财务主管
7000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业财务综合管理
岗位职责：
1、统筹财务团队工作，规划并落实企业财务战略，保障财务目标与公司发展战略相协同；
2、 overseeing日常财务运作，涵盖资金调度、成本管控及财务信息披露，持续优化财务管理效能；
3、深度参与重大经营决策，输出专业财务评估与建议，助力业务可持续增长；
4、搭建并维护与银行、税务部门及其他监管单位的协作关系，确保各项操作符合法规要求。
任职要求：
1、本科及以上学历，主修财务、会计或相关领域；
2、具备8年以上财务领域从业经历，其中不少于3年在高层管理岗位履职；
3、熟悉国家财经政策、税法规定及会计规范，拥有扎实的财务分析与判断能力；
4、具备卓越的团队管理与跨部门沟通能力，善于引导团队高效达成任务；
5、风险识别与防控意识强，能及时应对并化解潜在财务风险。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1. 编制并执行企业财务预算方案，保障资金资源的科学分配与高效利用。
2. 优化财务管理机制，涵盖成本管控、资金流运作及税务规划等方面。
3. 对接银行、证券公司等外部单位，维持稳定顺畅的合作关系。
4. 带领团队开展工作，推动成员能力提升，增强整体作业效率与成果质量。
任职要求：
1. 大专及以上学历，会计类相关专业背景，具备中级会计师资格证书。
2. 可独立完成财务问题的分析与处理。
3. 拥有扎实的财务理论基础和较强的组织管理能力。
4. 工作态度严谨，责任心强，适应高强度工作环境。
财务部长
8000-10000元/月
财务经理1-3年本科及以上总账核算成本管理预算管理资金管理税务管理中级会计师制造业国内院校优先投融资经验
岗位内容：
1.负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。
2.合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。
3.审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。
4.主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。
任职要求：
1.具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真，有5年以上财务工作经验。
2.熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。
3.较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。
4.优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位内容：
1. 组织编制并落实公司财务预算、年度资金安排及各类财务报告，保障财务资源的科学配置与高效运用。
2. 建立健全公司财务管理体系，优化制度流程，涵盖成本管控、资金运作、税务规划等方面，并推动执行落地。
3. 对接银行、证券、审计等外部合作机构，保持顺畅沟通，维护长期稳定的合作关系。
4. 负责团队日常管理，指导下属工作，提升团队专业能力与协作效能。
任职要求：
1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。
2. 拥有5年以上财务管理工作经验，具备集团化或大型企业工作经验者优先。
3. 精通财务分析与控制手段，熟悉国内外财务法规、会计准则及相关税务政策。
4. 具备良好的风险识别能力与逻辑分析能力，同时拥有团队管理实践经验。
外贸物流财务经理
6000-10000元/月
财务经理本科及以上
一、岗位职责
1.负责外贸物流板块全流程财务管理，主导出口退税申报、外汇结算、信用证审核等核心工作，确保每笔跨境财务业务合规高效，准确率达100%。
2.统筹物流成本核算与管控，涵盖海运、报关、仓储、国际运输等环节，通过数据分析识别成本优化点，制定降本方案。
3.搭建外贸物流财务风险防控体系，实时监控汇率波动、跨境支付、税务政策变化等风险，输出风险评估报告并制定应对策略，保障公司资金安全。
4.为管理层制定业务策略、优化供应链布局提供专业财务支持。
5.协同外贸和物流业务部门，解决跨境业务中的财务协同问题，比如订单结算争议、物流费用对账差异等，确保业务流程顺畅。
二、任职要求
1.学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、国际贸易等相关专业，持有CPA、ACCA等专业证书者优先。
2.工作经验：5年以上外贸或物流行业财务工作经验，至少2年同岗位管理经验，熟悉外贸物流行业商业模式与财务痛点。
3.专业技能：精通外贸财务全流程（出口退税、结汇、信用证），熟练掌握跨境税务法规（如出口退税政策、国际税收协定）；能熟练使用SAP、金蝶等财务软件及Excel高级功能（数据透视表、函数分析）。
4.综合能力：具备较强的数据分析与决策能力，能从财务数据中挖掘业务优化方向；英语读写流利，可独立处理英文合同、账单等跨境文件；拥有优秀的跨部门沟通协调能力与团队管理能力。
三、其他福利
1.薪酬待遇：提供行业内有竞争力的薪酬，包含基本工资、绩效奖金、年终分红，年度薪资涨幅根据绩效表现调整。
