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生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施 5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付 任职要求: 1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力 3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力 5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
生产经理
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验电子/通信经验
岗位职责: 1、生产统筹与交付管理: 全面负责 SMT车间(印刷、贴装、回流、AOI/ SPI、DIP后焊等)生产计划执行,确保订单按期交付。 根据 PMC排产,合理安排产线、班次、人力,保障产能,达成日 / 周 / 月产量目标。 处理插单、急单、改单,协调物料、设备、品质异常,减少停线、待料。 2、设备与工艺管理: 负责 SMT设备日常管理:雅马哈贴片机、印刷机、回流焊、SPI/AOI等设备稼动率、保养、点检与故障跟进。 优化 SMT工艺参数:钢网开孔、锡膏管理、贴装精度、炉温曲线、不良改善等。 推动新工艺导入、线体平衡改善、换线效率提升,降低换线时间。 3、品质管控与良率提升: 建立车间品质管控体系,落实首件、巡检、末检,严控锡珠、虚焊、漏贴、偏移、立碑等不良。 主导品质异常分析与改善(8D / 鱼骨图 / 5Why),持续提升 SMT一次性良品率。 对接 QA/QC/IQC,处理客诉、返工、返修,降低品质成本。 4、成本控制与现场管理: 管控锡膏、钢网、辅料、耗材、水电能耗,降低单位制造成本。 推进 5S、目视化管理、安全生产,规范现场物料、半成品、工装治具摆放。 减少返工、报废、停机损耗,提升人均效能与 OEE(设备综合效率)。 5、人员管理与团队建设: 负责 SMT车间人员招聘、排班、考勤、绩效考核与技能培训。 培养多能工,提升操作员、技术员、班组长能力,稳定团队。 落实安全生产规范,杜绝工伤、火灾、静电损坏等安全事故。 6、跨部门协同与数据报表: 与 PMC、采购、品质、工程、仓库协同,保障物料齐套、流程顺畅。 定期输出生产报表:产量、良率、OEE、损耗、异常工时、改善成效等。 参与产能规划、新线体布局、精益改善项目,持续优化生产流程。 任职资格: 1、学历与经验:大专及以上学历,电子、机电、自动化相关专业优先。 2、5年以上 SMT车间管理经验,2年以上同岗位管理经验,有消费电子行业经验优先。 3、专业能力:精通 SMT全流程工艺,熟悉印刷、贴片、回流焊、SPI/AOI等关键控制点。 4、能独立处理生产异常、品质异常、设备异常,具备良率提升与改善能力。 5、熟悉精益生产、5S、ISO质量管理体系。 6、系统与工具:熟悉 ERP/MES等生产管理系统,能通过数据进行管理决策。 7、能看懂 BOM、CAD/ Gerber文件,了解基本 DFM优先。 8、综合素养:结果导向,抗压能力强,能适应倒班 / 赶货节奏。 9、优秀的沟通协调、组织统筹、问题解决能力。
IOT品质经理
1.2-1.4万元/月
厂长/主管5-10年大专IT/通信SQE工作经验产品供应商熟悉ISO质量管理体系
综合月薪12000-14000元/月 薪资构成:基本工资 + 餐补400元 + 绩效奖励 入职依法缴纳社保,福利完善,薪资稳定 工作时间制造业标准作息:6天8小时 公司简介 主营车载天线研发与生产,长期深度合作各大知名车企:小米、吉利、法拉利等,平台实力雄厚,行业发展前景广阔,现急招 IoT质量经理 1名。 【岗位职责】 1. 全面负责 IoT产品、车载天线全流程质量管理体系搭建与落地; 2. 统筹来料、制程、成品、客诉整体质量管控,主导重大质量异常分析、整改及闭环; 3. 对接客户质量标准,主导客户审核、质量谈判及年度质量目标达成; 4. 带领质量团队,完善品质流程、规范作业标准,推行质量持续改善; 5. 熟悉汽车零部件 IATF16949体系,统筹体系维护、内审及外审工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历,电子、机械、汽车制造相关专业优先; 2. 有IoT产品、车载天线、汽车零部件行业质量经理同等岗位经验; 3. 精通质量管理体系、8D、5Why、鱼骨图等品质工具,熟悉主机厂客户质量要求; 4. 具备团队管理、跨部门协调能力,抗压能力强,有大局观; 5. 做事严谨负责,有车企供应链从业经验优先考虑。 急招在编 1名,合适可即刻安排面试,有意向直接投递沟通!
