
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年大专5年以上相关经验行政费用预算/控制
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备五年以上行政管理相关工作经验,有食堂运营及保洁团队管理经验者优先。
2. 工作态度积极主动,充满热情,品行端正,具备正确的价值观念,拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。
综合办公室主管
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化
办公室主任:1名
要求:年龄45周岁以下,具备3年以上行政类岗位工作经验,具备良好沟通能力,工作踏实认真,责任心强,具有较强的组织管理能力
工作内容:负责人事管理、审核与监督工作,参与制度体系建设,需具备基础财务知识
工作时间:上午8:00—下午17:00
薪资待遇:4500元
联系电话:***********
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理1-3年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验
二、办公室主任
薪资待遇
月薪4500~6000元
岗位职责
1. 负责办公室日常管理工作,包括行政、人事、后勤等事务统筹;
2. 制定并执行办公室规章制度,优化办公流程;
3. 组织公司会议、活动,协调各部门间的沟通与协作;
4. 负责办公用品采购、固定资产管理及办公环境维护。
任职要求
1. 年龄25-40岁,大专及以上学历,行政管理相关专业优先;
2. 有2年以上办公室管理经验,熟悉行政人事工作流程;
3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力与问题解决能力;
4. 工作细致严谨,有责任心,熟练使用办公软件。
行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责办公室日常运营的统筹与监管,保障办公场所整洁规范。
2. 推动各部门之间的协作与对接,确保信息传递及时准确。
3. 协助团队开展工作,保障各类行政事务有序高效执行。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成任务。
2. 能在多任务并行的工作节奏中保持高效,具备出色的时间规划能力。
3. 具备良好的沟通表达能力,能够与同事及跨部门人员顺畅交流。
行政管理
1.1-1.3万元/月
行政经理/主管经验不限学历不限3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务管理,维护办公环境的整洁与秩序;
2. 策划并执行公司内部活动,提供相应的行政保障与支持;
3. 统筹公司文件及资料的归档管理,确保信息准确与安全;
4. 协助促进团队间的沟通协作,保障工作流程高效运行。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,能同时应对多项工作任务;
2. 熟悉常用办公软件操作,具备较强的文档处理效率;
3. 工作态度严谨,具备独立分析和解决问题的能力;
4. 具备适应能力,可在不同工作节奏中保持稳定输出。
行政后勤主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科制造业食堂、宿舍、园区
岗位职责:
1.负责食堂与宿舍日常卫生及纪律管理,持续优化管理流程,并提出可行性改进建议;
2.严格执行6S管理规范,落实办公室区域的清洁、用电安全等管理工作,依据制度开展纪律检查与监督;
3.定期巡查厂区环境状况,及时识别并安排更换损坏或需更新的设施设备;
4.根据各部门申请需求及事项紧急程度,合理调度行政用车,并对合作车辆、通勤班车的相关合同、保险等进行合规化管理;
5.负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作;
6.具体执行行政类文件、通知、公告的发布与落地,传达行政指令并跟进落实,承担文件起草、归档、保管及办公流程协调,以及办公用品的申领与发放;
7.推动制度落地执行与督导,统筹会议组织与会务保障,提供商务接待支持,参与活动策划与实施配合;
8.对接公共政府部门相关事务,协调集团内部行政事项的沟通与服务工作。
任职要求:
1.具备本科或以上学历;
2.在500人以上生产制造型企业从事行政管理工作满三年及以上;
3.具有制造类企业食堂、宿舍、安保、环境卫生等实际管理经验;
4.熟悉工人为主、流动性较大的住宿人员群体管理特点;
5.在食堂、宿舍等后勤管理方面有实际优化成果,工作成效可量化体现;
6.有大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先考虑。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理,保障各项行政工作有序高效开展。
2. 建立并持续优化行政管理制度与流程,涵盖流程制定、发布、监督及执行效果评估。
3. 主导行政团队的日常运作,组织实施团队建设、人员培训及能力提升工作。
4. 跟踪行政预算执行情况,合理调配资源,提升使用效益与成本控制水平。
5. 协调处理公司对内对外各类行政事宜,如来访接待、会议安排及相关支持工作。
任职要求:
1. 具备出色的组织与规划能力,能有效推动各项行政工作的落地实施。
