
招聘专员1-3年本科及以上
招聘企业人事专员1名,五险一金,双休
岗位职责:
1、负责招聘实施工作;
2、负责培训组织及监管工作;
3、负责员工薪资核算及预算管理工作;
4、负责员工入离职管理、劳动合同管理、员工档案管理工作;
5、协助部门主管完成绩效考核及部分员工关系工作
招聘要求:
1、全日制统招本科及以上学历,人力资源专业;
2、具备制造业人力资源至少三个模块以上的工作经历;
3、沟通表达、组织协调、逻辑思维能力较强;
办公室坐岗文员
4000-6000元/月
人事专员学历不限
【工作内容】主要负责给工厂招聘,通过平台发布招聘信息,回复求职者信息,跟踪员工在职情况,登记等。工作非常简单。基本上都是玩手机。
【年龄要求】18-38周岁。学历不限,经验不限,一对一教学。
【薪资待遇】底薪加提成,月综合工资5000-8000左右,能力越强,薪资越高。工资上不封顶
上六休一
【上班时间】上午8:30--17:30
诚聘人事/双休
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限
薪资体系:
底薪4000~5500+满勤+提成
有1-3年以上媒体运营经验者底薪6000起!
岗位职责:
1.与部门沟通招聘需求,负责招聘工作
2.组织安排面试,并且进行人力资源初试,发布招聘信息
3.进行薪资谈判,安排候选人入职,对试用期员工进行沟通任职资格
18-35周岁,会使用办公软件,具有责任感,事业心,优秀的沟通能力,
有人事运营经验者优先
工作时间:
上午9:30-18:00中午休息一个小时
人事行政专员
6000-8000元/月
人事专员经验不限大专及以上招聘 接待 人事档案入职 离职不接受居家办公金融销售培训实施招聘与配置人事档案管理劳动关系办理
职位描述
岗位职责:
1、负责招聘工作收集用人信息,参与制定并执行人员招聘计划,通过多种招聘方式和渠道,收集简历,初步筛选应聘人员,负责应聘人员的预约,接待及面试复试安排。
2、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
3、建立、维护人事档案,办理和更新合同;
4、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
5、执行人力资源经理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
6、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、年龄22至28周岁.
2、学历:本科以上;品格正直特别优秀可以放宽
3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
人事管理专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上互联网从业经验考勤管理绩效考核管理培训实施销售人事/销售从业经验薪资核算市场/传媒/公关接受居家办公招聘与配置
依据企业战略目标与业务发展需要,拟定招聘方案,明确各岗位的工作职责、任职资格及招聘人数。
拓展多元化招聘途径,包括线上招聘平台、校园宣讲会、人才交流市场及社交网络渠道,广泛吸引优质候选人。
负责简历初筛、组织面试流程及综合评估,精准识别匹配岗位需求的合适人选。
保障新员工顺利到岗,协助完成入职办理,宣导公司文化与相关管理制度。
张家窝人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责美团站点人员面试工作,协助站长完成面试及人员留存相关事宜
2.发布招聘信息,进行简历筛选,通过电话沟通并邀约候选人参与面试及入职
3.统计招聘相关数据并及时向上反馈
上班时间8:30-17:30,单休可自行安排,节假日正常休假!
!!!年龄要求20周岁至****!!!
