岗位职责 1. 全面主持椰雪食品分厂的运营及日常管理工作，重建并优化组织架构，填补车间主任等关键管理岗位空缺，明确各岗位分工、职责界定与工作流程。 2. 精通椰果、果酱类食品的生产运作，科学制定生产排程，有效控制生产效率、产品质量与物料消耗，持续改进现场生产管理水平。 3. 严格执行食品安全规范与卫生管理标准，监督原料采购、生产加工、仓储保存至出货交付全流程质量检验，消除安全与品质风险隐患。 4. 主导仓库管理体系搭建，推行定期盘点与出入库标准化流程，全面整治库存管理混乱、盘点数据偏差、账实不一致等问题；协同财务部门，理清分厂财务数据与成本核算逻辑，确保数据真实准确、可追溯。 5. 统筹管理生产班组、仓储团队及后勤人员，负责考勤管理、绩效考核、人力调配与人才梯队建设，提升团队整体执行效率与稳定性。 6. 对接米雪公主总部及电商合作股东的订单需求，保障产品按时按量交付，高效处理日常供需协调与突发异常情况。 7. 制定并推行分厂各项管理制度，包括车间操作规程、仓储管理办法、财务对接机制，建立规范化、可持续的管理体系。 任职要求 1. 具备5年以上食品行业管理经验，其中至少3年担任食品厂厂长或分厂负责人，拥有全面运营管理实操经历。 2. 有果酱、椰果、饮品甜品原料或休闲食品生产企业同岗工作经验者优先，熟悉食品SC认证车间运作、卫生标准及生产全过程管控。 3. 掌握仓库管理、物料盘点、生产成本核算及基础财务对接能力，能独立解决库存混乱、账目不清等历史遗留问题。 4. 具备独立构建工厂组织体系、补充管理层级、完善制度流程的实际操作经验。 5. 责任心强，执行力突出，具备扎实落地能力，可长期驻厂工作，扎根南彭分厂，适应高强度工作压力。 6. 无食品行业重大安全事故记录，为人正直诚信，作风务实，踏实肯干。

岗位职责： 1.依据计划科发布的生产周计划，结合本部门实际运行情况，制定每日具体的生产安排并组织实施，确保各项生产任务按期完成； 2.按照部长部署加强生产环节管理，推进员工质量意识提升，严格落实过程管控措施，执行质量考核机制，有效防范批量性质量问题发生； 3.加强现场巡查，及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为，并对违规班组实施相应考核； 4.督促当班主管强化车间现场管理，保障各工序流转顺畅，确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确； 5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账，并对其完整性与准确性进行核查和考核； 6.监督当班主管落实设备管理制度，做好设备日常清洁及周期性维护工作，保障设备运行完好率； 7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业，并对执行情况进行监督检查与考核； 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历，具有3年以上制造业从业经历，其中至少2年从事生产管理工作； 2.年龄在25至45周岁之间，身体健康状况良好； 3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力； 4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节； 5.能熟练操作OFFICE办公软件（WORD/EXCEL）； 条件特别突出者，经上级批准可适当放宽相关要求；

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调车间各工序间的配合，及时处理问题，提升整体作业效率； 3. 监督生产现场安全规范执行，确保质量控制标准有效落实。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3. 掌握生产过程中品质管理与安全生产的相关知识，并有实际操作经验。

1.我公司专注于钢制家具的生产，需具备对切割、冲压及焊接工艺的基本认知。 2.熟悉常用办公软件，并能操作基础制图工具。 3.工作内容涵盖激光切割与机器人焊接，需具备较强的学习能力。 4.要求工作认真负责，接受有潜力的年轻学徒。