2. 拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够与各部门及团队成员高效协作。
3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对行政工作中出现的突发状况。
4. 富有团队合作意识,能够带动团队积极进取并共同实现工作目标。
5. 具备扎实的组织能力和执行力,确保行政流程运行稳定且高效。
行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化活动/会议组织行政费用预算/控制
1.全面主持办公室日常事务,牵头拟定办公室工作规划,并落实重大会议的组织与会议纪要整理,统筹财务支出审核与成本控制
2.牵头开展危机应对相关工作,协调处理外部客户投诉事项
3.推动各部门间的协作联动,组织信息传达与沟通机制建设,保障流程高效运转,促进部门文化协同发展
4.负责公司内部管理体系运行,将部门目标细化至个人并跟踪执行进度,持续优化各项管理制度与流程规范
5.协助完成总经理交办的日常事务,承担基础性对外联络及各类会议的筹备组织工作
工作时间早八晚五点半,中午休息一小时,每周固定休息,午间提供工作餐,表现优异者可享额外奖金
行政管理
1.2-1.5万元/月
行政经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责公司行政事务管理,保障日常运营有序进行;
2. 监管办公环境维护,确保工作区域整洁、安全、规范;
3. 协助推动部门间信息传递,促进团队高效沟通与协作;
4. 策划并执行内部活动安排,提供全面的行政后勤支持。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识,能跨部门协同作业;
2. 熟悉常用办公软件操作,具备较强的文件整理与处理能力;
3. 工作态度端正,责任心强,可自主推进任务完成;
4. 适应力强,能在快节奏工作环境中保持稳定工作效率。
机械设计工程师质检员
招聘单位:大连益多管道有限公司
单位地址:长兴岛经济区宝岛路218号
招聘岗位:
1。采购部长,1名,本科学历,年龄不限,8000元-12000元
2。财务部长,1名,本科学历,30-50周岁,6000元-12000元
3。行政副部长,1名,大专学历,30-50周岁,5000元-7000元
4。生产副部长,1名,大专学历,30-50周岁,6000元-8500元
5。技术部长,1名,本科学历,年龄不限,8000元-13000元
6。项目经理,3名,本科学历,年龄不限,4000元-7000元
7。销售经理,1名,大专学历,年龄不限,5000元-10000元
8。质检部长,1名,本科学历,年龄不限,7000元-10000元
9。机械设计工程师,2名,本科学历,年龄不限,5000元-12000元
联系电话:
瓦房店市高科技工业园
辽宁营口白班单急急急:[握手]东区龙子梦,早9点一晚7点做两个人的饭,搞卫生,4500~5
4500-5000元/月
保姆1-2人月结
白班单急急急:[握手]东区龙子梦,早9点一晚7点做两个人的饭,搞卫生,4500~5000单休。要求50岁以下,做饭好吃,干净麻利的阿姨接单联系大石桥9楼950办公室
家政月结
[玫瑰]下午钟点工26天/2800,5口人,每天四个小时,下午四点半到八点半,月休四天,主要打扫卫生,三个孩子在学校吃饭,回来会少吃一点宝爸不在家吃饭,辅助看孩子。家里三个孩子,都已上学,老大9岁,老二5岁,老三三岁多。房子二百四十平,家里有扫地机器人,洗碗机,洗鞋机,洗袜子机,洗衣机烘干机等辅助打扫卫生愿意接单速联系,美怡家政王老师大石桥九楼950办公室
营业员包吃月结
⭕招 聘⭕
营业员 (年龄 42 岁以下)
⭕夜班:上午10点至晚8点,工资3000
⭕供吃不供住,要求长期稳定⭕工作地点:东风路
⭕电话:
小工包吃
辽滨兵器华锦用小工 需要体检办本队的入场证
工资10天一开 到手 190元一天 供吃 大洼已南车接车送 活不累 干活踏实肯干的 混时间的勿扰
有干的抓紧联系我
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专建筑工程,办公室主任,统筹协调
招聘岗位:项目工地办公室主任
【岗位职责】
1. 行政统筹管理: 负责项目部日常行政事务,包括公文处理、印章管理、会议组织、档案管理及办公物资的计划与发放。
2. 后勤保障: 全面负责项目驻地的后勤管理,包括食堂管理、宿舍分配、车辆调度、环境卫生及安保工作,确保一线施工人员无后顾之忧。
3. 对外协调: 协助项目负责人喝外协负责人处理与当地政府、村委会、城管、环保、公安及交警等外部单位的关系,处理因施工引起的扰民、扬尘等投诉。
4. 劳务与人员管理: 配合劳资专管员落实建筑工人实名制管理,监督农民工工资发放,处理项目内部劳务纠纷及员工工伤、保险等事宜。
5. 会务与接待: 负责项目迎检、上级视察及行业检查的接待工作,整理各类汇报材料,确保项目部形象达标;负责项目内部接待以及相应接待安排。
6. 应急处理: 应对项目现场突发状况(如停水停电、安全事故初期处置、劳务纠纷以及现场维稳等)。
7. 项目人员内部考核管理,以及为公司寻找合适优秀的人才。
8. 领导安排的其他工作事宜。
【任职要求】
1. 学历与经验: 大专及以上学历,专业不限。具有2年以上建筑、房地产或生产制造型企业行政/后勤管理经验者优先,有工地生活经验或驻外经历者优先。
2. 性格特质: 吃苦耐劳,能常驻工地(项目无固定双休,多为调休制);性格开朗、果断,具备较强的抗压能力和现场应变能力。
