就是在农村推广有安装意向的客户 公司负责剩余流程 全程无套路 适合想挣钱的来

岗位职责： 1。负责网商银行线下测额相关工作，按标准流程执行任务 2。高效完成每日测额任务，确保数据准确并及时反馈 3。电话预约客户，见面扫码开通，开通扫码流程30秒一分钟即可。 4。业务不涉及理财，不涉及贷款。客户不喜欢，可现场关闭，不影响佣金。 任职要求： 1。善于沟通，能够独立完成分配的工作任务 2。具备良好的团队合作精神，能快速适应工作环境 3。有较强的学习能力，能持续优化工作执行效率

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 负责公司产品的销售 客户的维护 老带薪，一对一，上手简单 福利待遇： 1、试用期5000，转正5500+提成，试用期一个月 2、包吃住，家电齐全，拎包入住 3、不定期举行团建，生日会等娱乐活动 4、上班时间（八小时制）法定节假日正常休息 任职要求： 1、17~23岁，学习态度良好，经验不限 2、独立能力强，具有良好的环境适应能力 3、想锻炼自己，丰富自己的阅历，有良好的工作态度

诚聘精英 1、业务员（全职/兼职）薪资（1800-3000） 2、区域代理（面向全市招募区域合作代理人）薪资（4000-8000） 面试咨询：宿迁言律科技咨询有限公司 联系电话：

公司介绍 ] 团队从业10年+的大佬带队，工作内容电销+面销，公司环境可看公司主页，根据公司提供客户名单和系统邀约会员到店促成销售。现阶段为扩大公司规模对于新员工招聘要求较低，提供专业带薪培训，让你的技能有质的飞跃。 岗位职责： 1、为有婚恋需求的高端客户提供婚恋方案和顾问服务。 2、完成高端婚恋产品的销售与推广，达成每月业绩目标。 3、维护客户关系，与后期服务团队密切配合； 任职要求： 1、24-37岁，高中以上学历（优秀者可适当放宽）; 2、形象好，有无销售经验均可，有顾问式销售经验优先： 3、表达沟通良好，情商高，具备丰富的社会阅历； 4、具备一定的抗压性。 薪资福利待遇： 1、底薪3500+提成（8%-20%）+奖金（0-3000），前两月新人保护津贴300，平均客单价1w以上，月收入可达10000-30000; 2、公司统一分配客源，再也不用苦逼找客户啦； 3、固定双休，购买五险； 4、享受专业、系统的带薪培训，包括行业动态、心理学知识等，依据个人特质全面开发销售技能； 5、晋升空间大，机会多：专员﹣经理﹣店长﹣区域总监﹣高级总监，公司管理层80％以上内部提拔！

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1.一年以上工作经验，性格开朗、善于沟通，接受能力强。男女不限。 2.公司会为员工提供免费、完善的职前培训；以及老员工热情无私的帮助，成长速度快。 3.具备良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识和团队协作能力。 4.公司免费提供高质量资源，无需外出找资源，室内办公，环境好，冬暖夏凉！ 5.工作时间： 上午：8:30~11:30 下午13:30-18:00 单休 岗位福利: 国定节假日正常休息。带薪休假！福利多多，待遇多多！ 公司福利： 节日礼品+节假日带薪休假+五险+带薪培训+团建活动。

招聘销售业务员，薪资为5000-10000元。岗位职责包括负责公司产品的市场开拓及客户维护，完成销售目标并跟进订单及回款，收集市场信息并反馈客户需求，适应短期出差以拜访客户及参加展会。岗位要求为大专及以上学历，年龄23-40岁，能适应出差，最好会开车且自己有车，公司提供车补，注重长期发展，具备销售热情与抗压能力，有相关行业销售经验者优先。薪资结构为底薪加提成，上不封顶。提供完整的晋升通道，从业务员晋升至业务经理，再至公司一伙人，最终成为公司合伙人。

岗位职责： 1、负责公司网络产品或服务的市场推广与销售工作； 2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系； 3、根据销售目标制定计划并完成业绩指标； 4、收集市场反馈信息，协助优化销售策略； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、有较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏工作； 3、熟练掌握办公软件，具备基本的数据整理能力； 4、具有团队协作精神，能够配合完成整体销售任务；

长期短期，暑假工都可，男女不限 工作内容：负责货物送达，不用自己分拣，不用到处等，路线简单，轻松上手 任职要求：年龄18-55周岁，身体健康，男女不限 无犯罪记录，有责任心 薪资待遇：多劳多得，上不封顶 工资结算及时，不拖欠 长期稳定有活干 入职简单，当天可安排上岗 工作地点：就近安排门店，离家近

