岗位职责： 1、承担初高中数学学科的在线教学任务，采用对比式讲解方式呈现教学内容，帮助平台学员及家长清晰认知本校应试辅导方法的优势，展现高效提分的教学模式； 2、按时保质完成各项教学服务工作，并落实上级安排的相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑； 2、具备扎实的数学专业基础，授课表达顺畅，思维逻辑清晰，有相关教学经验者优先； 3、性格开朗积极，对教育行业充满热情，具有投身教育事业的理想与追求； 4、拥有良好的课堂感染力，沟通能力突出，具备团队协作精神和持续学习的能力。

【岗位职责】 一、课程教学与交付： 1、承担指定科目的在线直播大班课/小班课授课任务，确保教学质量达到高标准。 2、灵活使用各类在线教学工具（如互动白板、抢答器、投票器等），打造高参与度、强互动性的课堂环境。 3、依据既定教学大纲和进度推进课程，准确清晰地讲解核心知识点。 二、课程设计与研发： 1、参与课程体系的构建与持续优化，负责教学大纲、教案、课件（PPT）、讲义等内容的开发与撰写。 2、策划创新性教学环节与课堂活动，增强课程吸引力与教学实效。 三、学员关注与互动： 1、在授课过程中主动与学员互动，调动学习积极性，实时回应学员提问。 2、课后关注学员学习反馈，协同辅导老师/班主任共同跟进学生学习进展。 四、教学反馈与评估： 1、设置课堂练习与课后作业，及时批改并给予有效反馈，评估学习成效。 2、结合课程数据与学员评价进行教学复盘，不断改进教学策略与授课技巧。 五、品牌与教研活动： 1、积极参与教研会议、教师培训及教学交流活动，共享教学实践成果。 2、支持市场相关教学活动，如课程推广、公开课录制、专题讲座等，助力课程与个人影响力的提升。 【任职要求】 1、C9院校数学相关专业毕业，具备高中数学教师资格证者优先考虑。 2、具有3年以上高中数学一线教学或线上大班课主讲经验，有知名在线教育机构从业经历者优先。 3、熟悉在线教学模式，镜头表现力强，语言表达流畅，课堂掌控能力强。 4、精通高中数学知识体系及高考考试大纲要求。

有自己独立体系，可开工资。可合作。只有有能力，公司都可以接受

岗位职责: 1. 承担小学及初中数学学科的教学任务，参与日常教学实施与教研内容优化更新。 2. 开展学生学习情况跟踪，推进家校互动沟通。 3. 落实教学配套服务，包括课后作业辅导等相关支持工作。 任职要求： 1、热爱教育事业，乐于引导青少年成长。 2、有志于长期发展教育领域，职业方向聚焦教学岗位，持有教师资格证者优先。 3、掌握基础办公软件操作技能。 4、性格开朗，具备才艺特长，富有亲和力、爱心与责任感，仪态端正大方； 5、本科及以上学历，专业背景与所授学科相关（重点院校优先）； 6、欢迎应届或往届毕业生投递，年龄在***** 7、资深教师可应聘兼职授课岗位，需具备5年以上区域教学经验（提供高课时报酬） 数学：理工类专业均可报名 不符合条件者请勿打扰 福利待遇： 1. 具竞争力的薪酬结构（底薪+课时费+绩效奖金），转正后享受双休 2. 提供舒适整洁的办公场所； 3. 每年组织多次国内及海外团建旅游活动； 4. 健全的培训体系，拥有广阔的职业成长空间与晋升机会；

数学学科答疑老师（西安线下实习） 【岗位职责】 1. 为学生提供数学学科的答疑支持，完成试题讲解视频录制（无需露脸） 2. 负责外协答疑质量核查（检查外协解题逻辑及讲解内容准确性） 3. 跟进外协答疑执行情况（包括签到/签退是否准时、回复是否及时等） 【岗位要求】 1. 数学类相关专业背景，具备扎实的学科基础，有教学、录题或在线教育经历者优先 2. 普通话表达清晰，讲解条理分明，能够有效提升学生解题能力 3. 具备较强抗压能力，责任心强，认同教育服务理念 4. 实习时间：需线下到岗，每周工作5-6天（单双休轮换），无销售任务，不安排加班 早班：9:10-17:30（含一小时午休） 晚班：15:30-24:00（含一小时休息），享晚班补贴35元/天及滴滴企业用车补贴400元/月 【实习福利】 1. 综合待遇：基础补助1950元/月 + 数学学科绩效3000元/月 + 福利补贴（全勤奖300元/月+电脑补助100元/月），合计约4-7K/月 2. 实习满两个月可开具正式实习证明 3. 表现突出者有机会获得转正资格

