岗位职责（财务部副经理/主管） 1、统筹公司年度综合预算的组织与实施，编制年度预算报表并提交财务总监，按月主持召开预算会议，对预算执行情况进行跟踪、反馈、监督及分析； 2、协助推动各总部及分公司建立健全财务管理制度体系，牵头制定、修订和完善相关制度，并监督制度落实与执行； 3、主导公司税务筹划与日常管理，指导月度纳税申报工作，审核各类纳税申报资料，结合实际业务开展年度所得税汇算清缴； 4、复核每月会计凭证，组织推进月度会计核算工作，牵头成本核算管理，审核月度会计报表，编制月度财务分析报告并呈报总经理； 5、审核并监管公司月度费用支出情况，持续监控运营动态，保障资金运作安全与合规； 6、组织公司资产的月度及年度盘点工作，审核盘点结果记录，编制盘点总结报告并上报总经理审批； 7、负责财务团队的建设与管理，依据公司制度开展财务人员日常管理，定期组织各岗位业务培训与能力提升； 任职要求： 1、正规院校大专及以上学历，财会类相关专业； 2、具备五年以上财务管理工作经历，十年以上生产制造行业会计工作经验； 3、作风踏实、品行端正、忠诚敬业、认同企业文化； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守； 5、自有车辆，可熟练驾驶。

【职位使命】 作为公司核心管理团队成员，您将全面负责财务战略规划、资本运作、风险管控及团队建设，是CEO和董事会的关键财务战略伙伴。您将直接领导财务体系支持公司的融资进程、全国化扩张及精细化运营，并为未来晋升至财务总经理（CFO）奠定坚实基础。 【核心职责】 1. 融资与资本运作： 主导与投行、私募基金、风险投资等金融机构的对接、沟通与谈判，深度参与公司当前及未来融资轮次。负责融资材料的财务部分（BP、财务模型、尽调支持）的高质量准备与呈现。建立并维护与投资人的长期良好关系，成为公司在资本市场的财务代言人。 2. 财务战略与规划： 制定并执行符合公司战略目标的财务规划，支持全国性业务拓展。 精准、及时编制公司整体及各业务线的财务预算、滚动预测，并进行动态监控与管理。建立并优化财务模型，进行多维度盈利预测与敏感性分析。 3. 新零售税务统筹： 深刻理解全国性新零售行业（线上线下融合、供应链、仓储物流、营销推广等）的复杂税务环境与政策。 设计并实施具有前瞻性的税务筹划方案，优化税负结构，确保合规性，有效控制税务风险。主导处理重大、复杂的税务事项及税务稽查应对。 4. 经营分析与决策支持： 深入业务一线，构建多维度的财务分析指标体系（如单店模型、区域盈利、品类毛利、营销ROI、供应链效率等）。 定期出具深度、前瞻性的经营分析报告，精准定位业务痛点与增长机会，为管理层提供可落地的决策建议。建立完善的财务数据监控体系，及时预警经营风险。 5. 财务管控与体系建设： 建立健全覆盖全国的财务核算体系、内部控制流程及财务管理制度。 负责资金管理、现金流规划与风险控制，确保公司资金链安全高效。 领导财务团队（会计核算、财务分析、资金、税务等）的建设、培养与管理。 【任职要求】 1. 教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业背景。CPA/ACCA/CMA等专业资格持有者优先。 2. 工作经验： 8年以上财务管理工作经验，其中至少3年在知名企业担任财务总监或同等职位的经验。 必备经验： 成功主导或深度参与过企业融资（VC/PE/Pre-IPO等）项目，拥有丰富的投行对接和资本市场沟通经验。 对新零售行业（电商、连锁零售、O2O、智慧供应链等）的商业模式、业务流程及核心财务指标有深刻理解。** 精通新零售企业全链条税务筹划（增值税、所得税、跨境、平台经济相关税务等）与合规管理。 出色的全面预算管理能力，能构建复杂业务模型，精准预测并有效控制费用。 卓越的经营分析能力，能将财务数据转化为业务洞见，驱动业绩改善。 3. 核心能力： 战略思维：具备宏观视野，能将财务策略与公司整体战略紧密结合。 商业敏锐度：深刻理解业务逻辑，具备优秀的商业判断力和业务导向思维。 领导力与影响力：优秀的团队领导、跨部门协作与向上管理能力，能在高层推动变革。 沟通表达：出色的中英文书面及口头表达能力，能清晰、专业、有说服力地向投资人、董事会及业务部门呈现财务信息。 抗压能力与责任心：能在快节奏、高压力环境下工作，具备极强的责任感和结果导向。 学习能力：对行业动态、政策法规保持高度敏感，持续学习精进。 4.加分项： 有大型会计师事务所审计经验（特别是TMT/消费零售行业）。 有知名互联网/新零售平台或快速扩张期企业工作经验。 具备搭建或优化全国性财务共享服务中心的经验。 【我们提供】 极具上浮空间的薪酬福利：当前年薪范围25-30万（一阶段） + 丰厚的绩效奖金 + 股权/期权激励。 广阔的职业平台：成为核心高管，直接参与公司战略决策，明确的财务总经理（CFO）晋升路径。 高速发展的机遇：加入一家融资阶段、全国扩张的新零售领军企业，共享高速成长红利。 优秀的团队与文化：与充满激情、专业高效的团队共事，开放、创新、结果导向的企业文化。 全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、员工关怀等。 【申请方式】 如果您渴望在充满挑战与机遇的新零售浪潮中施展才华，并具备上述卓越的能力与经验，我们热切期待您的加入！

