质检专员（食材供应链） 【岗位职责】 1. 全面负责公司中央厨房原辅材料检验、出具检测报告工作； 2. 负责公司中央厨房食品加工过程中的各项质量工作； 3. 负责中央厨房产品出厂检验、留样工作； 4. 负责公司入库食材的验货收货工作； 5. 组织开展中央厨房质量、环境、职业健康管理工作，制订具体的管理措施和办法； 6. 组织、参与对不合格品返工、退货、索赔等相关的管理、审批、审核工作，做好相关的质量、安全记录； 7. 按照要求上报质量、安全信息报表； 8. 体系认证工作； 9. 标书编写工作。 【福利待遇】 每周休假1.5天、法定节假日、年假、工龄、节日福利

1. 从事过食品、蔬菜检验相关工作优先录用。 2. 要有一定的道德修养，思想端正。

【岗位职责】 1. 原料验收：对进厂原材料按照要求进行品质把控。 2. 过程监控：实时巡检生产线，检查工艺参数（如温度、时间、pH值）、设备运行状态及操作规范性，识别偏离标准的风险。 3. 成品把关：执行出厂前全项目检测（包括标签合规性、包装完整性），签发合格证明或拦截不合格品。 4. 及时发现并反馈生产中出现的问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体健康状况。 2. 有食品厂相关工作经验。 3. 具备较强的执行力和解决问题的能力。

岗位职责: 1、直接对总经理负责，在总经理的带领下建立有效的质量管理模式，全面负责生产中心质量体系运行，负责品控团队的培训、管理与考核。 2、负责质量安全管理体系认证、实施，贯彻执行质量管理制度、操作规程和质量标准。 3、负责化验室的管理，确保检测结果准确性和安全操作。 4、负责子公司质量信息的收集、分析与上报。 5、负责配料表、标签的设计和制作。 6、负责企业生产许可证的认证、审核的办理工作。 7、负责车间生产过程中工艺参数的检测，为生产部生产质量更好的产品提供一个重要的数据参考。 8、每天不定时对车间各工序工艺控制参数进行检测，发现不合格后及时向生产部反映，督促生产部及时进行调整，确保生产质量。 9、对成品的检测，每次发货时对成品进行抽样检测，对产品质量指标、重量进行控制，发现不合格及时反馈给生产部，确保出厂产品质量合格。 10、对原料的检测，每次进原料时要多次测量干物值，检查原料的干物与随车检验单是否一致，发现不符立即上报，减少公司损失。 11、质量管理理念的培训，质量认证、质量分析会、质量管理人员培训、提供咨询，指导并督促解决生产中的质量问题。 12、定期总结产品质量，并对在线检验、成品检验等方面的工作进行汇总分析，提高产品质量的稳定性。 13、当产品出现质量问题时，与生产、销售部门合作，分析出现问题的原因，共同解决问题 14、完成领导交办的其它工作。 任职要求: 1、大学本科以上学历。 2、食品工艺、化工及相关专业。 3、五年以上品质检验和管理经验。 4、具有较强的分析、判断、沟通、协调、组织能力。 4、具备组织办理生产许可证、质量体系认证的能力。

岗位职责： 1、制定、优化并改进锅巴产品的生产工艺，结合产品特性与客户实际需求，明确最优生产流程、工艺参数及操作标准，保障产品质量稳定性和生产效率的持续提升。 2、全面把控锅巴的生产过程、加工环节及风味调配；依据销售端反馈与市场需求，灵活调整产品配方以满足多样化要求。 3、精通锅巴制作技术与工艺流程，深入车间现场指导生产作业，确保成品在品质与口感上达到预期标准。 4、全程监控生产各环节，及时识别并处理工艺异常问题，如口感偏差、色泽不均、形态缺陷等，动态调整工艺参数，确保产品符合质量规范。 5、设立关键质量控制节点，对原料筛选、蒸煮、压制、油炸、调味等核心工序实施重点监管，快速发现并纠正质量波动，杜绝不合格品进入后续流程。 任职要求： 具备5年以上锅巴生产加工相关经验，熟悉产品研发流程，具有新品开发与技术迭代的实际能力。

