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风电工程项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理经验不限学历不限
工作内容: 1、负责现场工程质量监督管理,达成项目质量目标;负责项目施工进度计划的实施、纠偏,达成项目进度目标;根据合同及安全文明管理要求对施工现场进行管理,达成安全管理目标: 2、负责主持制定施工组织设计方案以及各专项施工方案,节省工程成本支出 3、负责组织召开项目管理会议,及时掌控、通报项目建设情况,负责审核项目建设情况周报月报等简报。 4、参与图纸会审,掌握工程难点和重点,并对相关人员进行合同、项目进度计划及配套计划、协调程序等文件的培训、宣导,做好施工准备(包括组织准备和要素准备),形成切实可行的实施计划系统。 5、负责对施工中出现的工程技术、质量、安全等问题提出解决方案,并指导施工人员正确实施解决方案。 6、负责协调监理、设计、质监、安监、环保、城管、街道等冬方面的关系,妥善处理各种矛盾及纠纷,营造宽松和谐的项目施工环境,确保工程项目目标顺利实现; 7、负责监督检查项目的质量、安全、进度、环保、成本控制信誉等,及时总结,及时纠偏。8、负责主持项目的分部分项验收、竣工验收,并办理好相关资料手续。 9、对团队成员进行培训指导,提高整个团队的技术水平和综合素质。 岗位要求: 1.风电光伏都懂的 2.5年以上工程管理经验; 3.有过参加100兆的风电光伏实战经验; 4.对于工程从甲方到施工工队流程熟悉。 5.精通工程建设技术、国家相关规范、质量管理和工程项目管理专业知识;熟悉成本控制相关流程,具备项目全寿命周期成本控制的知识。 call:
项目经理本科及以上
岗位职责: 1.全面负责酒店工程项目的规划、实施与管理,确保项目按时、按质完成; 2.协调设计、施工、监理及供应商等各方资源,解决项目推进中的各类问题; 3.监督工程质量,确保符合设计标准、行业规范及合同要求; 4.参与工程材料的选择与验收,控制成本,保证材料质量; 5.组织项目竣工验收,处理遗留问题,确保顺利交付使用。 任职要求: 1.本科及以上学历,建筑、工程管理或相关专业背景; 2.5年以上酒店或大型商业建筑项目管理经验; 3.熟悉酒店装修及机电安装等施工工艺,具备丰富的现场管理经验; 4.优秀的沟通协调能力和团队领导力,能够有效处理项目中的各种挑战; 5.注重细节,有较强的责任心和成本控制意识。 具体薪资面议
家装项目主管
2000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专及以上住宅小区内装
1、负责把控工程进度、成本及质量 2、负责施工人员调度、施工验收以及材料进场验收等工作 岗位福利:养老保险,失业保险,工伤保险
装修工程主管
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区内装
岗位职责:跟进工地施工进度,保障现场作业有序开展。
太原杏花岭区内,服装品牌店铺装修工程的项目经理,工作地点内
项目经理
太原市内,服装品牌店铺装修工程的项目经理,工作地点太原市内
执行经理
项目经理
通信线路施工
项目经理
岗位职责: 1.全面负责三供一业项目的组织实施与过程管控 2.确保项目按预定目标及时间节点有序推进 3.统筹团队沟通协作,合理调配资源以保障项目高效执行 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识 2.能独立履行项目管理职能,具备较强的应变与问题处理能力 3.熟悉建筑装饰工程相关业务,能灵活应对项目中的动态调整 加分项 具备土木工程领域相关从业经验
长治潞州区工程负责人1.在建材行业有相关工作经验者优先2.善于沟通与交流
项目经理
工程负责人 1.在建材行业有相关工作经验者优先 2.善于沟通与交流
装修项目经理
3000-4000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上熟悉成本控制方法中级工程师职称住宅小区别墅豪宅外装可以长期出差或外派一级建造师非技术项目管理内装熟悉工程清单造价管理相关专业连锁店面
一、项目经理岗位责任制 1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度,自觉维护企业和职工的利益,确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成; 2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制,自觉执行有关技术规范和标准,积极推广应用新技术; 3、加强财务管理,保证专款专用; 4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款; 5、组织编制工程项目施工组织计划,制订安全生产和保证质量措施,并组织实施; 6、负责做好施工准备工作,熟悉合同和图纸要求,科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源,协调好各单位的关系,做好人力、物力和机械设备的调配与供应,及时解决施工中出现的问题,努力提高经济效益,圆满完成任务; 7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理,定期向公司管理部门汇报工作。 