1、熟悉电子物料（电容电阻连接器等电子物料）； 2、负责电子物料的收纳、备料等工作 3、全白班+岗补+绩效+包吃包住+工龄+外宿补贴，综合工资6600左右

招聘 ： 招聘叉车库管一名，需要有叉车证，年龄45岁以下，长白班，月薪7000，买社保，需要有上货架经验。有需要可以过来试车！ 地址：平湖街道白泥坑远丰路3号嘉宝冷库，仕煌实业发展有限公司 联系人：赵生，

职位描述： 1、负责仓库原材料仓的原辅料包材，包括但不限于验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、根据生产订单与BOM清单发物料，ERP系统数据更新与维护； 3、制作物料进出台账，定期盘点对账； 4、完成上级交办的其他事项。 职位要求： 1、须有1年以上相关工作经验，有同行经验优先； 2、熟悉电脑操作与ERP系统、对电子物料有一定的认知判别能力； 3、工作认真负责、对数字敏感、沟通能力强、工作态度积极乐观。 工作时间：每周一到周六8:00-12:00，13:20-17:20；单休。 工作地址：深圳市龙岗区银龙工业科技园A2栋3楼B区（16号线龙东地铁站B出口）

主要职责： 1. 货物接收与验收： ◦ 负责接收来自供应商或客户的货物，核对送货单与实际货物是否一致。 ◦ 检查货物包装是否完好，数量、规格等是否符合要求，发现问题及时上报。 2. 货物存储与分类： ◦ 根据货物性质、重量、体积等因素，合理安排存储位置，确保仓库空间的有效利用。 ◦ 对货物进行分类、标识，建立清晰的货物档案，便于快速查找和盘点。 3. 货物分拣与配送： ◦ 根据订单要求，准确、快速地分拣货物，确保配送的及时性和准确性。 ◦ 协助配送人员进行货物装车，确保货物安全、有序地送达目的地。 4. 库存管理与盘点： ◦ 定期对仓库进行盘点，确保库存数据的准确性。 ◦ 根据盘点结果，及时调整库存记录，处理差异问题。 5. 仓库安全与卫生： ◦ 负责仓库的安全管理，确保消防设施、安全通道等处于良好状态。 ◦ 保持仓库的清洁卫生，定期进行清扫和整理，防止货物受潮、霉变等。 6. 系统操作与记录： ◦ 熟练使用仓库管理系统，进行货物的入库、出库、调拨等操作。 ◦ 准确记录货物的进出情况，确保数据的真实性和完整性。 7. 团队协作与沟通： ◦ 与采购、销售、配送等部门保持良好沟通，确保物流信息的畅通。 ◦ 协助团队成员完成其他相关工作，提高整体工作效率。 任职要求： • 教育背景：高中及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先。 • 工作经验：具备1年以上物流仓库管理经验，熟悉跨境专线物流流程者优先。 • 技能要求： ◦ 熟练使用仓库管理系统及办公软件。 ◦ 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 ◦ 具备较强的责任心和细致的工作态度。

岗位职责： 负责仓库日常收发整理全流程操作 任职要求： 1.年龄38周岁以下，身体健康，责任心强，具备良好的职业素养 2. 熟练操作办公软件（Word、Excel等）及金蝶进销存系统 3.具备同行业仓库收发相关工作经验，熟悉仓储作业流程 4. 具备基础的数据统计与文档管理能力，执行力强、细致耐心

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1、岗位职责 1.1、负责核对型号，颜色，点数，装箱，贴唛，打包等工作; 1.2、客诉少数、型号错误、漏装、混装的第一责任人; 1.3、试用期内必须學会制作内标签箱唛、装箱单进出账技能； 1.4、负责成品仓库的数据保管、进出，配合财务盘点保证数据准确； 1.5、负责进出仓库物料的搬运、装卸车等； 1.6、负责倉库的8S管理日常工作； 2、任职要求 2.1、中专以上学历； 2.2、一年的以上相关工作经验；。 2.3、电脑操作熟练。 1.7、团结互助、协助其他仓库人员完成仓库管理工作； 1.8、根据工作需求，配合加班，对待工作积极主动； 1.9、上级交待其它事项。

