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食品/饮料研发3-5年高中烘培类食品相关专业食品加工及制品
工作职责: 负责速冻类食品(含米面生制品、熟制品)的研发工作,开展市场调研,编写工艺技术文件,进行产品成本核算,组织新品内部培训,并推动新产品顺利上市。 任职资格: 年龄28至45岁,食品相关专业大专及以上学历,具备五年以上大型或中型烘焙食品企业同类岗位工作经验,持有国家高级工技能等级证书者优先考虑。
食品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年大专
工作内容: 1.协助研发经理推进公司新产品开发、新技术引入及成果落地等技术创新相关工作; 2.负责食品配方的设计,开展产品试验与优化,确保符合市场需求; 3.承担食品加工工艺的研究与设计,并提供生产过程中的技术指导; 4.负责食品包装材料的选型与开发工作; 5.开展食品储存与运输技术的研究,并指导实际应用; 6.进行市场趋势调研,掌握消费者需求、竞争动态及行业发展方向,为产品研发提供决策支持; 7.参与新产品的试制与测试,跟踪试产和量产阶段的质量状况,及时整理相关数据与资料; 8.在日常工作中识别技术难点,组织人员进行技术攻关并推动问题解决; 9.负责研发成果产业化过程中的技术支持、工艺流程制定及更新工作; 10.为客户现场提供生产工艺讲解及操作培训服务; 11.组织生产团队开展技术交流,统一作业标准,提升整体技术水平; 12.熟悉GB2760中常用食品添加剂的功能特性,掌握其在各类食品中的添加量计算方法; 13.指导新产品开发过程中食品添加剂的合理使用,确保符合国家标准规定的限量要求; 14.在保障产品品质的基础上,通过配方与工艺优化实现生产成本的降低; 15.配合相关部门完成客户对接、信息互通与技术协作等工作; 16.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品科学、营养学或相关专业背景; 2.具备2年以上中央厨房或食品研发相关工作经验者优先; 3.掌握系统的食品科学理论知识,熟悉食品加工技术、食品安全及营养学相关内容; 4.具备创新意识和较强的市场感知能力; 5.能熟练使用质量管理工具与方法; 6.具有良好的沟通协调能力,能够高效协同跨部门合作; 7.学习能力强,具备良好的沟通表达与团队协作精神,责任心强且积极主动; 8.善于吸收新知识,对新兴技术具有较强的理解与适应能力; 9.具备良好的团队合作态度和沟通技巧,能适应一定强度的工作节奏,工作细致认真,责任感强。
生产技术研发人员
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年中专/中技食品发酵/酿造成本控制烘培类配方开发食品添加剂/香料食品加工及制品
工作职责: 主要工作职责:主要承担生产部产品工业化批量生产的研发任务。 职责一:产品研发与创新 1、主导新产品(面包、糕点、中式面点、西点、菜馅等)的配方开发、工艺设计及样品试制。 2、持续推进现有产品的改良与迭代,优化口感、品质、成本及生产工艺效率。 3、积极调研并应用新型原料、先进工艺与前沿技术,增强产品市场竞争力。 职责二:生产技术支持与标准化 1、推动研发成果向量产转化,编制和完善标准作业流程(SOP)、工艺参数及关键质量控制节点。 2、深入生产车间,及时排查和解决生产过程中的技术问题与工艺异常,保障生产稳定与产品一致性。 3、对一线员工开展技术指导与培训,确保各项操作规范有效落地执行。 职责三:质量与合规体系保障 1、严格执行国家食品安全相关法规与标准,重点遵循GB2760(食品添加剂)、GB/T 20981/20977(面包糕点通则)及GB7718(食品标签)等要求。 2、负责配方合规性评估,以及相关技术文档的编写、审核与归档管理。 3、参与生产全过程质量监控及成品出厂检验,提供必要的技术支持以保障产品质量。 职责四:团队协作与项目管理 1、协同生产、质量、采购、市场等部门,推进新品上市、降本增效及品质提升等跨部门项目实施。 2、根据需要,承担技术团队的组织协调或指导职能,整合资源确保项目顺利推进。 职责五:行业洞察与自我提升 1、持续关注烘焙行业发展趋势、消费者需求变化及竞品动态,为产品规划提供决策参考。 2、主动学习最新食品法规、专业技术知识与实操技能,不断提升个人与团队专业水平。 任职资格: 任职要求: 1、熟悉烘焙、糕点、央厨等领域国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。 2、具备烘焙类食品生产技术经验,有独立带队或自主完成产品开发经历者优先考虑。 3、动手能力强,学习意愿高,热爱烘焙行业,乐于接受新事物与探索新方法。 4、适应快节奏工作环境,具备在烘焙领域长期发展的意愿与成长潜力。 5、具有知名食品企业工作经验者优先录用。
