岗位职责： 1、负责精冲生产线的日常管理与协调工作 2、制定并优化冲压生产工艺流程 3、监督生产质量，确保产品符合标准要求 4、组织解决生产过程中的技术问题 5、负责生产设备的维护与保养管理 6、协调各部门确保生产计划顺利执行7、实施生产现场5S管理与安全管理 任职要求： 1、具备冲压生产管理经验 2、熟悉五金模具结构与设计原理 3、了解摄像头支架结构工艺者优先考虑 4、掌握CAD、UG等设计软件者优先 5、具备良好的团队管理能力 6、具有较强的问题分析与解决能力 7、能够适应生产制造行业的工作环境

岗位职责 1.战略统筹：配合副总经理开展制造部经营规划工作，推进年度生产经营目标与计划的执行落地。 2.交付保障：根据订单需求，联动各职能部门组织实施生产，确保按时、按质、按量完成客户交付任务。 3.安全管控：落实三级安全教育培训，健全安全管理机制，监督人员与物资的安全状态，实施安全预防及纠正措施。 4.成本优化：从预算管理、减少生产浪费及持续改善等方面入手，对生产全流程中的成本环节进行有效管控。 5.组织发展：优化团队结构，注重人才选拔与培养，通过激励机制、培训体系和员工关怀，建设专业化、创新型管理队伍，推动学习型组织建设。 6.质量管理：建立并完善部门质量管理体系，监督标准化作业执行，落实质量问题的整改与防范，不断提升管理与工艺水平。 7.生产运营：执行生产排程安排，落实设备维护保养、制度审查、人机物料调度，规范现场管理，保障生产高效运行。 任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，工商管理、药学、生物、食品或自动化相关专业，具备内审员资格证书，年龄范围35至42岁。 2.工作经验：具有5年以上同层级或更高岗位工作经验。 3.知识储备：掌握企业管理、成本控制等相关知识，熟悉智能化系统（如ERP-MES）者优先；了解化妆品行业法律法规及生产工艺要求。 4.工作技能：具备生产计划安排、现场督导培训及OJT人才培养能力，熟练使用办公软件。 5.通用能力：具备较强的沟通协调、计划组织及创新思维能力。 6.职业素养：工作认真负责，热爱岗位，具备奉献精神、原则性强，具有良好职业道德修养。 7.培训经历：接受过生产管理、管理学原理、项目管理等相关专业培训。

酸性，碱性，蚀刻液在线提铜、退锡水在线提锡，项目在清远，薪资待遇丰厚，细聊

消生产车间管理1名，待遇优厚八千几，普工多名，多劳多得

工作内容： 1、全面统筹各车间日常运作及综合管理工作； 2、主导生产体系运营，保障部门目标顺利达成；对生产零部件与设备质量进行严格管控，牵头关键工序的质量监督与改进； 3、执行公司制定的生产任务，科学分解计划并合理调度资源，确保生产流程顺畅，按期完成产品交付； 4、主导并参与车间各项事务，落实安全文明生产要求；识别和排查工厂日常安全隐患，有效预防和应对安全事故； 5、牵头开展制造成本核算工作，优化成本结构，提升效率；确保项目实施过程中人工与物料支出处于可控范围； 6、推动公司管理制度及管理措施在车间落地执行；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，能源与动力、制冷、机械、自动化、暖通等相关专业。 2、具备3年以上生产主管岗位经验，掌握计划管理、物料控制、安全管理与质量控制相关知识；有空调制冷设备行业背景者优先； 3、具有中大型设备制造企业生产管理实践经历，参与过ISO体系建设和精细化改善项目者优先考虑； 4、沟通协调能力强，具备良好的组织能力与独立处理问题的能力，责任心强，反应迅速，具备优秀的团队领导力，能接受短期出差。

招喷粉师傅2名，生产主管1名。工资面议。地址，肇庆市高要区金利镇梓里工业区南方金属制品工业园艺彩喷涂，联系人：谭生，电话

职位描述： 1.负责本部门日常事务管理，协调与其他业务单位的工作对接。 2.建立并推行仓储管理的制度、流程及标准化作业规范。 3.管理与提升仓库运营指标和绩效表现，推动精益生产理念落地执行。 4.推行并落实仓储现场7S管理制度，持续优化现场作业环境。 5.主导产品出入库管理，优化库位布局，组织定期盘点，推进仓储作业标准化建设。 6.组织开展本部门各层级员工的培训工作，明确岗位职责，实施KPI考核评估。 7.接收并高效完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，熟练掌握SMT、DIP类电子物料特性及相关仓储要求； 2.具备三年以上电子制造企业仓库主管或物控MC相关手工账务管理经验； 3.有从事过多品种、小批量SMT工厂仓储管理工作经历者优先考虑； 4.责任心强，具备良好的抗压能力与敬业精神，能适应快节奏工作环境； 5.熟练操作办公软件及Excel常用函数，熟悉ERP\WMS系统操作，具备数据化管理意识； 福利待遇： 1、公司提供设施齐全的住宿环境，配备空调，为标准4人间宿舍。园区内设有篮球场及可种植的休闲农场。临近上南大街商圈，生活购物便捷！ 2、定期组织部门团建、外出旅游、生日庆祝、年终晚会等活动，团队氛围积极和谐！ 3、公司地址位于宝安区新桥街道建实工业园E栋，紧靠广深公路黄埔路出口，周边公交站点包括福兴油站、沙井电子城站、新桥南环路口站，出行方便！ 薪资待遇：9000-12000元，能力突出、经验丰富者可达15000+，根据实际经验与能力定薪。入职满一年享100元工龄奖及5天年假，满两年后工龄奖提升至200元，年度发放年终奖金。公司晋升机制健全，行业发展空间大，诚邀优秀人才加入！

