1、为顾客提供整体服装搭配，打造和提升顾客形象; 2、维护卖场，做好服装陈列与搭配，及时整理货场和挂版; 3、根据公司要求做好顾客维护和邀约工作; 4、做好店铺货品的陈列及穿搭拍照; 5、积极参与团队合作，根据公司制定的指标完成个人销售任务； 6、完成上级领导安排的工作任务； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和亲和力，能够与顾客建立良好关系； 2.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 3.对时尚女装有一定了解，能够快速掌握产品知识并提供专业建议； 4.相关服装销售经验1年以上，有知名品牌女装经验优先； 薪资待遇详细面聊

工作内容 陈列、销售、收银、打包等服装店内装店内的日常工作都会涉及 任职要求 •热情开朗 沟通能力强有耐心 •责任心强 •干活不拖拉眼里有活 •需要淡妆上班把自己收拾干净即可 •形象气质佳身高162-175身材匀称 工作时间 工作时间：10:00-19:0013:00-22:00轮班制周休一天具有良好的审美、服装搭配能力和销售能力者优先有从事行业工作经验且稳定的优先

职位描述 1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、负责公司在当地市场的推广工作，包括建设产品品牌，拓展和维护客户； 3、负责区域客户的项目支持和跟踪，包括对应并解决客户需求，确保项目顺利落地； 4、完成海外市场销售目标和市场目标，收回销售货款； 任职要求 1、2年以上安防行业工作经验； 2、精通俄语，可以作为工作主要语言，进行商务洽谈； 3、本科及以上学历，计算机、通信或电子类相关专业优先； 4、有较强的学习、沟通能力，善于交际；并具有良好的团队合作意识和承压能力。

【岗位职责】 1.公司提供商机线索，负责进行跟单处理、提供方案、商务谈判等。 2.负责公司自研SaaS产品销售，维护客情关系并挖掘关联商机。 3. 协调内外部资源，优化销售途径，完成销售业绩。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，经验不限，有软件销售经验者优先。 2. 有强大的自驱力、抗压能力、沟通能力。 3. 具备一定的销售技巧，渴望赚钱，有极强的工作热情。

写字楼公寓出租，2-3年工作经验

电话销售：岗位职责： 1.负责通过电话、电子邮件或在线平台与潜在客户建立联系，推广公司的产品或服务。 2.理解客户需求，提供解决方案，以提高销售转化率。 3.定期跟进已有客户，维护良好的客户关系，促进二次销售及客户推荐。 4. 积极拜访客户和开发市场，提高业务达成率和销售业绩； 5.计算机/软件/自动化/通信/网络/电子等相关专业优先； 职位要求 1) 具有1年以上销售经验（行业不限）；（OA、CRM软件）项目销售经验优先； 2) 优秀的倾听能力，能够理解客户的需求并提供合适的建议。 3）对销售充满热情，能够承受工作压力，富有团队精神，渴望通过自己的努力实现个人及团队的业绩目标。 4) 有智能客服、呼叫中心、CRM等匹配的工作经历及行业客户资源者优先。

双休+不加班！ 我们的工作(销售工程师): 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约; 2.与公司各部门配合，及时处理客户反馈、帮助客户提升效率，提高客户满意度 3.维护公司客户数据:客情归档、更新用户信息; 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象: 我们要求你: 1.具有过滤环保相关行业销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我（无经验者勿扰）; 2、学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展; 我们能提供: 1.无责底薪+提成+股权激励工作内容（业务优秀者，轻松月入过万） 2.餐补+房补+交通补贴+双休+五险+带薪年假+晋升机会+团队活动! 1.负责产品销售，实现销售目标 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立处理销售事务，具备一定的市场分析能力 3.积极主动，具有团队合作精神 工作地址:杭州市西湖区紫金科技园西园二路9号1号楼东9楼

杭州市余杭区招聘员工一名，年龄要求55岁以内，需持有官网可查的证件，并提供体检报告。 薪资为5500元，加班费20元，按月结算。 工作地点为新工地，加班较多。

浙江余杭区招聘夫妻工或司机自带指挥人员。 薪资为7000元/20天或5500元/20天。 年龄要求：男性54岁以下，女性45岁以下。 需要体检。

招聘泵车工2名。薪资待遇为8000元以上，采用保底加计件的方式计算。工作时间根据工地的生产需求排班上岗。工作要求：有汽车泵、固定泵等相关工作经验，吃苦耐劳，根据泵车工岗位职责作业。有意者可报名。