食品/饮料研发1-3年大专
工作内容: 1.协助研发经理推进公司新产品开发、新技术引入及新成果落地等技术创新相关工作; 2.负责食品配方的设计,开展产品试验与优化,确保符合市场需求; 3.负责食品加工工艺的研究与设计,并提供技术指导支持; 4.负责食品包装材料的研发与选型分析; 5.负责食品储存与运输技术的研究及实际应用指导; 6.开展市场趋势调研,掌握消费者需求、竞争动态及行业发展方向,为产品研发提供决策依据; 7.参与新产品的试制与测试,跟踪试产和生产过程中的质量状况,及时整理相关数据资料; 8.在日常工作中识别技术难点,组织相关人员进行技术攻关并推动解决; 9.负责研发成果产业化过程中的技术指导、工艺流程制定及更新工作; 10.为客户现场提供生产工艺讲解与操作培训服务; 11.组织生产人员开展技术交流,规范操作流程,提升整体技术水平; 12.熟悉GB2760中常用食品添加剂的功能特性,掌握其在食品中的使用量计算方法; 13.指导新产品开发过程中食品添加剂的合理应用,确保符合国家标准规定的使用限量; 14.在保障产品质量的基础上,通过配方与工艺优化实现生产成本控制; 15.协同其他部门完成客户对接、信息互通与技术协作等相关工作; 16.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品科学、营养学或相关专业背景; 2.有2年以上中央厨房或食品研发工作经验者优先考虑; 3.掌握系统的食品科学理论知识,熟悉食品加工技术、食品安全及营养学相关内容; 4.具备创新意识和较强的市场敏感度; 5.能熟练使用各类质量管理工具与方法; 6.具备良好的沟通协调能力,能够高效协同各部门开展工作; 7.学习能力强,具备良好的团队协作精神,责任心强且积极主动; 8.善于吸收新知识,对新兴技术具有较强的理解与适应能力; 9.具备良好的团队合作态度和沟通技巧,能适应一定强度的工作压力,工作细致认真,富有责任感。
食品工程经理
7000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专食品加工及制品
工作内容: 1.协助研发经理推进公司新产品开发、新技术引入及新成果落地等技术创新相关工作; 2.负责食品配方的设计,开展产品试验与优化,确保符合市场需求; 3.负责食品加工工艺的研究与设计,并提供相应的技术指导; 4.负责食品包装材料的研发与选型工作; 5.负责食品储存与运输技术的研究及实际应用指导; 6.开展市场趋势调研,掌握消费者需求、竞品动态及行业发展方向,为产品研发提供决策支持; 7.参与新产品的试制与测试,跟踪试产及生产过程中的质量状况,及时整理相关数据与资料; 8.在日常工作中识别技术问题,组织相关人员开展技术攻关并推动解决; 9.负责研发成果产业化过程中的技术指导、工艺流程的制定与更新; 10.为客户现场提供生产工艺讲解与操作培训服务; 11.组织生产人员开展技术交流,统一作业标准,提升整体技术水平; 12.熟悉GB2760中常用食品添加剂的功能特性,具备添加剂使用量的计算能力; 13.指导新产品开发过程中食品添加剂的应用,确保符合国家标准规定的使用限量; 14.在保障产品质量的基础上,通过配方与工艺优化实现生产成本的降低; 15.协同其他部门完成客户对接、信息共享与技术协作等相关工作; 16.完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.专科及以上学历,食品科学、营养学或相关专业背景; 2.有2年以上中央厨房或食品研发工作经验者优先考虑; 3.掌握系统的食品科学理论知识,熟悉食品加工技术、食品安全及营养学相关内容; 4.具备创新意识和敏锐的市场感知能力; 5.能熟练使用各类质量管理工具与方法; 6.具备较强的沟通协调能力,能够高效联动各部门开展工作; 7.学习能力强,善于团队协作,责任心强,工作积极主动; 8.乐于学习新技术,具备良好的技术适应与吸收能力; 9.具备良好的团队合作精神和沟通表达能力,能适应一定强度的工作压力,细致认真,责任感强。
