职位详情 财务经理/主管 职位名称 财务经理/主管 薪资待遇 4500-6000元/月 福利待遇 五险、周末双休、加班补助、饭补、话补 工作要求 本科|3-5年工作经验 工作地点 丽江古城云南百江燃气有限公司丽江分公司 职位描述 【岗位职责】 -负责公司财务综合管理，包括成本控制、财务分析及核算工作 -参与制造业或零售业相关财务流程优化，提供数据支持 【职位要求】 -本科及以上学历，3-5年相关工作经验 -具备会计初级或中级资格证，熟悉一般纳税人企业操作流程 -掌握数据分析能力，有主办会计或成本会计经验优先 【工作时间】 -08:30-17:30 【薪资福利】 -薪资：4500-6000元/月 -福利：五险|周末双休|加班补助|饭补|话补

岗位职责：1.处理日常财务核算，会计凭证2.核对，审核各往来数据，熟悉各类账款管理3.提供财务相关的管理报表4.财务资料整理，归档及其他工作事项岗位 要求：1.本科及以上专业，财务专业优先录用2.具备基础的财务知识3.学习能力强

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期开展账目核对与清理 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉财务软件操作 3.工作认真细致，具备良好的职业操守和团队协作意识 4.能独立完成基础财务工作，有企业全盘账务处理经验者优先 5.熟悉国家财税法规政策，具备较强的学习能力和责任心

财务管理，税务申报

工作内容 1、负责公司日常费用票据的审核及会计凭证的编制； 2、负责公司往来账项的核对，确保账目与报表相符； 3、开展日常会计核算及账务处理，编制公司单体财务报表； 4、参与公司预算编制与执行相关管理工作； 5、按时完成各项纳税申报工作。 任职资格 1、大专及以上学历，财会类相关专业，持有初级会计职称者优先； 2、具备两年以上财务相关工作经验，有总账会计岗位经验者优先考虑； 3、有零售、电商或其他商贸行业财务实操经验者优先； 4、性格积极向上，具备良好的沟通能力和协调意识，工作细致认真； 5、具备较强的学习能力、责任心以及团队合作精神。

工作轻松简单！有责任心！尽职尽责的！

日常账目和物料

1. 可独立承担中小企业代理记账全流程工作，精通税务申报及日常账务处理； 2. 热爱财务工作，态度严谨细致，具备一定凭证审核能力及解决账务复杂问题的经验； 3. 能结合客户需求，为委托企业提供可行的财务管理建议与经营优化指导； 4. 协助完成企业年度检验及相关审计配合事宜。 岗位职责： 1、复核会计助理所做账务，完成月度结账，编制并提交纳税申报表； 2、归集、整理报税材料，按规范装订并定期归档保存； 3、通过系统平台向客户推送财务数据及相关改进建议； 4、汇总客户财务异常情况，及时反馈至财税顾问团队； 5、负责企业工商年报填报及残保金核定操作； 6、配合中级人员完成税控设备清卡、抄报税、明细账打印、发票代开等事务； 7、针对企业账务差错，指导会计助理进行调整并复审结果； 8、每周更新内部知识库内容，涵盖各行业账务处理方法、工具培训、涉税问题解析等； 9、持有会计初级职称者优先，有实操经验者优先考虑。 周末双休，工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00

诚聘招聘主管储备干部待遇优 工作内容:负责公司各种职位的招聘，组建招聘团队。公司提供账号，并且协助总监面试，安排人员前期培训。 工作时间:下午1点到晚上8点 工作要求:善于沟通，敢于挑战，能吃苦耐劳，有上进心，学习能力强！能与公司共同发展进步，忠诚度高！有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑！ 薪资待遇：7000-9000左右，综合收入轻松过万！具体待遇可以面议。

岗位职责： 1、承担公司日常财务核算任务，保障各项财务数据真实准确； 2、负责财务报表的编制与复核，涵盖资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、完成各类税务申报工作，如增值税、企业所得税、个人所得税等； 4、跟进应收应付账款管理，开展成本核算与费用管控相关工作； 5、配合财务审计及内部检查，推动财务流程持续优化。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备扎实的财会专业基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，拥有良好的数据分析技能； 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能独立处理工作中问题； 4、持有会计从业资格证，具有同行业工作经验者优先考虑； 5、工作认真负责，具备良好保密观念，能适应一定强度的工作压力。

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招聘一个照顾病人的姐姐，工资五千到八千，只负责一个人的一日三餐，要求性格开朗，有意者