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验
岗位职责: 1、依据生产计划组织均衡作业,确保安全运行,按期达成各项生产目标; 2、提升车间基础管理水平,加强班组建设,推动各项管理制度有效执行; 3、协助制定各工序标准定额,并监督实施落地; 4、负责车间人员的日常管理及技能培养工作; 5、参与车间布局规划,落实5S管理要求,检查并优化各环节流程,考核班组长履职情况; 6、管控车间物料消耗,推动生产成本控制; 7、持续推进车间改善项目,优化产品质量与工艺流程,提高生产效能; 8、每日跟踪生产运行状况,及时处理各类异常并协调沟通; 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,管理类或工科类相关专业,具备三年以上制造企业生产管理经验; 2、具有良好的沟通协调与团队领导能力,逻辑清晰,坚持原则; 3、学习能力强,富有责任心,具备较强的抗压能力和持续改进意识;
注塑主管
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专注塑机调试
岗位职责: 1、按生产计划达成 daily 模具维修任务; 2、协助换模后的工艺参数调试,并参与设备、模具及工装资料的整理与归档; 3、负责注塑机故障处理及现场作业管理 任职资格: 1、具备大专或以上文化程度; 2、具有3至5年塑胶模具维修相关工作经验; 3、具备良好的协作意识和团队合作精神
木工主管
1.2-1.5万元/月
厂长主管5-10年中专/中技有生产管理经验钣金工艺经验AutoCAD
1:根据施工图算料 2:根据订单的实际情况排单 3:根据订单的合理安排制作 4:油漆做好后安排合适的人员组装 5:具备管理经验 6:需要展柜经验不低于5年 岗位职责: 1.根据施工图纸精准核算原材料需求,优化用料成本 2.统筹订单交付周期,科学制定生产排单计划并动态调整 3.协调各工序衔接,合理分配制作任务,保障生产进度与质量 4. 监督油漆工艺执行,组织专业人员完成成品组装及质检 5. 负责车间日常管理、人员调度及安全 任职要求: 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉定制家居或木制品生产流程者优先 2. 具备良好的统筹协调能力与现场管理能力 3. 责任心强,执行力强,能适应生产型岗位工作节奏
数控车床主管
1.4-1.7万元/月
厂长/主管10年以上学历不限
【岗位职责】 1. 负责数控车床排刀机批量件生产的生产安排; 2. 负责生产人员的管控及生产工艺的编排; 3. 主导生产技术工作,确保生产流程顺畅; 4. 负责产品报价评估及相关技术支持工作; 5. 工作时间:每天10小时。 【岗位要求】 1. 具备10年以上数控车床排刀机批量件生产及管理经验; 2. 熟悉304与316材料的加工工艺; 3. 具备较强的生产组织与协调能力; 4. 能独立完成生产工艺编排和技术指导。 【福利待遇】 1. 工资待遇:14000-17000元。
主管
1、落实包装生产计划的执行,合理安排各组员工作任务,保障订单按时完成。 2、指导团队成员规范操作生产设备,维持生产线稳定高效运转。 3、把控包装盒质量,涵盖外观、尺寸及包装材质等方面,确保产品达标,并定期汇总检验数据进行分析与汇报。 4、组织实施成员的技能培训与绩效评估,确保掌握标准包装工艺和安全操作规程,具备熟练作业能力。 5、有相关工作经历者优先录用。
来几个日结工320每天,管吃喝
310-320元/天
普工免费培训包吃交通补助五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !
河源东源县招电焊要应急管理局焊工证
300-400元/天
电焊1-2人焊工证
河源市东源县招电焊要应急管理局焊工证
河源 东源县
8月26日 20:06拨打电话
河源东源县招贴砖
350-400元/天
地砖贴砖1-2人日结800*800点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
河源市东源县招贴砖,收尾一个门套。换一片地砖
河源 东源县
8月26日 20:05拨打电话
河源东源县招油漆工、别墅,深槽磨边工艺
50-60元/方
油漆工长期3-5人包工技术好专业师傅二把刀勿扰
河源市东源县招油漆工、别墅,深槽磨边工艺
河源 东源县
8月26日 19:56拨打电话
河源东源县招腻子/大白/墙漆300一天现钱不包吃住
300-400元/天
腻子工大白工1-2人日结
河源市东源县招腻子/大白/墙漆300一天现钱不包吃住
河源 东源县
8月26日 19:46拨打电话
生产经理10年以上大专
目前招公路、铁路项、水利、市政、房建、风电等板块项目的生产经理多名。 岗位职责: 1. 全面负责施工现场的生产组织、进度管控与资源协调,确保项目按计划高质量交付 2. 组织编制并落实施工组织设计、专项施工方案及进度计划,监督技术交底与过程执行 3. 统筹管理劳务队伍、分包单位及材料设备进场,强化现场安全、质量、文明施工全过程管控 4. 定期召开生产例会,及时解决施工难点,协调设计、监理、甲方等多方关系 5. 落实成本控制措施,配合商务部门完成工程量确认、签证及进度款申报工作 任职要求: 1. 具备建筑施工相关专业背景,学历不限 2. 有3年以上房建或市政类项目现场生产管理经验,具备完整项目履历者优先 3. 熟悉国家及地方施工规范、验收标准和安全生产法规 4. 持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先 5. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识
执行生产经理
1.8-2.6万元/月
生产经理1-3年初中及以下施工主管施工员技术总工五险一金13薪
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与协调,落实技术交底和施工计划 2. 监督施工质量、安全及进度,及时发现并反馈问题 3.核对工程材料、设备进场情况,配合做好验收与记录 4.编制施工日志、隐蔽工程记录等现场资料,确保真实完整 5. 协助项目经理完成现场文明施工与班组管理工作 任职要求: 1.专业不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 具备施工现场实操经验,熟悉施工工艺及规范 3.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 能适应工地环境,服从项目驻地安排 5.持有施工员证或正在考取中者优先
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
1.3-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上中专/中技国内派遣施工单位房屋建筑经验
协调班组生产,指挥直属队施工
建筑施工生产经理/负责人
5000-10000元/月
生产经理1-3年学历不限
光伏工地施工员技术员生产经理工资5000-12000
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体生产成本管理
岗位职责: 1.统筹生产过程中各相关部门的协作,保障生产运作高效有序; 2.监控并提升生产环节的质量与效率,确保符合公司既定标准; 3.负责生产异常情况的反馈、处理及改善对策的执行与追踪; 4.针对客户反馈问题进行深入分析,并落实有效的改进方案。 任职要求: 1.具备优秀的团队管理及跨部门沟通协调能力; 2.能够遵守无尘车间管理规范,适应生产现场可能安排的轮班制度; 3.具备良好的抗压素质,可在高强度环境下稳定高效作业; 4.熟悉生产流程与品质管控要点,能快速判断并解决现场问题; 5.加分项(具备2年以上TWS产线现场管理经验者优先)