岗位职责： 1、主导锅巴新品的研发全过程，涵盖创意策划、配方研发及工艺探索，确保产品在口感、风味、营养结构与外观设计上契合市场趋势并达到企业品质规范。 2、持续推进现有锅巴产品的改良工作，优化配方构成与加工流程，提升产品质量一致性，控制生产投入，强化产品在市场中的竞争优势。 3、参与锅巴原辅料供应商的考察、评价与日常管理，保障所选原料满足研发需求及品质管控标准。 4、构建并完善锅巴品类的质量管理体系，制定产品技术标准与检测规程，确保研发成果符合国家法规、行业规范及公司内部要求。 岗位要求： 1、具备5年以上中大型食品企业研发与团队管理背景，有锅巴、膨化类或休闲零食研发经验者优先考虑。 2、熟练掌握锅巴加工的技术路径与工艺要点，了解常用食品原料及添加剂的功能特性。 3、可独立完成锅巴样品的设计与试制，拥有较强的产品创新意识，能结合市场需求推出新口味、新配方产品。 4、熟知国家食品安全相关法律法规，确保研发活动全程合规，符合食品卫生与安全规范。

技术研发（薪资：10k-30k/年） 要求： 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业； 2. 性别不限，年龄25-45岁，身体健康，无传染病史，无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病； 3. 具备1-3年食品研发相关工作经验，有新产品开发经历者优先考虑； 4. 具有创新思维和市场敏感度，能够结合市场需求开展产品研制与开发。

岗位职责： 1、制定并优化锅巴产品的生产工艺，结合产品特性与客户要求，明确最优生产流程、工艺参数及操作标准，保障产品质量稳定与生产效率提升。 2、主导锅巴类产品的生产控制、加工环节及风味调配；依据销售端需求及时调整产品配方； 3、精通锅巴制作技术与工艺流程，现场指导车间完成生产任务，确保成品品质与口感符合标准； 4、全程监控生产各环节，及时发现并解决工艺执行中的问题。

岗位职责： 1、产品生命周期管理：负责现有产品的优化升级及新产品研发方向的分析与项目立项； 2、新品开发：依据产品上市流程制定上市计划，协调研发、供应链、生产等相关部门，全面推动产品开发与落地执行； 3、对产品经营结果负责，通过收集上市后用户反馈及销售数据（如销售额、销量、毛利、复购率、购买频率等），进行整理与分析，输出产品评估结论，持续推动产品迭代优化； 4、市场调研：跟踪行业市场变化，定期开展竞品分析，关注其产品动态及营销策略； 任职要求： 1、大专及以上学历，*****。 2、具备5年以上食品行业相关工作经验，有产品管理岗位背景； 3、掌握市场研究、用户需求调研、产品开发全流程管理及产品推广知识； 4、了解行业前沿发展趋势，能够及时捕捉行业新动向； 5、具备良好的跨团队协作与沟通能力，责任心强，抗压性强，富有创新意识和团队管理经验； 薪资福利 薪资结构：工资（10k+）=基本工资+绩效工资+项目奖金 福利：五险一金+双休+生日福利+节日福利+团建旅游+健康体检......

岗位职责 1、掌握食品工程相关专业知识，精通食品化学、食品工艺学、食品微生物学等核心课程内容。 2、了解食品安全法律法规及食品领域的行业规范。 3、具备独立制定食品配方研发方案并实施实验的能力，拥有良好的数据整理与分析水平。 任职要求 1、具有食品工程专业硕士或以上学位 2、熟悉功能性食品及相关亲水胶体应用实例者优先考虑 福利待遇： 1、周末双休、法定节假日、带薪年休假； 2、生日红包、餐费补贴、节日礼品、年度团建活动以及多样化的员工关怀与激励； 3、健全的薪酬激励机制和荣誉体系，提供具有行业竞争力的薪资及提成政策； 4、五险一金（入职即办理）； 5、“陕西植物提取产业协会”会长单位。 其它： 我司“西安瑞仁生物技术有限公司” 为 “重庆骄王天然产物股份有限公司”销售中心

招聘焊工薪资440元/天 包吃住 可预支 招聘焊工学徒小白350/天 入职有人带 要求:年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，工作湖.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角(免费聊)联系我报名

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丽邦集团招聘：职务：驻地经理、推广专员、冲锋队员；工作区域：汉中安康实习期间：有促销经验4500元/月，无经验4000元/月；转正：底薪+奖金+绩效提成要求条件：积极乐观，吃苦耐劳，做事认真负责，对销售充满激情，无基础疾病，无征信等不良记录，20岁至40岁之间，能适应出差，会操作电脑Excel表格，有无相关经验均可；工作内容：门店管理、陈列形象建设、活动排档、活动执行；联系电话:何