二、技术总负责岗位责任制 1、负责执行技术、质量、安全操作规程;检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施,做到文明施工; 2、搞好经济核算,坚持质量检查评比和验收制度,做到项项有记录,有资料,抓好管理,搞好生产; 3、指导技术员及时编制月份生产计划,机具材料计划和劳动力计划。 三、施工员岗位责任制。 1、在现场技术负责人的指导下,全面负责本工程项目的具体施工任务,对施工进度、质量、安全负责; 2、熟悉施工图纸,对设计要求、质量要求,具体作法有清楚的了解;组织工人班组按图施工生产; 3、做好各项施工前的准备工作,做到“打一、备二、看三”,排除生产操作中的障碍,为班组创造良好的施工条件; 4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底,亲临现场检查,指导施工操作; 5、合理使用劳动力,努力完成各项生产任务,完成的要按质量标准进行验收; 6、参与各分项工程质量评定,领导班组认真进行自检互检和交叉核验,参加隐蔽工程验收工作; 7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实,做到文明施工; 8、做好《施工日记》的记录,协助技术资料员累积各种原始记录等工作; 9、贯彻各项生产,技术质量,安全管理制度,发现违章作业要立即制止,发现不安全因素和隐患要及时采取措施,杜绝事故发生的根源; 10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收,试运转合格后方能使用; 11、经常组织工人班组学习技术,学习安全和操作规程,经常教育工人不违章冒险作业,自已也不要违章指挥; 12、认真消除事故隐患,发生工伤事故时要立即报告,并保护好现场,参加事故调查分析。
运城河津市招聘CND设计现场管理一名!工资面议
项目经理
运城市河津市招聘CND设计现场管理一名!工资面议
保洁长期1-2人
招聘:榆次五中保洁员2名,年龄不要超了60岁,工作内容只负责一层的打扫工作,简单轻松,时间上午7点30到11点30,下午2点30到6点,节假日休息,暑期寒假补贴500,最好是五中附近居住 联系电话:潘经理
晋中 榆次区
1月6日 10:36拨打电话
山西临汾亲,离过年还有1个多月啦!我们急需储备保洁人员,一天280—680,工资现结
保洁开荒保洁
亲,离过年还有1个多月啦! 我们急需储备保洁人员, 一天280—680, 工资现结
临汾
1月6日 10:36拨打电话
山西运城有能洗地毯的联系
保洁
有能洗地毯的联系
运城
1月6日 10:35拨打电话
砼工收面1-2人
平陆运河沙坪段新岗位 岗位:打混凝土2人 薪资待遇:33/小时,一天上班10小时,偶尔加班,包吃住 要求:年龄55岁以下,一定要会开磨光机,服从管理,吃苦耐劳,熟悉打混凝土和收面光面工作 工作内容:做运河斜坡,打混凝土,收面光面 工作地址:沙坪七里 井号: 考证:电工证、焊工证、叉车证 廖经理
运城
1月6日 10:35拨打电话
山西吕梁配煤厂招铲车司机一名,
铲车司机1-2人
配煤厂招铲车司机一名,
吕梁
1月6日 10:35拨打电话
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目全过程的施工管理,确保项目按计划高质量完成 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督实施 3.主持施工现场协调会议,解决重大技术问题,保障工程安全与进度 4.严格把控工程质量、安全、成本和工期,落实各项规范标准要求 5.配合甲方、监理及相关政府部门完成工程验收与资料归档工作 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书,注册专业符合岗位需求 2.熟悉建筑行业相关法律法规及工程技术规范,具备扎实的专业知识 3.具备较强的组织协调能力和现场管理经验,能有效应对复杂施工环境 4.工作责任心强,能够承担较大工作压力,注重团队协作 5.学历、经验、工作地点等要求可根据企业实际情况灵活调整
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上其他市政工程经验一级注册建造师施工单位房屋建筑经验
岗位职责: 1、全面统筹建筑施工项目的整体运作,保障工程按期、保质、控本顺利推进; 2、编制项目管理方案,组织并督导现场各项施工环节,确保质量达标与作业安全; 3、对接设计单位、施工班组及材料供应方等各方主体,促进信息互通与高效协作。 任职要求: 1、具有扎实的建筑施工项目管理背景,能独立应对和解决项目过程中的各类难题; 2、具备优秀的组织协调与团队领导能力,善于调动团队积极性以实现既定目标; 3、掌握建筑施工领域相关法律法规及技术规范,确保项目依法合规实施; 4、具备较强的成本管控思维,可科学把控项目预算与实际支出。
项目经理
负责对接总包单位,对下的人员配置。对下的班组结算审核。现场总负责人,具体施工粗装修砌砖抹灰,粉刷,二次结构。
项目负责人
9000-13000元/月
项目经理3-5年大专及以上
主要跟钢筋场钢筋笼加工和梁场
工程主管与工程技术人员
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专及以上电气日常运维接受夜班给排水包吃住低压电工操作证燃气高压电工操作证五险
需持有电工证 有物业相关工作经验
水电暖工程师
4000-7000元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限电气给排水负责驻场暖通施工单位