耳机打磨组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 教育与经验: · 高中或中专及以上学历,机械、材料、工业工程等相关专业优先。 · 至少3年及以上打磨、抛光或精密表面处理相关工作经验,其中不少于1年担任班组长或类似管理岗位。 · 有消费电子产品(尤其是耳机、手机、可穿戴设备)外壳打磨经验者优先。 2. 专业技能: · 精通工艺: 深刻理解不同材料(如ABS、PC、铝合金、锌合金、陶瓷等)的打磨特性、工艺流程(如粗磨、细磨、精抛)和标准作业程序(SOP)。 · 熟悉设备与工具: 熟练操作并能指导他人使用各种打磨设备,如砂带机、抛光机、气动/电动打磨笔、超声波清洗机等,具备基本的设备调试和日常维护知识。 · 精通质量检验: 熟练掌握表面质量检验标准(如无划痕、无料纹、无凹凸点、光泽度一致),能熟练使用放大镜、强光灯、菲林片等检验工具,对缺陷品能准确判断并分析原因。 3. 管理能力: · 生产管理: 具备较强的生产计划执行能力,能合理分配任务,确保流水线或工位作业顺畅,达成日/周生产目标。 · 团队管理: 有团队领导、培训新员工和激发员工积极性的能力。 · 问题解决: 对生产过程中的异常(如质量波动、设备故障、效率低下)能快速响应并有效处理,具备根本原因分析(RCA)的意识。 · 沟通协调: 能够与上下工序(如注塑/喷涂、组装)、品质部、工程部等进行有效沟通。 4. 个人素质: · 强烈的质量意识、安全意识和成本意识。 · 责任心强,工作细致严谨,能承受一定的工作压力。 四、 工作职责(日常管理要求) 1. 生产任务管理: · 根据生产计划,每日合理安排组员的工作任务,确保订单按时交付。 · 跟踪生产进度,实时汇报生产状况,处理生产过程中的突发问题。 · 监控并提升打磨环节的生产效率(UPH),优化作业流程,减少工时浪费。 2. 质量管理: · 首件确认: 严格执行首件检验制度,确认合格后方可批量生产。 · 过程巡检: 每小时对生产线上的产品进行抽检,及时发现并纠正质量问题。 · 终检控制: 确保流出本工序的产品100%符合质量检验标准。 · 质量问题处理: 组织分析批量性不良品产生的原因,制定并实施纠正与预防措施(CAPA)。 3. 团队与人员管理: · 负责班组员工的日常考勤、工作纪律和行为规范管理。 · 组织班前/班后会,传达公司要求,总结当日工作。 · 制定并实施新员工上岗培训计划,定期对老员工进行技能复训与考核。 · 公平公正地评价员工绩效,调动团队积极性,营造良好工作氛围。 4. 设备与物料管理: · 监督员工对设备的日常保养(如清洁、润滑),报备设备维修需求。 · 管理打磨耗材(如砂纸、抛光轮、研磨膏)的领取、使用和损耗控制,降低成本。 · 负责车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),确保工作环境整洁、有序、安全。 5. 安全生产管理: · 严格执行安全操作规程,监督员工正确佩戴劳保用品(如防尘口罩、防护眼镜、耳塞)。 · 定期进行安全隐患排查,杜绝安全事故发生。 · 负责班组安全生产教育培训。
生产班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1年以下高中
【岗位职责】 1. 组织和管理生产班组的日常作业,确保生产任务按时完成 2. 监督生产流程执行情况,保障作业安全与产品质量 3. 协调人员分工,合理调配资源,提升班组工作效率 4. 落实上级安排的各项指令,及时反馈现场问题 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力,能有效带领团队开展工作 2. 责任心强,能够主动发现问题并推动解决 3. 具有较强的执行力,适应生产现场管理要求 4. 能够在压力下保持稳定工作状态,确保生产秩序正常
其他生产营运人员3-5年本科
岗位要求: 1、统招本科及以上学历,电气、自动化、电子等相关专业,硕士需具备一年以上工作经验,本科需三年以上开发经验。 2、曾独立主导电能质量分析仪类产品项目,具备该产品整体设计与开发的全流程负责能力。 3、全面掌握电能质量分析仪软硬件一体化解决方案。 4、精通C或C++编程语言,熟悉Linux环境下内核、驱动及应用层程序的移植与开发。 5、熟练应用各类通信协议,如RS232、RS485、TCP/IP、I2C等。 6、具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队协作意识,可独立处理技术难题,富有创新精神。 岗位职责: 1、负责电能质量分析仪、电力测量、控制、保护、自动化仪表及相关装置的软件开发、维护与版本迭代; 2、编写嵌入式软件设计方案及测试方案; 3、分析并解决产品开发过程中的复杂技术问题。 注:特别优秀者薪资可面议 福利:包住、伙食补贴、免费停车、五险一金、免费厂车接送上下班、带薪年假、绩效奖金、年终奖金、工会福利等。
食品生产负责人
1.1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理设备管理全面质量管理体系食品安全管理体系生产计划管理