3. 协调能力: 情商高,善于与不同文化层次的施工人员、项目分包及地方政府打交道,能“镇得住场,说得上话,办得成事”。
4. 职业素养: 原则性强,具备成本控制意识,能有效防止“跑冒滴漏”。
5. 驾驶与技能: 持有C1驾照并有熟练驾驶经验;熟练使用Office办公软件。
【我们提供】
1. 薪资待遇: 月薪 6000
2. 食宿安排: 包吃包住。
3. 假期: 可以根据工作安排每月带薪调休 [2-4] 天,可累计集中休假。
4. 可以买社保。
综合办公室主管
4000-5000元/月
行政经理3-5年本科人事、办公室管理经验人力资源管理管理管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
48周岁以下,无违法犯罪记录,本科以上学历,全面负责人事、办公室的日常管理工作;能够协助项目经理工作,做好与公司的沟通和制度的传达;做好跨部门协同和员工关系的管理;有较强的沟通协调能力,熟悉人事管理、行政管理等工作流程,至少3年相关岗位工作经验。
策划管理
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
档案数字化项目经理
一,任职要求(必备条件)
1.本科以上学历(经验丰富者可放宽学历要求);
2.档案相关工作经验不低于5年,其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验;
3.熟悉城建档案三级著录体系(项目级、案卷级、文件级);
4.熟练完成以下全流程工作(并能指导他人):
档案拆装卷;
信息校对与著录;
档案扫描与图像处理(含质检);
能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件(如Photoshop、批量转换工具等);
5.具备基础的数据统计与报表能力(Excel / Word);
6.身体健康,能适应项目现场工作节奏;
7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力;
二、岗位职责
1.项目统筹管理:负责城建纸质档案数字化项目日常运营,制定并执行项目计划(需协助制定计件管理方式)、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏;
2.质量与进度控制:对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节,确保符合验收标准;
3.人员管理与培训:管理普工团队(5–15人),包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训(著录规范、扫描参数、图像处理标准);
4.数据与档案安全:落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改;
5.报表与沟通:定期输出进度、质量、人员效率报表,作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人;
三、工资与待遇
1.工资模式:底薪:税前7000元/月;
2.绩效奖金:根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放(如项目超额完成或获得馆方表扬,额外发放项目奖励);
3.试用期:1-3个月(试用期底薪5600元,绩效正常考核);
4.发薪时间:按月发放;
工作地点
北京市朝阳区南磨房
北京市西城区(二七剧场路)
联系微信同步
行政经理1-3年高中
北京大兴区某市政工程集团
招行政主管一名
要求,年龄25一38,大专以上学历,有相关工作经验,
待遇:管吃住,有公休,到手工资6千一8千
招内勤一名
要求,年龄22一38岁,高中以上学历,有相关工作经验,
待遇:管吃住,有公休,到手工资4千一6千
联系
生产管理储备人才
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验机械加工制造经验食品/饮料/烟酒经验
一、生产管理岗岗位职责:
1、统筹现场管理工作,及时识别并高效处理影响质量、成本及效率的关键问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产全流程的产品品质,通过人员能力提升、设备设施优化及工艺技术改进,制定并实施改善措施,增强产品品质竞争优势;
3、编制车间生产计划,组织落实生产任务,协调解决从生产执行到产品交付各环节的问题,确保订单准时保质保量完成。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄不超过38周岁;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,抗压能力强,执行力突出,拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力;
3、经验:具备扎实的车间班组管理实践经验,能熟练运用管理工具推动现场改善及团队管理;
4、定位:直接定岗为储备干部或以上级别;
5、须接受在内乡进行为期1个月的实习安排
传菜员
现诚意招聘:
主管、服务员、传菜员
任职要求:
有责任心,工作认真细致,
能吃苦耐劳,有团队意识,
有餐饮经验者优先,
长期稳定者优先。
薪资待遇:
薪资面议,包吃包住,待遇优厚,
工作环境干净舒心,团队氛围好。
工作地址:鞍山市铁西区大润发附近
联系电话:
有意向直接电话联系,期待踏实靠谱的你加入!