食品/饮料研发1-3年本科肉制品调味品技术研发配方研发
【职责要求】 1、本科及以上学历,食品相关专业,优秀毕业生亦可,具备良好的沟通能力和理解能力; 2、参与出口样品的研发与制作,负责接待客户来访及相关事务安排; 3、组织新产品的产前培训,跟进生产现场并提供技术指导; 4、完成报价成本核算,编制样品工艺及产品工艺文件,整理各类技术资料和总结性文档; 5、开展车间工艺执行情况检查,协助完成样品所需物料的准备工作; 6、负责实验室日常清洁维护及其他临时交办的工作任务。 【工作地点】 吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂 【福利待遇】 5-10k、缴纳五险一金、带薪年假、研发奖金、名校学历津贴、节假日福利、免费食宿
生产技术开发
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年大专
主要工作职责: 主要负责生产部的产品工业化批量生产研发。 任职要求: 1、熟悉烘焙、糕点、央厨等相关国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。 2、具备烘焙、糕点、央厨类产品生产技术经验,或曾独立带领团队,或拥有独立产品开发能力者优先考虑。 3、食品类相关专业毕业,实践操作能力强,学习意愿高,热爱烘焙行业,乐于探索新事物与创新工艺。 4、适应高效工作节奏,有志于在烘焙技术领域持续深耕与发展。 5、具有知名食品企业工作经验者优先录用。
肉制品研发主管
6000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限肉制品技术研发配方研发
岗位职责 1. 承担公司低温肉制品、酱卤肉、调理肉、休闲肉制品及肉制类预制菜等系列新品的研发任务,独立推进配方开发、小样试验、中试验证、工艺固化及量产导入全过程,确保产品在风味、口感、品质等关键指标上的稳定与达标。 2. 对现有肉制品进行持续优化升级,围绕口感提升、风味改良、保质期延长、生产成本控制及工艺稳定性等方面实施技术改进,有效解决生产中出现的出油、出水、微生物超标、质地波动等问题。 3. 熟悉并应用肉制品在保水、护色、保鲜、杀菌等环节的关键技术,科学选用食品添加剂、香辛料及原辅材料,确保产品符合国家食品安全相关标准要求。 4. 编制研发相关的技术文档,如产品配方表、生产工艺流程、质量控制标准、检验规程等,建立健全研发资料归档体系和技术台账,落实样品保存、保质期监测及实验数据的完整记录与整理。 5. 严格执行GB2726、GB2760、GB7718等国家食品法规规范,协同完成SC认证、HACCP、ISO22000等质量管理体系的审核支持与现场执行工作。 6. 与生产部门紧密协作,完成新产品工艺交接与操作培训,协助处理量产过程中的技术异常;联动市场与销售团队开展竞品调研、产品亮点挖掘及推广所需的技术支撑工作。 7. 组织开展原辅料及食品添加剂的选型、评估与替代测试,在保障产品质量的基础上,合理降低研发与生产成本,增强产品在市场中的综合竞争力。
食品研发工程师
4000-9000元/月
食品/饮料研发5-10年学历不限成本控制食品相关专业配方开发食品添加剂/香料原材料评估采购稳定性评估食品加工及制品安全性测试
我们的工作: 专注于面条酱料及预制菜系列的研发
产品研发工程师
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年大专甜品技术研发技术支持烘焙产品
主要工作职责: 负责生产部产品工业化批量生产的研发工作。 任职要求: 1、熟悉烘焙、糕点、央厨等相关国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。 2、具备烘焙、糕点、央厨类产品生产技术经验,或曾独立带领团队,或有能力独立完成新产品开发,此类人员优先考虑。 3、食品类相关专业毕业,实践操作能力强,学习能力突出,热爱烘焙行业,乐于接触新事物并探索创新方法。 4、适应高效快节奏的工作环境,有意愿在烘焙技术领域持续深耕与发展。 5、具有知名食品企业工作经验者优先录用。
吉林长春有没有力工
力工
有没有力工
长春
7月29日 18:31拨打电话
吉林长春明天用个铝塑板大工400一天!手不行的别来!!!