尝乡味中交店聘收银一名，聘请要求：有良好的职业形象和气质，语言表达能力强，富有亲和力，工资待遇3500元全勤工龄+员工保险，联系电话非诚勿扰

胡家坝找长期顶班。

调酒研发经理 薪资：5500-8000元 其他：奖金、月休4天、包吃住 一、岗位职责： 1. 负责清吧全品类酒水产品研发，主导鸡尾酒、无酒精饮品、特调等产品创作，把控风味呈现、颜值设计、成本核算与出品稳定性，打造门店特色酒单。 2. 负责定期优化升级酒水菜单，制定标准化配方与SOP操作流程，确保产品可复制、高品质、高毛利。 3、负责门店出品质量监督与规范管理，及时纠正不标准操作，持续提升出品稳定性与整体运营效率。 二、任职要求 1.专业能力 - 行业经验3年以后，具备至少2年以上酒吧/清吧产品研发经验，有成熟原创酒单作品优先。 2.有较强的学习能力、创新能力、抗压能力。有持续研发热情、责任心强，执行力强，做培训、盯标准。

研发主管完成豆制品新品开发、配方调试、口味优化（主打豆干、香干、休闲豆制品）。 2、跟进产品打样、试产、口感测评、数据记录与整理。 3、协助优化现有产品工艺、改善口感、降低损耗、稳定品质。 4、配合车间落地新工艺、新标准，做好生产技术对接。 5、整理研发资料、配方档案、送检资料，维护研发台账。 6、配合完成产品升级、口味迭代、市场爆款复刻等研发工作。 任职要求 1、食品科学与工程、食品质量与安全等食品相关专业优先。 2、有1–3年食品行业研发助理、品控、工艺相关工作经验。 3、熟悉食品基础研发流程，愿意深耕豆制品赛道。 4、细心踏实、执行力强、能配合车间试产调试。 5、年龄30岁以内，稳定性强，可接受厂区住宿。 【薪资】6000–12000元/月 【试用期】3个月 【福利】包吃包住、购买五险 【工作地址】重庆荣昌厂区（后期接受调动江津厂区） 【年龄要求】30岁以内 【工作经验】1–3年食品相关经验 公司优势 源头豆制品生产工厂，全品类豆制品生产研发 主打：起泡豆干、烧烤豆干、油泼香干等爆款产品 工厂稳定、订单充足、发展空间大、研发岗位晋升清晰 有意向直接投简历，可马上面试上岗！

招聘：食品研发专员薪资：4-6千/月岗位职责:1.主导食品产品的研发流程，确保产品质量与创新；2.组织并参与食品研发团队工作，指导团队开展科学研究与产品开发；3.与团队协作，确保研发项目按时完成并达到预期质量标准；4.积极对接行业相关部门，推动研发项目顺利实施。任职要求：1.具有食品研发相关专业背景，熟悉食品研发全流程；2.具备团队管理经验，能够有效激励团队达成研发目标；3.沟通能力强，能及时识别并协调解决研发过程中的问题；4.具备良好的项目管理能力，能科学规划与合理推进研发项目进度。备注：男女不限，大专及以上学历；1年以上厨师或菜品开发经验者优先，水产食品行业及知名餐饮企业从业经历者优先；具备菜品开发相关知识，熟悉食品工艺及原料特性，掌握多种菜系的烹调方法；学习能力强，富有创新精神；本岗位接受优秀毕业生。

食品研发人员食品相关专业或2年以上相关研发经验薪资福利:待遇：6000-12000元。交社保招工人数:3名男女不限

研发厨师 【岗位职责】 1. 对接餐饮连锁客户需求，负责粉面汤底、商用酱料、复合调味酱、腌料等风味调试、新品打样、配方开发，完成客户定制款风味定型。 2. 负责现有产品风味迭代优化，进行竞品对标、口味调试、成本核算，在保证口感前提下合理控本。 3. 完成小试、试样，配合生产、品控完成中试、量产转化，将后厨风味转化为工厂标准化可生产酱料，保证批次口味稳定一致。 4. 配合销售接待客户试味、到厂品鉴，制作菜品应用演示，为客户提供调味解决方案。 5. 记录配方、试验数据，做好研发档案留存，严格遵守配方保密及食品安全规范，持健康证上岗。 6. 跟踪市场流行味型。

