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招聘全职建造师
9000-13000元/月
二级建造师经验不限高中有建筑相关工作经验者优先
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
机电项目主管
2-3万元/月
建筑机电工程师5-10年本科施工工程师消防系统强电工程师传统行业一级建造师施工单位供配电系统弱电工程师弱电智能化系统高级职称设计工程师
工作职责 1.机电工程管理。统筹装饰项目中机电领域(含暖通、给排水、电气、消防、智能化等)的设计、施工、验收及运行维护工作。审核机电施工图纸与技术方案,确保满足国家法规、行业标准及项目实际需求。联动设计单位、施工方与设备供应商,解决专业技术难题,优化施工流程与工艺方案。 2.施工协调与进度把控。参与制定项目整体进度安排,监督机电工程按计划节点推进。协同土建、装饰等专业团队,保障各工序交叉作业有序进行,减少施工冲突与返工现象。 3.成本与质量管控。参与机电设备及材料的选型评审,兼顾成本控制与品质要求。监督施工现场质量管理,主持隐蔽工程及分部分项工程的验收工作。 4.安全与合规管理。贯彻执行安全生产管理制度,识别并整改机电施工过程中的安全隐患。确保工程建设符合节能环保、消防验收等相关政策规定。 5.团队与外部协作。负责机电施工团队的日常管理,组织技术人员培训。配合业主单位、监理机构及相关政府部门,完成机电类报审、检测及验收手续。 任职要求 1.本科及以上学历,建筑环境与设备工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业。 2.5年以上建筑或装饰行业机电管理工作经历,有大型公共装修或商业综合体项目经验者优先。 3.持有一级/二级建造师资格证(机电或电气方向)或具备中级技术职称者优先考虑。 4.熟练使用CAD、BIM等工程软件,具备独立审图能力。 5.掌握机电系统相关技术规范(如GB50034-2013、GB50242-2002等)。 6.具备良好的成本控制意识和现场应急处置能力。 7.责任心强,善于团队合作,能承受工作压力;沟通表达流畅,可接受短期出差或现场驻守。 8.薪资福利面议(依据个人资历与能力提供行业内具竞争力的薪酬)。 9.工作地点为公司总部(海口市)及各项目所在地(根据项目需要调配)。
公司业务需要招聘建造师数名。
建造师
因项目需要多名建造师
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师施工工程师电气暖通传统行业施工单位设计工程师
职位描述 1、熟悉项目合同各项条款,保障工作有序推进; 2、组织图纸会审,落实施工方案,并及时与相关单位对接确认; 3、负责施工现场的安全管理、文明施工等日常监督工作; 4、监督施工进度与工程量核定,确保项目保质按期交付; 5、协调与工程项目有关各方的沟通协作事宜。 岗位要求:需持有职称证书、二级建造师证书。(适用于暖通、热力等相关领域) 职位福利:五险、节日福利、工作餐 具体薪资面议
光伏安装
1-1.1万元/月
二级建造师1-3年中专/中技
现场安全质量进度管理,与甲方沟通,协调班组施工。
一级建造师,安全工程师
8000-10000元/月
一级建造师3-5年学历不限国内派遣机电工程建设单位机电工程经验房屋建筑经验
适合现场管理,施工,会开车,适应出差外地施工!