主要是要求组装设备零部件，要认真负责。 岗位职责： 1. 按照工艺图纸和作业指导书完成设备零部件的组装、调试与检验工作 2. 对组装过程中的问题及时反馈并协助改进装配流程 3. 做好工位5S管理，保持工具、物料及作业区域整洁有序 4. 配合质检部门完成首件确认及过程抽检，确保组装质量达标 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，有制造业组装经验者优先 2. 工作认真负责，具备良好的动手能力和细节意识 3. 能适应流水线节奏，具备基本识图能力 4. 无不良记录，能接受合理加班及岗位调配 5. 团队协作意识强，服从现场班组长工作安排

杭州市余杭区勾庄招聘指挥人员4名，要求男性55岁以下，女性50岁以下，薪资为5500加20，需自带体检报告。

清水河镇女装店｜高薪诚聘服装销售想拿高提成的看过来！岗位要求：形象良好，有穿搭审美，热爱服装销售，善于和顾客沟通。上班时间：轮班制薪资待遇：底薪+高额提成+全勤奖，每月享有公休，多劳多得，上不封顶！电话：

吾悦广场三楼泰兰尼斯童鞋招聘导购1名要求：年龄38岁以下，有工作经验者优先。上一休一，交五险，带薪年假，生日福利，过节福利，节假日双倍工资，年终奖，薪资面议电话

松雷可隆店（户外品牌）团队扩编招聘-职位：高级销售2人任职资格：形象好阳光自信，有服装销售工作经验2年以上女：身高168，体重110男：身高180，体重140（身高体重不符勿扰）工作认真负责，责任心强，执行力强，能吃苦耐劳销售能力强，积极进取有团队意识，善于沟通大专学历（无学历勿扰）年龄:24-31岁以内薪资待遇：底薪+提成+五险一金=12000-20000联系电话：（同步）

(同步)2、欧亚卖场一楼猛犸象雪绒花概念店生必须（有高端户外运动销售经验）年龄22—30岁身高165以上薪资7-15k工作时间:随商场时间，每天6-7小时联系电话：

辛集女装招20-50岁长期售货员，联系方式同)

【高佣金分销合伙人招募｜350元/单+阶梯奖金，24天冲刺万元收入】 为什么选我们？ 收益上不封顶：350元/单基础佣金，累计6单再奖300元，20单总佣金超1万 新人零门槛：加入后3天内开单额外奖50元 灵活无约束：在家办公/碎片化时间均可，无需坐班，订单实时追踪 资源强支持：新客立减200-500元+旅游折扣券，客户转化率提升30% 岗位职责： 1.通过微信/社群/自媒体等渠道分享产品，引导客户咨询下单 2.解答客户基础疑问（售后由总部承接） 3.跟进订单进度，确保佣金准确结算 我们需要这样的你： -有微信社群/朋友圈推广经验，宝妈、教育从业者、旅游爱好者优先 -愿意主动沟通，有赚钱欲望，接受多劳多得模式 -无需经验，新人可享1对1带教

岗位职责： 负责指定区域（余杭和拱墅）的开发和维护工作。 执行公司的销售策略，完成或超越既定的销售目标。 与渠道客户建立并维护长期、稳定的良好合作关系，进行日常拜访、订单跟进和账款回收。 负责产品在渠道内的陈列、促销活动的策划与执行，提升品牌可见度和动销率。 收集市场信息及竞品动态，及时反馈，为公司的市场决策提供支持。 处理客户投诉及渠道内发生的各类问题，维护公司品牌形象。 我们期待的你： 初中以上学历40岁以下，能力至上！有1年以上快消品（食品饮料优先）渠道销售经验者优先。 具备出色的沟通表达能力和谈判技巧，有强烈的客户服务意识。 积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力，并适应频繁的线下拜访。 具备敏锐的市场洞察力和解决问题的能力。 为什么选择我们？ 我们提供的不只是一份工作，更是一个共同成长的平台： 具有竞争力的薪酬体系：底薪+销售提成，收入上不封顶。 完善的福利保障：五险一金。 优质的产品资源：拥有市场认可的品牌和产品，让你在市场上“有枪有炮”，底气十足。 准备好加入我们了吗？ 请将您的简历发送至：[@qq.com] 邮件主题请注明：“渠道销售应聘-您的姓名”

