岗位职责： 1.负责高段（小学高年级）奥数课程教学，保证课堂质量与教学效果 2.参与教研磨课、练课，持续优化教案与授课方式，提升课堂呈现力 3.跟进学员出勤及学习情况，做好课后反馈与家长沟通，提升学员满意度 4.负责所带班级学员的续费工作，配合完成续费目标 5.按校区安排完成跨校区授课，需会开车（有驾照并能熟练驾驶） 6.配合校区完成公开课、体验课、招生活动等教学支持工作 任职要求： 1.本科及以上学历，数学、教育学等相关专业优先 2.有高段奥数教学经验，熟悉小学高年级奥数体系 3.持有驾照，驾驶熟练，能接受跨校区授课安排 4.具备较强的课堂掌控力和表达力，愿意持续磨课、练课精进教学 5.有续费意识和服务意识，能与家长保持良好沟通 6.责任心强，稳定性好，热爱教育培训行业长期发展 综合薪资：5000-8000（具体面议） 工作时间： 周内：9:00-18:00（周三—周五） 周末：8:00-18:30 休息：周一、周二双休

中小学数学老师，要求三年以上初中数学教学经验，认真负责，能快速提高学生成绩，学生流失少。

岗位职责: 1. 负责小学3-6年级奥数课程的教学工作； 2. 关注学员学习进展，实施个性化教学辅导； 3. 策划并参与课堂教学及课外奥数相关活动； 4. 定期与家长交流学生学习表现及成长情况； 5. 编制教学方案，持续优化授课质量。 任职要求： 1. 热爱奥数教学，具备较强的课堂组织能力； 2. 能够调动学生学习积极性，助力逻辑思维提升； 3. 具备高度责任心和良好的团队协作意识； 4. 拥有优秀的沟通能力，善于与学生及家长互动； 5. 主动学习并改进奥数教学方式，有讲授小升初分类卷或真题经验者优先。 福利待遇： 1. 双休 2. 优秀主管老师带教 3. 良好的团队氛围+五险+定期团建+团队旅游+阶段性培训学习 4. 良好的团队氛围

【岗位职责】 1. 负责小学或初中英语、数学、语文课程的教学工作。 2. 负责教学、教研更新工作。 3. 负责学情沟通及家校联合工作。 4. 承担教学服务、作业辅导相关工作。 【岗位要求】 1. 热爱教育行业，喜欢教育孩子。 2. 愿意长期从事教育行业，职业规划与教师相关，持有教师资格证。 3. 具备基本的办公软件操作能力。 4. 性格活泼，多才多艺，富有亲和力、爱心、责任心，形象气质好。 5. 成熟教师可兼职代课，5年以上区域授课经验者提供高课酬。 6. 专业要求： 语文：汉语言文学/汉语国际教育 数学：理工科均可 英语：英语/商务英语 【福利待遇】 1. 26届硕士应届生试用期入职保护薪资不低于1万元。 2. 26届本科应届生择优录取，入职保护薪资不低于7k。 3. 25届及往届毕业生均可，面试定薪，大量招收教学老师。 4. 舒适办公环境，6校区累计千平办公场地。 5. 每年多次国内国外员工旅游和团队活动。 6. 完善的培训机制，广阔的发展空间和晋升前景。

岗位职责： 1.负责小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律； 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导； 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化； 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂组织能力 2.有教学经验，课堂输出好 3. 具备扎实的数学学科基础和教育教学理论知识 4.善于沟通协作，能适应学校教育教学管理要求

岗位职责: 1.承担小学及初中阶段数学学科的教学任务，参与日常教学实施与教研内容优化更新。 2.开展学生学习情况反馈，推进家校沟通协作。 3.完成教学服务支持，包括课后作业辅导等相关工作。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的儿童引导意识和教学热情。 2.愿意长期投身教育领域，职业发展方向聚焦教学岗位，持有教师资格证者优先。 3.能熟练使用常用办公软件进行文档处理与资料整理。 4、性格开朗，才艺丰富，具有亲和力、责任心与爱心，仪态端正大方； 5、本科及以上学历，专业方向与所授学科相关（重点院校背景更佳）； 6、欢迎应届或往届毕业生投递，年龄在***** 7、资深教师可应聘兼职授课岗位，需具备5年以上区域教学经验（提供高课时报酬） 数学学科：理工类专业均可考虑 不符合条件者请勿打扰 福利待遇： 1.具有竞争力的薪酬结构（底薪+课时费+绩效奖金），转正后享受双休制度 2.提供整洁舒适的办公场所； 3.每年组织多次国内及海外团队旅游与集体活动； 4.健全的培训体系，拥有充分的成长机会与晋升通道

