岗位职责： 负责公司生产设备的日常维护与检修工作，确保设备正常运行；定期检查设备状态，及时发现并处理潜在故障；参与设备改造和技术升级，提高生产效率；记录设备运行及维修情况，编制相关报告。 任职要求： 具有机械或电气等相关专业背景，大专及以上学历；熟悉机械设备原理及维护保养知识；具备一定的电工基础，能够进行简单的电路检测与维修；有良好的沟通能力和团队协作精神；持有相关操作证书者优先考虑。 福利待遇： 薪资面议，提供职业培训和发展机会。

热门技术岗来袭——设备维护技术员火热招募中，福利拉满、薪资有保障，不用为生活发愁，还能深耕技术、长期发展，适合想找稳定技术岗的朋友！ 技术岗薪资稳：保底8000元/月起，综合薪资8000-11000元，多劳多得，加班享有足额加班费，不压薪、不拖欠，每月准时足额到账，靠技术赚钱更有底气，越做越吃香。 包吃包住无压力：全程包吃包住，三餐干净卫生、营养均衡，荤素搭配，省去买菜做饭的繁琐；宿舍配备空调、独立卫生间、WiFi、衣柜，水电费全免，真正实现零生活成本，到手工资能全额存下。 带薪学技术：无论有无设备维护相关经验，入职即安排专人一对一带教，全程带薪培训，从设备日常巡检、基础维护，到故障排查、调试检修，耐心讲解、现场实操，手把手教你掌握核心技能，轻松胜任技术岗。 岗位有前景：属于核心技术岗，长期稳定，订单充足无淡季，不用担心失业；技术熟练后可晋升为技术骨干、设备主管，薪资同步上浮，晋升路径清晰，适合长期深耕发展。 岗位详情：以白班为主，少量夜班可自愿选择，夜班补贴丰厚，排班合理，兼顾工作与休息；工作环境整洁规范，无粉尘、无异味，全程注重安全防护，劳动强度适中，男女均可胜任。 招聘要求宽松：18-48周岁，男女不限，身体健康，无传染病、无不良记录，裸露部位无纹身；不限学历，初中及以上即可，能认识简单汉字、填写基础维护记录；有无相关经验均可，有基础者薪资可适当上浮，无经验者只要踏实好学、认真负责即可。 入职便捷：面试流程简单，无需预约，当天面试、当天出结果，合格者直接安排食宿；面试仅需携带本人身份证原件，全程无任何隐形收费、无套路，助力快速入职，开启技术之路。 想了解更多技术岗细节（工作职责、排班安排、薪资构成等），可随时沟通，帮你快速解答疑问，顺利入职心仪岗位。

岗位职责： 1、 负责纯化车间内各类设备的日常管理，包括层析系统、超滤系统等设备的故障申报与跟进处理； 2、 组织并落实岗位周期性工作任务的计划与执行，如设备计量、验证实施、滤芯更换及相关检测工作； 3、 根据公司发展需要，参与新建或改造项目的推进，涵盖新车间设备选型、方案设计、布局规划及验证支持； 4、 参与偏差调查及变更管理相关工作； 5、 承担设备标准操作规程（SOP）的编制与版本更新； 6、 完成上级交办的其他临时性任务； 7、 负责设备技术文件及备品备件的归档与日常维护管理； 任职要求： 1、 具有1年以上制药企业设备管理相关工作经验； 2、 掌握生产设备基本原理，具备DCS系统管理经验者优先考虑； 3、 熟悉设备全生命周期管理流程及相关验证规范； 4、 大专及以上学历； 5、 工作态度积极，责任心强，服从安排，具备良好的团队协作精神。