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夕施钵钵鸡店招聘： 小工一名，，识字，手脚麻利工作时间14：00～23：00，工作轻松，工资面议，包吃一餐，每月休息两天（周末节假日不能休）。 夜市摆摊人员一名： ，会骑三轮车的优先，工资:底薪3200➕提成，上班时间14点到23点。 每月休息两天，电话：（）

忠义市场旁边餐厅招聘服务员数名，试用期底薪3200，转正底薪3500+全勤200+房补300+客诉奖+营业额奖金。国家法定节假日双薪，春节三薪。 招聘喊客1名，试用期底薪3200，转正3500+全勤200+房补300+客诉奖+营业额奖，完成目标营业额后，有提成，具体面议。 联系电话：

一、岗位职责 1. 固定资产管理：全面负责工厂注塑生产设备、检测仪器、厂房设施及办公设备等固定资产的全周期管理，涵盖采购验收、入账登记、编号建档、领用调拨、维护保养、盘点核查以及报废处理等环节，确保资产账实一致、产权清晰。 2. 资产台账与系统维护：建立健全固定资产电子台账与纸质档案，准确记录资产规格、数量、价值、存放地点、使用单位、维保情况等信息；熟练使用资产管理系统，完成数据录入、更新、统计分析及报表输出，为园区运营提供可靠的数据支撑。 3. 库存与低值易耗品管控：统筹各厂区低值易耗品的库存管理，设定科学的库存标准，定期组织盘点，跟踪库存周转状况，防止积压或短缺影响生产运行；规范物品领用和核销流程，有效控制运营支出。 4. 资产维护与效能提升：联合生产及设备维修团队制定固定资产（重点为注塑类设备）的周期性维保计划，监督执行进度，记录维护成本，延长设备使用寿命并提高运行效率；识别使用过程中的风险点，提出资源配置优化方案，推动闲置资产再利用。 5. 制度建设与监督检查：起草和完善工厂资产管理相关制度、流程及操作细则，组织全员培训宣贯，确保制度落地执行；定期检查各部门资产使用与保管情况，及时发现并整改管理薄弱环节，杜绝资产流失或损毁。 6. 其他任务：落实上级交办的其他资产管理事务，协同财务部门开展年度资产审计、折旧计算等相关工作。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，工商管理、物流管理、财务管理、机械制造等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上制造业资产管理工作经历（注塑行业优先），有生产园区或大型工厂固定资产管理背景者更佳；熟悉资产全流程管理，了解注塑设备及配套辅助设施的基本性能。 3. 专业技能：精通资产台账搭建、盘点作业及相关办公软件操作，能熟练运用ERP或易盘点等专业资产管理工具；掌握基础财务知识，理解资产折旧、清查、报废等财务处理规则。 4. 综合素质：责任心强，工作细致严谨，坚持原则，能够严格执行管理制度；具备良好的跨部门沟通协调能力与问题应对能力，能高效推进资产管控协作；具有较强的数据分析意识，善于从数据中发现问题并提出改进措施。 5. 其他条件：身体健康，可胜任工厂现场巡检工作；无不良从业记录，遵守园区各项管理规定。

岗位职责： 1、负责多币种跨境收付款操作，跟踪外汇风险及汇率变动影响，保障资金安全； 2、运用远期结售汇、外汇期权等金融手段对冲汇率波动，降低汇兑成本； 3、实时追踪汇率走势，结合宏观数据（如美联储政策）分析趋势，为结汇时机与资金调度提供决策支持； 4、配合公司通过离岸架构开展合规的税务优化与资金管理； 5、协助财务经理完成外贸企业日常财务相关工作。 综合能力： 1. 精通外汇风险管理：掌握跨境支付流程，熟练使用远期结售汇等工具进行风险对冲； 2. 具备税务筹划能力：熟悉国内外税收法规，可执行合规的税务安排； 3. 优秀的沟通协调能力：能高效对接内部部门及外部银行、税务、海关、外管等相关机构； 4. 具备战略思维与全局意识：能从企业发展视角参与财务管理、资金规划与风控建议； 5. 工作严谨细致：责任心强，确保财务信息准确完整，并严格保守公司财务秘密。 任职资格： 1. 年龄35周岁以下，大专及以上学历； 2. 具备3年以上外贸财务工作经验，熟悉国内企业出口业务全流程，有实际出口退税操作经验； 3. 了解跨境收付款机制，能熟练应用远期结售汇等工具管理汇率风险； 4. 掌握离岸公司注册、账户运营、税务申报及相关合规要求。 福利待遇： 五险（转正后）、双休+法定节假日、体检、节日福利、年终奖等