职位信息 1.负责预算编制及预算分析工作。 2.参与审核经济合同，提出财务意见。 3.监督指导公司年度、季度、月度财务报表编制，保证报表的及时、准确性。 4.负责指导编制公司年度、月度计划，根据实际资金使用情况，统筹安排资金支付。 5.负责监督、协助各类应收款的及时催缴、回笼工作。 6.负责协调与税务部门的联系，对公司税收进行整体筹划与管理，按时办理公司各项免税、计税及纳税申报。 7.负责了解银行等金融机构的各种融资方式的政策导向及融资相关的规定，维护好银行等金融机构关系，开展融资工作。 8.负责编制和收集融资所需的财务资料，配合集团进行融资管理工作，按要求编制报送融资相关报表及资料。 任职资格： 接受住宿 2、大学本科及以上学历具有中级财务管理职称； 3、财务相关专业，熟悉房地产开发流程、具备财务分析及管理能力； 4、5年以上房地产行业财务管理经验； 职位福利：五险一金、采暖补贴、节日福利、免费宿舍等

岗位内容： 1. 制定并实施资金管理方案，有效保障企业现金流安全与投资组合稳健运行。 2. 负责银行账户的日常维护与数据分析，编制付款安排，监管全部支付流程。 3. 与财务及会计部门协同配合，确保资金运作符合公司整体财务目标。 4. 负责固定收益类证券及股票市场的交易操作，维护与经纪机构的业务关系。 5. 组织实施风险控制措施，定期出具风险管理报告并进行成效评估。 任职要求： 1. 具备三年以上资金管理或投资相关岗位工作经验。 2. 掌握扎实的财务与会计理论基础。 3. 了解多种投资产品及市场交易机制。 4. 具备良好的沟通协调能力、团队带领能力以及问题处理能力。 5. 拥有本科或以上学历。

