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生产主管
4000-5000元/月
主管经验不限学历不限
负责解冻鸡爪、熬煮卤料、煮鸡爪、操作建议设备,收发货,都需要自己带着工人干
原材料库主管
7000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专物料仓储
岗位职责: 1、负责仓库账、卡、物一致性的监督与管理; 2、确保仓库物料收发的时效性并进行管控; 3、监督间接人员人件费指标的完成情况; 4、监督直接人员人件费指标的达成状况; 5、组织开展员工岗位技能的培训工作; 6、管控工单配料的及时率; 7、在配料过程中发现缺料时,及时向相关单位反馈; 8、协助财务部门完成每周盘点任务; 任职资格: 具备汽车行业原材料仓库管理经验,熟练使用办公软件。
包装技术方案主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年本科化工产品包装结构设计
职责描述: 1. 负责公司农化产品包装的结构设计、选型与验证,提供科学合理的包装解决方案 2. 承担公司自有品牌产品的包装开发任务,并完成相关技术文档的编制工作 3. 对现有产品包装结构及工艺进行持续优化,以提升生产效率、保障质量稳定性并降低制造成本 4. 协助开展包材在来料检验、生产应用及客户反馈中出现的质量问题分析与处理 5. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求: 1. 包装工程、机械、高分子材料等相关专业本科及以上学历,具备4年以上包装开发或包材品质管理经验 2. 掌握纸类、塑料及复合材料等常用包装材料的基本性能与生产工艺,熟悉相关检测标准与测试方法 3. 了解国家标准及国内、海运物流环境特点,掌握物流环节对包装性能的技术要求 4. 熟练操作CAD、Creo、UG等二维与三维设计工具,具备产品或模具设计能力 5. 具备项目管理经历者优先,有整体包装系统解决方案实践经验者优先 6. 具备良好的沟通表达能力,抗压能力强,富有服务意识和团队协作精神
厂长/生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验自动化设备经验
1.铝合金门窗生产厂负责人,统筹生产与销售订单的进度协调 2.需拥有门窗加工相关从业经验 3.熟悉各类加工工艺流程
桥架师傅,有管理经验。能制作异形
1-1.1万元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验
招聘桥架厂长,能独立完成异形设计,并指导工人加工
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
(印染厂/全涤面料/定型/染色/缸染/长车都适用,直接复制发) 岗位职责 1. 全面负责全涤面料印染生产管理,统筹染色、定型、水洗、后整理等全流程生产计划、排产与执行,确保交期。 2. 负责生产现场管理、人员管理、设备管理、工艺管控与质量稳定,降低次品率、返修率与能耗。 3. 熟悉全涤分散染料工艺,优化染色配方、定型工艺、车速温度等,提升生产效率与产品合格率。 4. 管控生产成本、物料消耗、水电汽耗,推进降本增效、5S现场管理与安全生产。 5. 协调业务、仓库、化验室、机修等部门,解决生产异常、品质问题与客户投诉。 6. 落实安全生产、环保要求、消防规范,杜绝安全事故,确保合规生产。 任职要求 1. 5年以上全涤印染行业生产管理经验,熟悉全涤针织/梭织染色、定型、后整理工艺。 2. 有印染厂厂长/生产主管同岗位经验,能独立带队、统筹全厂生产。 3. 精通分散染料、缸染/长车生产流程,懂工艺调试、品质控制、成本管控。 4. 具备较强的现场管理能力、抗压能力、问题解决能力与团队管理能力。 5. 工作认真负责、执行力强,能适应印染厂生产节奏。 我们提供 • 高薪+绩效+产量奖+包住/餐补 • 社保、节日福利、工龄奖、带薪休假 • 稳定订单、成熟工厂、管理空间大 需要我给你做更短的招聘海报版,或者按你工厂规模再精简一版吗?