岗位职责： 1、根据学生个体差异，实施个性化教学方案，确保教学质量与学习效果； 2、课后及时向家长反馈授课内容及学习进展，定期组织阶段测评，并提供学习分析报告与后续规划建议； 3、保持良好的师生及家校互动关系，完成教师日常教学管理相关工作； 4、积极参与校区安排的师资培训、集体备课及教学研讨等团队活动； 岗位要求： 1、学历要求：具备国家承认的本科及以上学历； 2、教学经验：有初中阶段实际授课经历（含一对一或小班教学）； 薪酬待遇： 薪资构成：底薪（3000-3500）+课时提成（150-650 根据班级人数：1-18人） 休息时间：每周双休（固定周一周二） 工作时段：每日八小时工作制 【8:30-18:30（含两小时午休）】 社保福利：依法缴纳五险一金 其他福利：享受节日礼品、定期团队建设活动等 面试环节：需参加试讲与笔试（一次性完成）

数学老师5名：周末双休，早10晚7，薪资6.3K，公积金实缴 岗位职责： 【题目质量审核】对学科试题的题干完整性及答案解析准确性进行把关； 【模型训练数据标注】根据题目难度与类型，设计最优讲解思路，按规范完成讲题逐字稿的结构化处理，输出可供模型学习的解题脚本； 【模型效果评估】审核模型生成的试题解答内容，评估解析准确性和步骤逻辑性，对异常结果进行反馈并归类问题； 完成上级交办的其他教研相关任务。 任职要求 本科及以上学历，具备1年以上教研或教学工作经验； 掌握校内教材体系、考试大纲、核心考点及出题频率； 了解学生学习情况，能够站在学生角度判断解题过程中的常见难点； 具备一定教学策略，能针对学习瓶颈提炼有效的解题方法与技巧； 学习与适应能力强，愿意承担具有挑战性的工作任务

岗位职责: 1、承担高中数学一对一授课任务； 2、参与教学方案设计与课程开发，配合完善教学环节以保障教学质量； 3、依据教学进度安排阶段性测评，评估学习效果并优化辅导策略； 4、关注学生发展动态，及时发现并疏导成长过程中的各类问题； 5、与家长保持积极、有效的沟通交流； 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备扎实的学科知识体系，熟悉考试命题趋势，教学方法具有针对性； 3、普通话规范，表达清晰流畅； 4、学习能力强，具备良好的职业素养； 5、富有团队合作意识； 6、认同教育使命，以助力学生成长与知识传承为职业追求。

陕西盛棠集团 家装工人招聘 集团旗下博雅邦、讯凌驰等多家建筑公司，专业承接家装工程，现稳定招聘： 专业家装贴砖师傅 一、薪资结算 工资每月结两次，当月工费，次月5号，20号统一发放，活源充足，长期有活，收入稳定有保障。 手艺好的来。

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西安酒店招聘 大雁塔附近客房帮工8人，工资计件17，加200全勤，月综合工资4000-8000元（管吃管住） 大雁塔附近，洗碗工5人，工资3200一月，4天休假，管吃管住 咸阳机场空港附近，新酒店，长期客房帮工5人， 北郊附近客房主管，2人，月休8天 北郊附近客房帮工3人，工资计件14.5，加200全勤，月综合工资4000-7000元（管吃管住，免查房） 北郊附近厨房小工2人，工资3400加100全勤，管吃管住 北郊附近保洁3人，工资3000-3500,管吃管住 北郊凤城七路长期帮工5人，16.5/间（管吃管住 浐灞附近，客房帮工，5人，17一间（管吃管住） 联系电话 新人免费培训 介绍一人干够一月有300的奖励，大家有人多介.绍

西安市鄠邑区招电焊

三星招GAS，PCW，EXH。管工，有三星经验的，进场需考试画图，测量。！！！有意者联系(●.●)：

1. 学历及资质：本科及以上学历，师范类院校毕业、持有教师资格证者优先，有中考带班、培优辅导相关教学经验者优先。 2. 专业能力：精通初中对应学科教材知识，深度熟悉本地中考考纲、考点、命题规律及备考策略，能精准把握初三学生学习痛点，针对性制定培优教学方案。 3. 教学经验：有2年及以上初三毕业班教学或中考冲刺辅导经验，擅长尖子生拔高、偏科生提升、重难点题型拆解，过往教学成绩优异、学员提分效果显著者优先。 4. 职业素养：热爱教育事业，责任心强、有耐心，善于与学生、家长沟通，能及时反馈学生学习情况，具备良好的课堂把控能力和学习规划指导能力。 5. 其他：熟悉初三学生学习心理，能激发学生学习动力，具备优秀的备课、教研能力，可独立编写培优讲义、习题、模拟试卷。