1、在财务总监的指导下，协助制定公司财务管理制度，优化工作流程，并监督落实执行情况； 2、负责公司资金运营、日常财务核算与分析、资本运作规划、融资策略制定及对外合作事项的沟通谈判； 3、统筹各项税务事务，合理进行税务筹划，有效降低企业税负； 4、制定并持续完善公司财务管理流程及相关政策，强化风险控制，如优化应收应付账款、成本费用、现金及银行存款等业务操作规范； 5、负责项目成本的核算与全过程管控； 6、建立健全内部管理档案体系，妥善归集财务报表、会计凭证、税务文件、对账记录、审计资料等关键文档； 7、保持与银行、税务及其他相关机构的良好协作关系，及时处理公司与其间的各项业务事宜； 8、跟踪并预警可能引发重大经济损失的经济行为，第一时间向上级主管反馈情况； 9、监督公司重大投资项目的实施进展，确保未审批项目不得启动，已批准项目在预算范围内受控执行； 10、全面推行预算管理体系，组织编制公司及各部门年度、月度预算，按时提交月度和年度财务分析报告； 11、负责公司印章、证照的使用审批与日常管理； 12、制定部门人才培养与发展计划，组织实施员工绩效考核与工作评估； 13、推进公司财务管理系统的应用、运行管理及系统维护； 14、指导、核查并推动下属人员工作开展，实时掌握项目执行进度及相关数据信息； 15、完成公司管理层交办的其他工作任务。 优先条件：具备工程类企业工作经验者优先考虑 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、节日福利、通讯补助

统筹集团部分下属子公司的全周期财务核算与总账管理工作，保障账务处理的规范性，及时、精准完成财务报表的编制与输出。 负责下属子公司税务申报、税收筹划及合规事务管理，有效控制税务风险，合理优化税负成本。 深入分析企业财务状况、经营成果及现金流变动，挖掘关键财务指标波动的主因，形成具备决策支持价值的分析报告。 审核并监督在建项目付款流程与结算执行，强化资金安全管控，确保项目进度顺利推进。 参与在建项目全过程造价与财务协同工作，从财务角度助力项目成本控制及投资效益评估。 组织编制并按时提交集团所需的合并财务报表，保证合并数据的准确性和合规要求。

【岗位职责】 1. 信息化建设与推进 · 主导财务部门信息系统建设的规划、落地及持续优化； · 推进财务流程与系统功能的有效融合，实现标准化与效率提升。 2. SAP上线及日常支持 · 作为财务模块（FI/CO，必要时涵盖SD/MM/PP接口）核心用户参与实施全过程； · 深度参与需求分析、方案设计、系统测试、切换上线及培训推广； · 支持业务团队解决SAP运行中的实际问题，并提出可行性优化建议。 3. 流程梳理与制度建设 · 梳理并完善财务相关业务流程，推动管理制度有效执行； · 统筹跨部门流程衔接，保障财务、业务与资金数据协同一致。 4. 权限与合规管理 · 负责财务系统权限的配置维护，降低数据泄露与合规隐患； · 联动IT团队健全权限管理体系，定期开展权限审计与调整。 5. 项目管理与沟通协调 · 扮演财务与IT/外部服务商之间的关键纽带，确保项目顺利交付； · 编制项目资料、操作指南，组织开展内部培训工作。 【岗位要求】 1. 财务、会计、信息管理或计算机类专业，本科及以上学历； 2. 3年以上财务或财务信息化工作经验，有 SAP FI/CO 实操背景者优先； 3. 熟悉企业财务管理流程，具备良好的流程重构与优化能力； 4. 具备系统权限管控、内控机制建设经验者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协作能力，能有效推动跨部门协作，具备基础项目管理意识； 6. 英语应用能力突出者优先。 【其它福利】 1、上班时间：5天8小时周末双休制； 2、薪资构成：基本工资+绩效考核奖+年终奖金； 3、“五险一金”包括：养老保险、医疗保险（含门诊医疗）、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金； 4、不低于13天的全薪年假，带薪假有婚、病、丧、产、哺乳假等等； 5、主题丰富的年度员工活动（户外拓展与旅游、球棋竞赛、摄影与读书分享……），员工月度生日Party； 6、提供营养均衡的工作餐，现代舒适的员工公寓（家私家电齐全）/住房补贴。 职位福利：住房补贴、绩效奖金、包吃、带薪年假、节日福利、五险一金、房补