岗位职责 1. 教学引领 1) 指导学科教师开展教学工作，深入教学一线，全面掌握学生学习情况，每月进行1-2次学业成绩分析； 2) 主导高中学科教学体系设计，制定备考方案，统一规划教学进度并实施教学质量监督； 3) 组织并主持教研活动，推动高考命题研究、教材编写及教师专业培训。 2. 团队管理 1) 带领学科组教师提升业务水平，定期开展听课与评课，持续改进课堂教学质量； 2) 统筹组内资源配置，保障学科教学工作高效有序推进。 3. 成绩目标 实现学科在高考中平均分、高分段比例等关键指标的达成，支持学生冲击重点高校。 任职要求 1. 硬性条件 1) 本科及以上学历，具备相关学科专业基础，持有高中教师资格证或高级职称； 2) 8年以上高中教学经历，5年以上担任学科组长管理职务，2年以上学科带头人或教研室主任经验； 3) 所负责班级或学科在高考中取得突出成果（如清北录取、单科高分等）。 2. 核心能力 1) 熟悉新高考改革方向与命题规律，具有课程建设与开发经验； 2) 具备出色领导力与沟通协调能力，能够有效激励团队成员。

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钳工岗位，工作地址位于西安市阎良区迎宾路。薪资为5000-8000元/月，提供社保、年终奖、节日福利及带薪年假。

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招聘【兼职】初中数学线上群答疑老师｜居家线上 【工作形式】居家线上群内答疑，学生群内发题，在岗时段及时响应 在岗时间 周一至周五：14:30–18:30 周六、周日：20:00–22:30 在岗盯群，非在岗时间不用在线 岗位职责 1. 在岗及时接收学生的初中数学题目，可借助搜题软件核对答案，重点语音讲解解题思路、拆解步骤、点明考点和易错点，不只是单纯发答案； 2. 讲解通俗易懂，耐心引导学生理解，维护群内学习氛围； 3. 遵守在岗时间，不迟到、不擅自离岗，按要求规范答疑； 4. 禁止私加学生、私自引流，服从管理安排。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 看得懂初中数学解析，能清晰讲出解题思路； 3. 兼职，经验不限，愿意学习就可以； 4. 网络稳定，环境安静，可发语音讲题，自备手机/平板/电脑； 5. 守时有责任心，有耐心，能长期稳定兼职。 兼职优势 居家线上，不用通勤 平台提供生源，不用自己找学生 可搜题辅助核对答案，降低解题压力，重点输出思路讲解 上手简单，有答疑参考规范

招聘岗位：数理化伴读兼职 岗位职责： 1.负责小学，初中数学的AI线上一对多督学，担任线上数学督学师角色 2.通过线上班课形式开展教学督导，确保学生学习进度与效果 3.利用AI系统进行学习跟踪、问题反馈等督学工作 要求： 1.大专及以上，数理化专业，有家教经验优先！ 2.在空闲时间段完成授课与辅导任务，周中晚19点一22点，周末可全天参与 3.使用电脑和数位板完成课程教学与互动，保证设备正常使用。 薪资待遇： 小学 初中 40-45元/课时，高一 高二 50-60元/课时，高三 60元/课时。 工作地点： 居家兼职，无需坐班。

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 根据学生学情制定个性化教学方案，提升学习兴趣与数学思维能力 3. 参与教研活动，配合学科组完成教学计划、试题命制及教学质量评估 4. 定期与家长沟通学生学习进展，提供科学的学习建议与成长反馈 5.配合学校开展班级管理、课外拓展及教育信息化教学实践 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学专业基础和清晰的逻辑表达能力 3.普通话标准，持有相应学段教师资格证 4. 具备课堂教学组织能力及学生心理沟通能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责: 双师AI课堂数学、物理辅导规划教师各3名任职要求: 1、本科(第一学历)为一本或211及以上毕业生，高中理科或选科物理方向的毕业生,相关数学或物理方向专业优先，可入职后考取教师资格证书。 2、较强的责任心、亲和力强，擅长表达和沟通、普通话良好，热爱教育事业;岗位福利: 1、免费工作餐，高额奖励 2、购买社保、医保 3、带薪年假，节假日礼物 4、年度免费旅游(含家人) 5、本科无条件底薪4K，一本无条件底薪4.5K，另外根据辅导人数，有绩效工资、奖金等，综合一般在8K以上。 工作时间:每周工作6天，下午2:00-11:00工作地点:随州市区内，交通生活便利。