2个岗位 经营控制室 收益企划科 科长 1. 全面负责事业体财务室的业务管理，为一丰各事业体及职能部门提供财务BP支持，与业务团队高效协同，制定科学合理的部门预算，并实施动态预测与监控，识别跨领域（研发、供应链等）核心运营问题，推进流程改善措施，提升整体运作效率与协同水平，助力各级业务单元经营目标实现。 2. 主导事业体财务室运营管控体系的建设与持续优化：建立精细化、多维度（项目、产品、客户等）的成本核算、分摊及分析机制，强化成本管控并推动降本增效；促进财务与运营数据的融合、治理及可视化呈现，构建管理驾驶舱，为各级管理者提供及时、准确的决策支持；统筹天津、长春、成都三地财务人员的配置、使用与培养，保障公司长期发展所需的人才储备。 3. 协助财务部主管领导开展业务经营管理的支持与监督工作，及时预警经营风险，强化财务监管氛围，增强财务监督职能的有效性。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 事业体财务室 室长 1. 全面负责事业体财务室的业务管理，为一丰各事业体及职能部门提供财务BP支持，与业务团队高效协同，制定科学合理的部门预算，并实施动态预测与监控，识别跨领域（研发、供应链等）核心运营问题，推进流程改善措施，提升整体运作效率与协同水平，助力各级业务单元经营目标实现。 2. 主导事业体财务室运营管控体系的建设与持续优化：建立精细化、多维度（项目、产品、客户等）的成本核算、分摊及分析机制，强化成本管控并推动降本增效；促进财务与运营数据的融合、治理及可视化呈现，构建管理驾驶舱，为各级管理者提供及时、准确的决策支持；统筹天津、长春、成都三地财务人员的配置、使用与培养，保障公司长期发展所需的人才储备。 3. 协助财务部主管领导开展业务经营管理的支持与监督工作，及时预警经营风险，强化财务监管氛围，增强财务监督职能的有效性。 4. 完成上级交办的其他工作任务。

工作职责: 1. 全面负责公司代理记账团队的日常运营，科学安排工作任务，监督团队成员在账务处理、财务报表编制及税务申报等环节的执行情况，保障工作准确、高效且符合规范要求 2. 构建并持续优化财务记账体系与操作流程，制定统一的财务作业标准，提升整体工作效率，有效控制财务风险 3. 审核团队完成的账务成果、财务报告及报税材料，严格把控财务质量，解决复杂财税难题，确保客户税务合规性 4. 提供高价值财务咨询服务，为客户制定税务筹划方案与财务管理优化策略，协助其完善内部财务机制，增强客户满意度与长期合作意愿 5. 主导客户对接事务，维护重点客户关系，响应并处理客户的高难度财务需求与突发问题 6. 组织团队成员的专业培训、绩效评估与发展培养，制定成长路径，建设专业性强、执行力高的财务队伍 7. 参与企业财务战略研讨，为管理层决策提供专业依据与可行性建议 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历，年龄28-35岁，具备中级或以上会计职称，持有CPA证书或正在备考者优先考虑 2. 具备3年以上会计岗位经验，其中至少1年团队管理经历，有代理记账行业团队管理背景者更佳 3. 财务功底扎实，熟悉国家财税政策法规，熟练操作金蝶、用友等财务系统及常用办公软件 4. 具备出色的团队领导力、沟通协调能力与问题应对能力，工作细致认真，抗压性强，责任心强 5. 有清晰的职业发展方向，致力于在财务领域深耕发展，具备战略视野与创新思维 薪资福利: 1. 工作时间：周一至周五8:30-17:30，周末双休，享有法定节假日及较长春节假期 2. 福利保障：五险一金、年度公费旅游、带薪年假、定期团建活动、节日礼品、职称补贴 3. 薪资结构：固定薪资12k-22k + 团队绩效奖金 + 项目提成 + 年终奖，上不封顶，根据个人能力与团队业绩可获得额外激励 4. 工作氛围：倡导人性化管理，不鼓励加班，重视员工的工作与生活平衡，配备舒适办公环境