无人机组装团队负责人
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1. 装配流程管理:制定并持续优化无人机装配的工艺流程,保障装配作业高效、有序开展,提升生产效率与产品品质。严格执行各工序的质量控制标准,实施全过程监督与检验,及时识别并处理装配环节中的质量问题,确保产品满足公司及行业规范要求。
2. 团队管理与培训:全面负责装配团队的日常运作,包括人员安排、任务分配等,打造积极协作的团队氛围,增强团队凝聚力与执行能力。定期组织内部培训,传授无人机装配技术、工艺规范及操作流程,提升团队整体专业水平,助力新员工快速胜任岗位工作。
3. 物料及设备管理:科学规划装配所需物料使用,依据生产计划精准提出采购需求,严控物料出入库流程,防止浪费与库存积压,保障物料供应稳定且成本受控。按期开展设备维护保养,及时对接维修事宜,确保设备稳定运行,降低因故障引发的生产中断风险。
4. 安全生产管理:落实企业安全生产制度,组织开展安全教育与培训,强化员工安全意识与规范操作能力。定期巡查装配车间,排查并整改潜在安全隐患,保障现场作业安全有序,防范各类安全事故的发生。
5. 沟通协调:与研发部门保持紧密协作,及时掌握产品设计调整信息,确保装配实施与研发进展同步,准确执行各项装配技术要求。
任职要求:
1. 具备机械制造、电子工程、航空航天等相关专业大专及以上学历,掌握扎实的专业理论基础。
2. 具有3年以上无人机装配工作经验,其中至少1年担任装配团队管理职务,熟悉整机装配流程及零部件装配工艺,具备丰富的实操经验。
3. 熟悉无人机装配工具与设备的操作及维护,能独立应对和解决装配过程中的技术问题。
4. 熟练运用CAD、SolidWorks等绘图软件,可准确识读机械图纸与电子原理图,配合研发完成产品结构优化与改进。
5. 具备良好的团队管理能力,能够合理统筹工作任务,有效激励成员,带领团队按时保质完成生产目标。
6. 学习能力强,富有创新意识,能快速掌握新技术、新工艺,推动装配流程不断优化升级。
7. 工作态度严谨,责任心强,执行力高,能适应高强度工作节奏,接受加班安排。
餐饮店长
华莱士招聘
长期全职员工 前台,后厨
简单易学、有无经验均可
晚班 兼职
招聘储备店长 3名
电话:
前台客服保洁
齐经理
3
【招聘】:学府雅苑物业诚聘:1、客服前台,35岁左右,形象气质佳,有责任心,有相关工作经验工作时间:早8晚5,薪资面议。2、保洁员,均可工作时间:早7:30晚4:30地址:省实验小学北侧电话:
生产主管
3000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
2032年2月29日更新
【岗位职责】
1. 依照标准作业流程,熟练且独立完成产品加工及相关生产任务;
2. 可独立操作自动化生产设备,并按生产规范高效执行各项作业;
3. 能根据设备图纸独立完成气动、自动化设备的组装,具备零部件识别与判断能力,并承担设备日常维护与检修工作;
4. 针对客户特殊产品需求,能提出可行方案,并持续优化工具及产品性能;
5. 接受上级安排,独立完成各项生产或装配工作任务;
6. 配合主管推进其他项目事务,主动提出改进建议或创新思路;
7. 积极参与并落实5S管理要求,完成上级交办的其他工作事项;
【任职要求】
1. 中专及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业,具备机电设备维修经验者优先;
2. 动手能力突出,有模具磨料行业从业经历者优先;
3. 具备良好沟通协调能力,团队合作意识强,能承受工作压力,富有创新与改进精神;
4. 品行端正,诚实守信,责任心强,工作认真负责;
5. 愿意持续学习,不断提升产品认知与业务能力;
6. 寻求长期稳定发展人员,********。
厨师长
招聘:厨师长一名,年龄50以下,可交保险,月休四天,过年有带薪年假,有桌提前预定的,具体工资面谈,上班时间早九晚五地址在三八广场附近,电话:李
厨师长
沙区亿达广场附近,要一个融合菜的厨师长,要求懂有特色的熏酱菜;懂生腌辣卤;会做以火锅为主的融合菜品,有会所工作经验优先,联系电话
行政助理
8000-10000元/月
行政专员/助理5-10年大专整合业务数据分析市场业务
1. 学历专业:大专及以上学历,金融、经济、财务分析或法学相关专业优先,持有法律职业资格A证及律师执业证者优先考虑;
2. 具备5年以上中型企业司法行政岗位工作经验,有高管助理相关经历;
3. 精通公文、报告、讲话稿等文书撰写,具备基础业务数据分析能力与市场洞察力,能够整合业务信息并提出有效建议;
4. 具备合同初步审核及风险识别能力,能发现合同中的潜在业务风险,并协调政府相关部门事务;
5. 能够及时把握经济政策方向,跟踪政策变动带来的影响,协助推进重点项目的落地与执行;
6. 负责处理敏感信息及相关专项工作任务;
7. 持续关注并掌握各类惠企政策动态。
栏目概述
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