有培训经验者优先

岗位职责: 1. 承担初中阶段英语、数学、语文科目的授课任务，同步参与教学研究及课程内容优化更新。 2. 开展学习情况反馈，促进家校之间的有效沟通与协作。 3. 落实教学支持服务，包括课后作业讲解与学生辅导等相关工作。 任职要求： 1. 热衷于教育事业，具备良好的儿童引导意识和教学热情。 2. 有志于长期投身教育领域，职业发展方向与教学岗位一致，持有教师资格证者优先。 3. 熟悉基础办公软件操作流程。 4. 性格开朗积极，具备才艺特长，拥有较强的亲和力、耐心与责任感，仪态端正大方； 5. 本科及以上学历，专业需与所授学科对口（重点院校毕业者更优）； 6. 欢迎应届或往届毕业生投递，年龄在***** 7. 有五年以上区域教学经验的成熟教师可兼职授课（提供高课时报酬） 语文：汉语言文学/汉语国际教育 数学：理工类相关专业均可 英语：英语/商务英语专业 不符合条件者请勿咨询 福利待遇： 1. 试用期提供保底薪资1万元； 2. 转正后享有丰厚课酬待遇； 3. 提供舒适整洁的办公场所； 4. 每年组织多次国内及海外员工旅游与团队建设活动； 5. 配套完善的培训体系，提供清晰的职业成长路径与晋升机会；

工作任务 陪伴学生高效完成日常学习任务，耐心解答各类学习疑问，帮助理清思路，提升完成质量。 基本要求 细心负责，时间稳定，态度端正积极，能够认真对待每一次服务。 情况反馈 及时反馈当日学习情况、课堂表现与需要配合加强的内容。

岗位职责： 1、承担小升初阶段语文学科的教学任务，着力提升学生的语文综合素养； 2、依据课程标准及学生个体差异，设计个性化教学方案，有效开展课堂教学； 3、定期组织学习效果测评，及时进行反馈并提供针对性的指导与支持； 4、积极参与教研交流，持续优化教学策略与内容，提升教学水平； 任职要求： 1、本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业优先考虑； 2、热爱教育工作，具备高度的责任感和耐心，拥有良好的沟通协调能力； 3、熟悉小升初语文学科考试要求及教材体系，有相关教学经验者优先； 4、具备较强的课堂管理能力和亲和力，能够有效调动学生的学习积极性。

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化的课程教学，确保提供优质的教学服务； 2、课后及时向家长反馈授课情况，沟通学生学习进展，定期安排阶段测评并形成学习分析与后续计划； 3、保持良好的学生及家长关系，完成教师岗位所需的相关工作内容； 4、积极参与校区组织的培训、集体备课及教学研讨等相关活动； 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、经验要求：具备高中班课代课经历（1-15人班型）； 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3400）+课时费（200-850 对应班型：1-15人） 休假安排：双休（周一周二） 上班时间：八小时工作制 【9:30-18:30】（上班时间可能依据实际授课安排微调） 社保缴纳：五险一金 员工福利：节日福利，定期团建等 面试流程：试讲

【岗位职责】 1. 负责考研学生日常的数学答疑。 2. 负责考研辅助课程的讲解，包括试卷讲评、作业讲评。 3. 批阅试卷、作业。 4. 配合教务做好学生阶段性的数学复习规划。 【岗位要求】 1. 数学专业相关硕士及以上学历。 2. 热爱教育工作。

吉的堡创立于1986年，是一家专注于3-12岁儿童素质教育的老牌教育集团，业务涵盖语言培训、早期教育、幼儿园运营、图书出版等多个领域。目前在全国拥有900多家吉的堡幼儿园及成长中心，在职员工达7000人。 一 薪酬福利： 2：综合收入（6k-12k）：基本薪资（4500-6600）+课时补贴90元/h+大班激励（50-1000）+班级管理费150元/班+续班奖励+教师资格证补助200+全勤奖100+其他（考核认证奖金800，分四个阶段发放） 3：工作时间：实行五天工作制，每周一、周二休息；周三至周日上班，工作日内13:00-21:00，周末8:30-18:30 4：享有婚假、产假、育儿假等完善休假制度，加班可调休 5：提供结婚礼金、节日礼品、团队旅游、研学项目带队机会等多项员工关怀 6：试用期薪资全额发放，无任何折扣，并依法缴纳五险一金，制度规范透明 7：配备完整的教学资料与专属课程体系，新教师将接受系统化岗前培训及后续持续的专业能力与口语提升支持，助力教学水平进阶 8：员工子女报读吉的堡课程可享专属优惠，折扣力度可观 行业领军品牌，业内有言：“在吉的堡任职半年，相当于同行三年成长。” 二 岗位职责： 1：负责全英文授课，小班教学（每班12-20人），面向3-13岁学生开展英语语言培训课程。课程内容为吉的堡自主研发的教学体系，不涉及校内学科内容，无提分压力 2：认真完成备课任务，确保课堂教学质量稳定高效 3：落实课后辅导服务，关注学员学习进展，积极促进续班率提升 4：积极参与各类教研活动和教学会议，持续优化教学方法与专业能力 三 任职要求： 1：大专及以上学历，具备至少一年少儿英语教学经验，英语口语流利，具备沟通能力，持有大学英语四六级等相关证书者优先 2：热爱教育事业，乐于与儿童互动，富有亲和力 3：具有高度责任心，期望在教育领域长期稳定发展

