岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.参与公司费用审核、成本管控及预算执行监督工作 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持初级会计职称者优先 2. 具备建筑业会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.常住宁波大市，具体工资面议

岗位职责： 1、负责土建项目财务报表的编制与审核，保障财务数据的准确性与及时性； 2、监控项目实施过程中的财务合规情况，有效识别并控制财务风险； 3、协同项目团队及相关职能部门，持续优化财务管理流程，提升工作效率。 任职要求： 1、会计或财务类相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上土建领域财务工作经验，掌握建筑行业财务运作流程及相关规范； 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，具有较强的数据处理与分析能力； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能适应一定强度的工作压力； 5、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先。

工作内容:1、负责建筑项目的会计核算和财务报表的编制;2、处理与建筑相关的税务申报事宜;3、参与建筑项目的人员工资结算做表等。 岗位要求:1、具备建筑会计相关知识和实操经验;2、能够独立完成会计凭证的审核和账务处理;3会使用各类办公软件 PDF WPS等 很简单 只是比较繁琐、 5000-8000

【岗位职责】 1. 负责公司全盘账务处理，统筹建筑项目全周期的会计核算工作，精准归集各项目成本、费用及往来款项，按时出具月度、季度及年度财务报表。 2. 负责纳税申报、发票管理及税务筹划工作，熟悉建筑行业跨区域涉税事项办理流程，对接税务机关完成日常税务沟通及涉税稽查应对，保障公司税务合规。 3. 定期核对应收应付账款，跟进项目工程款回款、分包商及供应商款项结算，联动项目部门梳理资金收支计划，防范资金往来风险。 4. 负责会计凭证、账册、报表等财务档案的整理、归档与保管，配合完成年度审计、专项审计及内部财务核查工作。 5. 严格执行公司财务管理制度，审核各类费用报销及资金支付单据的合规性、完整性，针对项目财务流程漏洞提出优化建议并推动落地。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计专业技术资格证书。 2. 具备2年以上会计岗位实操经验，有建筑施工、市政设计类行业财务工作经验者优先。 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练掌握财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，能独立完成全盘账务处理。 4. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业操守，对数据敏感度高，有较强的风险防控意识。

【岗位职责】 1. 财务体系与制度建设 1.1 根据公司发展战略，制定并实施财务中长期规划，建立健全符合建筑行业特点的财务管理体系、内部控制制度及标准化操作流程。 1.2 参与公司经营决策，从财务、风控角度提供决策支持。 1.3 全面负责财务部的日常管理工作，合理分配任务，负责下属员工的绩效管理、职业指导、技能培训与梯队建设。 2. 预算与成本管控 2.1 组织领导公司全面预算的编制、执行、分析与控制。 2.2 牵头项目全周期成本管控，建立“标前测算—标后预算—过程核算—竣工决算”的成本管控体系。 2.3 负责项目全周期成本核算与控制，监控项目毛利异常，进行项目盈亏分析，提出成本优化建议。 2.4 监督各项目制定前期成本预算，制定动态管理分析数据表，实时监控成本动态情况，定期分析成本偏差原因并提出优化建议。 3. 资金管理与融资 3.1 统筹公司资金调度，监控现金流状况，重点管理工程项目垫资款、进度款及质保金的回收与支付，确保

岗位职责： 1. 负责物业项目日常收支核算、账务处理及财务报表编制 2. 管理物业费、水电公摊、停车费等各项费用的收缴与台账登记 3. 配合完成年度预算编制、成本分析及财务稽核工作 4. 协助处理税务申报、发票管理及审计相关事宜 任职要求： 1. 财会类相关专业 2. 有物业会计或商业服务业财务工作经验者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与责任心

财务会计：对外报账，按准则做账，出资产负债表、利润表、现金流量表 管理会计：对内服务，做预算、成本分析、经营决策支持 税务会计：算税、报税、做税务筹划 审计：独立检查账目是否真实合规（内审/外审） 出纳：管现金、银行存款、票据，是会计入门常见岗