一级建造师
1.5-1.6万元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书
水电设计工程师
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年本科建筑类设计院电气给排水室内给排水强电工程师BIM负责驻场暖通弱电工程师设计工程师
岗位职责: 1. 负责家庭装修/工程装修中水电项目的设计工作; 2. 负责与客户/建设方对接水电设计方案; 3. 负责施工现场的技术交底及问题协调处理; 任职要求: 1. 具备优秀的水电专业技术管理能力; 2. 能够高效组织并协调团队成员开展工作; 3. 熟悉水电工程相关领域,具备解决复杂工程技术问题的能力;
二级建造师3-5年大专
岗位职责: 1.负责市政工程,水利工程的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 6.会算方量,会使用rtk等仪器 任职要求: 1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5.大专及以上学历,市政工程,水利工程3到5年工作经验,持证上岗
招聘二级建造师
1-1.5万元/月
二级建造师经验不限学历不限
招聘二级建造师
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小工15-30天
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8月10日 20:31拨打电话
山西晋中小工找到,缺大工1名。
小工1-2人
小工找到,缺大工1名。
晋中
8月10日 20:31拨打电话
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责: 1.担任钢结构专业项目负责人,全面统筹项目施工进度、质量与安全管理 2.编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、分包单位等多方关系,确保项目合规高效推进 4.组织现场施工管理,监督关键工序执行,及时解决技术与现场问题 5. 配合完成竣工验收、资料归档及工程结算相关工作 任职要求: 1.持有二级建造师资格证书(建筑工程或机电工程专业优先) 2. 具备钢结构工程施工管理经验,熟悉相关规范及验收标准 3. 具备良好的组织协调能力与现场应变能力 4.责任心强,能适应施工现场工作环境 5. 学历不限,具备扎实的专业知识和实践能力
招一名现场管理项目经理。需要持二级建造师证机电安装
6000-7000元/月
二级建造师3-5年大专
要求持证上岗二级建造师机电科。现场管理。工资到7000
二级建造师
1.5-2万元/月
二级建造师3-5年大专
1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业; 2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验; 3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维; 4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神; 5.技术负责人要求建筑二级:一级建筑建造师+两项业绩或建筑高工+二级建造师+两项业绩业绩选二即可:层高8层以上一的听面积5万方以上跨度21米以上3高度50米以上
机电二级建造师
4000-5000元/月
二级建造师经验不限大专机电项目经理资料员施工员
1、具备机电专业二级建造师证; 2、从事电气行业,变电站电气专业施工; 3、负责全过程资料编写、协助项目经理管理现场工作; 4、有能力担任项目经理者更优。 要求 1、熟练使用办公软件; 2、吃苦耐劳,接受常驻工地现场生活办公; 3、学习能力强、知变通,沟通能力强,能有效且高效跟各单位、部门其他人沟通工作。
二级建造师
1.2-1.5万元/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5. 学历不限,工作经验不限,持证上岗
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1年以下高中
岗位职责: 1、负责电气系统的设计、安装与调试,确保项目满足技术标准; 2、参与电气设备的选型与评估工作,提供专业的技术支持; 3、编制并优化电气控制程序,保障系统运行的稳定性与高效性; 4、与客户对接,处理现场技术问题,并提供必要的技术指导和培训。 任职要求: 1、年龄18-28岁,无犯罪记录,无大面积纹身,无钢板植入,非过度肥胖,能正常操作设备,具备基本社交能力; 2、本岗位需经培训后方可上岗
光伏变电站工程
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责: 1、掌握光伏变电站35kv、110kv施工图纸,确保图纸内容与现场实际情况相符; 2、掌握厂房布局及柜体平面图纸的识读与应用; 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、电气系统自动化、电气工程技术等相关专业优先; 2、具备三年及以上相同岗位工作经历; 3、持有驾驶证,能适应出差安排; 4、具备良好的沟通与协调能力。
电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师经验不限大专设计安装/调试维修/保养汽车维修设备电气PLC编程电工证
工作职责: 1. 负责汽车维修设备(如举升机、四轮定位仪等)的电气系统设计、安装与调试工作。 2. 对设备运行过程中出现的电气故障进行排查与处理,制定预防性维护措施,减少设备停机时间。 3. 参与电气系统的优化升级,改进电路结构以提高设备运行效率和安全水平。 4. 编写设备电气操作说明及保养规程,为现场维修人员提供技术支持与培训指导。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。 2. 掌握电气控制基础知识,具备PLC编程、电路图绘制及电气元器件选型能力。 3. 有汽车维修设备或工业电气设备调试、维护经验者优先考虑。 4. 持有电工操作证,动手能力强,能独立应对现场突发问题。