1熟悉针织面料织造车间（经编或纬编大圆机）精益生产管理： 2有布料有的质量管理经验 3搭建团队的能力

1、搭建并优化面辅料供应商的开发、评估、考核及管理体系 2、整合市场流行趋势与新型面料资讯，制定年度面辅料规划方案 3、联动采购、设计、品质等团队，共同识别并管控面辅料相关风险 4、优化采购成本结构，健全比价与议价机制 5、追踪面料研发及生产执行进度，有效预防和控制开发与生产环节的风险 6、配合推进库存面料的合理利用与消耗 要求： 1、本科及以上学历，市场营销、纺织工程、采购管理等相关专业 2、具备5年以上服装行业采购工作经验，熟悉面料生产工艺及原材料特性，能独立把控面料质量 3、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧、创新思维及较强的抗压能力 4、熟知各类面料市场资源，掌握具备研发实力的面辅料合作厂商，具有较强的品质管控与风险防范意识 5、有品牌服饰或快反供应链背景的面辅料研发采购经验，具备良好的审美素养与市场洞察力

生产净化门，净化窗

找招平车临工返工，25元1小时，联系人彭婷，在镇口二区

招平车计时5名，电话植村中裕工业园

招扎车2名龙南路66号2楼电话

急招临工返工一名 离车结帐 地址南村镇兴业大道1129号4楼祺曜服饰。 电话。

本厂招打边车2名，常年生产拼多多的货。款式简单，单大。可以到，结清工资，地址，东风禾头2巷6号5楼，电话，

新厂:必须有从事冷轧行业从业经验！ 副总 生产主管 技术主管 设备操作工 长白班，五险一金，吃住都有！ 薪资面议！ 第一批员工！

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织制定并实施各项管理制度，优化生产流程，提升工作效率 3.统筹安排人员、设备及物料资源，协调各部门间工作衔接 4.监督安全生产执行情况，落实安全责任制，杜绝安全隐患 5.定期分析生产数据，提出改进措施，持续降低运营成本 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和团队管理经验，能有效带领团队达成目标 2.熟悉生产制造流程，有较强的现场管理与问题解决能力 3.工作责任心强，能承受较大工作压力，适应制造业工作节奏 4.具备基本的数据分析能力，能够通过数据驱动管理决策 5.有同行业工作经验者优先考虑，具体条件可适当放宽

1.生产计划与执行：承接并分解来自产品经理的生产任务，制定详细的日/周生产计划，合理安排人力与生产排程，确保订单按时、按量交付。 2.团队管理与培训：负责生产线上5-8名操作工的日常管理、工作安排、技能培训（组装与标定工艺）、绩效考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围。 3.产能与效率负责：监控生产线产能，分析生产数据，识别瓶颈并推动持续改进，优化工艺流程，提升生产效率与资源利用率。 4.质量管理：严格执行产品质量标准，监督生产过程中的关键质量控制点，确保出厂产品符合客户及公司的高标准要求，降低不良率。 5.现场管理：维护生产区域的管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），确保工作环境安全、有序、高效。 6.跨部门协作：与产品经理、质量、工程等部门保持紧密沟通，及时反馈生产进度、异常状况及资源需求，协同解决生产过程中的各类问题。

有线束行业从业经验，熟悉QC作业手法，能独立带团队

车间管理

（援）全国包就业安置，可以新手，包教包会，学会上岗

岗位职责 1.成本核算与分析：开展生产、采购及仓储环节全链条成本核算，定期编制BOM成本、人工支出、制造费用等详细报表。 2.成本差异管控：对比实际成本与标准成本的变动情况，识别差异来源并提出优化建议（如材料损耗率、工时利用率）。 3.流程改进支持：参与制定成本控制流程（如采购议价机制、库存周转提升方案），协助推进降本增效措施实施。 4.库存成本跟踪：管理原材料、在制品及成品的库存成本，评估呆滞库存产生原因并制定处理对策。 5.跨部门协同：联动采购、生产、销售团队，提供成本相关数据支撑（如新产品定价支持、促销活动成本评估）。 任职要求 1.具备5年以上家具工程设计、家具制造或报价岗位相关工作经验。 2.有板式、铁木、软体类柜体、沙发、床具等家具品类实操经验。 3.熟悉上述家具产品的工艺流程、材料特性及结构设计。