岗位职责:负责工程项目中安装技术工作,把控现场安装工程质量 任职要求:具备相关领域工作经验者优先考虑
电气自动化
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
职位:电气工程师两名(工资面议) 职位要求: 1.电气自动化或相关专业,大专及以上学历; 2.具备3年以上非标自动化设备行业PLC开发经验,熟悉非标设备的开发流程; 3.熟练掌握主流PLC的编程与调试,精通西门子、AB、力士乐、倍加福中至少一种PLC系统,具备相关通信协议及外围设备的调试能力,熟悉变频器应用,具有独立完成自动化设备程序开发的实际项目经验。 职位:电子自动化学徒工若干名(工资面议) 职位要求: 具备良好的沟通能力和理解力,勤奋踏实,工作主动积极; 有责任心和团队协作意识,能服从公司工作安排; 有相关工作经验者优先考虑。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上煤层气排水采气石油天然气项目经理
岗位职责: 1.全面统筹分管区域(项目部)煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运行与管理工作; 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划,实施过程跟踪、执行反馈; 3.按规定及时整理并提交项目相关资料,牵头开展项目开工验收及结算手续办理; 4.组织新投产气井的设备安装、调试作业,并完成验收及投运工作; 5.负责日常生产调度管理,统一安排班组巡井、巡线及维修任务,及时协调解决现场疑难问题; 6.对接客户沟通需求,收集反馈意见并快速响应处理,同步向上级汇报以推动优化改进; 7.落实现场设备运维管理及人员安全监管工作; 8.协调处理项目所在地的外部关系事务; 9.完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历(特别优秀者可适度放宽条件),具备3年以上油气领域从业经历,1年以上项目管理实践经验,有非常规天然气(页岩气/煤层气/致密气)项目背景者优先考虑; 2.可独立完成下泵排采方案设计,开展排采动态分析并形成汇报材料,熟练操作常用办公软件; 3.具备独立组织项目全流程运营能力,涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、协调管理、验收交付及结算等环节; 4.具备较强的组织指挥与团队管理能力,服务意识和质量观念强,善于团队培养与跨部门沟通,熟练掌握小型汽车驾驶技能; 5.工作地点:山西/陕西/四川/新疆等
有工作经验优先
8000-10000元/月
项目经理大专及以上
有工作经验的优先考虑,幕墙施工项目经理。
光伏变电站工程
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1、掌握光伏变电站35kv、110kv施工图纸的技术细节,确保图纸内容与现场实际情况一致; 2、熟练识读厂房及柜体的平面布置图; 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、电气系统自动化、电气工程技术等相关专业优先; 2、具备三年及以上相同岗位工作经历; 3、持有驾驶证,能适应出差安排; 4、具备良好的沟通与协调能力。
项目经理
工作内容 1、负责电梯项目的整体规划与执行,确保项目按期完成。 2、协调团队成员,监督项目进度和质量。 3、处理项目中出现的技术问题,确保系统稳定运行。 任职要求 1、具备良好的项目管理能力和团队协作精神。 2、能够独立解决项目中的技术难题。 3、具有较强的沟通能力和问题解决能力。
其他施工管理
诚聘:防突管理人员一名,地点山西临汾乡宁,要求有双突煤矿防突经验,能够带领防突队伍进行防突相关工作,或带防突队伍来矿。联系人:杨工,电话.
临汾 乡宁县
12月27日 08:20拨打电话
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1年以下高中及以上
岗位职责: 1、负责电气系统的设计、安装与调试工作,确保项目满足技术标准; 2、参与电气设备的选型与评估过程,提供专业的技术支持; 3、编制并优化电气控制程序,保障系统运行的稳定性与高效性; 4、与客户对接,处理现场技术问题,提供必要的技术指导与培训。 任职要求: 1、18-28岁,无犯罪记录,无大面积纹身,无钢板植入,非过度肥胖,能正常操作设备,具备基本社交能力; 2、本岗位需经培训后方可上岗
气路施工
面议
机电工程师
设备气路施工
电气技术员
3000-6000元/月
电气工程师经验不限大专及以上CAD
岗位职责: 1.负责与客户沟通技术协议内容及图纸对接,配合完成生产工艺流程的实施。 2.提供售前与售后阶段的技术支持服务。 任职要求: 1.年龄不限; 2.电气自动化类相关专业,具备专科或以上学历; 3.熟悉常用办公软件,能熟练操作CAD、SolidWorks、AutoCAD等设计工具; 4.工作认真细致,性格稳重踏实,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力; 5.吃苦耐劳,可适应出差工作安排。 福利待遇: 1.按国家规定享受法定节假日带薪休假,缴纳五险; 2.公司重视员工关怀:发放节日福利,定期组织团建活动; 3.薪资面议。
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