岗位职责： 1.负责公司总账日常核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制并审核月度、季度、年度财务报表，保证数据真实完整 3.组织实施月末结账及财务分析工作，提供决策支持依据 4.配合内外部审计工作，做好相关资料准备与问题解答 5.管理会计档案，确保财务资料的规范性与安全性 任职要求： 1.具备财会类相关专业背景，学历要求大专及以上 2.拥有总账会计相关工作经验，物业相关行业优先 3.熟悉国家会计准则及相关财税法规 4.熟练使用财务软件及办公软件，具备良好的数据处理能力 5.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力

招聘：初级会计及以上 岗位职责： 企业全盘账务处理，审核票据，编制凭证，账簿登记，按时出具税务财务报表；跟进最新财税政策，落实税务合规要求。 任职要求： 持有初级会计职称证书及以上，财务相关专业，熟悉小规模，一般纳税人全套账务与税务流程；1年以上财税经验优先，能独立处理企业账务，报税工作，细心负责，具备良好职业操守。 薪资福利： 薪资：底薪+绩效+福利，4000-6000+ 福利：全勤奖，社保，节日福利，带薪年假，团队团建 工作时间：正常白班，双休，法定节假日正常放假 欢迎有意向者投递简历/来电咨询

岗位职责: 1. 负责企业日常会计核算及财务管理工作； 2. 组织编制和审核财务报表，确保财务数据真实准确； 3. 参与预算编制与执行分析，提供财务支持与建议； 4. 协调内外部审计工作，保障财务流程合规运行； 5. 管理税务申报及涉税事项，确保依法纳税。 任职要求： 1. 具备扎实的会计专业知识，熟悉国家会计准则及相关法规； 2. 熟练操作财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 3. 工作严谨细致，具备较强的责任心和执行力； 4. 具有良好的沟通协调能力，能有效协同各部门完成财务工作； 5. 具备独立处理财务问题的能力，适应多任务工作环境。 6. 杭州本地人，工作10年以上，有丰富的土建、幕墙、装修公司主办会计经验。

招聘低压电工一名，工作地点在宁波。有意者可联系。

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宁波市鄞州区招工地小工/杂工、拆除/运渣现在来两个拆除师傅干杂活九个小时260

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宁波市奉化区招工地小工/杂工、架子工

懂外账，作内账，沟通能力强

岗位职责： 1.负责建筑/工程项目全周期成本核算与财务分析，准确归集人工、材料、机械等各项费用 2.编制项目预算、产值报表及资金计划，配合完成工程结算与审计工作 3.审核工程合同付款条款，跟踪进度款支付及发票管理，确保账务及时合规 4.协同项目经理开展项目盈亏预测与动态成本管控，提供财务决策支持 5. 按时完成税务申报、凭证整理及财务档案归档，保障账实相符、资料完整 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备建筑/工程行业会计工作经验者优先 3. 熟悉《企业会计准则》及建筑业财税政策，掌握工程成本核算方法 4. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 5. 工作细致严谨，具备较强的数据分析能力和沟通协调能力

建筑公司财务。

岗位职责 1、负责业务租金核算，各类单据整理、台账登记； 2、出入业务数据汇总核对，表格统计归档； 3、完成内部账务统计工作，不需要报税、不需要编制会计凭证； 4、完成上级交代的其他统计类工作。 任职要求 1、熟练基础办公Excel表格，对数字细心严谨； 2、有工程行业统计工作经验优先； 3、能协助现场业务核对工作，做事踏实。

有3‑5年建筑/工程行业会计经验；中级会计以上 - 独立完成项目全套核算，会完工百分比确认收入，会异地预缴，独立做项目台账，对接审计。 统筹多个项目核算、资金计划、税务筹划、成本管控、团队管理。

