店长值班经理有连锁直营加盟品牌管理经验，熟悉饮品制作，人员管理，日常巡检，库房盘点，运营管理，需要有耐心有责任心，马上旺季手锤柠檬可能工作量大，得有劲。饮品制作，人员管理，日常巡检，库房盘点，运营管理薪资福利:6000-8000基础工资+绩效奖金+全勤奖金，月休四天工作地址:北京市密云区万象汇4层

有无经验均可。 你关心的问题先回答： 1：员工住宿是楼房。 2：每天三餐，每顿两荤一素一汤，随便吃，不限量。 3：每天工作8.5个小时左右。 4：不需要预约，随时面试，合格后当天安排住宿！ 5：每月26号保证发工资，从来不拖欠。 6：知名连锁餐饮，大型培训学校帮助提高，晋升空间广阔。 企业【用人原则】： 1. 英雄不问出处，不看背景，只看实力。 2. 不唯上，不唯书，只唯实。 3. 敬业勤奋，务实向上。 在这里， 奋战的不仅仅是一份工作，而是一份事业。 只要你对工作， 足够热爱，足够用心，足够敬业，大鸭梨必将助你成就人生目标！ 公司人员聘用秉承原则： 能者上，平者让，庸者下。 公司在人才建设中坚持： 用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。 企业【四不用】： 1. 不敬业，缺乏诚信者。 2. 身在曹营心在汉者。 3. 这山望着那山高者。 4. 无德无才者。 职业化素养从我做起！态度决定一切，我必全力以赴！ 一、来大鸭梨工作的六大理由: 1：环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。 2：资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。 3：完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。 4：奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。 5：完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。 6：具备体育特长,或者文艺特长的优先录用，直接提升为标杆员工底薪6000元起。 三、基本工资及岗位要求 1：服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水，菜品，售卡等提成多样化。 2：领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。 3：经理助理（领班）底薪:5500—7000元/月，一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强，作为储备干部培养。 4：服务经理（主管）底薪：6000—7500元/月，2年以上的同岗位从业经验。情商高，智商高，有培养的空间。 5：前厅经理底薪：8000—12000元/月，3年以上对标单位同岗位的从业经验，有年底奖金分红，是店长的储备人选。 公司包食宿,住楼房，24小时热水，每周休息一天,半年有三天年假，一年有六天年假，不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。 只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!! 每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约，合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。 主营烤鸭，家常菜，餐饮行业，连锁优质品牌。地理位置优越，可承接婚宴包桌等。晋升渠道，广阔。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

会日式烧肉，懂运营

吴经理管理岗位，技术岗位应聘电话基层员工应聘电话

店长值班经理有连锁直营加盟品牌管理经验，熟悉饮品制作，人员管理，日常巡检，库房盘点，运营管理，需要有耐心有责任心，能承受旺季较大的工作量。负责饮品店的管理工作，包括人员管理、日常巡检、库房盘点、运营管理等薪资福利:6000-8000基础工资+绩效奖金+全勤奖金，月休四天工作地址:北京市密云区万象汇4层

底薪 5500+房补800元＋绩效奖金 月休四天， 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职，经理，店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间： 11:00-14:30 17:00-22:30

餐饮连锁店招聘服务主管3名底薪6500-7500＋（绩效奖1000-2000）要求年龄25-35岁，1米63以上有过2年以上主管工作经验以上岗位提供免费工作餐，免费住宿，24小时热水，洗衣机，空调，暖气等设备齐全，月休4天，有七天年假，欢迎有梦想的青年加入我们。无纹身，无犯罪记录联系电话：刘女士，

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

昌平区小汤山物业工程人员招聘（急招5人） 薪资待遇：税后4000元/月，每月准时发薪 福利保障：包吃包住，宿舍条件整洁，伙食良好 发展空间：岗位稳定、晋升渠道清晰，有很大升职加薪提升空间 岗位职责： 1、负责小区园区水电巡检、维修保养工作 2、公共设施设备日常排查、故障抢修 3、楼宇给排水、照明、楼道设施维护 4、配合物业日常工程整改、巡检记录台账 任职要求： 1、身体健康，服从管理，工作认真负责 2、有物业水电、维修相关经验优先，有证件有限 3、能吃苦耐劳，长期稳定干，年龄55岁以内 4、有良好服务意识，遵守物业各项规章制度 岗位不多，名额有限，有意者抓紧联系！ 联系电话：

北京物流公司招聘B本司机一名，供吃住，整年活，司机跟着干活，工资8500-9000元，联系

有去北京的吗，保温质感漆，55岁一下，，架子活420一天，要有高空作业证，话

月嫂～13000/26头胎用52天预产期10月-20日35-45岁年龄8年+月嫂经历南方优先明天面试。

急急急[玫瑰][玫瑰]明天上户[玫瑰][玫瑰]【服务类型】住家护工【薪资标准】6500月休两天【工作地址】昌平【工作内容】照顾一位47岁女士，下本身不能动，上半身自由活动，，体重94斤，会轮椅转换的，会公主抱，干过体力活，腰没有受过伤的【年龄要求】50岁以下【联系方式】。

招聘：见习经理餐厅现场所有岗位学习+实操6个月，考核通过后可晋升至值班经理。您将得到：1、完善的管理系统培训2、管理、沟通、领导能力的专业课程3、大型连锁企业的工作经验，终生受益的工作4、有竞争力的薪酬和福利5、广阔的发展空间6、稳健的职业成长道路：餐厅见习经理（岗位训练期）--值班经理--店长具备以下条件，即可申请：1、年龄18周岁以上，拥有大专以上学历（应届毕业生更佳）。2、具管理潜质和良好的语言表达能力，富有团队合作精神。3、为人外向热情，对服务行业发展前景向往，能适应较快的工作节奏和倒班工作，有一定的工作压力承受力。4、有快消连锁管理经验者优先录用。5、对于有连锁餐饮资深员工（员工组长）经验者，学历可放宽至高中、中专、技校、职校。6、健康证。【强烈推荐：直接到店面谈，请勿投简历或打电话】