该岗位负责公司仓库现场管理、库存管理、人员管理、发货管理和仓库流程优化。公司希望仓库主管不仅能管现场，也能推动仓库标准化、6S 管理和 ERP 系统应用，提高仓库准确率和作业效率。 该岗位更适合有一定仓库现场经验、物流管理经验或团队管理经验的人。如经验不完全匹配，但执行力强、责任心强、愿意学习仓库系统化管理，也可以考虑。 工作范围 1. 负责公司仓库日常管理，包括收货、入库、上架、拣货、打包、发货等流程； 2. 管理仓库人员和兼职人员，合理安排每日工作任务； 3. 负责仓库库存准确性，定期组织盘点，及时处理库存差异； 4. 对接运营、中台、采购，确保订单发货、补货、标签、装箱等工作顺利完成； 5. 负责仓库现场管理，包括货架整理、区域划分、物料管理、6S 执行等； 6. 跟进异常货品、破损包装、滞销库存、退货商品等处理； 7. 控制仓库作业效率和人力成本，提升打包、发货和库存处理效率； 8. 建立并执行仓库标准流程，减少错发、漏发、混货、丢货等问题； 9. 推动仓库 ERP 系统应用，确保入库、出库、调拨、盘点等数据及时准确； 10. 建立仓库日常检查机制，包括库位管理、标签管理、包装材料管理和安全管理； 11. 根据公司要求持续优化仓库作业流程，提高库存准确率和发货准确率。 入职要求 1. 有仓库管理、仓储主管、跨境电商仓库、快递物流仓库经验优先； 2. 有基层团队管理经验、现场调度经验或物流仓储经验者优先； 3. 熟悉收货、入库、拣货、打包、发货、盘点等基础仓库流程； 4. 能管理现场人员，具备执行力、原则性和责任心； 5. 做事认真负责，对库存准确率和发货准确率有要求； 6. 能接受仓库现场工作，有较强的动手能力和问题处理能力； 7. 会使用电脑、表格、仓库系统者优先； 8. 有 Amazon FBA、Walmart WFS、海外仓发货经验者优先； 9. 熟悉 6S 管理，有仓库现场整理、整顿、清扫、清洁、安全管理经验者优先； 10. 会使用 ERP、WMS 或跨境电商仓库系统，能推动仓库数据化管理者优先； 11. 如仓库主管经验不足，但责任心强、学习能力好、能带人做事，也可面谈。 ________________________________________ 公司福利 1. 上班时间 2. 双休（每月底最后一周六上班） 3. 公司氛围稳定，同事关系简单； 4. 提供跨境电商平台系统培训，适合新人入行和长期发展； 5. 对优秀新人、应届毕业生提供带教和成长机会； 6. 不定期下午茶、零食福利； 7. 薪资按岗位和能力面议； 8. 表现优秀者有晋升和加薪机会； 9. 工作地点：深圳坂田。

配件管理员招聘 任职要求 大专及以上学历 - 2年以上相关工作经验 - 细心负责、做事稳重、服从管理 工作内容 负责配件日常管理、出入库登记、打包发货； 配件核验、缺失统计、补货拿货，保障物料正常供应。 工作时间：六天工作制，月休4天 薪资福利 月薪：4000~6000元，工作稳定，环境良好

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和单据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 会操作叉车、托盘车等常用仓储设备者优先（需持有效证件） 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排