【持有证券从业资格证最佳】 入职后提供带薪证券从业资格证学习培训，边工作边考证（下一次证从考证时间预计是26年3月底），提升你的职场竞争力！！！ 平台优势： 同花顺股票软件市场占有率接近90%， 公司提供海量客户资源，亿级注册用户，千万级日活用户。 工作内容：【电销、网销搭配】 1、根据公司提供的精准用户资源，通过同花顺专线电话联系在使用同花顺APP的用户，挖掘用户的需求，向客户介绍高端收费产品、维持良好的信任关系，解决客户疑虑促成客户成交； 2、指导已购用户功能使用，解决用户在使用软件过程中的问题，促成客户续费升级。（有社群和直播间模式辅助做单） 【完善的培训机制】前期提供新人岗前培训(带薪)，以及相关知识方面的专业培训，还会为员工提供一系列的旨在提升理财顾问技能和管理技能的培训课程。 广阔的发展空间： 1、专业线：产品专员→高级顾问→投资顾问→高级投顾； 2、管理线：产品专员—M计划—储备主管—销售经理； 3、跨部门晋升：如培训主管、职能岗等。 薪资待遇： 基本薪资5000-6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点+产品红包 试用期即缴五险一金，公司有【免费中餐晚餐】提供…… 证券从业、投顾证补贴（500-1000元/月） 目前团队整体人均收入1.5万左右，优秀精英可达到6-10万/月。 需要你是这样的： 1.大专及以上学历，有证券从业、投资顾问证书者可放宽； 2.良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识； 3.具有销售经验、强烈做销售意愿者，优先考虑。 能接受直管用工。

公司专业代理国内外品牌气动流体类产品，流体连接线以及气动方案解决供应商。如果你有相关学习以及工作经历，欢迎你的加入！公司提供专业培训以及良好的发展前景！

互联网科技 电话营销经验 会销经验 小白也可以 高提成+高提成+高提成 成熟项目正常干2W+努力千5w+拼命干10W+ 公司提供抖音微信引流资源 每天个位数电话 不需要电话轰炸 都是意向客户 公司气氛好 无勾心斗角 大家都是来挣钱的 公司无考核，也没有什么奖励， 就是单纯的高提成 蓝海赛道项目 欢迎各公司销冠，TOP有创业经验者， 能提供过往单月收入流水10w+的伙伴工资单

项目亮点 国内头部AI本地生活生态官方重磅新项目，红利窗口期仅6-8个月，属于短期爆发式风口赛道！我司为抖音、微信、华为、支付宝、小红书、高德地图、快手官方技术服务商，资质齐全，背靠平台流量红利，实体商家刚需极强，管道收益+一次性招商佣金双重收益，能力达标月入10万–50万上不封顶。 岗位职责 1. 面向全国开拓各类型服务商、代理商洽谈签约，完成渠道招商落地； 2. 独立开展线下招商会、沙龙会销，主讲项目价值、产品政策、盈利模型，把控会场成交环节； 3. 盘活自身存量招商人脉资源，快速裂变渠道代理商，配合商学院完成代理商赋能铺垫； 4. 跟进意向合伙人全流程谈判、签约、售后对接，维护核心渠道长期合作关系。 任职硬性要求 1. 拥有3–5年渠道招商、会销实战经验，熟悉加盟、联营、渠道代理招商逻辑； 2. 手握优质政企、创业者、本地渠道、实体老板等大量一手招商资源，可快速启动市场； 3. 擅长舞台路演、产品讲解、会销逼单成交，能够独立完成整场招商会议主讲与转化； 4. 目标感极强，适应短期风口冲刺，认可本地生活赛道，愿意全身心投入掘金红利期。 我们给到的扶持 1. 总部全套招商PPT、讲稿、政策方案、会务物料一站式输出； 2. 商学院院长、会务团队、讲师团队全程配合落地招商峰会； 3. 高额招商提成+长期渠道流水分润，风口期快速变现，收益日清月结； 4. 头部高管团队全程帮扶，资质、技术、运营全部兜底，无后顾之忧。 公司简介 手握抖音、微信、支付宝、华为、小红书、快手、高德地图的一级技术服务商官方授权，核心高管团队深耕商业模式、地推、连锁品牌运营多年，重金对接头部技术团队，聚焦本地生活领域的蓝海风口，全国联营布局，现急召资深招商合伙人携手抢占短期红利。