【岗位职责】 1. 根据教学规划与标准开展教学及教研工作（包括教学培训、课程打磨、产品开发），确保任务按时高质量完成。 2. 持续优化课程内容，不断提升专业素养与授课能力。 3. 按规定参与团队内的教研活动、教学研讨及集体备课。 4. 跟踪掌握学生学习进展，做好记录与沟通，保障学习成效。 5. 负责所带学生的日常维护及家长沟通，提升学生留存率。 6. 配合部门教学安排，完成校区分配的其他相关工作。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，对口专业或师范类院校毕业者优先。 2. 需提交CET6/TEM4/TEM8/TOEFL/IELTS等英语成绩，口语突出者优先考虑。 3. 具备扎实的专业理论基础，持有教师资格证者优先。 4. 表达能力强，学习能力强，具有高度责任心。 5. 性格亲和，具备良好的服务意识。 6. 热爱教育事业，认同公司文化与价值观。

岗位职责 1、负责3-少儿英语课程的教学实施； 2、认真开展课前准备，严格执行教学计划并完成授课任务； 3、提供优质的课后学习支持与个性化学习指导，激发学生学习兴趣，提升学习成效； 4、主动与家长沟通学员学习进展，促进良好的家校合作关系。 任职要求 1、本科及以上学历，大学英语六级或专业四级、专业八级水平，持有教师资格证者优先； 2、英语口语表达流畅，语音标准，具备海外学习背景者优先考虑； 3、热爱教育行业，具备爱心、耐心及高度的责任感； 4、性格亲和，具有良好的语言沟通能力； 5、熟练操作常用办公软件，学习能力强，善于持续提升自我； 6、对少儿英语教育有热情，有相关教学经验者优先。 福利待遇 1、薪酬体系：底薪（4300）＋绩效+奖金＋补助=行业内具有竞争力的薪资水平 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费课程学习 3、晋升体系：教师→讲师→主管→分校校长→副总校长→总校长，职级晋升即代表收入、知识与能力的全面提升！ 4、发展空间：提供专业与管理双通道发展路径，享有丰富且免费的培训资源（包括新员工培训、专业教学培训、管理能力提升培训等）

【工作职责】 1、授课对象：初一至高三学生，授课形式：一对一在线教学； 2、扎实完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节，确保个性化辅导的高质量实施。 3、能根据学生的不同基础灵活调整教学策略，制定针对性培养计划，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩与综合能力的提升。 4、定期分析学生学习进展并形成反馈，维持高效的家校互动，依据学生及家长的实际需求适时优化教学方案。 5、与课程顾问、学习管理师协作，共同推进教学执行与服务支持，提高客户整体满意度。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、具备教学经验者优先考虑； 3、普通话标准，掌握所授学科相关考试大纲内容，拥有坚实的专业功底； 4、表达清晰流畅，具备较强的沟通技巧，善于与学生互动交流，思维敏捷； 5、遵守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，有责任心，能够有效激发学生学习积极性。

辅导初中的数学作业管理纪律，中午看午睡

岗位职责： 1、根据学生实际学习状况，开展个性化的课程教学，确保提供高水平的教学服务； 2、课后向家长反馈授课情况，及时交流学生学习进展，定期安排阶段测评并撰写学习分析与后续计划； 3、保持与学生及家长的良好互动关系，履行教师岗位的各项职责要求； 4、积极参与校区组织的各类培训、集体备课及教学研讨会议等活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初中阶段代课经历（含一对一或班级授课形式） 薪酬待遇： 课时费：150-650 面试流程： 试讲

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 需招募来自985/211院校的优秀大学生担任辅导老师 西安各城区均有充足教学需求 长期稳定合作且获得家长积极反馈者，将享有额外红包激励！ 工作内容 1、为中小学生提供一对一专业辅导，助力提升学习成绩 2、结合学生实际情况与学习目标，定制个性化辅导方案及学习规划 3、定期与学生及家长沟通学习进展，保障教学效果与服务体验

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化的课程教学，确保提供专业且高效的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，保持有效沟通，定期组织阶段测评并撰写学习分析报告与后续规划； 3、妥善维护师生及家校关系，认真履行教师岗位各项职责； 4、积极参与校区安排的培训、集体备课及教学研讨等相关活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初中阶段代课经历（含一对一或班级授课形式） 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3500）+课时费（150-650对应班型：1-18人） 休假安排：双休（周一周二） 上班时间：八小时工作制【8:30-18:30（午休2小时）】 社保缴纳：五险 员工福利：节假期福利，定期团建等 面试流程：试讲