亲～你好呀 正在火热招聘设备管理岗，特意来跟你推荐，觉得你特别匹配这个岗位！先跟你详细说说岗位核心福利，放心又实在～ 薪资有保障：保底7000元/月起，综合薪资7000-10000元，多劳多得，加班享有足额加班费，不压薪、不拖欠，每月准时足额到账，赚钱更安心； 食宿全免费：三餐清淡营养、干净卫生，不用自己买菜做饭；宿舍配备空调、独立卫生间、WiFi、衣柜，水电费全免，零生活成本，到手工资能全存； 可带薪培训：不管你有没有设备管理相关基础，入职就安排专人一对一带教，全程带薪培训，从设备基础管理、日常巡检，到维护调试、流程规范，耐心讲解、现场演示，快速上手掌握实用技能； 社保有保障：入职即享社保福利，全方位守护你的权益，不用为保障问题发愁；除此之外，还有全勤奖、节日礼品、定期团建，干满1年可享工龄补贴和带薪年假，福利拉满～ 岗位详情：咱们岗位以白班为主、少量夜班，夜班频次少且补贴丰厚，合理排班，不盲目熬夜，兼顾工作与休息；工作环境干净整洁，无粉尘、无异味，劳动强度适中，注重安全防护；岗位稳定，订单充足，无淡季，可长期发展，技术提升后薪资可上浮，有清晰的晋升路径。 招聘要求很宽松：18-48周岁，男女不限，身体健康，无传染病、无不良记录，裸露部位无纹身；不限学历，初中及以上即可，认识简单汉字，能填写基础管理记录；有无相关经验均可，有基础者薪资可适当上浮，无经验者只要愿意踏实学习、认真负责就可投递；具备基本的动手能力和学习能力，服从车间管理，态度端正、有责任心。 招聘须知：企业直接招聘，无中介、无套路，无任何入职隐形收费（）；面试流程简单，当天面试、当天出结果、当天安排食宿；面试需携带本人身份证原件，无需预约，直接到岗面试即可。 觉得这个岗位合适的话，有空咱们可以聊下具体细节，比如工作职责、排班安排、薪资构成这些，你有任何疑问也都可以问我哦

岗位职责： 1、根据质量管理体系中关于设备管理相关的要求，及时/如实完成设备管理活动相关的体系记录； 2、监控生产/测试相关的设备、设施及仪器仪表的运行状态，统计分析设备完好率、故障停机时间等设备管理运行指标； 3、制定设备日常点检及维护保养计划，监督并指导实施，对相关记录表单的及时性/正确性负责； 4、负责生产/测试相关的设备、设施及仪器仪表的设备故障原因定位、故障排除，确保设备、设施及仪器仪表正常运行，对设备维修的及时性及有效性负责； 5、参与设备、设施及仪器仪表的验收工作，确保其状态合格、资料及相关附件齐全； 6、完成上级交办的其他工作，并对交办工作完成结果负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械/电气类相关专业； 2、三年以上相关岗位工作经验； 3、熟练享握质量管理体系中关于设备/工装管理的相关流程； 4、熟练使用万用表、钳形电流表等工具； 5、能熟练使用AutoCAD、3D 模型结构等绘图软件，掌握Office 办公软件； 6、熟悉设备设施电气图纸，有 PLC编程及实践经验优先； 7、良好的沟通能力及团队协作能力； 8、强烈的敬业精神与责任感。 入职购买五险一金，住宿补贴，年度体检、节假日福利，年度绩效奖金