我们正在招聘一位资深财务经理， 全面负责公司财务工作的组织与管理。 工作职责： 涵盖财务分析、预算编制、团队建设、风险管控等方面。 任职资格： 1. 大专及以上学历，财会、金融类相关专业； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，拥有四大事务所背景者优先考虑； 3. 熟悉国家财经、税务法律法规，掌握国际会计准则； 4. 具备较强的商业洞察力与判断力，能够开展风险识别及资金统筹； 5. 工作踏实，富有责任感，具备协作意识，可带领团队解决复杂财务问题。

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划与执行，统筹财务管理体系搭建与优化 2. 主导年度预算编制、执行监控及经营分析，为高层决策提供数据支持 3. 管理资金运作、融资安排及资本结构优化，保障公司资金安全与效率 4. 监督税务筹划、合规申报及内外部审计工作，防范财务与税务风险 5.领导财务团队建设，推动业财融合，提升财务数字化与智能化水平 任职要求： 1. 具备大型企业或上市公司CFO/财务总监岗位经验，熟悉资本市场运作 2. 精通会计准则、税法政策及上市公司治理规范，持有CPA、CMA或ACCA优先 3.具备出色的跨部门协同能力与战略思维，能支撑企业高速发展阶段的财务需求 4.逻辑严谨、责任心强，具备优秀的沟通表达与团队管理能力 5. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景

薪资：6500 【工作内容】财务:制定/更新财务制度，审核票据，编制内部报表，管理内部财务相关文件，对接会计公司和软件公司(稽查)，核对报表税款，预算管理，资产管理，现金流管理，统计分析，风险管理，参与业务决策，定期汇报等。成本核算(菜品及活动)，协助供应商管理(尽职调查，合同审核，发票合同协助洽谈)。政府单位事务对接，公司资质申请及更新，项目申报。 人事&行政: 人力资源政策更新，办理外籍员工来华工作证及居留许可证等手续，员工入职离职，招聘，薪酬及绩效管理，考核，公司培训。

主要负责公司账及办公室岗位，账不多

1.负责公司日常账务处理，凭证录入、审核、记账，按时出具月度、季度、年度财务报表； 2.负责发票开具、认证、进项抵扣，月度/季度纳税申报， 3.核对往来账款、应收应付对账，跟进回款； 4.费用报销审核，核对票据合规性； 5.资金流水核对，整理保管财务档案、合同、凭证； 6.配合完成工商、税务、审计、汇算清缴等相关工作； 7.负责公司股东的一切事项； 8、领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 1.财务、会计相关专业，大专及以上学历，持有初级会计证； 2. 2年及以上企业全盘会计/财务工作经验，熟悉小规模、一般纳税人账务； 3.熟悉国家财税法规，申报流程，具备基础税务筹划意识； 4.细心严谨，责任心强，有良好的数据敏感度，保密意识强； 5.有商贸、工贸行业经验优先。

工作内容： 1、负责公司财务管理工作，包括但不限于资金运作、成本控制和财务分析； 2、领导财务团队，确保会计记录的准确性和财务报表的及时性； 3、与税务机关沟通协调，处理税务申报及相关财务事宜。 岗位要求： 1、精通财务、会计及税务相关知识，具备良好的财务管理能力； 2、熟练掌握办公软件操作，以支持财务工作的高效进行； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效领导财务团队。 有制造业工作经验， 4.具备良好的职业道德，责任心强！ 薪资面谈

岗位职责 1、负责公司月度、季度及年度财务预算的编制与预测工作，并实施动态监控，为管理层经营决策提供支持。 2、按时出具财务分析报告，涵盖收入、成本、费用、利润、现金流及营运资本等核心指标的变动分析，输出业务洞察并提出优化建议。 3、构建并持续完善中长期财务分析模型，助力企业战略规划制定与调整。 4、参与业务流程改进，推进财务数据的标准化与系统化建设，提升分析工作的效率与准确性。 6、配合完成各类专项财务分析任务。 任职要求 1、本科及以上学历，财会类相关专业，如会计学、财务管理等。 2、具备6年以上财务分析（FP&A）或相近领域工作经验，思维严谨，对数据敏感，具有较强的业务理解能力，可独立开展复杂财务分析。 3、精通Excel（包括函数、数据透视表、图表制作等），具备扎实的财务建模技能；有ERP系统（如SAP、Oracle等）操作经验者优先，熟悉BI工具（如Power BI、Tableau）更佳。 4、具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏，同时高效处理多项工作任务。 5、具备良好的团队协作意识，沟通能力强，能够跨部门协同推动财务方案执行落地。 6、英语：口语表达流利