职责描述: 一、生产管理目标达成与成本控制 1、落实公司各项生产管理目标,确保生产体系稳定高效运转 2、组织制定并完善各类生产管理制度与流程规范 3、监控制造费用及物料消耗,定期分析偏差原因,提出改进措施,持续优化成本结构,提升生产效率 4、合理审核产线人力配置,避免班组冗员现象,有效管控人工支出 二、团队建设与人员管理 1、统筹开展员工培训与技能提升活动,强化团队专业能力与协作意识 2、推行绩效竞争机制,激发员工积极性,实现动态优化与良性淘汰 3、根据生产计划提前布局人力资源,保障关键岗位人才储备 三、安全生产与应急管理 1、全面执行公司安全生产与环保管理要求,加强安全宣导与预防措施,保障员工人身安全 2、确保安全投入到位,规范设备操作规程,杜绝违章作业行为 3、主导突发事件应对与处置,牵头内部事故调查及后续处理工作 4、开展交通安全法规宣传,降低员工上下班途中安全风险 四、产品质量管控 1、推动公司质量管理制度在生产端落地执行 2、严格监督工艺标准实施,确保各环节按既定流程操作 3、主导解决生产过程中出现的重大品质异常问题 4、对生产全过程的产品质量结果承担直接责任 任职要求: 具备知名食品企业5年以上生产管理相关工作经验 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、通讯补助、每年多次调薪 晋升路径--生产厂长--生产部经理--隆尧厂长--分公司总经理
品质组长
7000-9000元/月
生产管理1-2人月结1-3年高中团队管理
一、岗位职责 1、协助完善品质管控体系,落实来料、制程、成品、出货全流程品质规范、作业标准及台账记录,保障品质工作有序开展。 2、配合ISO9001体系维护、年审工作,协助优化品质流程与制度,降低不良率和客诉率。 3、负责品质班组日常管理,统筹IQC、IPQC、FQC、OQC检验工作,合理排班、督导作业、开展基础培训与绩效考核。 4、协助处理制程批量不良、品质异常,配合完成8D改善报告,跟进整改落地,防止问题重复发生。 5、负责注塑、喷油、组装、成品全流程品质巡检,严格执行检验及样板标准,及时排查、上报品质问题。 6、配合客户及第三方验货验厂,处理日常客诉、退换货问题,做好品质数据统计及报表汇总。 7、配合生产优化工艺、整改制程缺陷,提升产品合格率与生产效率。 二、任职要求 1、有塑胶玩具、盲盒摆件工厂品质管理经验,熟悉生产工艺与现场品质管控,有班组管理经验优先。 2、熟悉品质基础流程、检验标准及台账制作,了解ISO9001体系基础即可,无需独立搭建体系。 3、熟悉注塑、喷油、组装常见不良问题,可独立处理日常品质异常及简单客诉。 4、会基础品质数据统计、能配合完成异常复盘及8D报告,具备良好的沟通与执行能力。 5、工作严谨负责、抗压性强、执行力高,具备基础团队管理能力。 6、有玩具厂验货、验厂对接经验者优先。
设备主管
1.7-2.1万元/月
生产设备管理员5-10年大专生产设备
职位描述 1. 编制设备的标准作业流程及安全操作规范,并组织对操作人员开展培训; 2. 明确维修岗位的职责分工与工作要求,监督落实执行情况; 3. 制定并实施设备预防性维护方案,定期开展设备保养与检查; 4. 建立完善的设备台账,记录设备基础信息、维修历史及保养状态; 5. 跟踪设备维修全过程,登记相关信息,分析故障成因并提出优化建议; 6. 编制维修费用预算,管控维修支出;负责维修所需备件与耗材的管理,保障库存科学合理; 7. 与生产团队紧密协作,掌握生产安排动态,灵活调整维修排程; 8. 推动持续改进,引入先进维修技术与方法,提升效率并降低运营成本。 职位要求 1. 具备5年以上设备维修管理经验,有食品加工设备运维背景或参与过食品厂建设、调试投产者优先; 2. 掌握机械、电气、自动化等相关专业知识,能熟练操作办公软件及设备管理系统; 3. 熟悉设备维护作业流程,具备常见故障判断与处理能力; 4. 具备一定项目管理经验,可主导设备改造与升级项目的实施; 5. 工作踏实严谨,责任心强,关注工作细节。
设备主管
9000-13000元/月
生产设备管理员5-10年大专生产设备设备管理维修保养
职位描述 1. 负责设备从选型采购、验收建账到维护保养及报废更新的全流程管理 2. 统筹开展设备故障诊断与修复工作,制定并落实维修方案,合理控制维修成本 3. 组织实施安全教育培训与日常检查,及时处置设备事故并建立预防机制 4. 负责维修团队管理,包括人员建设、任务安排及绩效评估等工作 5. 跟踪行业技术发展动态,提出优化改进建议,协调各部门推进实施,参与重大故障应急处理 职位要求 1. 大专及以上学历,机械、机电等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上机电设备维修工作经验,3年以上维修团队管理经验,有同类岗位经历者优先 3. 持有电工证等相關资格证书 4. 具备较强的计划统筹、组织协调与沟通能力,能够有效激发团队工作积极性
跟单文员3-5人
本公司专业生产pet离型膜,保护膜等手机保护膜,汽车电子产品保护膜,车间全部无尘,空调、员工福利待遇好,发工资准时。应市场订单要求现诚聘以下人员: 一、普通员工10名:要求18-45周岁普通话流利,头脑灵活,能吃苦耐劳,能两班倒服从安排,能长期加班者优先,表现突出可以转为业务部门(月入过万) 二、学徒7名:男女不限,年龄18-30周岁,头脑灵活能吃苦耐劳,想学一技之长者优先,转正薪资丰厚(签订合同) 三、业务跟单文员5名:18-30周岁,擅长沟通协调,责任心强,后期转正可做业务。 四、业务员15名:男女不限,有无经验均可,头脑灵活,善于沟通,薪资面议有无经验均可,最好有经验。然后呢,那其他的这个业务员是在东莞凤岗工作地点,其他的都是在河源。 五、分条师傅3名:男女不限,有多年同行业经验,责任心强,服从管理按排,薪资面议(月薪6-8K元以上)。 以上招聘人员工资结构为:底薪+全勤(100元)+岗位津贴(100-1500元)+加班费(16.5元/时)+绩效奖(100-400元),每月工作22天*8小时,周一至周五加班1.5倍,周六周日加班2倍,其它时间上班均算加班。因本公司订单充足,需要长期加班