岗位职责: 负责公司人员的招聘、面试及入职手续办理 任职要求: 年龄不限，学历不限 岗位福利: 底薪+提成+奖金

负责招聘公司岗位 做好招聘 邀约 面试 试岗 办理入职手续

工作内容： 1、承担日常财务核算任务，包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理现金及银行收付款业务，确保账务清晰、凭证真实准确； 3、参与税务申报流程，配合完成各项涉税事务。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件操作，能高效处理财务文档的制作与归档； 2、掌握税务基础知识，可独立开展税务申报相关工作； 3、具有酒店财务管理经验，能独立完成丽江米拉财务团队安排的其他常规工作。

岗位职责： 1. 负责门店日常开单操作，确保每笔交易信息记录完整且准确。 2. 承担门店账务管理工作，涵盖收支登记、库存盘点等相关事务。 3. 负责门店财务报表的编制与核对，保障财务数据真实可靠。 4. 配合门店经理完成日常运营支持，如开闭店执行、人员排班安排及客户接待服务等。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接同事及顾客需求。 2. 熟悉基础财务知识，可熟练使用财务工具及常用办公软件。 3. 工作细致认真，责任感强，能精准完成财务事项的处理与归档。 4. 拥有良好的统筹规划与时间管控能力，适应高效工作节奏并保持稳定输出。

【岗位职责】   - 协助处理人力资源相关事务   - 参与企业文化建设工作   【职位要求】   - 人力资源相关专业，大专及以上学历   - 1-2年人事相关工作经验   【工作时间】   8:30-11:30 【薪资福利】   - 薪资：4500元一8000元/月   - 福利：年底双薪、周末双休

招聘：党务综合岗 薪资：4600 - 25岁-40岁，大专及以上学历，财务、会计、审计或相关专业毕业，具备一年以上财务相关工作经验，从事财务工作经历者优先；具备初级会计职称或相关资格证书者优先；熟悉国家法律法规，具备良好的职业道德和敬业精神，工作细致严谨，责任心强，能够保守企业财务秘密；具备较强的沟通协调能力和团队合作意识，能承受一定工作压力，适应阶段性加班；同等条件下，党员优先；熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，负责航空公司结算、对账、发票业务；负责候机楼餐饮收入统计、存现、余额调节表、银行回款、银行日报表、日常经营报送工作，核对候机楼收入及特许经营费的提取；负责出纳工作；负责填报费报单和日常做账；负责每月参与公司月末原材料盘点工作，对候机楼盘点后的物资进行退料；负责参与每月蔬菜询价、定价；负责采购单据初审；负责每月统计核算延误餐单，并与客户民航蓝天财务人员对接，月末开具发票，送出发票；配合结算单的装订和凭证装订；其他日常工作和领导安排的工作；（联系人：陈老师）

岗位职责: 1. 负责招聘流程的统筹与执行，保障人才筛选与录用工作的顺利推进。 2. 通过多元化渠道开展人才搜寻与引进工作，如社交平台、专业求职网站及人才库资源。 3. 对应聘人员进行综合评估，确保其能力素质符合公司规范及岗位任职标准。 4. 维护候选人沟通关系，协调面试安排并及时提供相关反馈信息。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和协作意识，可与各类人群顺畅交流。 2. 具有较强的主动性与结果导向思维，能够在高强度环境下稳定输出。 3. 熟悉招聘各环节操作流程，能快速完成简历甄别与面试组织工作。 4. 具备良好的统筹规划能力，可同时跟进多个招聘任务及候选人进程。

能够独立负责小规模纳税人及一般纳税人的全盘账务处理与税务申报工作， 每月完成的做账报税企业数量不少于150家，其中一般纳税人企业占比不低于15%， 持有中级或以上会计职称证书，具备3年以上会计岗位实际工作经验。

岗位职责： 1、配合完成人员招聘工作，包含职位发布、简历筛选及初面协调安排。 2、办理员工入职相关事宜，如合同签署、资料归集与系统信息录入。 3、维护员工档案管理，确保信息实时更新、准确无误，保障人事资料的完整性与安全性。 4、协助开展培训活动的筹备与执行，助力团队能力与综合素质提升。 5、处理员工关系日常事务，提供人力资源相关政策的解答与支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先考虑。 2、具备较强的沟通协调能力，能高效应对多项任务并有序推进。 3、了解国家劳动法及相关法规规定，有实际工作经验者优先。 4、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT，具备基础数据处理能力。 5、工作积极主动，富有团队协作意识，适应高强度工作节奏。

大专以上财务专业，有2年以上独立核算及全盘帐会计经验，有初级会计师以上证书，工作内容，销售审核，费用凭证，申请票据,购买发票,准确和报送会各项计报表,办理税务报表的申报，工资审核，个税申报，最好。