岗位要求： - 食品相关专业大专及以上学历，3年以上食品厂品控工作经验； - 熟悉食品安全法律法规及食品生产体系，能独立应对各类审核检查； - 有团队管理经验、责任欣强、坚守质量底线； - 持有食品安全管理员证、内审员证（ISO/HACCP)检验员资格证等优先考虑。 【薪资福利】 - 综合薪资：6000-8000元/月 - 五险齐全，带薪年假，免费提供一日三餐及住宿。

饮料车间前调配人员

食品质量管理 IQC 岗位职责: 1. 协助主管开展食品安全相关事务，参与构建食品安全管理体系，并跟进体系文件的落地执行； 2. 负责对原料采购、到货验收、生产过程、包装作业及成品出库等各环节的食品安全关键控制点进行监督，落实标准操作手册要求，并在系统中组织实施分级培训； 3. 承担现场审核任务，提供辅导与培训支持； 任职要求: 1. 大专或以上学历，具备1-2年餐饮领域工作经验，食品科学与工程专业者优先考虑； 2. 熟练制作技术资料，具备较强的讲解能力、书面及口头表达能力，知识结构全面，专业基础扎实； 3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧、组织协调能力以及团队影响力； 职位福利: 包吃、全勤奖、季度劳保用品、鼓励内部创新、提供多次晋升机会 工作地点：西安市 月休6天，依法享受法定节假日

【核心岗位职责】 1. 新品创新研发：根据市场需求，制定年度新产品开发计划；主导风味、口感、形态及健康化方向的差异化创新，推动新品从项目立项、配方研发、工艺确定、中试验证到规模化生产及上市的全流程执行，打造爆款产品，持续优化产品结构。 2. 技术难题攻关与工艺改进：聚焦油炸、膨化类食品的关键技术瓶颈，开展专项攻关并提供解决方案。 3. 全流程跨部门协作：联动市场端明确需求、协同生产端打通量产路径、配合供应链筛选优质原料、联合品控建立质量规范、支持销售提炼核心卖点，高效整合多方资源，消除协作障碍，确保新品开发与迭代节奏稳步推进。 4. 研发体系搭建与团队管理：建立标准化的研发流程、项目管理机制、品质控制节点及信息保密制度； 5. 技术积累与成本管控：跟踪行业前沿技术、原料更新与新工艺应用，推进知识产权布局与核心技术保护；持续升级现有产品配方与生产工艺，兼顾品质稳定性与成本效率，提升产品盈利水平与市场竞争力。 【岗位核心能力特质】 1. 突出的创新能力：具备敏锐的消费趋势洞察力与系统性产品创新思维

岗位职责： 1. 全程负责生产现场的质量监督工作，严格执行公司品质规范与作业指导文件，确保产品满足食品安全与质量标准； 2. 开展日常巡查、首件与末件确认、过程抽样检查等品控活动，及时识别并纠正制程偏差，推动现场问题有效闭环； 3. 主导客户反馈中涉及生产环节的问题调查，协同质量部门运用PDCA、8D、QC七大工具进行根因分析及改善追踪； 4. 跟踪供应商来料在产线使用过程中的质量表现，参与供方质量问题的现场核实与改进效果验证； 5. 统筹管理现场品质控制团队（如IPQC、在线检验人员等），合理分配班次检验任务，组织实施日常培训与绩效指导； 6. 协同完成内外部审核（如ISO 22000、HACCP、BRC、市场监管等）所需的现场准备与接待应对工作； 7. 推进一线员工质量意识建设，定期开展班组级质量知识、法规要求及标准操作培训，强化“质量为先”的作业文化； 8. 协助落实现场检测仪器与计量设备的日常点检和校准维护，保障检验数据的真实性和准确性。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，食品科学、食品质量与安全、生物工程等相关专业者优先考虑； 2. 拥有3年以上食品制造领域（特别是油炸类、休闲食品、速冻或即食产品）现场品控或QA/QC工作经验，具备主管经验或带教经历者更佳； 3. 熟知国家食品安全法律法规（如《食品安全法》）、GMP、SSOP、HACCP及ISO 22000体系相关要求； 4. 掌握常用质量分析工具的应用，如QC七大手法、5Why、鱼骨图、SPC控制图等，可独立撰写制程异常分析报告； 5. 了解食品加工流程（尤其油炸、调味、包装等工序），具备较强的现场问题判断力与应急处理能力； 6. 具备良好的跨部门沟通协作能力、团队管理意识及执行推动力，能高效联动生产、设备、仓储等职能； 7. 工作责任心强，坚持原则，细致严谨，能够适应生产车间环境及轮班工作安排； 8. 持有ISO 22000/HACCP内审员证书者优先录用。 薪酬福利： 月休四天、带薪年假、过节福利、团建旅行。