2.福利保障：缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、团队建设活动。
电商财务主管
8000-11000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上线下零售总账核算互联网财务综合管理电商
一、主要工作：
1、配合部门负责人推进财务制度、规范及流程的建立与完善；
2、协助部门负责人明确会计科目设置、账务处理规范及相关操作流程；
3、牵头开展经营分析报表的核算与编制工作；
4、负责审核公司日常费用报销、供应商付款等相关支出事项；
5、监督总账会计的账务操作，核对往来款项，确保财务报表及时准确出具；
6、组织实施预算编制，定期提供预算执行差异分析，并推动改进措施落实；
7、搭建业务单元《经营优化分析模型》，并持续开展回顾、总结与迭代优化；
8、完成上级领导安排的其他阶段性或临时性工作任务。
二、任职要求：
1、学历要求：全日制本科及以上学历，经济管理、财务管理、金融类相关专业。
2、年龄：30岁以上。
3、工作经验：具备5年以上财务工作经验，其中3年以上担任财务主管或以上管理岗位，精通EXCEL，熟练使用用友、金蝶等财务系统，持有初级、中级会计职称，熟悉国家财税法规，有电商财务、共享服务中心、连锁零售财务经验或参与过业财融合项目者优先考虑。
4、工作态度：责任心强，细致严谨，积极主动，具备良好的适应能力与组织协调能力。
会计主管
岗位职责:
1.统筹管理公司会计核算与财务报告工作；
2.监督日常财务操作，确保准确性和合规性；
3.参与月末和年末结账活动，编制财务报表；
4.协助优化财务流程，提高财务效率；
5.负责税务筹划和审计工作。
任职要求：
1.具备扎实的会计和财务知识；
2.良好的沟通能力和团队合作精神；
3.对财务软件和办公软件有高度熟练的操作能力；
4.良好的组织和管理能力，能够高效地完成任务；
5.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力。
人事主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上管理体系建设优化绩效管理人力资源管理师持证制度制定及落地优化3年以上管理经验5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
成都市陈与田餐饮管理有限公司于2020年成立，不到一年发展迅猛，旗下拥有多个餐饮品牌：牛市坎、蜀家将、田柒柒、蛙一刀。公司正处于大力发展阶段，面临着挑战与机遇，期待你的加入！
在这里，你只需要做：
1、根据公司整体战略方向，配合管理层拟定并落实企业人力资源战略规划；
2、制度体系建设：主导人力资源相关管理制度与体系的建立、推广、执行监督及动态优化调整；
3、统筹管理：结合公司年度发展目标，制定人力资源部门年度工作计划，并组织推进各项任务落地实施；
4、招聘配置：构建招聘管理体系，健全人才选拔与任用机制，规范招聘流程，统筹人员招聘与岗位调配工作；
5、培训开发：搭建系统化培训体系，涵盖入职培训、技能提升及晋升培养模块，推动课程体系完善与内部讲师团队建设；
6、薪酬福利管理：持续优化薪酬结构，定期开展外部薪酬调研，升级完善员工福利方案；
7、绩效管理：建立科学绩效考核机制，组织实施绩效诊断与改进，开展月度绩效沟通及季度绩效评估分析；
8、劳动关系管理：规范员工入、离、转、调流程，落实人力资源合规性管理与风险防控措施；
9、员工关怀：主导员工关爱项目，组织各级员工访谈，关注身心健康、实际需求及意见反馈，识别管理难点，促进和谐劳动关系建设；
10、完成上级交办的其他工作事项。
在这里，你只需要具备：
1、大专及以上学历，人力资源管理专业优先考虑；
2、具备5年以上同岗位工作经验，其中至少1年在餐饮行业从业经历；
3、熟悉人力资源各模块运作，掌握国家劳动法律法规及相关政策；
4、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，工作态度积极，细致严谨。
在这里，你可以拥有：
1、级别薪资：底薪+绩效，按能定薪，能力决定回报，上限由你创造；
2、试用期2~3个月；
3、福利待遇：生日福利（带薪假期+礼金）、周年庆贺、节日津贴等。
财务主管
4000-9000元/月
财务经理/主管1年以下本科及以上总账核算成本管理预算管理财务综合管理
岗位职责：
1、统筹带领公司财务团队，保障各项财务工作有序高效开展。
2、健全和完善财务管理制度与内控机制，持续提升财务管理规范化水平。
3、主导公司各类财务报告的编制，按时完成月报、季报及年报的出具工作。
4、深度参与预算制定与年终决算，开展财务数据分析，为管理层决策提供支持。
5、负责日常会计核算事务，涵盖凭证审核、账目登记及财务核查等工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务、会计或相近专业，需为统招全日制背景。
2、拥有5年以上财务领域工作经验，具备团队管理经历者更佳。
3、精通国家财经、税务相关政策法规，掌握现行会计准则的最新动态。
4、具备扎实的财务分析功底和实际问题处理能力，擅长成本管控与预算执行监督。
5、具备优秀的组织协调能力与领导素质，能适应高强度工作节奏并保证工作质量。
行政主管+单双休+环境佳