核心职责： 1.生产运营管理： ·全面负责生产部门的日常运营，确保生产计划按时、按质、按量完成。 ·监督生产进度，合理调配人员、设备和物料，确保生产流程顺畅。 2.质量管理： ·坚决贯彻公司的质量方针，监督执行生产工艺标准与操作规程。 ·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进，提升产品直通率。 3.安全生产与现场管理： ·全面落实安全生产责任制，组织安全检查与培训，杜绝安全事故。 ·推进现场管理，打造整洁、有序、安全的生产环境。 任职资格要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，化工、生物等相关工科专业。 2.工作经验：5年以上油脂加工生产管理经验，至少2年以上同等岗位管理经验。 3.核心能力： ·卓越的领导力：能够有效带领和激励团队。 ·强大的解决问题能力：善于分析数据，定位根本原因并实施有效对策。 ·优秀的沟通协调能力：具备良好的跨部门沟通技巧。 ·高度的责任心与抗压能力：能适应工作的节奏与压力。

岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运作与管理工作 2.监督焊接生产流程，确保符合质量与安全规范 3.持续改进焊接工艺和作业流程，提升生产效能 任职要求： 1.具备较强的组织管理能力及良好的团队合作意识 2.熟练掌握焊接实操技能，了解常用焊接技术及相关设备使用 3.具备现场问题处理能力，能保障生产有序开展

熟悉西门子系统，发那科，三菱系统。会画图优先。

岗位职责（主要负责机加车间，需要对机加车间设备熟悉）： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障 2. 监督执行工艺标准与质量规范，组织过程巡检与异常问题闭环处理 3. 管理车间人员调配、技能培训及绩效考核，提升团队执行力与协作效率 4. 推进安全生产责任制落实，定期开展安全检查与隐患整改 5. 控制物料损耗与能耗指标，持续优化生产流程与成本管理 任职要求： 1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产运营全流程 2. 具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 4. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 5. 有精益生产或5S管理实践经验者优先

核心职责： 1.生产运营管理： ·全面负责生产部门的日常运营，确保生产计划按时、按质、按量完成。 ·监督生产进度，合理调配人员、设备和物料，确保生产流程顺畅。 2.质量管理： ·坚决贯彻公司的质量方针，监督执行生产工艺标准与操作规程。 ·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进，提升产品直通率。 3.安全生产与现场管理： ·全面落实安全生产责任制，组织安全检查与培训，杜绝安全事故。 ·推进现场管理，打造整洁、有序、安全的生产环境。 任职资格要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，化工、生物等相关工科专业。 2.工作经验：5年以上油脂加工生产管理经验，至少2年以上同等岗位管理经验。 3.核心能力： ·卓越的领导力：能够有效带领和激励团队。 ·强大的解决问题能力：善于分析数据，定位根本原因并实施有效对策。 ·优秀的沟通协调能力：具备良好的跨部门沟通技巧。 ·高度的责任心与抗压能力：能适应工作的节奏与压力。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运作，确保生产任务按时完成，保障产品品质稳定； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，保证生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产计划顺利实施； 2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代化生产设备的操作方法； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏的工作环境。

大溪都市快餐店找带班厨师一名，工资400一天，带十来天，要专业做过快餐的，联系电话杨

现在来10个日结工资15块一个小时联系电话

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括烧烤、凉菜等 2.协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础工作 5.完成日常清洁及设备维护，保障营业环境整洁有序 任职要求： 1.对餐饮行业有热情，愿意从基层做起，学习意愿强 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 4.年满16周岁，学历不限，有相关经验者优先 5.遵守职业操守，服从管理，接受系统化带教培养

条马零食仓（巴南仓、土主仓、空港仓）招聘B2司机。要求驾驶证满一年，持货运证，会使用导航，年龄18至42岁。薪资待遇：上满160小时，月薪6200元，超过部分算加班，另有夜班补贴30元/晚，综合工资约6000至7000元以上。上班时间为07:00-16:00或21:00-06:00，根据订单情况可能有加班。福利包括购买五险、夜班补贴、高温补贴、节假日福利，不提供食宿，有微波炉可自带饭。面试时间为周一至周三下午14:00，周四至周五下午19:00。面试地点分别为：巴南仓（重庆市巴南区南彭公路物流基地盛保路）、土主仓（沙坪坝区土主安博西部物流园2期）下午17:00、空港仓（重庆市渝北区万纬物流园宏腾路）下午14:00。报名方式为提供岗位地址、姓名、电话、年龄和家庭住址。

