供财务支持；统筹全税种申报、汇算清缴，维护税企关系，识别涉税风险，落地税务筹划；对接外部年度审计、高新/软企专项审计及内部核查，梳理完善财务内控流程；负责高新技术企业、软件企业研发归集、台账维护及后续核查资料筹备，合规落实税收优惠；熟悉制造业业财一体化ERP，协同优化供应链采购结算流程，管控运营成本；完成上级安排的其他财务工作。，独立完成全盘账务处理，总账核算、凭证审核、月末结账、科目结转等工作，保障账务及时准确；编制月/季/年度财务报表及内部管理报表，开展经营数据分析，为管理层决策提供财务支持；统筹全税种申报、汇算清缴，维护税企关系，识别涉税风险，落地税务筹划；对接外部年度审计、高新/软企专项审计及内部核查，梳理完善财务内控流程；负责高新技术企业、软件企业研发归集、台账维护及后续核查资料筹备，合规落实税收优惠；熟悉制造业业财一体化ERP，协同优化供应链采购结算流程，管控运营成本；完成上级安排的其他财务工作。，2年及以上全盘总账实操经验，同时有软件、制造行业账务经验，高新、软企申报核查全流程经历者优先，熟练金蝶/用友财务软件，熟悉业财一体化ERP；精通Excel函数、数据透视表，数据处理能力强本科及以上学历，会计、财务管理等财务相关专业

销售开单，记账，登记库存

一、专业背景与资质 1. 教育背景 - 财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，具备系统的财务理论基础。 2. 职业资格 - 具备初级会计职称（必备），持有中级会计职称者优先； - 熟悉《企业会计准则》及餐饮领域相关财税政策； - 可独立完成各类财务报表编制及相关数据整理分析工作。 二、行业经验要求 1. 从业经验 - 至少2年以上餐饮或连锁服务行业会计岗位工作经验，熟悉餐饮运营流程（如原材料采购、库存管理、成本分摊、门店收入核算等）； - 有连锁餐饮多门店账务处理经历者更受青睐。 2. 系统操作 - 熟练操作餐饮类ERP系统（如客如云、天子星、用友餐饮版等）及通用财务软件（金蝶、用友）。 三、核心技能要求 1. 成本管控能力 - 精通食材成本核算（BOM表应用）、人力成本分析及日常费用管控，能针对毛利率波动提出有效改进建议。 2. 税务合规性 - 掌握餐饮行业常见税种处理（如增值税、企业所得税、门店租赁发票管理等），具备一定税务筹划能力，助力企业合理节税。 3. 库存与供应链财务对接 - 理解进销存运作机制，能通过财务指标监控库存周转，减少因食材积压或损耗带来的资金压力。 4. 多维度报表能力 - 可独立输出分店利润表、现金流分析表、成本趋势报告等，为管理决策提供数据支持，并完成相应数据分析任务。 四、软性素质要求 1. **风险意识** - 对餐饮行业高频现金交易、多种收款方式下的资金安全管理保持警觉，具备防范财务舞弊的意识。 2. 适应能力 - 能适应节假日、经营高峰期的弹性工作安排，可及时应对突发财务事项（如临时检查、紧急报表提交）。 3. 沟通协作 - 能与采购、运营及门店负责人顺畅沟通，确保财务记录与业务实际相符。 五、加分项 - 了解餐饮特许经营模式下的财务核算特点； - 知晓食品安全法规中涉及财务风险的内容（如食材追溯相关的账务处理）； - 具备中央厨房或供应链体系财务工作经验； - 参与过新店投资收益测算或门店盈亏平衡分析工作。

做过物流行业优先，主要工作职责是开单，对账，整理回单等

一、专业背景与资质 1.教育背景 -财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，具备扎实的财务理论基础。 2.职业资格 -具备初级会计职称（必需），持有中级会计职称者优先考虑； -熟悉《企业会计准则》及餐饮领域相关财税政策； -可独立完成各类财务报表编制及相关数据整理分析工作。 二、行业经验要求 1.从业经验 -至少2年餐饮行业或连锁服务类企业会计岗位工作经验，熟悉餐饮运营环节（如原材料采购、库存管理、成本分摊、门店收入核算等）； -有连锁餐饮多门店账务处理实操经验者优先。 2.系统操作 -熟练操作餐饮ERP系统（如客如云、天子星、用友餐饮版等）及常用财务软件（金蝶、用友）。 三、核心技能要求 1.成本管控能力 -精通食材成本核算（含BOM表管理）、人力成本分析及日常费用监管，能针对毛利率波动提出有效改进建议。 2.税务合规性 -掌握餐饮业税务实务（包括增值税、企业所得税、门店租赁发票管理等），具备一定税务筹划能力，助力企业合规降负。 3.库存与供应链财务协同 -理解进销存运作机制，可通过财务数据分析监控库存周转情况，减少因食材损耗带来的资金沉淀。 4.多维度报表能力 -能独立输出分店利润表、现金流预测表、成本趋势分析表等，为经营决策提供数据支持，并完成相应分析报告。 四、软性素质要求 1.**风险意识** -对餐饮行业高现金流动、多元收银方式下的资金安全管理保持警觉，具备防范财务舞弊的意识。 2.适应能力 -能适应节假日及业务高峰期的弹性工作安排，具备应对突发财务事项（如临时审计、紧急报表提交）的应变能力。 3.沟通协作 -可与采购部门、运营团队及门店负责人顺畅沟通，确保财务信息与实际业务运行相匹配。 五、加分项 -掌握特许经营模式下餐饮品牌的账务处理流程； -了解食品安全法规中涉及财务风险的内容（如食材追溯相关的成本与合规问题）； -具备中央厨房或供应链体系下的财务管理工作经验； -有能力开展新店投资回报测算及单店盈亏平衡分析。