企无忧是一家专注于为中小微企业提供专业代理记账、税务筹划、财务咨询等服务的机构，依托规范的作业流程、过硬的专业实力与客户至上的服务理念，已累计为数百家企业提供高效、合规的财务支持方案。因业务持续拓展，现诚聘具备代理记账实操经验及团队管理背景的专业人才加入，携手共建高效专业的财务服务队伍！ 核心工作职责 团队运营统筹：全面负责代理记账团队的日常运作，根据会计工作特点科学分配账务处理、报表编制、纳税申报等任务，把控全流程进度与质量，保障团队作业高效、准确、符合规范 财务体系优化：主导建立并完善代理记账业务的财务核算体系与操作流程，制定统一的记账会计作业标准，提升整体执行效率，降低合规风险 财务质量把控：复核团队成员的记账凭证、账务结果、财务报表及报税资料，对记账过程中出现的复杂问题给予专业指导，妥善处理涉税争议与账务异常，确保客户财税合规 高端客户服务：凭借深厚的会计专业积累，为客户量身提供税务筹划、财务管理优化等高附加值服务，协助企业健全财务机制，增强客户满意度与合作黏性 客户关系维护：牵头完成重点客户的对接工作，维系关键客户关系，快速响应并解决客户提出的复杂财务诉求 团队能力建设：规划团队成员的成长路径，围绕记账实操、最新财税政策、管理技能等方面组织专项培训，通过考核机制推动团队专业能力持续提升 战略决策支持：参与公司财务方向的战略布局，结合代账行业发展趋势与团队实际运行情况，为管理层决策提供专业建议与数据支撑 任职要求 基本资质：全日制本科及以上学历，年龄28-35岁，持有中级或以上会计职称 硬性经验：具有扎实的代理记账实操经历，具备1年以上代账团队或财务团队管理经验，熟悉代账全流程账务操作 专业能力：掌握系统的财务知识体系，了解国家税收法规政策，熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公工具 软技能要求：具备良好的团队领导力、跨部门沟通能力和问题应对能力，作风严谨认真，责任心强，能承受工作压力 职业规划：有清晰的财务管理发展方向，愿意深耕代理记账领域，具备前瞻思维与改进意识 薪资福利 工作时间：周一至周五 8:30-17:30，周末双休，享受法定节假日及春节长假 福利保障：五险一金、年度公费旅游、带薪年假、定期团建、节日礼品、职称补贴 薪资结构：固定月薪12k-22k + 项目提成 + 年终奖，上不封顶，依据个人表现与团队成果享有额外激励 工作氛围：倡导人性化管理，不鼓励无效加班，重视员工的工作生活平衡，配备舒适办公环境

岗位职责 1．根据海外分公司所在国家的法律法规及公司财务制度开展相关工作。 2．负责海外分公司现金、银行存款的日常管理与监督。 3．负责海外分公司各类资产、财务凭证、账簿及财务报表的编制与归档保管。 4．对接当地财务、税务等相关政府部门，依照当地法规处理各项内部财务事务。 5．完成上级安排的其他临时性工作任务。 职位要求 1、财会类相关专业本科及以上学历； 2、具备基本英语口语沟通能力； 3、具有1年以上会计工作经验；专业能力突出的应届毕业生亦可考虑； 4、具备良好的沟通协调能力、计划执行能力及较强的应变能力。 职位福利：五险一金，带薪休假，路途费用报销等

1. 负责电商企业财务体系的搭建与优化，完善核算标准及业务流程，提升财务数据的准确性和处理效率。 2. 主导或深度参与金蝶云星空、聚水潭ERP系统的实施落地，聚焦财务模块部署、系统数据对接及后续运维支持。 3. 组织开展多电商平台的收入、成本及费用核算，统筹往来账务核对、发票管理及税务申报相关工作。 4. 全面管理资金运作，执行付款审核与预算控制，为经营决策提供及时、准确的财务数据支撑。 5. 带领财务团队完成日常账务处理、月度结账及财务报表编制，确保财务工作合规、有序、高效运行。

