永川招聘精通水电的万能工，提供食宿、提成、工龄工资及年终奖金，薪资为3300.00-4000.00。 岗位职责包括：负责日常维修、计划检修、保养；及时巡查，发现问题及时处理；负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格要求：身体健康；1年以上工作经验，具备电工证；具备较高的维修电工专业知识、钳工知识，以及变配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力和学习能力；工作积极主动，能吃苦耐劳，遵循各项规章制度，品行良好，无任何犯罪记录，无酗酒、博等不良嗜好。

招聘水电综合维修工。要求持有电工证，具备强、弱电操作经验，会简单泥水工操作，有物业公司工程部工作经验。工作主动意识强，有责任心和主人翁精神，具备团队协作意识和大局观，能理解公司服务理念，遵守公司规章制度，服从领导工作（临时）安排。待遇包括购买五险、每月休息4天、享有法定假日、有餐补，工资面议。有意者请来电联系胡先生。

招聘综合维修工1名（主要负责厕所疏通、简单基建修补等工作）要求：员工，年龄63岁以下，身体健康，无犯罪记录，能吃苦耐劳。工资2800+（寒暑假+节假日福利+其他）+周末双休上班地址：沙坪坝区上桥二村11号（轨道上桥站）联系方式：吴老师单位：重庆市子漫人力资源服务有限公司伊顿物业分公司

招聘：工程维修领班薪资：5千-5.5千工程维修领班，月薪5000-5500，上班位置——珞璜宝湾园区。任职要求：1、年龄不超55周岁；2、持高压电工证；3、有10年以上物业工程综合维修经验；4、吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理安排；5、身体健康，无基础疾病及

招聘：物业综合维修工岗位职责1.全面负责小区公共设施日常巡检，及时排除水电故障隐患2.执行业主报修任务，高效完成门窗、管道等维修工作3.定期保养电梯、消防等设备，确保设施正常运行状态4.规范填写维修记录台账，协助主管管理维修物料库存5.协助项目完成职能部门的各类检查，准备检查资料6.完成领导安排的维修工作，协助同事完成工程维修工作任职要求1.持有电工证或相关特种作业操作证；2.熟悉强弱电系统及给排水原理，具备独立排查能力3.拥有3年以上物业综合维修经验，有大型物业小区工作经验者优先4.服务意识强，具备良好的沟通技巧及团队协作精神5.适应突发抢修任务，具备较强的抗压能力和责任心工作地点：周家坝塘坊家园周边联系电话：

重庆贵博.得宝物业服务有限公司正在招人！职位：物业工程维修薪资：3000-3500元/月1、负责院区电路巡检、设备电路故障排查维修;2、配电设施日常维护，水电维修，其他综合维修。3、做好相关维保记录，配合工程相关工作。任职要求:1、持有电工证，有两年及以上工作经验。2、试用期三个月转正购买五险。联系电话：

招聘：维修工（五险一金）薪资：2700-3000元工作内容：1.在总务主管的领导下，负责做好校内建筑设施、生活设施、低压供电系统、上下水系统等的维护与维修工作。

重庆贵博.得宝物业服务有限公司正在招人！职位：物业工程维修薪资：3000-3500元/月1、负责院区电路巡检、设备电路故障排查维修;2、配电设施日常维护，水电维修，其他综合维修。3、做好相关维保记录，配合工程相关工作。任职要求:1、持有电工证，有两年及以上工作经验

招聘维修工1名（工作地点：回兴地铁站附近）要求：有电工证，年龄60岁以下服务类型：高校工资3000-3500，月休4天欢迎推荐及自荐，[]，谢谢重庆重庆

重庆市有综合维修岗位需求，保证作业面整洁有序，月工资3800-5900元，提供工具、免费工装，按月打卡，活多，工期充足，厂车接送

招聘钻工和内外磨工。 工作时间分为白班和夜班，白班为8:00至18:00，夜班为20:00至次日6:00。 薪资按计件计算。 年龄要求为25至53岁。

招聘钻工、内外磨工，工作地点在大渡口。工作时间分为白班8:00至18:00和夜班20:00至次日6:00。薪资按计件计算，购买五险，提供餐补8元/天。另有稳岗补贴，按期及提前转正者，在转正后的两个月中，当月实际出勤不少于25天，每月发放1000元，累计发放2个月，合计2000元。要求年龄在25至53岁之间，会认识26个英文字母，会简单加减法。