新人奖励!!! 公司直招 !当天安排入职住宿!发起沟通优先录 用! 1.薪资待遇:短期工350-400-天月薪8000-120002.工作内容:简单无需经验，老员工带教3.上班时间:一天8小时10点上班 4.其他福利:员工宿舍 新人补贴 经济不宽裕 可预支 工资可以日结 5.要求年龄18-50周岁，无不良记录短期工长期工!实习生!包住!，均可 工作地就近安排 住宿也有员工宿舍提供晋升渠道让自己有工作过渡下缓解压力的都欢迎

急招南京，安徽酒店长期固定清扫员江北珍珠泉附近酒店客房清扫员1人，17一间，吃住在酒店安徽芜湖镜湖区万达附近酒店客房清扫员1人，16一间安徽芜湖九华南路附近酒店客房清扫员1人，15一间新模范马路附近酒店客房清扫员2人，17一间，包吃住，工资6500到8500左右新街口附近酒店客房清扫员5人，，50岁以下，生手可培训，15到19一间，包吃住，法定假日三倍工资，工资7500到10000左右河西附近酒店客房主管1名，男女不限，有星级酒店工作经验，200一天新模范马路附近酒店PA主管1名，夜班，4500左右，有两年以上工作经验，男女不限，PA保洁，62岁以下，18一个小时，每天8小时江北附近酒店客房清扫员2人，16一间，生手可培训，包吃住夫子庙酒店行李员2人，，热情开朗，身高170以上，形象较好，工资3800，上六休一，每天6.5小时电话

FF005南京南住家保姆■■5500单休■■做饭家务接孩子，年龄55岁以内，做饭好吃，长期稳定，体检齐全■■范老师

每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

寻找车流量大 场地投放充电桩 负责签约谈场地 与场地方分润模式合作 一单3500/5000用心干月出20单不是事 1、四个车位位置，取电点位置 2、场站路面的情况（是否硬化） 3、场地360度全景视频，加上主干道录十五秒以上的视频用于测车流量，场站旁如果有商业（饭店、超市、酒店等）需要体现。 4、进口1张照片+出口1张照片+场地全景照片 这样便于我们审核场地

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

1·负责公司债权转让合作处置、不动产抵押助贷业务拓展与渠道开发； 2·对接个人及企业客户，跟进资金需求、资产处置、不动产抵押等业务需求； 3·负责客户洽谈、方案设计、资料对接及全流程跟进，推动业务高效落地； 4·完成公司业绩指标，维护客户关系，提升复购与转介绍。 任职要求 1·有销售 / 市场 / 商务经验即可，金融、助贷、房产、保险、催收等行业优先； 2·沟通表达能力强，目标感强，有赚钱动力，能承受业绩压力； 3·熟悉南通本地市场，拥有客户资源、渠道资源者优先录用；

岗位职责： 1- 负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），开展茶叶产品的推广与供货工作。 2- 通过电话、微信沟通及不定期实地拜访等方式，建立并巩固良好的客户关系。 3- 深入学习公司各类茶叶产品特性与核心优势，熟悉定价体系，为客户推荐高性价比产品，助力其业务发展，实现双方共赢。 4- 充分呈现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户的信赖与认可。 5- 深入了解客户在茶叶供应方面的需求潜力，提升单客采购量，增强客户与公司的合作粘性。 6- 凭借专业能力与优质服务，持续提高客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩增长。 7- 严格遵循公司各项管理规定，落实销售推广与客户服务的标准化执行。 个人发展： 1、公司为销售团队成员提供明确且广阔的职业晋升空间与发展通道。 2、新员工入职后将享受一对一导师带教机制，并参与系统化的专业知识培训，全面提升业务技能与职业素养。 3、内部晋升路径： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业具备长期稳定的发展前景，公司作为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台稳健，成长可期。 薪酬福利： 1、享有节日福利、入职礼包及定期组织的学习培训机会 2、入职即按规定缴纳社会保险 3、实施合伙人激励机制，鼓励员工以主人翁姿态参与经营，共享发展成果 4、入职前三个月提供高薪保底支持，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、曾从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员 2、具备快消品或茶叶领域销售管理经验者优先 3、勇于接受挑战，不惧转行，追求高收入、高绩效、高成长的销售人才 4、正在寻找稳定平台，渴望进步与发展的求职者 5、不限性别，欢迎有目标、有梦想、有毅力、有行动力，愿意学习、能吃苦、敢突破的优秀人士加入

时间自由，主要负责江宁区，小型餐饮渠道开发。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

有基本的底薪奖金，月休四天，工作轻松自由

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5. 配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，持续提升业务能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有行业相关经验或资源者优先