岗位职责： 1、负责公司日常费用的报销处理。 2、办理日常现金、支票的收付业务，核对信用卡账目，及时登记现金和银行存款日记账； 3、每日核对并保管收银员上交的营业款项。 4、每日盘点库存现金，确保日清月结，账面与实际相符。库存现金不得超出公司核定限额。 5、负责向银行兑换备用零钞，保障收银员零钱更换需求。 6、开展信用卡对账工作，定期核对银行账户，编制银行存款余额调节表。 7、月底与会计人员核实现金及银行存款日记账的发生额与结余。 8、每月配合人事部门完成工资表的编制，并协助工资发放事宜。 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景。 2、具备一定的组织管理、沟通协调能力以及团队合作意识； 3、熟练掌握财务会计基础理论与实务操作知识，熟悉金蝶K3财务系统、SAP系统。

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，，新人入职满30天奖励5000元!!!

乾元电商仓库 长白班不体检长期小时工，月工时300左右薪资待遇：20/小时，工人21/小时（餐补15/天)另有超产奖金，300~900元多劳多得要求:年龄18-42岁，初中文化上班时间:8:30-17:30（加班到11点左右），休息工作内容:服装仓库，主要衣服鞋子、包装、分拣、上架、入库工资发放:每月15号发放上月工资，意外险80元/月 注意事项：厂区禁烟，要求无纹身  面试需带本人身份证无住宿面试时间：周一至周五下午1点面试地址:乾元镇开发区联系电话:

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湖州市德清县招水电

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薪资不画饼，福利不套路！ 我们提供行业顶配薪资、完善带薪福利、优质办公环境、透明晋升通道，薪资高于行业水平、待遇全方位拉满，只为匹配真正优秀的人才！ 本岗位不招新手、不招试水者、不招浮躁新人，只深耕多年、经验过硬、成熟稳重的资深人事从业者！ 我们的硬核福利（真高配、高待遇） 1. 超高底薪+高额绩效+年终分红，收入上不封顶，能力决定你的薪资高度，拒绝廉价劳动力； 2. 全套完善福利：五足额缴纳、带薪年假、法定节假日正常休息、节日福利、定期团建、月度下午茶、全勤补贴、工龄补贴； 3. 现代化舒适办公环境，氛围纯粹无内耗，团队年轻化、管理人性化； 4. 透明晋升体系，专人带教、能力优先，优秀者快速升职加薪，长期稳定发展。 我们的严苛要求（高门槛、高标准） 1. 从业经验扎实：具备多年完整人事全流程工作经验，熟练掌握招聘、薪酬绩效、员工关系、考勤管理、入离职办理、行政统筹等全套工作，熟悉劳动法律法规，能独立解决各类人事问题； 2. 性格成熟稳重：做事严谨细致、抗压能力强、责任心极强，情绪稳定，待人接物得体专业，不急躁、不敷衍，具备成熟的职场心态和职业素养； 3. 能力全面出众：具备优秀的沟通协调、统筹规划及问题解决能力，数据敏感度高，工作高效落地，有企业全盘人事工作经验者优先； 4. 职业素养过硬：原则性强、保密意识高、执行力强，认同企业文化，踏实稳定、长期稳定深耕职场。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目核对 2. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确合规 3. 协助完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 4. 参与成本核算与费用分析，提供财务数据支持决策 5. 配合内外部审计，提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，具备基础沟通协调能力，能适应阶段性加班

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务检查 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有初级会计职称者优先

能吃苦耐劳，能随同出差，办事效率高，服从公司安排，薪资面议

进货单 出库单 对账 考勤 日常单据统计

车间干活，能吃苦耐劳，适应加班

化妆品厂 16～45岁 长期216元/天/12小时上班（超过12小时或者减少按18元小时计算工资） 日结204元/天12小时 两班倒 三餐免费，厂吃厂住 主要生产口红包装，封箱包装盒摆放之类的，工作轻松简单自由！ 不接受纹身、高血压、心脏病；面试不能带耳饰、耳钉、首饰