重庆市沙坪坝区招强电、水电、桥架/支架安装

开两个110穿排水孔，地面挖一条长三米宽十三公分，深二十五到三十公分的排水沟，自带线角磨机，电镐等工具，完工后清理现场建渣

重庆市涪陵区工地打杂

物业公司招聘1：招聘物业项目经理1名，持有银川项目经理证件，三年工作经验以上，有前期物业管理经验，熟悉各项工作安排经验，熟悉市场分析，熟悉办公软件，能吃苦耐劳，有责任心。工作有自觉性，工资面议。2：招聘物业主管1名，持有银川项目经理证件，三年工作经验以上，有前期物业管理经验，熟悉各项工作安排经验，熟悉市场分析，熟悉办公软件，能吃苦耐劳，有责任心。工作有自觉性，工资面议。3:招聘综合维修1名，三年以上经验，年龄50岁以下，有水电暖经验，有责任心，工作认真，有自觉性，吃苦耐劳，工资面议。备注：以上招聘的岗位要有3年以上工作经验，熟悉各项工作经验，服从安排，自觉做好本职工作，有集体荣誉感，团结，会讲普通话。以上招聘工资面议:联系人:傅先生电话:面试地址:宁夏银川市金凤区清宁巷92号京德大厦三楼303

日出印象小区物业招聘电工/万能工、外保洁员。电工/万能工白班3500元、倒班2500元。以上岗位均有饭补300元。

望京招聘维修工一名。员工，年龄55周岁以里。工资5000元，管住不管不管吃。电话

碧桂园服务集团诚聘工作地点：饶阳碧桂园井号岗位1：安保物管员（4名）【工作内容】：维护物业管理区域内公共秩序、安全防范及应急处理【岗位要求】：18-40岁，身体健康，性格开朗，退伍军【薪资】：月薪4500左右井号岗位2：保洁（3名）【工作内容】：负责苑区保洁工作，保持环境整洁【岗位要求】：59岁及以下，身体健康硬朗，做事麻利，有相关经验优先。【薪资】：2600元井号岗位3：工程维修（1名）【工作内容】：负责小区公共区域维修，水电、门窗、管道检修等；【岗位要求】：45周岁以下，持有电工证，熟悉水电维修，有经验者优先；【薪资】：3500--4500元联系方式：田经理

长春市正荣贸易有限责任公司（大厦写字楼）招聘万能工/水电小工，要求持有电工证。薪资为3000元/月，工作清闲。年龄要求18-58岁。

招聘1、工程部班长：年龄35–50岁，高中及以上学历，3年工程维修+2年带班经验，持低压电工证；熟悉校园水电管网、零星维修、现场施工管理；负责班组派工、巡检、应急抢修、台账资料；能统筹班组工作，沟通协调能力强，接受应急值班。待遇：面议2、综合维修工（数名）年龄35–58岁，初中及以上，2年水电维修经验，低压电工证；负责校园楼宇水电、门窗、管道维修、日常设施巡检，服从排班，文明服务，可应急抢修。待遇：3.5千-4千报名方式：现场报名：重庆电力高等专科学校物业中心联系人：米老师；电话

岗位职责: 1. 带领团队达成公司制定的经营目标与工作计划。 2. 统筹工厂生产运作及产线管理，保障产品品质与安全满足相关法规及标准要求。 3. 协调各部门任务推进，确保各项工作高效落实。 4. 负责人员日常管理及培训工作的组织实施。 5. 监督并管控产品质量全过程。 任职要求： 1. 具备优秀的领导力与团队管理实践经验。 2. 擅长沟通交流，能与团队成员及管理层保持良好协作。 3. 具有责任心，能够胜任管理岗位的各项职责要求。 4. 熟悉食品生产与加工流程，具备相关行业经验。

岗位职责（主要负责机加车间，需要对机加车间设备熟悉）： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障 2. 监督执行工艺标准与质量规范，组织过程巡检与异常问题闭环处理 3. 管理车间人员调配、技能培训及绩效考核，提升团队执行力与协作效率 4. 推进安全生产责任制落实，定期开展安全检查与隐患整改 5. 控制物料损耗与能耗指标，持续优化生产流程与成本管理 任职要求： 1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产运营全流程 2. 具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 5. 有精益生产或5S管理实践经验者优先