以初中小组课 小班课为主

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

工作地点：巴南万达广场。 岗位职责: 1、承担新东方对应学科的日常教学任务，确保教学质量； 2、及时与家长进行有效沟通，关注学生学习进展，发现并解决学习中的问题； 3、积极参与学科教研活动及学校组织的各项培训，按要求完成教学相关的其他工作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历，责任心强，工作认真踏实，具备良好的沟通能力； 2、普通话标准，专业基础扎实，有相关学科背景者优先考虑； 3、授课逻辑清晰，重点明确，课堂氛围活跃，具备较强的课堂管理能力； 4、熟练掌握所授学科的知识体系，有实际教学经验者优先； 5、热爱教育事业，理解并认同新东方的企业文化和教育理念。

【岗位职责】 1、备课磨课：深入研究并精心打磨每节课程，确保课堂教学的高品质呈现； 2、根据课程顾问提供的学情数据，实施因材施教，提供个性化的教学支持； 3、教学任务：高效完成授课工作，参与教研讨论、教学研讨、集体过课，定期参加专业培训，持续提升教学能力； 4、关注学生发展：重视学生的身心健康与成长，引导其建立积极的学习态度和科学的学习方法； 5、课后反馈：主动与家长保持沟通，及时汇报学习进展，并提出具有针对性的改进建议。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证，普通话水平达标； 2、具备丰富的教学实践经验，有实际授课经历者优先，授课能力强，学科功底扎实，善于归纳考点与重点内容； 3、表达清晰，沟通顺畅，热爱课堂氛围，具备良好的教师气质，富有亲和力，能快速融入学生群体，责任心强，恪守师德规范； 4、具备团队协作精神和较强的责任意识，能适应一定工作压力，综合能力突出者条件可适当放宽。 【培训发展】 1、行业领先的教育机构，品牌影响力强，生源稳定且规模大，课时充足有保障； 2、教研实力雄厚，教学质量高，经验丰富的教师可直接上岗，管理人性化，工作氛围和谐； 3、配备一对一导师指导，定期组织专业培训，七中名师定期进行教学督导； 4、晋升路径：一星教师—七星教师—教研组长—教学主管 【薪资福利】 1. 基本工资+课时费（月均8~15K）； 2. 入职即缴纳社保，享受带薪年假（周一周二休息）； 3. 多样化团建活动，包括聚餐、团队建设、旅游等。

岗位职责： 1. 负责初、高中物理课程的教学工作，保障教学效果与质量； 2. 参与教研、市场及教学管理工作，结合学校教学计划与学生实际学习情况，持续优化教学内容与方法； 3. 指导学生掌握科学的学习方式，提升学习效率与自主学习能力； 4. 主动收集并回应学生及家长的反馈意见，持续提升教学服务品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，985/211院校应届毕业生优先考虑； 2. 具备3年以上本地教学经历，有参与中考教研者优先； 3. 工作认真细致，富有耐心和高度的责任感； 4. 热爱教育事业，具备良好的家校沟通能力。 福利待遇： 薪资构成：底薪+课时费+奖金+节日福利+团建活动+年终奖。 薪资可面议

每个月8号发工资，提供免费住宿。（接受无经验）（接受无经验）（接受无经验） 当天面试当天出结果，效率超高 莫文蔚的阴天 郑燕姿的雨天 周杰伦的晴天 都不如你来我们公司和我们聊聊天～弹性上下班 午休时间非常充足！能力决定一切！！如果你有野心、有冲劲、不甘安逸生活的，只要有决心、月入过万不是梦！！ 工作内容： 负责校区课程推广，配合团队完成招生支持工作；每周安排两天在公司接待参与试听课的家长，为家长讲解课程内容并介绍公司情况。 【福利待遇】 无试用期 底薪+提成+奖金=综合收入4k-8k 高提成 包住宿 （每月8号准时发薪） 六险一金 超长20天带薪年假 ！！早10点前打卡，下午7 8点下班，中午休息3.4个小时 【工作地点】 八家校区可就近分配 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 【公司氛围】 欢迎新人加入，团队成员多为年轻有活力的应届毕业生，工作环境轻松愉快，期待毕业生们踊跃投递！ 【任职要求】 1、大专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽），专业不限，应届生、往届生及在职人员均可报名，实习生可签三方协议 2、具备良好沟通表达能力，态度积极向上 3、年龄18-30周岁，有能力者可适度放宽 职责： 前期需从基础岗位做起，全面了解公司各岗位职能与运作流程； 按时完成上级交办的其他工作任务 要求： 1. 年龄18-28周岁 2. 欢迎零基础，无需相关经验 3. 具备良好的沟通协作能力及高效执行力 4. 拥有较强的团队管理与组织协调能力 5. 性格外向开朗，能承受工作压力 待遇： 五险一金、提供食宿、带薪年假、定期培训等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-28 工作形式：线上录题讲解教师招募，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题目资源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续产出；项目长期稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【在招科目】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 【薪酬标准】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题