光伏电力工程
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专电气工程师证
岗位职责: 1、掌握光伏变电站35kv、110kv施工图纸,确保图纸内容与现场实际情况一致; 2、熟悉厂房布局及柜体平面图的识读与应用; 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、电气工程技术等相关专业优先; 2、具备三年以上相关岗位工作经历; 3、持有驾照,能适应出差安排; 4、具备良好的沟通与协调能力。
电气工程师3-5年本科设计自动化设计电路设计控制柜配电柜
任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业; 2、3年以上电气自动化设计或技术类岗位工作经验,具备电气工程项目实施经验;有泵站、自来水厂、污水厂、供热空调自动化控制系统项目经历者优先; 3、具备良好的表达能力,能够进行技术交流与谈判,具有较强的用户沟通与协调能力; 4、熟练掌握PLC编程,精通Auto CAD制图,熟练操作Office办公软件,掌握电气控制回路设计原理。 岗位职责: 1、为公司投标工作提供技术支持,编制电气产品方案、图纸及相关技术文档; 2、负责产品电气部分审核工作,包含电气图纸绘制、电气元器件选型、产品制造明细表编制等; 3、熟悉变频器的应用,掌握编程及设备调试系统的技术应用,了解工控、配电、自动化、传动类电气元件的选型标准; 4、根据项目需求,开展现场技术指导与服务。 薪资福利 1、月薪 7000-12000元/月+奖金 2、周六日双休,法定节假日正常休息 3、五险一金,提供专业带薪培训 4、定期组织员工体检
电气工程师经验不限大专
1. 招聘各专业调试学员,涵盖热能动力、电气、锅炉、汽机、电力、电厂化学、环境工程等相关专业方向; 2. 要求大专及以上学历,可接受应届生,不限制工作经验,具备良好的职业发展空间; 3. 能够适应出差,服从公司统一调配,工作踏实肯干,品行端正、诚信可靠。 福利待遇: 五险+餐补+交通补贴+提供住宿+带薪培训+晋升机会+意外险+节日福利+5天年假 工作地点: 全国项目所在地出差
电气设备技术员
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科电路设计电控工程师PLC工程师
电气设备技术员岗位职责 岗位职责: 1.参与产品开发与研制工作,侧重非标自动化方向; 2.负责电气设计工作,包含电气原理图绘制、电路图设计及电气元器件选型; 3.根据电气图纸完成设备内部的接线、布线作业,实现控制系统的装配与集成; 4.配合其他技术人员进行现场组装与调试,解决过程中出现的设计与技术问题; 5.协助开展产品售前与售后阶段的技术支持服务; 6.对电气外包环节的供应商进行技术评估,推动外部技术的引入与落地转化; 7.参与编制相关技术文档、专利材料,并协助完成与供应商的技术协议签署; 8.负责样机试制过程,参与现场测试,排查电气故障,提出优化改进建议; 9.确定最终设计方案,输出生产所需文件、操作说明等技术资料。 任职要求: 1.具备工业自动化、电气工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历; 2.熟悉各类机械零部件、标准件、非标件、通用件及气动元件的实际应用; 3.动手能力强,具备良好的机械与电气装配实操能力; 4.拥有3年以上相关工作经验,本科毕业生需具备2年以上实践经验; 5.能够接受中短期出差安排。
电气技术员
3000-4000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计万用表
职位要求: 1、大专及以上学历,电气、自动化或相关专业; 2、具备较强的学习能力,善于沟通表达,拥有良好的团队协作意识; 3、持有电工证,能适应出差安排,手动及自动驾驶操作熟练; 4、年龄不超过40周岁。
电气工程师经验不限本科
培养方向: 1、工程服务方向:依据项目投运安排及客户需求,遵照标准化作业流程,有序开展产品安装与调试工作,保障设备顺利投运,提升客户满意度;在项目执行过程中,通过现场沟通收集客户反馈及市场信息,助力产品优化,增强产品市场竞争力。 2、产品研发方向:负责产品模块的设计开发与迭代升级,推进技术革新与产品性能提升,提高产品的可维护性与适用性,更好满足市场需求;编制并核对基础技术文档,提供必要的技术支持服务。 3、工程设计方向:按照既定流程规范,完成技术评审与工程项目方案设计,编制和校验相关技术资料与图纸,履行技术支持职责,确保项目在质量、进度、功能、技术及成本方面达成既定目标。 4、电气设备销售方向:负责输变电项目的商机挖掘、项目跟进与产品推广,维护客户关系,精准响应客户需求;同步收集市场动态与竞争信息,反哺产品改进,强化产品竞争优势。 5、售前技术支持方向:参与区域项目的策划与支持,主导本产品线的OR、CI、MPP等技术活动,通过对区域客户经理的培训与引导,提升所辖产品线的销售业绩与市场覆盖广度。 任职要求: 1、2026届应届毕业生,本科及以上学历; 2、电气工程、计算机、机械、自动化等相关理工科专业背景; 3、能适应长期出差(首年)。 工作地点:全国 职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、交通补助、餐补、免息房贷、出差补贴
电气工程师经验不限学历不限电气
统招2026届本科或硕士学历,具备完整的电气类专业知识体系,综合能力突出,责任心强,富有职业理想与发展目标。
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