公司主要生产隧道台车、桥梁模板等钢结构机械装备和智能装备。 公司客户是中国中铁、中国铁建等大型，订单常年稳定，设备产量年年增长。 一、薪资待遇： 计件，月收入6000-10000元，包住、伙食补贴。 活儿稳定，发工资准时。 二、任职要求： 1、18-45周岁，熟悉钢结构焊接工艺，熟悉二保焊。 2、能看懂施工图纸优先，有隧道台车或桥梁模板相关行业工作者优先。 3、（1）身体素质良好，能适应车间作业环境，无不良嗜好。 （2）具备较高的纪律性与责任心，具备良好团队合作精神。 （3）具备较强安全防范意识。 三、工作职责： 1、焊接作业：按图纸和工艺要求完成钢结构模板的焊接工作，确保焊缝质量符合行业标准。 2、质量把控：自检焊接成品，避免虚焊、漏焊、变形等问题，配合质检部门完成验收。 3、设备维护：负责焊机的日常保养及简单故障排查，确保安全生产。 4、其他任务：协助车间完成下料、组装等工作，工位整理，服从生产调度安排。

工厂在铁公鸡钢材市场里，主要经营广告标识标牌制作安装，会激光，折弯优先。

二保焊工每天八小时，合适计件，一月在8000-13000，工厂直招，包吃包住

任职要求 1. 年龄18–48岁，身体健康，能接受粉尘、噪音环境 2. 能吃苦，做事细心，服从管理；有打磨、五金抛光经验优先，无经验可学徒 3. 无恐高，手脚麻利，认识简单图纸优先 4. 遵守安全生产规定，不违规操作 薪资福利 • 薪资：综合6000–7000 • 班次：长白班 / 两班倒都有 • 福利：包吃住；有补贴 • 其他：每月按时发薪

一、岗位名称 设备维修管理员（自动化设备维护 / 机修 / 电工） 二、岗位职责 1、负责厂区自动化生产设备、流水线、注塑设备、贴片机、组装设备等日常巡检、保养、故障排查与维修，保障产线正常量产运行。 2、及时处理生产过程中设备突发异常，快速修复故障，降低停机时长，提升生产效率。 3、按照设备保养计划表，完成日保养、周保养、月保养工作，做好保养记录、维修台账、设备点检记录。 4、负责设备配件、耗材盘点、申领与管控，及时上报损坏、老化配件，配合仓库完成备品备件管理。 5、跟进设备技改、优化、调试工作，配合工程部门完成新机台安装、调试、试产与落地投产。 6、严格遵守厂区安全管理制度，规范作业，排查设备安全隐患，杜绝安全事故，保障车间安全生产。 7、配合生产部门、品质部门做好设备相关对接工作，协助解决生产过程中的设备类品质问题。 三、任职要求 1、年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，服从厂区管理。 2、有电子厂自动化设备维修、机修、电工、设备保养相关经验优先。 3、有无尘车间工作经验、3C电子、精密制造、新能源厂区经验者优先录用。 4、工作认真负责、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班及临时设备抢修安排。 5、持有电工证、设备维修相关证书者优先，无经验踏实好学也可培养。 四、薪资待遇 1、综合月薪：5500–8500元（根据经验定级，技术熟练、老手薪资可面议） 2、薪资结构：底薪+岗位津贴+技术补贴+加班费+绩效奖金+夜班补贴+维修奖金 3、每月按时发薪，不压工资，企业统一打卡发放。 4、绩效优秀者每月有设备维护奖励、技改奖励、全勤奖励。 五、员工福利 1、住宿：厂区宿舍，独立卫生间、空调、热水器、储物柜，住宿环境整洁舒适。 2、食堂：厂区食堂，菜品多样、营养均衡，一日三餐正常供应。 3、福利齐全：享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 4、厂区环境：现代化车间，恒温作业，工作轻松，环境干净整洁。 5、晋升通道：维修学徒→初级维修→中级维修→高级维修→设备组长→设备主管，内部晋升优先，稳定发展空间大。 六、工作时间 两班倒工作制，正常8小时工作制，超出部分按劳动法计算加班费，配合车间生产安排。

加工中心编程/主做一些非标/治具零件

23-24一天小时 每天算11个小时 一天282左右