一、岗位职责 1.业务财务分析核心工作：深度融入业务部门，基于业务实际情况，搭建贴合业务场景的财务分析模型，定期对业务板块的经营数据进行多维度分析，包括但不限于收入构成、成本结构、利润贡献、费用投入产出比等，精准识别业务经营中的优势与潜在风险，并形成专业的财务分析报告。 2.预算管理与监控：协同业务部门制定年度、季度及月度预算，确保预算目标与业务发展战略相匹配；在预算执行过程中，实时跟踪监控预算执行情况，及时发现预算偏差，分析偏差原因，并提出有效的纠偏措施，保障业务预算目标的达成。 3.盈利优化推动：结合业务数据与财务分析结果，识别业务盈利增长点与成本优化空间，主动与业务部门沟通协作，制定并推动盈利提升方案，如优化产品定价策略、控制变动成本、提高运营效率等，提升业务板块整体盈利水平。 4.财务流程与制度适配：根据业务发展需求，梳理与业务相关的财务流程，发现流程中的痛点与瓶颈，提出优化建议并推动落地；同时，向业务部门宣导财务制度与规范，确保业务活动在合规的前提下高效开展，实现财务与业务的顺畅衔接。 二、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业，具备 CPA、ACCA 等专业资格证书者优先。 2.工作经验：具有 3 年以内财务相关工作经验，其中至少 1 年以上财务 BP 或业务财务分析、成本会计类相关工作经验，熟悉 [服务类产品如快递、仓储物流、呼叫中心] 业务模式者优先。 3.专业能力： 具备扎实的财务专业知识，熟练掌握财务分析方法与工具，能够独立完成复杂的业务财务分析工作，从数据中挖掘业务洞察。 熟练使用 Excel、PPT 等办公软件，精通数据处理与可视化技巧，能够运用财务系统（如 SAP、Oracle、用友、金蝶等）进行数据提取与分析者优先。 深入理解业务逻辑，能够快速响应业务需求，将财务思维与业务实际相结合，为业务发展提供切实可行的财务解决方案。 4.综合素质： 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作能力，能够与业务部门、财务部门及其他相关部门高效沟通，推动工作落地。 具有较强的逻辑思维能力、问题解决能力与抗压能力，能够在复杂的业务环境中快速识别问题、分析问题并解决问题。 工作态度严谨认真，责任心强，具有较强的学习能力与创新意识，能够适应业务快速发展带来的变化。 三、薪资福利 1.薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资，具体薪资根据候选人的学历、工作经验、专业能力等因素综合评定，范围为6-7k，优秀者可面议。 2.福利保障： 1.社会保障：按照国家规定为员工缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。 2.假期福利：享受国家法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假等完善的假期制度。 3.其他福利：提供年度体检、节日福利（春节、端午节、中秋节等）、生日福利、员工团建活动、意外险等。 四、职业发展 1.提供完善的培训体系，包括新员工入职培训、岗位技能培训、专业知识培训、管理能力培训等，助力员工提升专业素养与综合能力。 2.建立清晰的职业发展通道，为员工提供横向轮岗、纵向晋升的机会，鼓励员工在公司内部实现职业成长与发展。

财务出纳 1 名：要求年龄 40 以下，熟悉会计岗位职责，懂财务凭证，听从指挥，工作认真负责、责任心强，单休，工资4500元;

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