招聘环卫车驾驶员岗位。要求50岁以内，持有B2照及以上驾照，需提供三年无重大事故证明。工作地点在化龙桥周边，工作内容为驾驶环卫收运车，在固定点位收运厨余垃圾。上班时间约8小时，根据线路及个人快慢，必须干完才能下班。待遇为不包吃住，工资5000元，试用期1个月。

工作内容：1、生产计划制定：根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划，根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划，对紧急生产任务进行插单生产，以确保产品的交货期。组织生产部周会，安排当周生产任务。 2、成本管控：根据生产计划合理安排人员，并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案，对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算，并进行优化。 3、制度管理：制定生产流程相关的制度与流程，以及运行中进行纠偏监管。 4、现场管理：通过“人机料法环”对现场进行管理改善，组织员工对现场设备管理保养，完善现场标示、 管控人员生产效率，协调监控原物料库存，推动工厂6S管理。 5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表，对产品的生产制造标准化，减少管理时间提升产品品质。 6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率，同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题 岗位要求： 1、食品行业工作经验，有过现场车间主管的经历。 2、做过冷冻米面制品的经验。 3、高中以上学历，吃苦耐劳，责任心强。

负责吨桶清洗 维修工人团队搭建和作业安全 质量管理 作业场地 工位整理 整顿 设备日常维护保养 现场和客户对接及订单交付

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，执行力突出，能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先 6.懂环保设备优先

1、根据生产订单，组织生产计划，确保按时、保质保量完成； 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷，提高生产效率； 3、组织生产相关会议，全面协调生产工作； 4、对作业过程进行监督指导，对生产过程进行质量控制，确保生产质量； 5、建立部门相关流程和制度，监督部门体系流程的运行和执行，根据流程审核过程发现的问题，以及本部门反馈的问题，组织对流程、制度进行优化与完善，以满足客户的需求，达成公司质量方针； 6、上级领导交办的其他工作； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历； 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验，熟悉大型生产现场管理和成本控制，有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验； 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序； 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力； 5、精通精益生产十大工具的使用和运作； 6、熟练操作办公软件，熟悉SAP系统； 7、具备较好的抗压能力

岗位职责： 1）编制非标结构件的生产排程，依据计划推进生产进程，并对执行偏差进行及时调整； 2）落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求： 1）具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验； 2）熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作； 3）拥有丰富的现场管理经历，能独立安排生产任务，带领团队高效完成生产目标； 4）责任心强，抗压能力突出，具备应对挑战和解决复杂问题的能力； 5）具备良好的沟通技巧及组织协调能力； 6）年龄要求38至50周岁。

岗位职责： 1. 负责电子元器件或成品的分拣、包装及简单质检工作 2. 按照标准流程完成产线基础操作，确保作业准确性和时效性 3. 协同团队完成日生产任务，保持工位整洁与物料有序 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时上报异常情况 5. 配合班组长完成日常交接与临时安排的工作任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应重复性操作工作 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数数能力 3. 服从管理，有良好的团队协作意识和沟通意愿 4. 无不良记录，能接受上六休一工作制度

不需要费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁优先安排，可安排夫妻

重庆国际复合材料 ■岗位：拉丝一楼 工资25元/小时（300元/天），3个月后26.05元/小时（312元/天）.综合月薪8000-10000元/月。。 ■应聘要求： 年龄25-45岁 初中以上文化，身体健康，无不良嗜好。 2.遵守公司规章、服从管理、安心工作、勤奋好学、能吃苦耐劳。 3.能适应两班【8:30-20:30（白中班）20:30-8:30（中夜班）】工作。 ■福利待遇 公司提供宿舍、免费的食堂工作餐、免费运动场地、宿舍wifi（6人间）、节假日慰问福利、免费交通车等福利。 ■工作地址:重庆市长寿区齐心大道25号