湖州昌盛食品有限公司招装卸工3人工作内容：负责货物装卸、码放任职资格：40岁内，手脚麻利，能吃苦，有力气薪资福利：4600-6900元/月，，。

普工操作工

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

【湖州上市公司】长白班为主 点对点20/时 [红包]点对点20/时 月工资5500-6500 月工资5500-6500 自到全天接人安排宿舍 [烟花]||三餐免费||提供住宿 [烟花]恒温车间||简单易学||站班坐班都有 岗位随机分配，部分夜班 长期工，。 包吃住水电平摊 男女比例1比1 [庆祝][庆祝]年龄：18-45岁 [爆竹][爆竹]工作内容：生产高端化妆品，包装、检验、贴标、罐装，非常轻松简单。 [爆竹][爆竹]需要办理健康证

做过物流行业优先，主要工作职责是开单，对账，整理回单等

岗位内容： 1. 负责会计核算及财务报表的编制工作； 2. 开展财务数据的分析，识别问题并提出解决方案； 3. 实施税务筹划，落实税务风险防控措施； 4. 参与企业预算的制定与执行过程； 5. 配合完成各类审计相关支持工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2. 拥有2年以上财务或会计岗位实际工作经验； 3. 熟悉税收法规与财务管理制度，掌握日常账务处理流程； 4. 具备良好的逻辑思维能力与问题分析解决能力； 5. 熟练操作Excel、SAP、用友等办公及财务软件工具。

招聘要求: 男女不限！不查流水！大臂以下无纹 18-45周岁，都可以安排，身体健康即可! 薪资待遇: 小时工：25/小时、 岗位：组装，打包，贴标签，质检qc 包装工:6000-7000元(日薪230) 操作工:7000-8000元(日薪260) 吃住情况: 免费提供三餐，南北口味齐全，顿顿有肉公寓式住宿，夫妻来了提供豪华夫妻房! 工作时间:(如下) 08:00-12:00 13:00-17:00 18:00-20:00 中饭时间12:00-13:00 晚饭时间17:00-18:00 入职福利: 免费提供被子四件套

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4. 无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性对账工作 5.有企业出纳或财务助理经验者优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.学历不限，财务、会计等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.熟悉国家财税法规，掌握基础财务软件操作 4.工作细致认真，具备良好职业道德和保密意识 5.具备学习意愿与沟通能力，能适应基础性财务工作节奏

岗位职责： 一、日常核心工作 - 生产相关发票管理：审核原材料采购及设备购置类发票的合规性，确保与采购合同、入库单据内容相符；监督工厂销售发票的开具流程，核对销售订单与出库记录，防止虚开或误开情况发生。 - 增值税专项管理：建立生产用固定资产与原材料的进项税台账，划分可抵扣与不可抵扣范围（如用于集体福利的材料进项需做转出处理）；动态跟踪产成品销售产生的销项税，保障进销项数据匹配准确。 - 税务基础核算：依据生产工时、材料消耗等数据，合理分配制造费用，精准归集各产品的计税成本，为后续税费计算提供可靠依据。 二、周期性重点工作 月度/季度工作 1. 完成增值税、附加税、个人所得税等常规税费的核算与申报，重点关注适用于生产型企业的税收优惠政策，如增值税即征即退、小微企业减免等政策的应用。 2. 核实财务系统中“生产成本”“库存商品”等科目余额与税务申报数据的一致性，识别并记录税会差异（如存货跌价准备的纳税调整事项）。 3. 汇总整理工厂季度能耗、产能利用及销售收入等运营数据，确保其与纳税申报逻辑相符，降低税务稽查风险。 年度工作 牵头开展企业所得税年度汇算清缴工作，重点处理生产设备加速折旧、资产损失税前扣除（如报废设备）等涉税事项的合规申报。 三、专项管理职责 - 生产资产税务管理：全程跟进工厂固定资产（含机器设备、厂房等）的购入、折旧计提及处置环节，确保折旧政策符合税法要求，并按时完成资产转让或报废相关的税务申报。 - 库存税务管控：定期参与实地库存盘点，针对存货盘盈、盘亏、过期损毁等情况，按照税法规定进行税务处理，并妥善保存相关证明文件。 - 税务合规与沟通：协同税务机关完成工厂税务检查、纳税评估等工作；及时向管理层汇报税收政策变动对采购、生产等环节的影响（如原材料税率调整带来的成本变化）。 任职要求： 1. 熟悉工厂会计操作流程，具有3年以上税务会计岗位工作经验； 2. 具备内账与外账管理能力； 3. 熟练使用金蝶云财务系统