400元/天
铝塑板1-4天1-2人
明天用个铝塑板大工400一天!手不行的别来!!!
长春
7月29日 18:30拨打电话
吉林长春谁明天有时间连系我用一个打胶好点的
打胶
谁明天有时间连系我用一个打胶好点的
长春
7月29日 18:30拨打电话
临时工1-2人
永安招聘一名替班人员。岗位职责包括:1.做好运转记录、台时油耗及故障交接记录;2.油污和废件按现场要求放置,不得乱丢;3.离开驾驶室时不得将设备交给无证人员;4.遇到大风、雷雨、大雾等天气,按项目要求停止作业或撤离;5.节约用油,避免长时间怠速,收工后熄火。
长春
7月29日 18:29拨打电话
店长1-2人
经开区渔夫人海鲜餐饮店招聘店长一名,薪资面议后厨,男女不限,年龄18-55岁,工资4000+200满勤+工龄200前厅售货,男女不限,年龄18-50岁,工资4000+满勤200+工龄200+销售提成=5000+前厅服务员:男女不限,18-45岁,工资4500-6000以上岗位包吃包住,月休2天,年节福利。招聘店长工资面谈电话:
长春
7月29日 18:29拨打电话
食品研发助理
5000-7000元/月
食品/饮料研发1-3年大专成本控制食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责: 1. 配合食品研发团队完成新产品配方的开发及试制工作; 2. 参与在售产品的优化与迭代,提升生产工艺水平; 3. 负责试验数据的采集、归档与分析,编制相应技术文档; 4. 协助开展市场信息调研,汇总用户意见,为新品研发提供依据; 5. 保持实验室整洁有序,保障设备正常运行
食品/饮料研发5-10年本科
【核心岗位职责】 1. 新品创新研发:根据市场需求,制定年度新产品开发计划;主导风味、口感、形态及健康化方向的差异化创新,推动新品从项目立项、配方调试、工艺定型、中试验证到批量生产上市的全流程执行,打造爆款产品,持续优化产品结构。 2. 技术难题攻关与工艺改进:聚焦油炸、膨化类食品关键技术瓶颈,开展专项技术突破与优化。 3. 全流程跨部门协作:联动市场端解析用户需求,协同生产端打通规模化落地障碍,配合供应链筛选优质原料,联合品控建立质量规范,支持销售端提炼核心卖点,高效整合多方资源,协调解决合作矛盾,确保新品开发与上市节点有序推进。 4. 研发体系搭建与团队发展:建立标准化的研发流程、项目管理机制、品质控制规范及信息保密制度; 5. 技术积累与成本管控:追踪行业前沿技术、新型原料与先进工艺,推动专利布局与核心技术壁垒构建;持续改良现有产品配方与制程工艺,兼顾产品品质与制造成本,提升盈利能力与产品生命周期。 【岗位核心能力特质】 1. 强创新能力:具备敏锐的消费市场洞察力与系统性产品创新思维
食品/饮料研发5-10年本科
【核心岗位职责】 1. 新品创新研发:根据市场需求,制定年度新产品开发计划;主导风味、口感、形态及健康属性等方面的差异化创新,推动新品从项目立项、配方调试、工艺定型、中试验证到量产上市的全流程执行,打造爆款产品,持续优化产品结构。 2. 技术难题攻关与工艺改进:聚焦油炸、膨化类食品关键技术瓶颈,开展专项技术突破与优化。 3. 全流程跨部门协作:联动市场端解析用户需求,协同生产端打通规模化落地障碍,配合供应链筛选优质原料,联合品控建立质量规范,支持销售端提炼核心卖点,高效整合多部门资源,协调解决合作冲突,确保新品开发与上市节点有序推进。 4. 研发体系搭建与团队管理:构建标准化的研发流程、项目立项机制、品质管控体系及信息保密制度; 5. 技术积累与成本管控:跟踪行业前沿技术、新型原料与先进工艺,推动专利布局与核心技术壁垒建设;持续升级现有产品配方与生产工艺,兼顾产品品质与制造成本,提升盈利能力与产品生命周期。 【岗位核心能力特质】 1. 强劲的创新能力:具备敏锐的快消品市场洞察力与系统性产品创新思维
食品/饮料研发1-3年本科肉制品配方研发预制菜研发生产工艺设计产品质量标准制定
工作职责 1. 负责调理肉制品、预制菜等产品的配方设计与工艺开发,涵盖原料选型、配比调整及成本优化。 2. 主导产品由实验室小试至中试放大全过程,攻克生产环节中的关键技术问题。 3. 关注行业技术动态与消费趋势,结合市场反馈持续优化升级现有产品,增强市场竞争力。 4. 配合制定产品质量标准及生产作业指导文件(SOP),保障产品品质稳定并符合相关法规要求。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学与工程、食品加工技术等相关专业背景。 2. 具备2年以上调理食品或肉制品研发工作经验,了解常用原料性能及加工流程。 3. 熟悉食品感官评定、理化检测等实验手段,可独立开展配方调试与工艺验证工作。 4. 具有较强的创新意识与应变能力,能够高效应对市场需求变化。