岗位职责 1、主导构建系统化、标准化的设备管理体系（含规范、制度、流程），并推进落地执行，保障设备资产的保值与增值，实现设备效能与价值的最大化。 2、配合部长开展团队人员管理（含技能培训），优化组织架构与岗位职责，激发员工工作主动性，提升业务能力、工作效率与工作质量，强化团队协作力，确保人力配置持续匹配公司发展需求。 3、协同部长落实部门日常运营管理工作，推动各项业务目标达成与工作有序进行，涵盖：完善设备安全操作规范、新设备引进与安装调试、故障维修与异常应对、定期点检与保养维护、能源及特种设备监管、设备状态评估、设备技术升级与改造实施等。 4、协助部长共同制定部门年度/半年度工作规划，并组织实施推进。 5、负责设备相关数据的统计分析及台账资料的归档管理工作。 任职要求 1、大专及以上学历，设备管理、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上大中型企业设备管理相关工作经验； 3、掌握各类机电设备的构造原理及运行机制，熟悉操作、维修、保养流程，熟练使用办公软件及设备管理信息系统； 4、责任心强，具有良好的管理协调能力和问题解决能力，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1、依据目标制定阶段性工作规划（包括设备维护保养方案、工艺技术改进计划），并根据实际情况对计划进行动态调整。 2、协助制定维修成本控制、设备故障停机率降低、节能降耗等核心指标，协同拟定重点工作任务，助力实现公司或分公司整体经营目标。 3、建立并完善设备管理相关制度与流程，推动执行与监督，负责编制、优化、修订及健全设备操作规范与管理制度。 4、参与公司对各基地设施、设备运行状态及人员作业行为的安全隐患排查，做好检查记录，并向责任方下达整改通知要求。 5、参与基地内各类设备安全事故的调查与分析，协助制定安全整改方案，并提出相应的处理建议。 6、参与设备设施的选型引进及技术更新迭代工作，推动生产过程自动化、智能化升级，实现能耗降低与效率提升。 7、参与公司定期开展的设备备品备件集中采购招标比价活动。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备五年以上相关岗位工作经历； 3、掌握电气化、自动化设备基本工作原理，熟悉MOA设备与Sanovo设备； 4、了解机电设备安全防护知识，具备电气制图能力，熟悉电气设备相关技术。

岗位职责： 1、熟练掌握设备管理各项技能，涵盖设备点检、日常保养、故障维修及大型检修的全流程作业。 2、具备较强的故障分析与处理能力，能快速判断设备异常原因并实施有效修复，熟悉各类常见设备故障及其应对方案，具备良好的应急处置能力。 3、能够针对现有设备提出优化改进措施，并推动实施改造方案，提升设备运行效率与使用效益；具备较强的问题应变能力和创新思维，可在紧急情况下妥善解决问题。 4、具有良好的协作意识，能积极配合其他部门开展工作，与团队成员保持高效沟通，协同完成各项任务目标。 5、定期组织对车间操作人员开展设备使用规范和安全操作培训，确保员工正确操作与维护设备。 6、负责编制设备维护保养计划，合理安排维修与保养任务，保障设备稳定运转；监督计划执行过程，及时发现偏差并作出相应调整。 7、建立健全设备档案与备品备件库存体系，保证备件储备充足，按时进行补充和更换。 岗位要求： 1. 专业及学历：大专及以上学历，机械类相关专业优先。 2. 任职经验/专业知识和技能：具备10年以上相关行业工作经验；熟悉设备构造与运行原理，能够科学制定维护管理方案，了解基础设施建设及相关行业技术标准。 3. 健康要求：身体健康，无传染性疾病。 福利待遇： 1. 社保：六险一金 2. 工作时间：早上9:00-17:30（7.5小时/天） 3. 生活住宿：提供免费工作餐；可安排住宿 4. 完善的福利体系：生日津贴、季度劳保用品、礼金、节日福利、带薪年假、通勤班车、国家法定节假日、茶水间（配备咖啡机）、健身房 5. 丰富的员工活动：团队聚餐、年度健康体检、集体旅游、运动会、户外拓展等 6. 广阔的职业发展空间：设置专业技术与管理双通道晋升路径，提供新员工培训、职业能力提升培训、管理技能专项培训等发展支持 7. 提供具竞争力且具备增长空间的薪酬结构，配套完善的晋升机制 8. 薪酬组成：基本工资+绩效奖金+出差补贴+其他福利待遇