兼职！长期有效西安市区男女不限！工作6小时左右！简单不复杂工资日结，三桥地铁口集合

 【今天项目】 DY项目，能直播即可 日结170 需要 50 人 今晚余家寨地铁口附近 24.00-08.00（任意 2 小时左右） 20.00 开始陆续集合，可以休息 办公室，网吧休息都可以 报名 备注DY 推荐人【十九】必须写 招聘

西安招聘家教兼职老师，各区（雁塔 碑林 长安 未央 高新 新城 莲湖 等）均有学生，咨询请发简历，或者加微信备注位置，条件合适可就近安排。 岗位职责：一对一，一对二或者一对多家教辅导，兼职或者全职老师。 任职要求:有过相关兼职或者全职辅导经验，已毕业或者在校大学生兼职，或者机构在职，学校在职老师均可 工作位置:一对一、对多家教全西安市均可安排

地点不限！时间不限！年龄不限！有兴趣的来！ 工作内容： 1.素材无需自己做，我们直接给，拿到后保存发布就行 2.内容纯绿色，上手也简单，会发抖音视频就行 3.今日发布，次日统一检查并结账，奖励多多不封顶 4.免费参与，绝无费用，有手机，有账号即可 欢迎宝妈，大学生以及各个年龄段的朋友来参与

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化的课程教学，提供高品质的教学服务； 2、课后及时向家长反馈授课情况，沟通学生学习进展，定期安排阶段测评并形成学习分析与后续计划； 3、保持良好的学生及家长关系，完成教师岗位相关工作任务； 4、参与校区组织的各类培训、集体教研及教学会议等专业活动； 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、经验要求：具备初中阶段代课经历（含一对一或班课教学） 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3500）+课时费（150-650 对应班型：1-18人） 休假安排：双休（周一周二） 上班时间：八小时工作制 【8:30-18:30（午休2小时）】 社保缴纳：五险 员工福利：节日福利，定期团建等 面试流程：试讲+笔试（一次性）

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 岗位职责： 1、根据学生实际状况，开展个性化的课程教学，提供高水平的教学服务； 2、课后向家长反馈授课情况，及时沟通学生学习进展，定期安排阶段测评并形成学习分析与后续计划； 3、保持良好的学生及家长关系，落实教师岗位的各项职责要求； 4、参加校区组织的培训、集体教研及教师工作会议等各项活动； 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、经验要求：具备初中阶段代课经历（含一对一或班课形式） 薪酬待遇： 课时费：300-690 面试流程：试讲+面试（一次性）

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化课程教学，确保提供高水平的教学服务； 2、课后及时向家长反馈授课内容与学习进展，定期组织阶段测评，并提交学习分析报告及后续学习计划； 3、保持良好的学生与家长互动关系，落实教师岗位的各项日常职责； 4、积极参与校区安排的师资培训、教研活动及教师工作会议； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初中阶段代课经历（含一对一或班级授课形式） 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3500）+课时费（150-650 根据班型规模：1-18人） 休假安排：每周双休（固定周一、周二休息） 上班时间：每日八小时工作制 【8:30-18:30（含2小时午休）】 社保缴纳：依法缴纳五险 员工福利：享受节日福利，定期组织团队建设活动等 面试流程：需参加试讲与笔试（一次性完成）

无销售性质缴纳五险一金授课教学 岗位职责： 1、承担4—13岁小学数学学科的常规授课任务； 2、参与日常教学研究工作（包括培训、磨课、教研及实际授课）； 3、结合家长反馈，及时优化课件内容与教学方式，确保教学质量； 任职要求： 1、具备1年以上K12教育机构线上数学课程主讲教学经验； 2、富有亲和力，授课风格生动灵活，知识储备丰富，热爱教育行业，工作态度积极主动；

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生学业能力提升； 2. 参与学科教研交流，持续优化教学专业水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础； 3. 持有教师资格证或具备教学实践经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1. 综合年薪10-15w； 2. 五险一金，节日福利；