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上有清晰的工作思路文字功底扎实文字编辑能力强执行力强行政费用预算/控制管理体系建设优化形象气质佳行政管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会
工作职责：
1、负责员工行为规范监督、行政前台事务管理及保洁团队协调；
2、承担文件的归档、起草与修订工作，组织制度类培训并推动落实；
3、负责人事入离职手续办理、档案维护，考勤统计、薪资核算及社保相关操作；
4、统筹员工福利发放及市场推广活动的执行与跟进；
5、负责办公用品采购及固定资产登记与管理；
6、处理12315平台及现场客户投诉事项，确保及时响应与闭环；
7、完成日常数据收集、整理分析，并形成可视化报表供决策参考。
任职要求：
1、当前处于待业状态，具备三年以上百人规模销售型企业行政管理工作经历，统招大专或以上学历，身高160CM以上，形象端正气质良好，年龄在30至40周岁之间；
2、具备较强抗压能力，理解力佳，积极进取，作风严谨细致，学习能力突出，具备明确的工作目标、清晰的逻辑思维与高效的工作节奏，人际感知敏锐，沟通表达顺畅，应变灵活，有同行业、4S店或财务岗位背景者优先考虑；
3、具有行政或人力资源团队管理经验，熟练使用Excel（包括函数、数据透视表、多表联动等）及其他办公软件，具备百人以上规模薪酬核算实操经验与能力；
4、工作时间为9:00-18:00，实行固定单双休轮替制（每月休息6天），法定节假日按国家规定休假，不安排调休；
5、现阶段薪资标准为6000元/月，转正后依据季度绩效考核结果实施薪资递增机制；
6、本着对公司与候选人双向负责的原则，面试通过后设置5-7天带薪试岗期。
四川德阳招聘：数控龙门加工中心操作工普工技工薪资：500010000元月能独立操作龙门加工
5000-10000元/月
数控月结
四川德阳招聘：数控龙门加工中心操作工普工技工薪资：500010000元月能独立操作龙门加工中心，能识别加工图纸，服从领导安排。三菱和西门子系统。熟手熟手
店员1-2人
四川德阳1421号，招兼职店员一名，负责卖糖葫芦，150天，上班时间9:3021:00，地址:文庙新天地电话:
德阳广汉市二保焊初中及以上学历，3年以上工作经验。薪资福利:5000-7000元/月招工人数:3人
5000-7000元/月
二保焊3-5人月结
二保焊
初中及以上学历，3年以上工作经验。
薪资福利:5000-7000元/月
招工人数:3人
四川德阳招聘：前厅主管/前厅经理薪资：5000-12000元/月行业管理经验1年以上具备销
5000-12000元/月
餐厅领班月结
招聘：前厅主管/前厅经理
薪资：5000-12000元/月
行业管理经验1年以上
具备销售能力 处理客诉的能力
成熟稳重 做事细心 务实
10小时工作制
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求：
1.40岁以下，大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证或初级以上会计职称；
2.具有3年以上财务相关工作经验，有建筑工程行业从业经验优先考虑；
3.熟悉会计准则，熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规；
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件，熟练使用金蝶、用友等财会软件；
5.对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告；
6.条理性强，能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件，做事有条不紊；（重点）
7.具备较好的职业道德和职业素养，做事细致有耐心，具有一定的抗压能力；
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效的完成财务日常工作。
工作职责：
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证；
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本；
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证；（参与有关工程经济合同的谈判工作，及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作，了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作）
5.考虑账本周期、合理计划资金使用；
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点；
（依据实际业务发生编制优化科目汇总表，登记总账及项目台账，编制有关的会计报表。）
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利：
1.薪资10-15K，根据个人能力面谈；
2.缴纳员工社保；
3.周末双休，并每年提供15天高原疗养假；
4.每月为员工提供餐补。
工作时间：
上午9：00-12:30 下午3:30-18:30
会计主管学历不限
岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理：
1）进行新签客户线上分配，监控转化进度；
2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能；
3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行；
4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报；
5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈；
6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用；
2）新产品功能的推广和问题反馈；
3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。
C.团队管理：
1）进行人员面试考核；
2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核；
3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性；
4）推进年度事项的专项培训和考核；
5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性；
6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。
任职要求：
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限，25-38岁
财务经理
5000-6000元/月
财务经理3-5年大专及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理中级会计师高级会计师
岗位职责：
1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表，确保数据真实、准确、及时
3.优化财务流程与内控体系，防范财税风险，保障公司合规运营
4. 协同税务、审计等外部机构完成各项检查与申报工作
5. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与专业建议
财务经理
1.负责会计师事务所的日常运作，包括但不限于审计业务报告的出具。
2.参与审计项目的规划与实施，对审计过程中发现的问题提出合理建议。
3.负责审计资料的收集、整理和归档，确保信息的准确性和完整性。
4.与客户进行沟通，提供专业的财税咨询服务。
人事主管
7000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化制造业绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化5年以上人力经验招聘与配置
岗位职责：
1、完善人力资源管理体系，制定相关制度并推进实施与落地。
2、结合公司人力资源战略规划，组织开展招聘工作，保障人才供给满足业务发展需要。
3、围绕公司年度战略目标，搭建科学的绩效管理机制，指导各部门开展绩效评估，有效应用考核结果，助力业务提升。
4、统筹员工关系管理工作，落实日常沟通、矛盾协调及团队融合活动，增强员工满意度与组织凝聚力。
5、策划并执行公司重要文化活动，强化员工对企业文化的认同与归属感。
职位要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业，具备人力资源相关资格证书者优先。
2、具备2年人力资源同岗工作经验，精通招聘与培训模块，熟悉人力资源各环节操作流程，有制造业或HRBP经验者更佳。
3、掌握国家及地方劳动法律法规，具有工伤处理、劳动争议调解等实际案例应对经验。
4、熟练运用办公软件进行数据统计与分析，具备较强的自主学习能力，思维清晰，责任心强，富有亲和力。
薪资福利待遇：
1、薪资待遇：试用期工资6000-7000元/月；综合年薪10w+(含福利)；
2、福利待遇：五险一金、绩效奖金、年终双薪、节日福利、包吃住、工龄工资、大小休息等；
财务兼仓库管理
3000-4000元/月
会计经验不限本科及以上应收应付总账结算制造业预算审计风控不可兼职
负责工厂内部与外部账务及仓库进出库登记工作
德阳罗江区四川鸿晟药玻新材料科技有限公司诚聘人力经理工作地德阳罗江，介意勿投！岗位内容：1
7000-10000元/月
人事经理3-5年本科及以上人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系3年以上管理经验
四川鸿晟药玻新材料科技有限公司诚聘人力经理
工作地德阳罗江，介意勿投！
岗位内容：
1.协助落实公司的人力资源政策，确保遵循国家法规；
2.纠正公司管理不当的行为，包括监督与员工相关的行为和纠纷；
3.协助设计员工福利和激励计划，如员工假期、退休福利、餐饮补贴等；
4.监督员工档案并定期更新，确保员工资料的完整性；
5.参与组织员工培训和发展，促进员工继续学习和成长。
6、统筹管理人力资源六大模块工作，根据公司安排及时推动工作。
7、独立负责薪酬核算工作，独立负责绩效计划制定和收集工作。
任职要求：
1.5年或以上的人力资源管理经验；
2.具有良好的人际沟通和谈判技能；