岗位职责： 1.自动化系统设计：根据客户与工艺需求，完成自动化系统整体方案设计，包括硬件配置、软件模块及网络架构；负责关键设备选型与集成，并完成电气图纸、PLC流程图及相关技术文档的编制。 2.自动化项目实施：制定项目计划并组织资源，协调团队推进项目执行；指导现场安装与系统调试，完成功能、性能及稳定性测试，组织项目验收并完成交付。 3.设备维护与故障处理：执行设备日常巡检、保养与校准计划，及时诊断并修复系统故障，保障稳定运行；分析故障规律，制定预防性维护策略，持续优化系统性能。 任职要求： 一、学历要求：大专及以上学历，机电一体化、机械自动化等相关专业； 二、工作经验：1年以上非标自动化设备操作或调试工作经验； 三、专业背景：具有非标自动化设备调试或维护相关经验； 四、通用知识：掌握液压和气动元件工作原理，了解自动化系统基础知识； 五、专业知识： 1.熟悉PLC编程及电气控制原理； 2.具备识读电路图及电气图纸能力； 3.掌握自动化设备调试及故障处理方法； 六、业务了解：熟悉公司业务及生产流程，了解客户需求； 七、个人素质： 1.动手能力强，能快速解决设备机构问题； 2.工作积极主动，执行力强； 3.学习能力强，具备良好的团队协作意识。 4.技术支持与工艺改进：为相关部门提供自动化技术咨询与操作支持；参与生产工艺优化，提出控制策略与参数改进建议；关注技术发展，推动自动化技术创新与应用。 5.团队协作与沟通：与各专业工程师协作完成项目任务，保持与客户、供应商及内部团队的有效沟通，及时汇报项目进展并解决问题。

工作职责： 1.负责产线设备的建立与维护； 2.执行日常预防性维护，备件管理，持续改进设备性能； 3.协助产线主管完成生产目标； 4.为操作员提供培训； 职位要求： 1.大专或本科学历，机械/电子/电气等相关专业； 2.有相关工作经验者优先； 3.能适应倒班，上班时间：上三休三，白、夜班一个月倒一次，白班：09:20-21:20，夜班：21:20-09:20，每个月上15天休15天； 4.接受24、25届应届毕业生； 5.不能接受倒班工作制者慎投。

成都市青白江区招贴砖、泥瓦工，贴800×800的地板砖，保证不空鼓平整缝隙大小均匀，请早上八点后联系我黄师傅，350至400元一天就四五天，干的好，后续都有活，，附近优先

急招：校服厂 开袋2名，上拉链2名， 车工数名，长期临时都可以 招临时烫工 地址：斑竹园 电话：

成都市新都区招抹灰、砌砖/石

成都市招电焊、二保焊/气焊

岗位职责： 1.负责大型设备运行值班及PLC中控系统实时监控，确保运行参数稳定合规 2.按规程开展厂区设备巡检，及时发现、上报并初步处置异常情况 3. 严格执行操作流程手册，规范填写运行记录与交接班日志 4. 参与岗前培训及持续技能提升，熟悉设备原理与应急处置流程 任职要求： 1.年龄20-28周岁，中专/技校及以上学历，机电、自动化、化工等相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生，提供系统化岗位培训 3. 具备基础电气仪表认知能力，能适应中控室工作环境 4. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通与团队协作意识 5.服从工作安排，遵守安全生产规范

岗位职责： 1.负责大型设备运行值班及PLC中控系统实时监控，确保运行参数稳定合规 2.按规程开展厂区设备巡检，及时发现、上报并初步处置异常情况 3. 严格执行操作流程手册，规范填写运行记录与交接班日志 4. 参与岗前培训及持续技能提升，熟悉设备原理与应急处置流程 任职要求： 1.年龄20-28周岁，中专/技校及以上学历，机电、自动化、化工等相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生，提供系统化岗位培训 3. 具备基础电气仪表认知能力，能适应中控室工作环境 4. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通与团队协作意识 5.服从工作安排，遵守安全生产规范