食品/饮料研发3-5年大专配方研发肉制品
1.调理油炸品研发形成完善工艺指导书 2.对产品成本进行降本增效 3.对接客户按照客户要求进行产品研发 4.有百胜、出口业务经验优先
生产班长
5000-6000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年中专/中技
人数:2人 工资:5000-6000元/月,试用期百分之80 工作时间:两班倒8H,早8:00-17:00或晚17:00-凌晨2:00 福利待遇:提供住宿,节日福利等 岗位要求:有调机经验优先 有生产现场管理经验,能够合理分配工人工作,培训工人基本工作; 工作地点:合心镇吉林省铭修工业装备有限公司 联系电话:微信同步
生产经理/车间主任
6000-10000元/月
车间主任5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理、安全生产及设备运行状态,及时排查隐患 4. 负责班组人员管理、技能培训与绩效考核,营造高效协作团队氛围 5. 定期汇总分析生产数据,向管理层提交运行报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备基础办公软件操作能力,能独立编制生产报表与计划 5. 责任心强,执行力突出,有团队管理经验者优先
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
要求: ·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验。 ·专业知识:熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。 ·技能与素质:具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。
质检员
4000-6000元/月
食品检验员经验不限本科食品制程检验(IPQC)
任职要求:(无法接受倒班者请勿投递) 1.本科及以上学历,食品、生物、化学等相关专业优先。 2.具备良好的学习能力和创新意识。 3.擅于沟通交流,性格积极乐观,乐于团队协作。 4.能够适应两班倒工作安排。 岗位职责: 1.执行生产流程中的质量监控任务。 2.按照规范要求开展巡检作业。 3.遇异常情况及时反馈并上报处理。 4.完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利: 1.五险一金 2.带薪年休假 3.提供免费住宿(环境优良,配备独立卫浴) 4.享受三餐补贴 5.节日礼品发放 6.组织节日主题活动
生产组长/拉长3-5年学历不限
编程与操作:负责金属模具镶块及模座的二维编程与实际操作 操作技师:熟练操作加工中心或龙门设备,从事金属模具镶块、模座的加工与制作
生产现场储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行,合理分配各班组工作任务,监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况,开展现场巡查,协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量,发现问题及时纠偏,主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据,确保准确上报,依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理,包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估,发掘并培养骨干力量,保障生产稳定运行;推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会,主持内部会议,听取工作汇报并给予指导;参与管理层相关会议,落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全,确保设施正常运转,落实设备维护保养制度,开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量,确保品质达标,减少不良品产生,主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系,落实环境卫生管理要求,督促日清、周清工作的执行,并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度,贯彻公司政策,组织团队活动,提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议,完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上,大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作,具备良好的抗压能力与执行力