深圳市龙岗区招打孔，附近的来。就一个，明早8点到

深圳市龙岗区招消防安装、消防维修。附近找个可以出维保报告，合格证的消防公司，不是维保人员

打扫卫生，有一栋楼九户。整体打包搞卫生

工作岗位：龙岗区双龙，龙岗中心医院保洁员， 包住（设备齐全），月薪：3500，环境优美。 任职要求：年龄要求：18-57岁，身体健康，识字，无犯罪记录。 工作内容：工作轻松，负责所属区域的内的卫生：打扫卫生，整理清洁。 工作时间：长白班8小时，上午6.30--11.30，下午14.00--17.00，午休两个半小时，月休四天。 福利待遇：包住(宿舍配空调、洗衣机、热水器、WIFI、厨房等配套设施)、商业保险，关怀活动、员工外出活动。。

工作岗位：龙岗区大运，龙岗区中医院保洁员， 包住（设备齐全），月薪：3500，环境优美。 任职要求：年龄要求：18-57岁，身体健康，识字，无犯罪记录。 工作内容：工作轻松，负责所属区域的内的卫生：打扫卫生，整理清洁。 工作时间：长白班8小时，上午6.30--11.30，下午14.00--17.00，午休两个半小时，月休四天。 福利待遇：包住(宿舍配空调、洗衣机、热水器、WIFI、厨房等配套设施)、商业保险，关怀活动、员工外出活动。

招聘：仓库管理员（五险+长白班）薪资：3000-6000元岗位职责:1.负责原材料来料验收、入库上架，确保物料数量与质量符合标准。2.根据订单计划进行领料出库，保障生产物料及时供应。3.执行日常物料盘点工作，维护库存数据准确性。4.协助仓库整理与物资保管，确保仓库环境整洁有序。任职要求:1.本科及以上学历，机械相关专业，能看懂机械图纸。2.具备1年以上仓库管理或生产调度工作经验。

三峡物流园招仓库保管员，55—60岁员工，会开手动挡车。月休四天，工资私聊，长期稳定，非诚勿扰！联系电话：

优合冷链招仓管员长期工5人 20到45岁，男女不限，要求开地牛/电牛或手拉电动熟练，负责转运，拣货，收发货。 常温冷温随机根据订单来，有时需要进零下18度冻库，免费提供防寒服。 只有苹果手机的不行，下不了系统。 工作时间：8点-20点(订单多会加班) 工资:周结20元/小时，月结21元/小时，自选。包住宿全下铺，水电平摊。月休4天，可预支工资。 工作地点：汉阳黄金口优冷全球仓

招仓库管理员一名，(希音童装)江南西区八环路1号之一2楼。

仓管能装货，卸货能点数能做账薪资福利:工资：6000-9000元/月本厂包吃不包住，住补贴200元/月工厂环境好，在江边，无噪音，无粉尘工作地址:广东省江门市荷塘镇西堤一路深圳科技园A3栋三楼

主要工作内容: 主营电商，根据要求打包，质检货品 薪资:兼职15元每小时，全职面议优先 特点:时间灵活定制。 要求:责任心强，有相关工作经验优先考虑

岗位职责：负责欧美线海空操作 任职要求： 1、熟悉整柜、散货全流程操作 2、具备敬业精神，欧美时间与我们有时差要积极配合国外联系工作。 3、爱学习、工作认真、细致、严谨、高效、对客户负责，对公司负责。 4、岗位福利：有绩效奖，下午茶，团建活动，年终奖，五险，生日party。 5、教育背景：物流专业优先 6、行业经验：满一年以上 上班时间是9:30到18:30，中午休息1.5小时每周休息1.5天，具体薪资需要面议