1.大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、计算机、智能制造，通讯工程等理工科相关专业 2.能读懂基本编程语言C/C++ 3.能熟练操作电脑 4.动手能力 学习能力强 5.年龄18-40岁 6.来了有人带有人教 7.需要能接受穿无尘衣

1、按照岗位职责要求完成设备运行管理和巡查并做好记录，按时按质完成生产任务。 2、按照规定定期对生产设备和现场进行整理整顿清扫。 3、按照要求认真填写值班记录和交接班记录，如实填写相关数据。 4、认真熟悉岗位设备操作，经培训后具备必要的应急处理能力。 岗位要求: 1、无学历要求，但需具备基本的书写记录能力。 2、年龄20周岁到50周岁，条件特别符合要求的可适当放宽。 3、能适应夜班和倒班工作，无酗酒赌博等不良嗜好。 4、身体健康，无高血压、心脏病、癫痫等不适应本岗位的疾病。

工作内容： 负责公司产品的技术支持，负责生产过程的质量控制，负责生产设备的维护和维修，负责公司项目的技术研发和实施，负责与其他部门的沟通和协作，确保项目的进度和质量目标的达成。 主要职责： - 负责生产设备的维护和维修，确保设备的正常运行，提高生产效率； - 与其他部门沟通和协作，了解并解决其他部门在技术方面的问题，确保项目的进度和质量目标的达成； - 抓住了问题的关键和知识，保持敏锐的技术眼光，不断提升自身技术能力，带领团队持续改进。

岗位职责： 1.负责CNC的编程及操作 2.独立完成航空机箱组装拆卸 3配合生产团队完成加工任务，协助解决技术问题。 4.遵守安全操作规范，保持工作环境整洁有序。 任职要求： 1.年龄30-45岁，家庭稳定（需适应稳定性较强的工作节奏）。 2.熟练操作CNC发拉科系统，能独立完成编程及加工流程。 3.责任心强，工作踏实，能适应单休工作制。 4.有团队协作意识，具备基础问题分析与解决能力。 薪资福利： 1.薪资待遇：月薪6k-10k（具体面议，根据经验能力可上浮）。 2.工作时间： -上午8:00-12:00，下午13:00-19:00 -每周单休（具体休息日根据生产安排调整）。 3.其他福利：提供社保、节日福利、定期技能培训等。

成都双流区经开区招聘模具相关工种，包括冲压、钳工、铣工及操作印刷设备工等职位。

注塑机维修售后师傅一名，能解决注塑机电路、油路、机械故障，有驾照，有品牌售后经验优先。 注塑机维修学徒一名，有驾照，有良好的个人习惯。 工作地点成都，提供住宿，待遇面议。

岗位名称：装配工；汽车维修工（售后维修）。 岗位要求：1. 完成安装或售后维修任务；2. 有稳定的求职意向，前期有师傅带教，保证学会技术；3. 持有C2驾照，驾龄两年以上。 薪资待遇：月薪范围4500-8000元，综合月薪4500元，并享受社保待遇。

工作职责: 1.负责统筹内外部产品转移项目的全过程管理； 2.参与产品技术转移的技术沟通，主导组织公司内部技术转移项目协调会议；协调并跟进各相关部门执行进度，维护和更新技术转移项目计划，推动解决项目实施中的各类问题； 3.负责编制或审核产品相关变更文件、风险评估报告、CQA与CPP分析、工艺验证方案、工艺规程等技术文档； 4.负责已上市产品的工艺验证、持续工艺确认及清洁验证方案的制定，对验证过程开展培训、过程跟踪和技术支持，处理验证中的技术异常，并完成验证结果的总结与报告； 5.组织开展产品质量相关的技术攻关与改进工作，保障产品安全性和有效性。 任职资格: 1.熟悉国内外与验证相关的法规、指导原则及行业标准； 2.掌握设备、公用系统、清洁验证及工艺验证的基本流程； 3.熟悉国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指南，具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力； 4.了解ICHQ9要求，能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期评估、CQA及CPP识别与分析； 5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发相关工作经验； 6.有中药制剂（如丸剂、颗粒剂、胶囊剂、合剂等）技术难题攻关经历者优先考虑。