【目前公司财务主管/经理岗位均有招聘需求】 1、依据原始单据准确录入会计分录，完成凭证打印、附件整理及装订归档，确保资料完整并及时存档；负责纳税申报、税款划付及税票打印等工作 2、承担公司内部费用报销审核，执行成本控制与成本核算管理 3、每月根据人力资源部门提供的社保数据，准确完成社保费用代扣代缴 4、负责各岗位月度薪酬及绩效工资的核算工作 5、开展利润核算、编制财务结算报表，统计人均效能相关数据 6、每月结合收入、成本与利润情况，编制各类财务报表 7、定期编制并提交财务分析报告，搭建并更新财务分析仪表盘 8、基于财务分析报告与仪表盘数据，提出营收优化建议与改进方案

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维修焊工工作年限不限，大专学历薪资福利:5500-8000元招工人数:1查看详情

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曹子里明天急招3名工人，刷不锈钢盘子两个打磨150，一天上班7:30–17:30，140元/天年龄20–55岁。

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会计经理 岗位职责 1、全面负责公司全盘财务账务处理、总账核算、月末结账、报表出具，独立完成内外部账务管理； 2、负责全公司大量安保、保洁一线员工工资核算、批量个税申报、社保公积金统筹申报，区分正式员工、临时工、外包人员账务合规处理； 3、按甲方服务项目进行单独项目成本核算、项目盈亏分析，统计各项目收入、人工成本、管理费用； 4、负责应收账款管理，与甲方客户月度对账、开票、回款跟进、应收台账更新，及时预警逾期欠款； 5、熟悉劳务行业税务政策，熟练劳务派遣、安保保洁服务费开票、差额征税、简易计税税务申报、税负把控、税务风险自查； 6、审核日常费用报销、合同财务条款审核、供应商及外包班组往来对账付款管控； 7、管理财务日常团队工作安排，完善财务制度、内控流程，防范资金漏洞、虚报冒领风险； 8、对接税务局、银行、工商、甲方审计检查等相关外联工作。 任职要求 1、大专及以上财务相关专业，持有初级及以上会计职称，3年以上财务主管/会计经理管理经验； 2、必须有保安公司、保洁公司、物业公司、劳务派遣、人力外包同类行业工作经验优先录用； 3、精通大批量人员薪资核算、个税社保风险规避，懂劳务报酬与工资薪金合规做账； 4、熟悉项目独立核算、差额征税、劳务行业全套税务流程，能独立把控税务稽查风险； 5、熟练用友/金蝶财务软件、Excel函数、数据透视表，对账细心严谨，抗压能力强； 6、责任心强、原则性强、做事稳重稳定，沟通能力好，能长期稳定任职； 7、无不良财务从业记录，无税务违规历史。

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

任职要求： 1、不限性别，大专及以上学历 2、具备总账会计相关工作经历 3、具有大型企业或上市企业从业经验者优先考虑 4、富有热情，心怀理想，愿意在职业发展中实现个人价值 职位描述： 1. 负责法人主体的账务处理与核算工作，完成月度结账及对账任务 2. 按月编制并汇总资产负债表、利润表及其他财务报表，按时提交相关报告 3. 负责日常现金流监控与管理，协助开展资金的统筹调配 4. 结合公司经营目标和财务管理需求，持续优化财务流程，支持新项目及财务体系的搭建 5. 配合法人审计及税务审计工作的开展，提供所需财务资料与支持

招人啦！！优秀A股园林上市公司财务部招聘财务实习生 公司名称：天津绿茵景观生态建设股份有限公司 招聘岗位：财务部实习生 要求：会计、审计、财务管理、经济、金融、国际贸易等相关专业，应届硕士研究生优先（需尽快到岗，已通过两门CPA或税务师科目者优先，有转正机会，期望长期稳定留任） 主要工作内容：协助开展资金运作管理，银行账户日常维护，函证流程跟进，票据整理与处理，配合财务团队及外部审计机构完成年度审计相关工作，完成上级安排的其他事务； 能力要求：具备扎实的财务理论基础，掌握财务核算流程，熟练操作常用办公软件，有企业财务部门或会计师事务所实习经验者更佳，责任心强，作风严谨，注重细节，出勤稳定，全月在岗或每周到岗4天以上； 实习时间：长期实习，表现优异可转正 工资待遇：研究生每月3500元（按全月全勤标准发放），食宿自行承担； 公司地址：天津市西青区华苑产业区开华道20号智慧山南塔16层（距华苑地铁站C口步行约1公里）