薪资福利:
1.2500元无责任底薪+500元绩效+招聘提成(300-500-800元),月综合收入7000元以上
2.缴纳五险
3.提供红包奖励及节日礼品
A2货运司机B2
天津北辰区招聘AB照货车司机,持有A2驾照,注重车辆卫生与安全,月薪900012000元,服从指挥,表现出任劳任怨的态度。
封边开料
岗位名称:1.车间普工;2.开料机、封边机主副手;3.板件清洁、打包装工人。
岗位要求:1.勤劳苦干;2.服从安排;3.为人实在,敬业。
薪资待遇:1.车间普工:45007500元;2.开料机,封边机主副手:60009000元;3.板件清洁,打包装工人:48008000元。
天津宝坻区二保焊焊工,要求有焊工证,焊的是2-4毫米厚方管架子,提供食宿
400-500元/天
二保焊5-14天3-5人日结焊工证
二保焊焊工,要求有焊工证,焊的是2-4毫米厚方管架子,提供食宿
人事行政
4000-5000元/月
人事专员5-10年本科及以上有相关工作经验不接受居家办公互联网产品企业文化建设招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理人力资源/管理类专业人力资源管理师持证
岗位职责
1、招聘支持:协助招聘团队进行简历筛选、候选人沟通、面试安排以及结果反馈;
2、人力资源管理:协助开展招聘(社会招聘与校园招聘)、员工入离职、员工培训、员工关系维护等人力资源基础工作;
3、综合事务:协助对接政策性事务办理,公司活动组织,据需要参与其他人事项目,如培训课程准备、绩效评估支持等;
4、公文起草,公文写作与文字处理:能够起草、审核、修改公文和工作报告,确保格式规范、用语准确、逻辑清晰。
任职要求
1、统招本科及以上学历;
2、具备扎实的办公软件操作能力,包括但不限于:WPS,能进行文档处理、数据分析及汇报制作需求;
3、熟悉行政管理流程,掌握人力资源、行政等基本知识;
4、熟悉劳动法等相关法律法规,具备一定的风险防控意识。
综合素质
1、责任心与自我管理:注重细节、具备保密意识,有良好的职业道德与工作纪律;
2、沟通协调能力:善于跨部门沟通、解决冲突,能在复杂场景下推动事项落地;
3、法治与合规意识:熟悉相关法规、制度和工作流程,具备基本的合规意识与风险识别能力。
人事招聘老师
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务客服教育培训重工/纺织/食品等制造业金融IT技术团队互联网产品互联网运营快消/零售市场/传媒/公关房地产/建筑设计运输/物流/配送销售餐饮/酒店培训实施招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工人事档案管理;
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4.协助组织员工面试,基础员工关系事务处理
工作时间:
9.30-17.40
工作地点:
成都市郫都区桂祥大厦(地铁6号线尚锦路站)
任职要求:
1.有过人事招聘、销售工作优先考虑;
2.有责任心,性格外向,有团队合作精神;
3.家住郫都区附近,上下班通勤时间不要太久啦。
济宁梁山县招人事岗位职责:1.负责招聘及办公室日常管理;2.上班时间:8:30—11:30
3000-6000元/月
人事专员大专及以上弹性工作制销售培训实施招聘与配置薪资核算考勤管理人力资源/管理类专业
招人事
岗位职责:
1.负责招聘及办公室日常管理;
2.上班时间:8:30—11:30,13:30—17:30(周末双休),法定节假日带薪休假;节日礼品,定期团建!
3.上班地点:公明大道113号良嘉社区幼儿园东门路东大华生物。
任职要求:
1.大专以上学历,28-35岁
2.有经验者优先录取;
3.执行力强,沟通清晰,;
薪酬构成:底薪+全勤+孝道基金+奖励
销售客服5名(27-50岁)
综合收入4000+上不封顶
工作时间:
上午8:30-11:30下午1:30-17:30周末双休,法定节假日带薪休假,节日礼品,定期团建!
办公环境舒适,有无经验都可以,接受小白,带薪培训!
培训员工关系主管货运司机人事专员
招聘:HRD-物流运输行业
薪资:30000-60000元
职位描述1、了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施;同时并促进人力资源战略在业务部门的有效实施;
2、负责业务部门的团队搭建,利用各种有效招聘途径满足招聘需求,根据现有团队情况,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;
3、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作,并推动方案落地;
4、协助完成组织及团队氛围建设,建设沟通渠道,推动公司文化的建设和业务的高速发展。
5、主动与管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;
职位要求1、本科及以上学历,8年以上人力资源工作经验;管理HRBP团队3年经验以上优先。
2、了解人力资源各模块基本工作,并具备TA、ER、CB、OC、OD等两个模块以上的实操经验,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规;
3、对人和对组织敏感度高,能够进行组织
天津美团骑手招聘五险!
3000-6000元/月
招聘经验不限大专及以上不接受居家办公HRBP
岗位职责:
1.负责美团站点人员面试工作,协助站长完成面试及人员留存相关事宜
2.发布招聘信息,进行简历筛选,电话沟通并邀约候选人参加面试及入职
3.统计招聘相关数据并及时向上反馈
上班时间8:30-17:30,单休,节假日按公司安排调休!