【岗位职责】 1. 来料检验与控制； 2. 生产过程监控； 3. 成品检验与放行； 4. 质量体系与文件管理； 5. 生产环境与卫生监督； 6. 不合格品管理与纠正预防。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品科学、食品工程、生物技术、农产品贮藏与加工、化学分析等相关专业； 2. 一年以上食品行业品控或相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。熟悉HACCP、ISO 22000等质量管理体系者优先； 3. 熟悉食品生产工艺...

食品行业产品主管岗位职责 一、任职资格： 1、学历与知识：本科及以上学历，具备企业管理、市场营销、产品管理、品牌管理等相关专业背景 2、专业经验：具备两年以上产品管理相关工作经验 3、个人能力要求：具备良好的沟通能力、创新能力及组织协调能力 二、职责内容 1、负责产品线的整体规划与资源整合工作 2、依据公司整体战略方向及上级指导，开展产品策划与执行 3、组织开展市场环境及竞争格局调研，并撰写调研分析报告 4、主导新产品从概念到落地的开发全流程 5、统筹新产品的上市计划及推广实施 6、负责产品迭代升级及产品线优化的方案制定与推进 7、面向市场、销售等团队开展新产品知识培训与赋能 8、协同相关部门推进产品在市场的宣传与推广工作 三、相关说明 1、认同公司企业文化，具备高度责任感和忠诚度 2、熟悉行业发展趋势及不同客户群体特征 3、重视内部流程与团队协作管理 4、具备持续学习能力和团队合作精神 5、能适应出差，有食品行业背景，创新意识突出

岗位职责：负责公司的产品质量检验、确保公司质量目标的实现，质量管理，卫生管理，设备设施管理，不良品的处理， 对影响质量的外在因素进行巡查抽检，文件资料管理 1.熟悉掌握产品的制作工艺流程。 2.熟知公司所有的产品种类，并对自产产品进行留样。 3.抽查产品生产过程中的关键控制点。 4.熟悉掌握原料的验收标准。 5.学习跟进原料的出率。 任职要求： 1、有食品检验资格证书； 2、同是1到2年食品质检工作经验 岗位福利：工资：试用期3800 转正4000 工作时间：7:30-18:00 8:30-17:00 凌晨0:30-早8:30（学生餐提供有夜班） 工作地点：西安市未央区草滩四路999号 管吃管住 月休四天 交五险

【岗位职责】 1. 负责保健食品创新，确保产品品质和口味符合市场需求； 2.进行产品配方的设计与优化，提高产品的功能性和竞争力； 3. 负责产品上市前的所有研发流程，包括配方设计、产品测试、专利申请等。 【岗位要求】 1. 会调保健食品比例、口感、配方等。 2. 必须有保健品行业、医药行业、食品行业等相关行业一年以上工作经验。

岗位职责： 1、主导饮品新品的研发工作，涵盖概念构思、配方调整及生产流程设计； 2、统筹跨职能团队协作，保障新产品从研发阶段平稳推进至上市推广； 3、跟踪行业动态，整合用户反馈，指导产品持续优化与更新； 4、负责研发经费管理，把控成本支出，确保项目准时高质量交付； 5、维护与供应商及合作方的稳定关系，促进技术交流与联合创新。 任职要求： 1、具有深厚的饮品领域背景，熟悉饮品研发全流程； 2、具备创新意识，能带领团队开展前瞻性饮品研究； 3、出色的项目执行能力，善于资源配置，保障研发进度； 4、沟通表达能力强，可准确传递技术思路，提升团队协同效率； 5、熟知食品安全相关法规与行业规范，保证研发工作合法合规。