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体团队管理
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程高效有序进行; 2.严格把控产品质量,确保符合公司规范及行业相关标准; 3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升作业效率; 4.及时处理生产过程中出现的各类问题,落实安全作业要求; 5.协同公司发展策略,推进生产工艺改进与流程优化。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能有效推动目标达成; 2.熟悉生产作业流程,对质量管控有扎实的理解和实践经验; 3.能够全面管理生产现场,确保各项安全措施执行到位; 4.具备出色的应变与问题处理能力,可快速响应突发状况; 5.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,协同工作能力强。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任交通补助包住有提成1-2人1-3年大专全职有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验谷物加工经验休闲食品经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验制药/医疗经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.负责日常生产任务的执行与落实 2.配合团队完成生产流程中的各项操作 3.确保生产过程符合规范并保持高效运转 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4、能接受夜班,身体健壮,手脚麻利,吃苦耐劳,服从工作安排
车间生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工
机械生产主管岗位职责 职责描述: 1、依据公司出货计划及现有设备加工能力,科学统筹整体生产排程,优化资源配置,提高生产运作效率; 2、定期组织召开生产例会,评估当前生产运行情况,协调处理生产过程中涉及质量、工艺流程、人力调配、设备异常等各类问题,确保生产目标顺利达成; 3、整合车间技术资源,主导新产品、新工艺的试制及规模化生产实施; 4、推动设备管理部门根据生产需求开展机床维护、应急抢修和预防性保养工作,提升设备运行稳定性和使用效率,减少停机对生产的影响; 5、执行并跟进质量改进措施的落地实施; 6、牵头所辖车间的精益管理活动,推进标准化作业与持续改善项目; 7、深入分析生产现场实际作业状况,提升现场运转效率,保障生产过程有序可控; 8、主导各现场管理模块的优化,消除浪费环节,有效控制并降低制造成本; 9、开展对相关人员的指导与培训,增强团队在精益生产方面的专业能力; 10、推动现场布局与作业环境优化,强化5S管理与安全作业规范; 11、为基层管理者及一线员工提供精益工具应用培训; 12、深入分析每月车间管理考核指标(如产出工时、质量损失、NCR数量等),发现偏差及时溯源,制定并落实纠正方案; 13、监管外协单位按我司生产进度要求完成外协加工业务; 任职要求: 1、机械制造或数控相关专业,大专及以上学历;或具备工业工程类专业背景; 2、具有8年以上机械加工行业工作经验,曾在生产车间任职,或具备5年以上生产管理岗位经验; 3、精通数控镗铣床、数控立车、龙门加工中心、数显镗铣床等设备的性能特点、加工流程及能力范围,熟悉西门子、发那科等控制系统; 4、熟练运用各类精益生产工具,如价值流图(VSM)、产线平衡分析、均衡化生产、流动与布局设计、看板拉动系统、5WHY、8D等; 5、具备出色的抗压能力、沟通表达能力、组织协调能力,责任心强; 6、具有较强的全局统筹与规划能力; 7、具备吃苦耐劳的职业精神,能接受较高强度的工作节奏与加班安排; 8、具备基本英语读写能力者优先考虑; 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科! 必须是机械重工业背景+统招本科!
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