该岗位偏销售性质，非纯运营岗哦～ 【岗位职责】 1、通过企业微信服务已经听过或者正在听公司直播、录播课的客户，进行企微营销（网销为主，电销辅助）； 2、均为同花顺已注册用户或沟通过服务的客户（这个很重要）！ 3、配合运营团队完成客户的付费转化。 PS：带薪培训，培训期会有电销实战，培训后工作正常网销为主，电销辅助。 【岗位要求】 1、需通过证从考试（公司会提供相关培训与报名机会）。对股票有一定的了解，也有兴趣。应届同学经验不限。 2、做事以终为始！ 3、有财商教育或微信营销的工作经验者优先，持证券从业资格证优先； 【薪资结构】底薪+提成+奖金+年限工资 1、综合底薪5000/月+ 中、晚餐（免费）+提成+红包奖金等 2、发展通道 晋升：工作满半年业绩达标，每3个月晋升一次机会 M序列晋升：客户专员—顾问—M计划—储备主管—部门经理 （全程公开透明晋升流程，配合专属培养项目，直到您“角色转变”成功！） 补充： 1、入职即缴纳五险一金； 2、公司有免费健身房、节假日礼品、生日礼品券、年度员工体检等； 3、团队每月表彰、公司年度表彰； 4、该岗位为直管岗位，公司符合应届本科生申领前三年杭州补贴要求； 5、我们是国内领先的金融信息服务商，也是国内第一家金融信息服务业上市公司（股票代码300033）。公司业务领域覆盖银行、券商等金融机构，也为广大个人投资者提供移动金融信息服务（比较典型的产品：同花顺炒股app），注册用户超5亿

岗位职责： 1.负责燃气行业安全隐患排查与整改跟进，协助客户提升用气安全水平 2. 开展燃气相关产品及安全服务的推广与销售工作，完成个人业绩目标 3.深入社区用户现场进行安全宣传、技术咨询与需求挖掘 4.维护现有客户关系，定期回访并提供持续性安全解决方案 5.协同技术团队完成隐患诊断报告、整改建议及后续服务闭环 任职要求： 1. 对燃气安全政策法规及行业标准有一定了解，有相关从业经验者优先 2.具备良好的沟通表达与客户服务意识，能独立开展现场交流 3.责任心强，具备较强的风险识别与问题解决能力 4.身体健康，能适应户外巡查及一线作业环境 5.学历不限，持燃气经营企业从业人员培训合格证者优先

1、薪资：入职起薪3000~4000元+高提成45-65%+团队奖（行业独有奖项），月平均收入7000～10000元，众多销售人员月收入在10000元-20000元；（招募年龄19-40周岁） 2、福利：网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休假，婚假、产假、病假，部分区域可安排员工宿舍； 3、月季年度激励活动：季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品，旅游地点遍布东南亚）； 4、行业领先培训体系：训练有素培训师队伍，系列培训计划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制； 5、晋升：每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管理人才，杭州区域已培养高管超过50人，区经理超过200人，业务主任与店长超过1200人。 6、资源：浙江省行业第一品牌，连续9年市场占有率排第一，杭州400多家店面充足的客户资源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司，以爱家赢营造的良好工作氛围，自由选择工作地点（400家直营销售网点遍布杭州各区，可近距离上下班）； 7、金鹰汇：优秀销售人员最高荣誉，参加全国大型会议，接受培训、分享、接受集团高管颁发荣誉证书与奖品。 -------------------------------------------------------------------------------- 您的工作： 1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2.根据公司现行渠道开发客户与房源； 3.了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易（面试通过后，将综合考虑您的个人意愿和能力评估分配到相应业务模块工作），并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。