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专
工作内容 1.负责车间生产运行,涵盖产品制造、装配及检验等环节; 2.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理,保障生产效率与产品品质; 3.负责生产车间的日常运营维护,确保各工序有序衔接、流程顺畅。 任职要求 1.身体健康,能适应长期站立作业及重复性操作; 2.工作认真踏实,具备较强的抗压能力与责任心; 3.具备一定生产管理实践经验,了解生产工艺流程及相关操作标准。
计划主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专
1. 主机厂月度计划评估、工单审批及发货进度跟进 2. 分析仓库成品库存情况,推动技术变更的改制执行并完成数量统计 3. 汇总整月计划相关数据并编制报告,处理异常数据问题 4. 协调计划业务相关的各部门工作,维护与主机厂客户对接人员的良好关系,保障计划工作顺利推进 5. 负责部门内各岗位员工的业务培训与能力提升
厂长/主管5-10年本科设计底盘系统制动系统设计产品试制跨部门协调
工作职责 1. 负责汽车制动系统关键零部件的结构开发与工程图绘制,确保设计满足行业规范及批量生产制造需求。 2. 主导新产品的试制全过程,涵盖样件生产、功能验证及缺陷改进,推动产品持续优化与快速升级。 3. 牵头研发项目技术路线规划,协同研发、工艺、品质团队攻克关键技术难题,确保项目按期推进。 4. 搭建并完善产品设计标准与技术资料管理体系,积累可复用的设计方法与技术资产。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历,机械设计、车辆工程等相关专业,具备扎实的专业理论功底。 2. 5年以上汽车零部件领域机械设计工作经验,有制动系统(如卡钳、制动器)开发背景者优先考虑。 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具。 4. 熟悉样件试制流程及工艺验证手段,具备较强的跨部门协作与问题闭环能力。 5. 具备优秀的技术文档编写能力,能够输出完整的设计说明与技术方案文件。
新品试制主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专试制验证试制开发悬架系统转向系统车架制动系统底盘系统
1. 新产品试制管理 负责新产品从试制到量产全过程的试制组织实施 制定试制进度安排并保障节点按时达成 优化试制工艺路径,稳步提高试制运行效率 2. 跨部门协作联动 衔接技术研发与生产执行环节,保障信息流转顺畅 协调处理试制期间的技术难点问题 促进研发成果向实际生产能力有效转移 3. 质量管控体系搭建 拟定试制阶段的质量基准及检测规程 跟踪试制过程质量表现,识别并处置异常问题 构建试制质量数据记录系统,支撑量产决策参考
普工包住3-5人
大龄工可进|长期稳定|水电全免|宿舍独卫|夫妻工年入约20万 薪资岗位 密炼,成型、电工、维修、模具工 前3天学徒:100元/天,第4天起: 月结288元/天,月薪约8500 。。 成型熟练工:360元/天, 硫化熟练工:324元/天,月薪约11000, 月底发薪,中途可预支 食堂餐5-6元/顿;2~4人间宿舍,带暖气、独立卫生间,水电免费
山东潍坊明天用个老师
建筑木工
明天用个老师
潍坊
6月9日 12:04拨打电话
山东潍坊河西街酒店招聘酒店前台1名。工作地点位于河西街。薪资约为4000元。
4000元/月
酒店前台月结
河西街酒店招聘酒店前台1名。工作地点位于河西街。薪资约为4000元。
潍坊
6月9日 12:03拨打电话
潍坊寿光市找二个有应急管理局证的大工,在厂里干一年的活,工资十天一开,给入保险,活在寿光。
架子工长期1-2人
找二个有应急管理局证的大工,在厂里干一年的活,工资十天一开,给入保险,活在寿光。
潍坊 寿光市
6月9日 12:03拨打电话
山东潍坊河西街酒店招聘早餐厨师1名。工作地点位于河西街。薪资为4000元加200元满勤奖。
4200元/月
面点1-2人月结
河西街酒店招聘早餐厨师1名。工作地点位于河西街。薪资为4000元加200元满勤奖。
潍坊
6月9日 12:03拨打电话
组长经验不限高中接受无生产管理经验
无责底薪早九晚六底薪:无责底薪3000+邀约1000+上客提成+业绩+奖金综合8000+上不封顶上班时间:9:00-12:0013:30-18:00月休四天法休(少休一天补150)发薪日:20号工作内容:提供精准数据负责邀约客户到店能力突出者可一个月晋升组长综合薪资8000以上可以接受无经验小白有专人培训联系电话:
五金厂品质主管
8000-9000元/月
主管10年以上学历不限QCQAQE全面质量管理体系
有五金厂工作经验 1、负责和把控公司生产的产品品质,处理顾客投诉管理,负责顾客满意度基础资料的收集、分析,并组织计划完成情况的评价 2、负责定期收集各种管理指数并实施分析,提交分析报告 3、负责整个公司的产品质量管控及时追踪 4、会看各种图纸和各种量具,对电脑绘图有经验优先 任职要求: 1、年龄要求:50岁以下 2、在五金厂管理工作经验
五金冲压主管
9000-12000元/月
主管3-5年中专/中技
【工作内容】 - 协助冲压部生产主管进行日常生产管理,确保生产计划顺利执行; - 跟进生产进度,协调各部门资源,解决生产过程中出现的问题; 【任职要求】 - 高中及以上学历,3-5年五金冲压相关经验者优先; -会维修五金模具,会磨针,动手能力强; - 工作细致认真,责任心强,懂现场管理。
主管有经验懂管理高中文凭以上