职位名称：仓管文员 岗位核心职责： 1.货物收发： 严格执行物资的入库验收、清点、登记与出库（发料/发货）手续，确保准确无误； 2.库存管理： 负责仓库物资的日常保管、整理、维护，定期进行库存盘点，保证账、卡、物相符； 3.系统操作： 熟练操作仓库管理系统，及时准确录入数据，管理相关单据； 4.库存监控： 协助监控库存状态，对异常情况（呆滞、短缺、超储）进行初步识别与上报； 5.仓库环境： 维护仓库整洁、有序、安全，执行5S管理标准。 我们期待这样的您： 责任心强，细致耐心： 工作关乎公司资产，必须认真负责，一丝不苟。 诚实可靠，吃苦耐劳： 仓库工作需要脚踏实地，能适应仓库环境。 基础办公能力： 会使用电脑，熟悉常用办公软件（如Excel），有仓库管理系统操作经验者优先。 良好的沟通协调能力： 能与采购、生产、物流等部门顺畅沟通协作。 年龄要求： 可放宽至45岁左右，欢迎有经验、稳定性强的求职者。 学历要求： 不限，更看重实际工作能力和态度。 经验要求： 有仓库管理、物料管理、仓管员、物流文员等相关经验者优先。 薪资福利： ●薪资面议：根据经验与能力确定，提供行业竞争力待遇； ●工作时间：8小时工作制，单休； ●补贴：提供餐补； ●试用期：3个月(表现优异者可提前转正)

岗位职责： 1、配合完成跨境电商物流订单处理，包括订单信息录入、物流进度追踪及反馈，保障订单数据的准确性； 2、汇总并分析物流相关数据，为流程优化和成本管理提供有效的数据支撑； 3、对接合作物流商获取报价信息，按时更新易仓ERP系统内容，并根据各平台发货需求进行动态调整； 4、统计仓储与物流数据，核对运费账单，完成账单汇总及周期性归档工作； 5、掌握海外仓、FBA等目的地发货政策变化，及时传达给销售团队以便作出应对调整； 6、主动拓展新的物流资源，全面提升配送时效，降低整体物流支出； 7、参与物流项目规划与落地执行，结合实际运营提出可行性优化建议，提高服务效率与质量； 8、精通Office办公软件，具备较强的统计数据与分析能力，思维敏捷，适应多变工作环境； 9、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历。 2、有跨境电商物流领域工作经验或财务类专业背景者优先，熟悉海外仓及末端配送运作模式者优先考虑。 3、工作细致，熟练使用Excel，具备良好的数据分析与处理能力。 4、目标感强，具备优秀的沟通表达、逻辑分析及抗压能力。 原标题：《跨境物流专员（尾程）》

我们是一家国际化、多元化、人性化的公司，倡导员工脚踏实地、积极进取，追求突破与创新，营造年轻、活力、团结、开放、包容的工作环境； 公司福利：周末双休、社保&公积金、商业险、13薪、激励奖金、年度晋升调薪机会、团建活动、自助咖啡、文体活动、专业培训、每周五下午茶、年度旅游、年度体检、节日福利、海外工作机会等。 工作职责： 1、熟悉船公司/航空公司、订舱代理或供应商的对接流程，掌握询价报价、订舱放舱、拖车安排等全流程操作环节； 2、负责操作团队的日常管理，合理分配任务，提升团队执行效率，确保服务交付质量，具备独立处理复杂问题的能力； 3、推动操作团队建设，搭建系统化培训机制，定期开展产品知识与沟通技能训练，持续提升团队专业水平； 4、流程优化：结合业务发展需求，持续完善操作流程、标准作业程序（SOP）及岗位分工，协同相关部门推进系统和流程升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上国际物流管理经验，有危险品物流行业背景者优先考虑； 2、深入了解国际运输中头程海运、空运操作，或熟悉欧美本地尾程配送体系； 3、具备较强的独立工作能力，良好的组织、协调与沟通素养，能独立推进项目执行，擅长成本对比与分析； 4、富有团队精神，责任心强，作风踏实稳定，具备优秀的沟通技巧和应变能力。

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无案底记录，做事轻松简单，不穿无尘服不看显微镜不体检，下班结工资