工程类公司财务管理。天津红桥区上班紧邻地铁1号线

岗位职责：做账，看店。 任职要求：会电脑，懂手机。 行业经验：有过建材行业的经验

1.负责门店日常销售相关工作，做好销售数据的记录与核对。 2.日常账务处理，包括记账、凭证制作、各类财务报表编制。 3.按时完成税务申报相关工作，确保申报数据准确无误。 4.负责凭证、总账、明细账的打印、整理、装订，以及各类财务资料的归档与保管。

岗位核心： 作为公司重点财税服务岗位，面向中小微企业客户，提供涵盖财税咨询、账务处理、税务申报、筹划优化及风险管控的全流程服务，既是客户信赖的专属财税顾问，也是公司代账业务的核心执行力量与价值输出者，帮助客户实现合规经营、节税降本，同时促进公司服务质量提升与客户长期合作。 【岗位职责】 财税咨询与对接： 担任客户指定的财税对接专员，快速响应客户日常财税问题（如发票管理、纳税申报、账务疑问等），以通俗化语言向非财务人员讲解专业内容，提供明确可行的解决方案，保障沟通顺畅，维系稳定客户关系。 税务筹划与政策落地： 密切跟踪国家及地方最新财税政策动态（如小微企业“六税两费”减免、研发费用加计扣除等），结合客户实际经营模式与财务数据，制定个性化税务优化方案，助力降低税负；及时传达新政要点，指导客户合规享受税收优惠，并根据政策变化调整账务处理与申报策略。 财税风险防控： 定期审查客户财务与税务情况，识别潜在风险点（如税负异常、发票不规范、账务缺失等），提出预警提示与整改建议；协助客户应对税务稽查或争议事项，整理报送材料，协调与税务机关的沟通，保障客户合法利益。 客户服务与需求挖掘： 定期主动回访客户，了解服务体验，收集意见建议，持续改进服务流程；洞察客户潜在需求，联动销售团队推荐“代理记账+增值配套服务”，推动服务续签与升级，提高客户满意度与留存率。 内部协同与专业提升： 协同会计团队、市场部门完成客户交接、服务落地及业务拓展工作，提供专业支持；积极参与公司组织的财税培训、案例复盘等活动，持续更新专业知识体系，提升服务能力，助力完善标准化服务体系。 【任职要求】 学历与专业： 大专及以上学历，会计、财务、税务、审计等相关专业背景，具备系统性的《企业会计准则》及财税法规知识，专业基础扎实者优先。 工作经验： 1-3年代理记账机构、财税咨询公司或企业财务岗工作经验，熟悉中小微企业账务税务操作流程者优先；具备客户维护、续约管理或增值服务转化经验者为加分项。 证书要求： 须持有初级会计职称证书；具备中级会计职称、税务师、注册会计师（CPA）单科及以上资格者优先录用，可享受持证补贴激励。 专业技能： 熟练使用主流代账软件及Office办公工具；具备较强的政策理解能力、风险预判意识和基础税务筹划思维；能高效统筹多个客户任务，确保工作准确、及时完成。 综合素质： 具备良好表达与沟通能力，善于倾听并精准传递专业信息；服务意识强，责任心高，注重细节，对财务数据的真实性与合规性有严格标准；抗压能力强，乐于协作，积极学习，追求成长，愿意深度参与全周期客户服务。 薪资待遇： 底薪+提成+持证激励 双休、五险一金 工作时间：8:30-17:30 享法定节假日、超长春节假期