1.月均收入5500-6500 2.五险一金 3.免费宿舍，空调WiFi 4.空调恒温车间，坐班 5.交通方便，工厂口地铁站和公交站

1、入职培训期内员工工资为底薪(2520元/月)+加班费(平时21.72元/小时，周六、周日加班28.96元/小时，法定假日43.45元/小时)。 2、特殊岗位津贴60元一300元，貼膜奖金最高600元;计件产线工资普遍高于计时产线。 3、工龄津贴:50-200元:员工满半年即可享受。 4、、员工综合工资6000-8000元以上，每个月15-18号准时发放员工上月所得工资，工资由银行直接转入员工个人帐号。 5、员工入职即发饭卡，

日结！，下班发工资 良田化妆品厂大量招聘临时工 招聘要求：年龄16-45岁，男女不限，服从管理，手脚麻利！ 工资结算:可以日结，只做一天，也可以长期做， 工作内容：打包折盒子简单轻松 工作时间：08：30-22：30左右（中午休息一个半小时） 报名方式：姓名+电话+年龄发送到良田化妆品厂 注:

岗位职责： 1.负责公司检测治具、仪器的组装与调试工作；（公司主要产品是芯片测试座、手机/内存治具等设备类产品） 2.熟悉非标产品组装、自动化组装，维修及手机故障原因解决方案优先考虑； 3.具备扎实的机械原理常识，能快速理解复杂装配图纸及技术要求。； 4.熟练使用维修工具及仪器,例:风枪、烙铁、万用表等; 5.5年以上机械设备装配相关工作经验，其中至少2年装配班组管理经验，做事细心，能吃苦耐劳。 有装配工程师相关执业证书优先考虑！ 福利待遇： 1、入职购买社保（五险、购买大病保险及商业意外险），每年一次专业健康体检，为员工健康保驾护航； 2、所有员工均享有100元/月的全勤奖，奖励守时的你； 3、节日福利：三八节礼品、端午中秋员工礼品、每月的生日会下午茶活动（生日的同事享200元生日红包）； 4、不定期组织羽毛球活动，部门聚餐，年度集体旅游等等； 5、根据公司效益发放年终奖，每年5月根据公司效益享有一定幅度的调薪； 6、享有国家法律规定所有带薪假期，入职满一年有年休假5天； 7、良好的办公环境，及和蔼可亲的公司领导和同事； 8、每月准时发工资，从不拖欠（节假日顺延）。 上班时间：8：00-11：30，13：-17：30单休

试用期综合工资6800~7000元/月+夜班补贴+绩效 需接受两班倒工作制，每月轮换一次班次 白班：7:30—19:30（含午休及晚餐时间共1.5小时） 晚班：19:30—次日7:30（含夜宵及休息时间共1.5小时）享有夜班补贴 工作内容 1.负责生产流程的协调，保障产品品质与作业效率； 2.及时识别并处理生产环节中的异常情况； 3.对生产班组的工作状态进行监督，给予必要的指导与支持。 任职要求 1.年龄不超过40周岁； 2.具备五金冲压产线带班经历，熟练驾驶柴油叉车（必要条件），不符者请勿投递； 3.熟悉微波炉、大功率烤箱类五金配件者优先考虑； 4.身体健康，能胜任长时间站立作业及体力操作； 5.作风踏实，具有较强的责任意识与执行能力； 6.具备良好的沟通技巧和团队协作精神。

具有一定工厂文员工作经验的

岗位职责: 1、与业务部门对接，确保订单按时交付； 2、独立完成制单及订单流转工作； 3、跟进生产进度，掌握产品全流程动态，及时协调处理，保障交期； 4、负责相关数据核对与统计，并将报表提交至生产部主管； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄28岁以内，中专及以上学历； 2、具备1年以上跟单工作经验，沟通协调能力强，对数据敏感，做事细致，能承受一定工作压力； 3、熟练使用Excel、Word等基础办公软件。 薪资待遇： 1、试用期月薪4k-5k，具体面议后确定； 2、提供三餐； 3、享有节日加餐、团队聚餐、红包等不定期福利。

上下架/配货/库存/包装环节班/组长岗位每月10号发薪 薪资结构：底薪2.7K-3.3K+，+加班费+绩效+全勤+房补（选择住宿无）+餐补，五险一金 工作内容： 1.监督团队成员执行作业，并开展相关知识、操作规范及业务技能的培训与绩效评估； 2.负责仓库内商品的上架、下架、盘点等仓储管理工作； 3.核查并上报仓库异常情况，按时提报各类所需数据报表； 4.督导现场管理执行，推动6S落实及目视化管理实施； 5.协助监督不良品与呆滞品的处理，完成上级交办的其他任务； 6.对两个楼层小组的作业时效与质量异常负责，确保配货时效目标达成； 7.落实日常安全管理，排查并消除潜在安全隐患； 8.具备现场问题解决能力，及时响应部门内外、同级及上下级间的异常反馈 岗位要求： 1.高中/中专及以上学历，年龄22-36周岁； 2.具备上架、库存等环节的团队管理经验，管理人数不限（熟练使用PDA）； 3.具有良好的沟通协调能力及抗压能力； 4.工作认真负责，具备较强的分析与问题解决能力； 5.认同公司企业文化