一、软件排版 1. 电脑排唛:熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件,能审核纸样、优化排料,提升面料利用率、控制损耗;区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。 2. 裁床控制系统:精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统,导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。 3. 用料核算:根据订单算单件耗料、整批用料,做预缩、损耗预估,管控面料成本。 二、全自动裁床设备技能 1. 整机实操:开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。 2. 维保与故障排查:日常清洁滤网、润滑刀架;处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障,小故障自修、大件故障对接售后。 3. 辅机管控:自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置,匹配裁床铺布层数。 三、面料与工艺专业能力 1. 面料辨识:熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点(色差、破洞、横条),安排松布/预缩静置时间。 2. 全流程工艺:产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号,全工序质量管控。 3. 品质管控:首件试裁确认,管控裁片尺寸、纱向、对格、色差,杜绝批量不良;区分瑕疵裁片分级使用。 四、生产计划与现场管理 1. 排产统筹:根据生产部订单拆分日/周生产计划,合理分配拉布、裁床、验片人员,衔接车缝车间交期,加急单调整裁切顺序。 2. 物料管控:按单发料、余料/布头回收统计,控制面料损耗率,每日统计用料、损耗、产量台账。 3. 现场6S+安全:车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地,杜绝工伤、设备安全事故。 五、人员、数据与跨部门沟通 1. 班组管理:培训操作工、拉布工,排班、绩效考核,提升班组人均产能。 2. 办公数据:Excel做日报、损耗报表,会ERP/生产系统录入裁片入库数据。 3. 跨部门对接:对接版房(纸样异常)、仓库(面料来料)、生产跟单(改单/加急)、缝制车间(裁片异常退换)。
生产经理,厂长
1.2-1.5万元/月
厂长5-10年大专厂长,生产经理有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验注塑工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
1.全面统筹生产管理 2.tpr软料玩具管理优先 3.职位级别生产经理或者厂长 4.有一定工作经验和抗压力
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位职责: 培养方向为装置主任,负责确保装置平稳运转、生产流程持续优化及团队管理建设,保障生产车间的正常运行,主管车间设备相关事务,推动车间精益化工作的实施与落地。 任职要求: 1、专科及以上学历,化工、化学等相关专业背景,具备化工行业团队协作经验者优先考虑。 2、责任心强,积极主动,能够适应倒班工作安排。
生产管理负责人
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5人1-3年大专
一、招聘对象: 生产工段长3名,需参与轮班管理 二、岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作与现场维护,保障生产流程有序进行。 2.对生产各环节进行监督,确保产品品质达到规定标准。 3.快速处理生产中出现的各类异常情况,维持高效生产节奏。 三、任职要求: 1.年龄不超过40岁,具备3年以上制造业生产管理经验,拥有良好的组织协调能力及沟通技巧。 2.工作态度严谨细致,责任心强。 3.具备较强的应变能力,能及时应对现场突发问题。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任交通补助1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人、机、料、法、环,确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产责任制,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 3. 推进现场管理及标准化作业,持续优化工艺流程与作业效率,降低生产损耗 4.负责车间员工培训、绩效考核与团队建设,提升一线班组执行力与协作能力 5.协同质量、设备、物流等部门,及时处理生产异常,保障交付稳定性 6.熟悉一线岗位,激光,折弯,焊接,喷塑工艺,半脱岗制 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机械钣金加工/装配/等类生产流程 2.学历不限,具备中专/技校及以上学历 3. 熟练掌握生产计划排程、质量管控及设备基础运维知识 4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 责任心强,能适应加班安排,有精益生产实践经验者优先
其他生产营运人员3-5年本科电机设计
岗位职责: 1)高端机组配套:可独立负责特种产品、海工平台等高技术领域市场机组的方案设计; 2)通过主导项目实施与内部培训,提升船电团队整体机组设计能力; 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 机械设计、电气、自动化、轮机等相关专业 3. 3年以上相关工作经验 4. 熟悉发电机组配套设计、电气系统设计等核心技术 职位福利:五险一金、餐补、补充医疗保险、带薪年假