应收会计 岗位职责 1、承担公司日常税务申报及出口退税相关事务的统筹与执行。 2、组织会计核算工作，监督并复核账务处理流程的合规性与准确性。 3、负责总账及各类明细账的登记与核对，编制财务报表、财务分析报告、年度财务规划与预算方案，跟踪预算执行情况并开展分析，提出优化建议。 4、定期核查往来款项，推进应收款催收与应付款清偿，确保账目清晰并完成对账审查。 5、完成财务数据在系统中的录入与维护。 6、执行国家统计联网直报系统的数据填报任务。 7、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计或相近专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位工作经验，有出口业务财务处理经验者优先； 3. 工作认真负责，具备较强的主动性和执行力； 4. 年龄不超过40周岁。

岗位职责： 1. 负责公司日常财务运作，包含账务核算、资金结算等相关工作； 2. 管理公司现金流，执行记账、对账操作，涵盖现金收支、银行账户管理及资金统筹安排； 3. 熟练运用Excel等常用办公工具进行数据处理与报表制作； 4. 配合上级完成各类对账及其他财务支持任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业者优先考虑； 2. 具备财务相关工作经验，熟悉财务操作流程及相关法规，有结算实操经验者更佳； 3. 精通财务系统及办公软件应用，如Excel、Word、ERP系统等； 4. 具备良好的沟通能力、协调能力及团队协作意识； 5. 工作态度严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力。

岗位职责: 1.协助会计师进行日常会计工作，包括但不限于账目核对、财务报表编制等; 2.参与月末和年末的结账工作，确保账目清晰准确 3.管理和维护财务记录，包括发票管理和税务相关事宜; 4.参与公司财务审计工作，协助处理审计结果。 任职要求： 1.具备良好的财务知识和会计技能，能够独立处理和解决财务问题; 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，以提高工作效率; 3.对税务流程有一定了解，能够协助完成税务申报和相关事宜; 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效配合团队完成财务工作。

一、岗位职责 财务体系搭建与管控：主导完善公司财务管理体系，制定并优化财务制度、内控机制及会计核算规范，统一财务操作流程，强化财务监督，有效识别与防范财务风险，保障财务运作合法合规、运转高效。 全面预算与资金管理：牵头组织年度预算及季度滚动预测的编制工作，跟踪预算执行动态，开展差异分析并提出改进方案；统筹资金计划安排、融资渠道管理及资金使用效率评估，确保资金供应充足、运行平稳。 财务核算与报表管理：指导团队完成日常账务处理与会计核算，保证财务信息的真实性、准确性与完整性；按时出具各类财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表）及分析报告，为经营决策提供可靠的数据依据。 成本与税务管理：主导成本归集、核算与分析工作，推动实施降本增效举措，提升成本管控水平；熟悉国家税收法规，全面负责税务筹划、申报缴纳及与税务机关对接事宜，合理控制税负，防范涉税风险。 团队管理与能力建设：承担财务团队的组织管理、绩效考评与梯队建设任务，持续提升团队专业能力与协作效率，打造专业化、高执行力的财务队伍，营造团结进取的工作氛围。 二、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业背景，具备中级会计师或以上职称。 工作经验：8年以上财务领域从业经历，其中至少3年担任同等管理岗位，全面掌握企业各环节财务管理流程，在预算管理、成本控制、税务筹划、资金运营等方面具有扎实的实战经验。 专业能力：熟练掌握国家会计准则、财税政策及相关法律法规，能熟练操作主流财务系统（如用友、金蝶）及办公软件；具备出色的财务建模、数据分析、风险预警和税务规划能力，能够深度支持业务发展需求。 综合素质：具备良好的领导力、跨部门沟通协调能力和执行推动力，思维严谨，责任感强，适应高强度工作节奏；拥有战略视野，能根据公司发展战略调整优化财务管理模式，平衡合规要求与业务灵活性。