成都郫县长白班元皓门厂 长白班包住++福利食堂 普工35-52岁，计件，综合3500-5000元 钣金工28-45岁，高中以上，计件，综合4000-6000元 装配工28-45岁，熟手面议，计件，综合4000-7000元 销售代表，25-40岁，高中以上，具有相关工作经验，需要长期在外出差，基本工资4000+提成，综合6000-12000 包住，包子馒头5角一个、5元两荤一素、3元,吃饭自费一天三顿8-10元 预报名发:姓名+性别+身份证号码+电话号码+面试日期+面试单位给潘哥

8-12K面试定薪，七险一金，提供食宿，免费体检，免费培训，团建福利，法定节假日等…… 岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务，统筹组织生产班组开展作业，保障生产进度、质量、成本、安全、员工士气、设备运行、物料管理及5S等各项指标达成或满足标准要求； 2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行规范，并监督落实执行； 3、负责班组人员的管理工作，包含人员培训与发展，充分激发团队工作积极性，提升岗位胜任力，强化团队协作能力，确保人员配置持续匹配公司发展需求； 4、推动生产现场持续改善活动（如6S、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化管理等），按照精益生产理念制定有效方案，消除现场各类浪费及非增值作业。 任职要求 1、大专及以上学历，不限性别，年龄40岁以下，精密机械、生产管理等相关专业优先； 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验； 3、熟悉产品加工工艺及作业流程，掌握系统的生产管理知识与技能，接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训，能熟练使用办公软件； 4、责任心强，具备良好的管理能力和问题解决能力，能够适应一定强度的工作压力

要求：服从现场管理 技术只要人肯学聪明，知道电机接线 传感器接线 工作内容：现场接线

成都找焊工，做半年，下周进厂，要求有登高证，焊工证

我们是做了13年的家居布艺公司，主要售卖以布料+海绵为原材料的加工商品，如定制类坐垫，抱枕，靠背，床缝缝隙挡板等； 免费午餐，月均薪5000-8000元，具体面试商议而定； 发薪日：每月10日正常发薪； 工作地址：成都新都区新繁317号坐垫厂317号； 岗位职责： 1、全面负责车间日常生产管理，根据生产计划合理调配资源，确保生产任务按时、按质、按量完成； 2、监督生产进度，协调各工序衔接，优化生产流程，解决生产过程中的各种问题； 3、负责车间人员的日常管理，包括合理排班、工作分配、考勤及绩效考核；组织开展员工培训； 4、强化成本意识，通过优化生产流程、减少物料损耗、提高工时利用率等手段，有效控制生产成本，提升生产效率； 5、负责样品打样、打板、制作等； 任职要求 1、45岁以内，有家居布艺生产实操经验和管理经验最佳，如果没有，需要具备1-3年制造业生产现场管理工作经验，熟悉车间运作流程； 2、熟悉生产流程、工艺标准及质量管理体系，具备较强的组织协调能力和现场管控能力； 3、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，能有效上传下达，凝聚团队力量。 公司总部位于成都（成都猫拖），已成立13年，是一家集研产销一体的居家布艺电商运营公司，做自己的品牌，在天猫平台有0-1到百万打爆链接的成熟运营经验。现有员工近60余人，有专业的运营团队、客服团队、设计团队、物流团队、车间制作团队进行协同工作，同时，公司注重人才并愿意培养人才，有完善的培养与晋升机制，今年公司业务拓展，为未来三年的规划落地，我们正在注入新鲜血液，期待你的加入！

找一个60长期开师傅，老师傅来<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说<br/>4. 验收整改跟到底、闭环<br/>5. 守纪律、别违章