腾讯官方服务商--跨境收款业务-腾讯智汇鹅 岗位职责： 1. 通过电话形式拓展新客户，推广使用跨境支付产品（公司提供精准客户资源，不强制自拓） 2. 根据部门下达的业绩目标拆解落实，细化重点客户执行策略，信息收集、资源需求，维护重点客户，完成各阶段销售目标； 3. 通过专业的销售和服务能力，保持良好客情，推动新客户从注册、KYC、上线到持续交易的全流程，确保客户稳定使用;维系老客户的留存和深度产品渗透率，提升老客营收。 4. 完成公司每月下达的业绩指标以及其它相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历；必须有1年以上电话销售经验； 2. 具备良好的沟通表达、谈判以及客户维护能力，性格开朗，目标感强 3. 了解跨境支付行业，从事跨境行业经验优先 工作时间：9：00--18:00 弹性半小时 双休，法定节假日休，不加班！！每年带薪年假。 福利待遇： 1. 每月定期团建，下午茶福利 2. 入职即缴纳五险 3. 固定无责底薪4.5k+绩效+提成（月底发当月薪资！试用期不打折，每年调薪）

高薪诚聘 | 市场 BD 经理 / 专员 (互联网渠道拓展) 薪资范围：7000 - 20000 元 / 月 (上不封顶，绩优者面议) 公司： 互联网科技公司 地点： 杭州 亮点： 高提成 + 快速转正 + 弹性工作 岗位核心价值 立足公司互联网核心业务，通过线下渠道深度挖掘与精细化运营，拓展优质合作商户，构建稳固的线下服务网络。你的核心任务是谈合作、签订单、冲业绩，直接决定公司业务线下版图的扩张速度。 核心岗位职责 线下渠道拓展与挖掘 主动走访、梳理并对接目标区域内的各类实体门店 / 商户，精准识别潜在合作客户，建立渠道档案，扩大公司线下服务触点。 合作洽谈与政策讲解 独立对接门店老板 / 负责人，清晰、专业地讲解公司 「充 1000 送 3000」合作模式、盈利空间及支持政策，解答合作疑问，建立客户信任。 合作签约与转化跟进 推进商务谈判，促成合作签约；协助门店完成充值流程，并指导其正确使用相关权益，保障合作关系的顺利启动与持续。 客户深度运营与维护 对已合作客户进行定期回访与深度运营，协助解决合作过程中遇到的问题，挖掘客户深层需求，推动客户持续活跃与复购，提升忠诚度。 数据复盘与策略优化 每日统计并提交拓客数量、签约数量、充值金额等核心数据；每周进行工作复盘，总结沟通技巧与转化经验，持续优化拓客效率。 任职要求 经验门槛：有1-3 年线下 BD、渠道拓展、门店销售或地推经验者优先；沟通能力强、执行力突出的优秀应届生也可考虑。 核心能力：沟通表达能力强，性格外向，善于与人建立联系；目标感极强，有强烈的赚钱欲望和挑战高薪的决心。 工作状态：能适应高频次的线下走访与沟通，抗压能力好，不怕碰壁，结果导向。 地域优势：熟悉杭州本地商圈（余杭 ）者，能快速开展工作。 薪酬福利体系（市场化高薪结构） 底薪：7000 - 12000 元 / 月（根据个人能力定级） 绩效提成：签约门店充值金额的千分之五计提，上不封顶，月入 2 万 + 轻松可期。 基础保障：入职即缴纳五险一金；法定节假日休息；节日福利、年度团建、带薪年假一应俱全。 职业发展 初级 BD 高级 BD / 渠道主管 商务经理 / 合伙人 公司处于快速发展期，核心员工享有晋升通道与业绩激励，与公司共成长。

岗位职责： 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的市场推广与销售，完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询，协同技术支持团队完成项目落地 3.开发并维护重点客户资源，建立长期稳定的合作关系，定期跟进项目进展与回款情况 4.参与行业展会、技术交流会等活动，收集市场与竞品信息，反馈至产品与市场部门 5.协助内部跨部门协作，推动售前支持、合同签订、交付验收及售后服务全流程闭环 任职要求： 1.学历不限，理工类专业背景（如自动化、机械、电子、测控等）优先 2. 具备1-3年B2B工业品销售或技术型销售经验，有仪器仪表、工控系统、传感器等行业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与方案呈现能力，能独立开展客户技术交流与商务谈判 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差与客户现场支持工作 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础CAD或PLC知识者加分

有销售经验