3.深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施；
4.熟练使用MSOffice工具，如Excel、Word和PPT等；
5.能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战。
结算会计
3000-8000元/月
会计1年以下本科及以上结算成本税务游戏不可兼职
岗位职责：
1、负责日常财务结算事务，包括账务处理、账目核对及财务报表的编制工作；
2、办理公司内外部各类财务结算业务，保障资金流转的准确性与及时性；
3、参与结算流程的制定与优化，提升结算工作的效率与精确度；
4、配合完成税务申报以及相关财务审计任务，确保操作符合规范要求；
5、协助团队推进其他财务相关工作，如财务分析及专项报告等。
任职要求：
1、掌握系统的会计专业知识，了解会计准则及相关财务法律法规；
2、熟练使用财务软件和办公软件，具备较强的数据处理与分析能力；
3、责任心强，工作细致严谨，能在压力环境下保持高效作业；
4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可有效整合内外部协作资源；
5、有行业相关结算经验者优先，同时欢迎应届毕业生投递申请。
办公室主管
4000-6000元/月
人事经理经验不限大专及以上人力资源成本管控制度制定及落地优化培训与开发绩效管理人力资源规划人力资源/管理类专业
岗位职责：
1.负责公司人力资源战略规划，制定并完善人力资源管理制度，为业务发展提供有力支持
2.组织实施招聘、培训、绩效考核、薪酬福利及员工关系等人力资源全流程工作
3.优化组织架构与岗位设置，推动人才梯队建设，提升团队整体效能
4.建立并完善员工职业发展通道，组织开展人才盘点与关键岗位继任计划
5.协调处理员工关系，营造积极向上的企业文化氛围，提升员工满意度与归属感
任职要求：
1.学历不限，人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.具备3-5年及以上人力资源相关工作经验，有企业全面人力资源管理工作经验者优先
3.熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具备较强的人力资源实务操作能力
4.具备良好的沟通协调能力、组织推动力及团队合作精神
5.工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力和解决问题的能力
经理助理1-3年本科及以上
任职要求：
1、根据公司业务发展需要，拆解项目指标、协同进行业务的实施和落地
2、协助处理各类行政事务、资料的归档和整理
3、跨部门处理
工作要求：
1、本科以上，有2年以上工作经历优先
2、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、powerpoint等
3、具备团队合作精神和应变能力
会计
6000-8000元/月
会计3-5年本科及以上中级会计师
岗位职责：
1、负责日常财务核算，包括会计凭证录入、账务处理、费用报销审核及银行对账等工作。
2、编制月度、季度和年度财务报表，并按时完成申报工作。
3、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职资格：
1、财务类专业本科及以上学历，*****，具备中级会计职称。
2、3年以上独立全盘账务处理经验，具备良好的数据整理与分析能力。
3、熟练操作办公软件，尤其擅长Excel的使用。
4、熟悉常用办公软件操作，有使用用友ERP系统经验者优先考虑。
5、熟悉国家财务、税务相关法律法规，持续关注会计准则及财税政策更新动态。
财税顾问-德阳-双休五险一金
4000-8000元/月
财务顾问1-3年中专及以上具有相关客户资源财税客户关系维护
岗位职责：
1、通过电话、微信、抖音等多渠道拓展公司业务，持续探索并开发新的获客途径。
2、主动跟进公司分配的客户资源，深入了解客户需求，推动成交达成。
3、协同相关岗位做好现有客户的日常维护与服务支持工作。
4、根据公司规范，及时在客户管理系统中完成客户信息的更新与录入。
任职资格：
1. 年龄20-38周岁，综合能力优秀者可适度放宽条件，
2. 热爱营销与销售工作，追求有挑战性的职业发展路径，不愿安于现状，
3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及客户服务意识，
4. 性格外向积极，有韧性，富有热情，能适应阶段性工作压力，
5. 有销售或电话客服从业经历者优先考虑，无经验者需具备较强的学习意愿和能力。
工作时间：
9:00-12:00 13:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息
薪资待遇：
底薪3000+全勤奖+签单提成+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子福利假+带薪年假+不定期团建活动
综合收入5000-8000，能力突出者可达10000以上，上不封顶
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供旌阳财务主管招聘在线招聘信息，主要招聘德阳财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