岗位职责： 客户经理（车险、非车险）： 1、负责客户保险业务的投保、续保及相关新单承保工作，结合客户实际需求，制定个性化的车险与非车险保障方案。 2、依托公司提供的优质稳定客户资源，通过电话方式对接车险及非车险即将到期客户，进行保单到期提醒与续保服务跟进，并处理客户的咨询、售后服务等事宜。 3、持续维护并深化客户关系，分析现有渠道与客户数据，挖掘潜在需求，助力个人及团队达成销售目标。 岗位要求： 1、高中及以上学历，年龄18-40周岁（能力突出者可适当放宽条件） 2、普通话标准，语言表达清楚，具备良好的沟通技巧和亲和力，性格积极乐观，充满正能量 3、工作认真踏实，热爱本职岗位，责任心强，具有较强的团队协作意识和抗压能力 4、身体健康状况良好 5、有保险、销售或客服从业经历者优先考虑 6、掌握基本的电脑操作技能 岗位薪酬及福利待遇： 1、底薪4000元+激励奖励600元（按30天计）+业绩提成，上不封顶，收入与付出成正比（三个月后：综合月薪8k—20k，资深人员月薪可达50k以上） 2、提供五险一金 3、享受高温补贴 4、配备带薪岗前培训 5、无需外出开发客户，资源由公司统一支持 6、日间正常班次，无夜班安排，无轮班制度 7、定期组织团队建设活动 8、享有带薪年休假 9、享受法定节假日福利待遇

岗位职责： 1、负责培训课程及产品的销售工作； 2、对于上门咨询的学员进行接待与课程引导； 3、日常对意向学员进行电话回访，解决咨询问题并引导课程； 4、为学生提供院校专业的选择方案； 5、对学员咨询的问题给予耐心解答，提高客户满意度； 任职资格 1.有教育相关经验优先 2.工作条理性强，应变能力、协调、沟通、控制能力好 3、具有较好的沟通、应变和学习能力 4、具有优良的职业操守，较强的敬业精神 福利待遇 工作时间：9:00-18:00（中午休息一个小时），法定节假日正常休息 1.定期和不定期组织员工活动（不占用休息时间） 2.年轻化的团队，舒适的办公环境，内部融洽的氛围 3.节假日（春节、端午、中秋等大小节）、工龄奖金、生日福利 4.每周下午茶供应 5.评优、晋升、奖金通道透明（2次/年） 6.超长春节假期（15天左右）

业务介绍： 我们主营建筑资质代办及证书服务，团队氛围简单轻松，不内卷！ 我们希望你： √中专及以上学历，35岁以内，有无经验均可 √擅长沟通表达，有销售经验者可放宽条件 日常工作： 1.线上搜集客户、人才资源，拓展新客户 2.电话、微信对接客户，洽谈合作，完成业绩 3.跟进维护老客户，持续深挖合作机会 4.定期回访客户，搭建长期福利稳定的合作 福利： √双休，周末正常休息 √缴纳五险，保障齐全 √到点下班，无强制加班 工作时间 ：夏季令：8:30-12:00 13:30-18:00 冬季令：8:30-12:00 13:00-17:30 公司地址：南京市江宁区科建路29号有志大厦A座3楼310

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

1、公司提供精准客户资源，转化率远超电销行业平均水平。 2、我们的社群在行业内具备顶尖影响力。 3、重视团队氛围营造与员工个人成长发展。 4、诚信是我们坚守的核心原则，以上信息真实无虚，绝不夸大。 5、销售岗位存在加班情况，无法接受加班者请勿投递，避免浪费双方时间。 工作内容 1、接受营销主管的管理，对销售成果承担责任； 2、主要通过电话沟通方式开发客户，推广社群会员产品，完成回款目标，负责业务范围内的销售及客户服务工作； 3、落实既定销售策略与方案，按期达成各项业绩指标与任务要求； 4、熟练掌握电话销售技巧，保障电话营销执行质量； 5、主动学习产品相关知识，持续提升客户服务能力； 6、按时参加晨会与定期会议，复盘工作进展，促进团队业务交流； 7、严格遵守客户资料保密规定，维护客户信息安全。 任职要求 1、品行端正，态度积极乐观； 2、普通话流利，性格热情开朗； 3、目标感清晰，意志坚定，热爱销售工作； 4、具备1年以上系统化电话销售工作经验； 5、有知识付费或教育领域销售经验者优先考虑。 薪资待遇： 具备竞争力的薪酬体系，底薪4000元+高比例提成。