年龄要求18至30周岁,能力突出者条件可适当放宽
薪资福利:
1.3000元底薪+招聘提成(300/500/800元),月综合收入7000元以上
2.缴纳五险
3.提供红包奖励及节假日礼品
人事专员/助理
5000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1。负责公司人力资源相关事务,涵盖员工关系管理、人事制度落实等工作。
2。参与招聘工作全流程,包括简历初筛、面试安排及新员工入职手续的办理。
3。协助完成员工离职相关手续,保障人员流动流程有序开展。
任职要求:
1。具备人事招聘实操经验,拥有优秀的沟通技巧,能与团队及管理层保持高效对接。
2。能在压力下开展工作,确保任务执行的准确性和时效性。
3。具备较强的协作意识,适应能力强,可迅速融入跨部门合作环境。
人力专员实习生
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科及以上招聘与配置
职责描述:
1、配合HR完成人才搜寻、招聘流程跟进等基础性人力资源工作;
2、协助HR推进组织发展及企业文化传播,助力打造积极向上的团队环境;
3、支持人力资源相关临时交办任务
任职要求:
1、每周一至周五出勤不少于四天,实习周期不低于三个月,可快速到岗;
2、性格稳重踏实,勤奋主动,具有较强责任心和沟通能力,自我推动力良好;
3、熟练使用Office办公软件,具备图片处理或视频剪辑技能者优先考虑
金牌招聘专员
1.5-3万元/月
招聘3-5年本科及以上团队搭建经验不接受居家办公金融
职责:负责高端人才引进与管理岗位招聘
同行业人才引进及团队成员培训上岗安排
策划并制定公司活动方案,明确分工并跟进目标执行
统筹管理岗位招聘后续的活动对接与商务洽谈
包括社区资源对接、高端人脉网络搭建
企业联盟合作推进,整合私营企业主资源
推动职业经理人体系的建设与发展
综合薪资:15-30k
工作时间:9:00-17:00
学历要求:本科及以上(具备相关工作经验者条件可适当放宽)
文职岗(双休)
6000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责;
1、主要负责人事招聘相关事务,利用招聘工具开展面试邀约及新员工入职手续办理。
2、落实公司政策的传达与执行,组织内部活动,统筹礼品发放、数据汇总及客户信息归档工作。
3、学历不限,年龄不限,接受零经验人员应聘。
4、能熟练操作常用办公软件,掌握基础网络应用技能。
工作时间:
上8;45下5点,周末双休,法定节假日休息。
猎头助理/顾问双休五险一金坐班武清
4000-12000元/月
猎头顾问3-5年本科及以上无管理性质医疗/大健康制造业能源研发岗市场岗产品岗运营岗个人年回款50万以上大型公司人力岗位经验销售经验
通勤位置:天津·武清·俊安金融中心南楼
岗位职责:
1.根据客户招聘的岗位要求,搜寻合适匹配的人选;
2.通过各种途径搜寻人才。各大招聘网站(猎聘、卓聘、脉脉、boss、Linkedin、ColdCall通讯录),公司数据库,论坛、关系圈等;
3.通过电话与人选沟通,了解其目前的基本信息并初步判断其合适度,深入了解其目前薪资福利,真实想法,以便今后的推荐工作;
4.联络候选人,安排候选人面试;
5.跟踪候选人的初试、复试情况;
6.根据客户要求对人选背景调查,并协调跟踪人选到岗;
7.有中高端职位招聘、KA、BD经验者优先。
职位福利
1.薪资:无责底薪+绩效奖金+项目提成,底薪按照层级提升,季度提薪,只要您有能力;
2.福利:上班时间9:00--18:00(中午午休1小时左右);
周末双休+法定节假日休+五险一金+年终奖+超额完成奖+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品;
3.合伙制模式,轻松和谐的工作氛围。透明的晋升空间;晋升机制:助理--实习顾问--猎头顾问--资深顾问--合伙人;
4.培训:岗前培训--岗间师徒制--一带一管理培训
5.专业化、精细化模块培训,对于人资的招聘模块能做到更精细化专业化优化和积累,大大拓宽了以后的职业选择。
6.丰富的团建活动以及旅游,更多惊喜福利等待您的加入。
猎头顾问
5000-9000元/月
猎头顾问1-3年本科及以上
AC的工作职责:
1.筛选简历、分析简历与职位的匹配度。
2.建立、拓展行业人脉。
3.专业沟通(掌握一定话术,沟通,说服人选,薪水谈判,背景调查)。
4.把握人选求职意愿。
5.对下给候选人帮助,对上为企业负责,配合项目进展。
6.把控职位,接触客户,拓展行业资源。
7.总结(人脉/职位/行业等)。
任职条件
1.本科以上学历,半年工作经验。
2.熟悉人选的甄选匹配技巧,具有客户管理或项目管理经验。
3.良好的与人交往的能力,信息抓取能力。
4.良好的表达沟通能力和职业道德观。
5.学习能力和独立性强,能承受较大的工作压力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天津风电投资集团招聘信息官网在线招聘信息,主要招聘天津风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。