管事部主管 薪资福利:节日福利/月休八天/公积金 12%/舒适的工作空间/步行 15 分钟到宿舍/免费工作餐/免费宿舍 ，电子邮箱：，部门：餐饮厨房 工作地址:宜昌市伍家岗区沿江大道 230 号 1 栋

2⃣连锁熟食店招越招职业经理人 薪资6000～10000 ☎

露营地经理

（应届生也可以报名）我们正在寻找多位有餐饮管理经验的精英加入我们的团队。职位是全职餐饮管理，每月15号准时发薪，薪资结构为固定底薪5000元/月，外加销售额提成，总薪资范围在5000-7000元/月。公司提供包吃福利，以及绩效奖金，让辛勤工作的你得到应有的回报。职位要求候选人具备1-3年的餐饮行业管理经验，曾带领过10人以上的团队，熟悉员工培训、客诉处理和业绩管理。有连锁餐饮店、直营店或小吃/快餐店管理经验者优先。如果你热爱餐饮行业，期待在管理岗位上有更大的发展，欢迎加入我们！

北京大兴区六环外招聘面点主管一名，工资8500到9000，有意者联系电话 年龄要求不能超过40岁。

北京连锁店，连锁餐饮管理有限公司招聘副厨师长7500-8000＋绩效付灶7000-7500+绩效、有点基本功就能干，22～38配菜5000-5500+绩效砂锅.5500-6500+绩效凉菜5000-5500+绩效刷碗5000_5500所有岗位均有绩效＋超额500-1200不等，菜品单一，十个热菜，凉菜两个品，有基本功就能操作，不会有人交，公司免费提供食宿，寝室有空调等设备齐全每月带薪休假4天，节假日福利，过年3天带薪年假.每个月团建一次【工作地点】：北京北京联系电话：

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团餐新项目储备招聘以下岗位： 1、厨师长 2名，45岁以内，可以独立搭建出品结构，会成本核算，懂厨房管理，有统筹能力，熟练运用基础办公软件。大型医院职工餐项目2年以上工作经验优先。工资 1.2w 跑江湖，无实力勿扰； 2、副厨师长2名：精通京鲁菜，家常菜；年龄要求40岁以下，上灶经验10年以上；有上进心，会电脑，有一定管理经验，公司代培制度完善，晋升空间公开透明。薪资9000-10000 4、面点主管2名，擅长各类家常面点，会烘焙产品，有统筹能力和产品培训能力，工资：9000 5、特色小吃大工2名，要求有自己主打产品，从业经验10年以上，要求综合技术全面。工资：8000-12000元 6、前厅经理2名，要求沟通顺畅，会使用基础办公软件，医院职工餐工作履历的优先考虑，工资7000-8000元 联系电话刘经理 (同步，晚九点后勿扰)求推荐，可自荐，以上岗位月休四天，包吃住，有劳保福利

国企单位招聘: 1.餐厅领班 ，月休四天，包吃包住，薪资5000+提成 2.餐厅服务员 ，月休四天，包吃包住，薪资4500+提成 3.工程维修 需要有电工证，年龄55岁以下，包吃包住，月休四天，薪资5000元。 工作地点:北京市西城区 联系人:刘女士

北京市海淀区中关村，蒸汽海鲜招聘。 前厅招聘（四天休息） 主管一名，6500底薪，有提成 服务员五名，4800+200底薪，有提成 联系电话:135****4386 张女士 北京招 丰台区天坛生活广场 招聘洗碗工两名 最好是夫妻4800~5000元 三天休息每个月15号发工资，联系电话☎189****8676马 铁锅炖招店长一名，底薪12000，要求有责任心，有管理经验！联系电话 135****4386 女士

中餐厅人员招聘岗位职责：1.服务主管：负责带领服务员完成日常服务工作，协调前厅运营，薪资面谈+提成2.收银员：负责顾客结账、收银操作及账目核对，薪资5000+提成3.服务员：负责接待顾客、点单、上菜及维护用餐区域整洁，薪资5000+提成4.洗碗工：负责餐具清洗卫生区域，薪资5000任职要求：1.有相关工作经验者优先考虑2.具备良好的服务意识和团队协作能力3.能适应餐饮行业工作节奏，服从工作安排4.月休4天，5.晋升空间大早9：00-14：00下午16：00-21：30底薪5000+提成月休四天，包吃包住联系电话：

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

北京清真餐厅招聘主管一名：工资6500200全勤（要求有管理经验）专业收银一名：工资6000200全勤会员提成（要求有工作经验，服从管理）每月两天休息，上班不到十一小时，宿舍环境好，设备齐全地址：大兴亦庄联系电话：（）

北京知名十强企业 团餐公司海淀区白堆子附近项目招聘以下人员。 一，营养餐厨师主管1名8000（精通小炒类 ）厨师2名7000--8000 二.切配5名4500-5500 勤杂工数名4200-4500 三.面点中大工各2名4800---7000 面点主管1名8000左右 面点小工2名4200-4500 汤粥师傅一名5000左右 四.洗消工4名4000-4300 送餐员5名，综合工资5500---6000 福利待遇 1季度发放 2每月四天公休 宿舍在院里以上人员需提供健康证，男女年龄 45 岁以下，一经录用提包即可上岗。鸽子勿扰 联系电话 （同步） 晚9点后勿扰，平台。