生产班组长/工段长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下大专团队管理化工制鞋
1、负责生产班组的日常运作与人员协调 2、具备生产管理领域的工作经历与实操能力 3、实行三班轮岗制,重点承担生产团队管理及现场突发情况应对
造纸技术研发员
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士特种纸
1、负责组织实施公司新产品开发相关工作; 2、负责制定与新产品相关的技术方案、工艺流程及质量检验规范; 3、负责搜集国内外行业技术信息,跟踪产品发展趋势,为管理层决策提供技术支持; 4、负责开展工艺技术培训,对生产现场进行技术指导与服务; 5、推进新工艺、新技术、新材料的应用,持续提升产品质量水平 要求: 1、制浆造纸/轻化工程/林产化工等相关专业; 2、具备良好的职业素养,踏实肯干,责任心强,具有团队合作精神; 3、本科及以上学历
电芯研发岗(J12467)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士研发电芯正负极电池工艺
岗位职责: 1、对接项目团队,编制产品PFMEA、CP文件、控制计划等量产所需技术文档,并开展产品工艺可制造性评估 2、对接客户端,主导完成PPAP审核相关工作 3、针对电芯工艺失效问题进行分析改进,并形成闭环改善报告 4、持续优化电芯生产工艺,提升产线产能及产品优率 5、开展新工艺方案的可行性验证,配合设备开发人员完成工艺验证报告 6、统筹跨部门资源推进电芯TR评审,推动产品线优率提升、工时优化及生产产能协调 任职要求: 硕士及以上学历,专业包括电气工程、车辆工程、机械自动化、材料科学与工程、高分子工程等相关方向; 经验要求: 1. 具备三年以上电芯工艺开发经历,有多个电芯产品实现量产的工艺开发经验; 2. 熟练运用Excel与minitab工具进行数据分析,能通过数据识别并定位工艺异常; 3. 熟悉锂离子电池前中后段制程,对各工序常见问题具备快速响应与解决能力; 技能知识要求: 1. 掌握正负极浆料配方设计及匀浆、涂布、辊压、分切等关键工艺; 2. 精通极片孔隙率、面密度控制方法及干燥曲线调优; 3. 熟悉叠片与卷绕设备调试,能有效解决对齐偏差、毛刺等工艺问题; 4. 具备烘烤除湿控制、注液量管理、化成参数设定能力,可优化压实密度与电解液浸润效果; 5. 熟悉X射线检测、金相分析等缺陷诊断手段,提升产品良率,了解热压整形与激光焊接技术; 6. 具备DOE实验设计能力及SPC过程统计控制应用经验。
订单跟进助理
3000-8000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差想多赚钱月休四天五险
岗位职责: 1.配合跟单主管推进订单执行流程,保障订单各环节准确落实; 2.与客户保持顺畅联系,掌握订单进展,及时汇报并协调处理异常情况; 3.负责客户资料及合同文档的收集、整理与归档,确保信息齐全且准确; 4.对接内部相关部门,跟进生产排期,推动按时完成交付; 5.负责物流相关事务,包括发出发货通知、监控运输动态及确认收货情况。 任职要求: 1.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel,具备基础数据整理能力; 2.具备良好的沟通技巧和客户服务意识,能妥善回应客户询问; 3.工作踏实严谨,拥有较强的计划与协调能力; 4.认同团队协作理念,能在快节奏环境中稳定高效作业; 5.有同类岗位从业经历者可优先录用。
生产副总
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理生产质量管理
岗位职责: 1、全面负责工厂生产运营管理工作,制定生产环节的各项管理制度与操作规范,组织并监督生产团队高效完成各项生产任务。 2、统筹管理生产过程中的安全作业、质量保障、设备保养、量值传递、职业健康防护及生产数据统计等相关工作。 3、牵头组织技术部门按照国家标准制定企业产品标准、技术规范及生产工艺流程文件。 4、组织实施生产设备的定期检修与日常维护工作,确保设备稳定运行。 5、负责生产计划调度与成本控制,科学安排生产班次,优化能源使用,持续降低制造成本。 6、对生产线操作人员、维修人员、司炉工、污水处理工、统计人员及安全管理人员开展业务指导与技能培训。 7、配合总经理拟定公司战略发展目标及年度生产方案,并推动生产计划的执行与落地实施。 任职资格要求: 1、年龄30-45岁,中专及以上学历,动物科学、畜牧、机电类相关专业优先考虑。 2、具备10年以上制造型企业生产经理或同等职位管理经验,有饲料、肥料、食品、机械、化工等行业背景者优先。 3、精通生产运作与质量管理体系,具备出色的计划统筹、过程控制与组织协调能力,能够有效实施生产全过程监管。 4、责任心强,具有优秀的领导才能和团队协作意识,表达清晰,具备良好的沟通写作能力。 5、能接受出差或在省内项目地短期派驻。
食品车间统计员
4000-5000元/月
生产跟单包吃3-5人月结3-5年大专全职不需要出差食品/饮料/烟酒经验
该岗位需要常驻生产车间,如无法接受工作环境请勿投递。 岗位职责: 1.负责车间生产数据的收集、整理与归档,确保信息的及时性和准确性; 2.编制各类统计报表,为管理层提供决策支持; 3.协调车间内部信息流转,确保各部门间数据沟通顺畅; 4.跟踪生产进度,协助完成生产计划的执行与调整。 任职要求: 1.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和分析能力; 2.具有良好的组织、协调能力,注重细节,工作认真负责; 3.具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够高效完成跨部门协作; 4.有食品行业相关工作经验者优先考虑。
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