岗位内容： 1. 落实公司战略部署，统筹业务单元的任务规划与目标分解。 2. 统筹管理项目进程与资源配置，推动跨部门协作与高效沟通。 3. 研判市场动态与行业竞争格局，为管理层提供决策依据与发展策略。 4. 开拓新业务方向，挖掘潜在商业增长点。 任职要求： 1. 身体健康，积极进取，具备学习意愿，能适应高强度工作，富有事业心。 2. 具备良好的独立作业能力、人际交往技巧、表达沟通水平及团队协作意识。 3. 勇于突破自我，充满激情与干劲的青年人才。 职位福利：五险、周末双休、无夜班安排、绩效奖金、年终分红、提供住宿、弹性办公、表现优异者享年度海外旅游机会。 职位亮点：上市企业平台，职业发展空间广阔，团队氛围融洽，专人指导带教，倡导协作共进。

北碚蔡家上下件 计件工资+绩效奖金1800 包吃住 18-50岁 综合工资6-8k

招聘要求： ①普工：20-50岁，不卡经验 260-320一天 ②检验员：男女不限20-45岁，要求熟练使用质量检测工具如游标卡尺、塞尺等。生产相关质量检验的工作经验。熟练使用办公软件。高中中专及以上学历 ③叉车工：20-45 岁 持证 熟练操作。底薪制综合薪资7000-9000 普工纯计件约240-300元一天，综合工资7500-8500元。每月15号发工资

操作工 月入7000+ 入职不体检试 岗合格在体检 包吃工作餐 包住 全新工厂 可买五险 当天安排住宿 先入职适应后在体检 工作内容: 主要生产汽车配件（铝件）能适应2-3班倒 工作岗位: 巡检: 综合4500到7000，（只要会认卡尺就行） 生产文员: 工资3600（25到40岁）需要有经验的 仓管: ，工资5000到6000（具体面谈）需要有相关经验 设备维修师傅（工资面谈） 7️⃣模具学徒（无需经验工资4000） 操作工 25-53岁，25-45岁，月入7000到10000 食宿：包吃中午一餐，下午提供点心。提供宿舍，每月底发上月工，工商银行卡（可以适当预支生活费） ，，体检统一安排到永川煤炭医院体检。

岗位职责： 1.负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2.按照生产计划和仓储要求，准确完成货物出入库交接与登记 3.协同叉车司机或使用手动液压车等工具进行高效物料周转 4.定期整理作业区域，保持通道畅通与现场5S管理标准 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及倒班安排 2. 无学历限制，具备基本识字与计算能力，能看懂简单作业指令 3. 有工厂普工、物流搬运等相关经验者优先 4. 服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识 5. 无违法犯罪记录，能提供有效身份证明

岗位职责: 1.负责套装门生产环节的跟单管理，保障生产流程有序开展。 2.与生产车间密切配合，快速响应并处理生产中出现的各类问题。 3.跟进生产各阶段进度，确保产品按计划准时出货。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协同作业。 2.能适应一定工作强度，确保任务执行的质量与效率。 3.工作认真负责，执行力强，能按时完成上级安排的工作内容。 4.熟悉套装门生产工艺流程，具备相关工厂跟单经验者优先

生产、销售汽车内外饰、空调出风口、杯托储物盒总成、内开手柄总成、锁机构手套箱总成等厂家，同时也是西南片区第一家专业型功能件厂家公司；注册资金2000万，占地面积40余亩，厂房23300平方米，固定资产17000万元； 工作内容：主要生产组装汽车内饰件，能接受站立式作业，四肢健全，能正常工作，有残疾证