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
主要工作职责 1.全面生产管理:统筹屠宰加工车间的日常运营,精准执行生产计划,确保生牛的屠宰、分割、副产品处理等环节顺畅衔接,达成产量、质量与交期目标。 2.工艺与标准化:严格执行并持续优化屠宰、分割、冷却等关键工序的标准化作业程序(SOP),重点管控击晕、放血、剥皮、劈半、剔骨、修割等核心工艺的稳定性与一致性,最大化提升出成率。 3.现场卓越运营:全面负责车间的6S管理、劳动纪律与安全生产,确保符合GMP(良好操作规范)要求,杜绝工伤与设备事故,打造行业标杆式的生产现场。 4.质量与安全控制:深入贯彻食品安全体系,监控屠宰线上的关键控制点,确保产品符合国家检验检疫标准及公司质量规格。主导现场质量问题的快速响应与根本原因分析。 5.精益成本控制:负责车间的全面成本核算与控制,重点关注原料损耗、能耗、人工效率等核心指标,通过精益生产工具持续降低单位生产成本,提升盈利能力。 6.团队建设与赋能:负责车间班组长及一线员工的招聘、培训、绩效考核与团队激励,打造一支技能精湛、纪律严明、富有战斗力的生产队伍。制定并实施针对屠宰、分割等关键岗位的技能培训体系。 7.持续改善与协同:主导或参与生产效率提升、工艺革新、新线试产等项目。与品控、设备、采购、销售等部门紧密协作,共同推动屠宰加工体系的整体优化。 任职资格要求 1.学历与经验:大专及以上学历,动物科学、食品科学、畜牧兽医、生物工程等相关专业。必须具备5年以上大型规模化屠宰企业生产管理经验。 2.专业知识与技能: ◦精通屠宰行业完整的工艺流程、操作规程及国家相关法律法规(如GB12694、GB20575等)。 ◦具备卓越的生产现场管理能力、精湛的质量控制意识、敏锐的成本分析能力和出色的人员领导能力。 ◦能熟练运用精益生产、5S/6S等工具解决现场复杂问题。 3.核心素质:具备极强的原则性、责任心和抗压能力,能够适应高强度、快节奏的工作环境。拥有出色的沟通协调能力和决策能力。 优先条件 •具备正大、万洲国际(双汇)、雨润、众品、雏鹰、牧原、科尔沁、皓月、大庄园等国内知名屠宰及肉类加工企业工作背景者将获得优先考虑。
家具生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验真正想干事的人
小型工厂,要求会木工,木门,家居,圆弧等岗位职责:带领工人干,自觉工作能力强,任职要求:敬业,,有赚钱欲望,期望成为合伙人的有梦想的人
食品检验员1-3年本科鸡肉产品加工HACCPGMP现场品控
【招聘岗位】屠宰现场品管员、熟食现场品管员 【职责要求】 1、全日制本科及以上学历,食品质量与安全、食品科学与工程等相关专业,具备食品安全现场管理经验者优先考虑; 2、能够适应食品生产车间全天候在岗作业,工作踏实认真,有意愿长期在食品行业稳定发展; 3、熟悉产品生产各环节工艺流程,能在关键控制节点开展巡检抽查,发现异常情况及时纠正处理; 4、负责原材料 incoming 检验、半成品抽样检测及成品出厂前的最终检验,确保不合格品得到有效管控; 5、清楚各项质量控制点的检验标准,掌握核心质量要素及控制方法,能指导一线操作人员规范作业,保障质量标准落地执行。 【福利待遇】5-8k可面议、缴纳五险一金、提供免费食宿、享受节假日福利、带薪年假、名校学历补贴 【工作时间】 1、屠宰现场品管员:约早7点至晚7点(长白班),依据生产安排每月轮休3-5天; 2、熟食现场品管员:实行早晚班轮换制(早7晚6、晚6早7),每半个月轮班一次,按生产计划每月休息3-5天。 【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
食品质量检验员
7000-9000元/月
食品检验员5-10年高中食品来料检验(IQC)制程检验(IPQC)成品检验(FQC)出货检验(OQC)
工作内容 1. 负责出厂食品的质量检验与评估工作; 2. 及时识别并上报生产流程中存在的品质问题; 3. 落实并维护食品质量检测的标准及操作规程。 任职要求 1. 身体健康,符合岗位用工条件; 2. 工作认真负责,能胜任质检相关任务; 3. 具备一定食品质量检验实操经验; 4. 无犯罪记录; 5. 有ISO9001质量管理体系、ISO22000食品安全管理体系实际应用经验者优先; 6. 有肉制品生产企业工作经历者优先
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