岗位职责： 1、深入学习国际物流领域的业务理论与实操技能，全面了解行业运作模式； 2、公司为实习生制定系统化的职业发展路径，实施定向培养计划，助力人才快速适应并胜任未来岗位要求； 3、配合导师或上级完成日常事务性工作，高效执行各项指派任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链、交通运输、英语等相关专业优先； 2、熟悉国际物流基础内容，如国际贸易惯例、货代操作、海关报关流程等； 3、具备相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑； 4、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作； 5、有使用数据处理工具经验或较强的数据分析能力者优先； 6、具备良好的表达沟通能力和团队协作意识。 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:30，周末双休，每月10日准时发放薪资； 2、社会保障：入职即缴纳六险一金（深户一档）； 3、休假制度：依法享有年休假（7天）、婚假、产假等各类法定假期； 4、公司培训：新员工提供专业化岗前培训，在职员工定期开展阶段性成长课程（如管理能力、办公技能、职业发展等）； 5、生日关怀：为每位员工举办生日会或赠送精美礼品； 6、工作氛围：团队年轻化，以90后至00后为主，倡导守正创新、客户至上、彼此尊重、持续精进的文化理念； 7、其他福利：定期开展周年庆典、旅游活动、团队建设、健康体检，节日期间发放礼品或红包； 8、薪酬机制：每年开展两次人才评估，提供广阔晋升通道； 9、年终奖励：依据年度经营成果发放年终奖金； 10、通勤便利：距离地铁站步行仅需3-5分钟。 岗位分配原则：根据公司实际用人需求进行调配（专业类岗位优先匹配对口专业背景）

岗位职责： 1、主导物流体系的建设与优化，统筹管理物流团队，规划并设计公司国内及海外仓储配送网络，不断优化物流运作流程，提升服务品质与运营效率； 2、参与企业核心业务决策，基于物流专业视角提供数据分析与可行性研究报告，评估物流环节在新项目落地及市场扩展中的影响，输出定制化解决方案与策略建议，助力管理层科学决策； 3、负责物流系统整体架构的设计与实施，并推动其持续迭代升级，健全标准化作业流程； 4、识别物流各环节潜在风险点，如运输延迟、货损、库存滞留等问题，提前制定预防机制与应急方案； 5、跟踪物流运营关键指标，及时发现异常情况与风险隐患，提出并落实改进措施，不断提升物流运行质量，实现降本增效目标； 6、承担所辖团队的人才搭建、培训发展、绩效管理与组织建设工作，强化团队执行力与专业能力； 7、协同销售、采购、仓储及外部服务商等多部门联动，确保物流规划与公司战略方向一致，高效响应各业务单元的物流需求 任职资格： 1、掌握系统的项目管理知识，具备独立制定项目推进计划的能力； 2、具有3年以上跨境仓储物流行业管理经验； 3、熟悉跨境电商供应链运作，具备电商物流平台规划建设与运营管理经验者优先； 4、逻辑清晰，具备系统化思维，对数据有较强洞察力； 5、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、企业管理等相关专业背景者优先

岗位职责： 1.负责跨境电商物流全链路操作，包括但不限于揽收、清关、派送，重点覆盖墨西哥、巴西市场； 2.跟进客户订单，从揽收至签收全程监控，确保时效与服务质量； 3.处理客户咨询、投诉与异常件，确保良好的客户服务体验； 4.对接海外仓、末端承运商及内部业务部门，保障交付流程的顺畅； 5.协助上级制定和优化操作流程与标准，提升工作效率与客户满意度； 6.参与日常工作，包括系统录单、数据跟踪、报表整理等。 任职要求： 1.具备3年以上跨境物流或国际货代操作经验，有电商平台（如美客多、Amazon、Shopee等）跨境物流操作经验者优先； 2.熟悉跨境空运/海运/清关/末端派送等物流环节； 3.具备良好的沟通与协调能力，能有效处理客户服务相关事务； 4.具有较强的责任心，能够在多任务环境中保持高效工作。 薪酬与发展： 1.薪酬：基本工资+绩效奖金； 2.福利：五险一金、带薪年假、节日福利； 3.晋升路径：客服/操作经理→运营中心负责人。