岗位职责: 1.负责汽车仪表板的结构设计与开发工作，保障产品性能稳定及质量达标 2.协同项目团队推进开发任务，确保各阶段工作按计划完成并顺利交付 3.持续优化设计方案及生产工艺流程，提升整体工作效率与产出质量 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效处理项目中的各项对接事务 2.具有较强的团队协作意识，能够快速适应团队节奏并积极参与协作 3.学习能力强，善于吸收新技术与新方法，并应用于工作改进中

岗位描述： 1.参与内饰模块各类明细表的编制及审核工作； 2.负责内饰产品所涉材料及其结构细节的设计任务； 3.协同其他技术部门工程师推进项目实施； 4.完成相关技术图纸的绘制与整理； 5.承担内饰系统在材料选择、生产工艺、装配流程及紧固件应用等方面的设计工作； 6.为后续生产阶段提供必要的技术支持与配合； 岗位要求： 1.熟练掌握汽车设计类专业软件； 2.具备2年以上本行业相关工作经验； 3.对汽车行业具有浓厚兴趣。

职责描述： 1. 与客户沟通设计方案，依据客户要求制定产品开发策略并开展内外饰产品设计工作； 2. 承担内外饰主断面的设计任务，完成可行性评估分析； 3. 负责三维结构建模、工程图纸绘制及相关技术文档的编制； 4. 参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括机械设计制造、车辆工程、材料类等相关方向； 2. 熟悉汽车内外饰材料特性，具备3年以上汽车行业同类岗位工作经验； 3. 拥有汽车内外饰系统设计实际经验； 4. 熟练掌握常用设计软件工具； 5. 具备良好的职业素养、语言表达能力、团队协作精神及创新意识。

岗位职责: 1.承担内外饰设计相关工作，保障设计质量与项目进度 2.协同团队成员，高效完成各项设计目标 3.持续优化设计流程与工作方法 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，确保任务顺利推进 2.适应团队协作环境，积极参与项目执行 3.拥有良好的学习能力，不断提升专业技能与工作效率

岗位职责: 1.参与汽车内外饰设计团队，负责设计方案的制定与实施。 2.完成汽车内外饰的材料选择、设计细节以及结构设计。 3.与团队成员协作，确保设计质量和创意。 4.参与相关产品的开发讨论，提出设计建议。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通。 2.具有较强的创新能力和设计思维。 3.熟练掌握相关设计软件，如Catia等。 4.对汽车内外饰设计流程和材料有深入理解。 5.能够独立完成设计项目，具备良好的项目管理能力。

岗位要求 1、熟练运用CATIA软件，根据要求进行3D数据设计及2D出图 2、至少具备3年以上及以上汽车内饰领域的设计工作经验（主/副仪表板， 门板，立柱等） 3、有良好的职业道德及工作协作能力和沟通能力，对工作认真负责。 项目稳定，可入职~（底薪+项目提成+食宿补贴+五险一金） 也可以做FREEMAN，只要能力足够，待遇一定优厚~ 电话技术面试通过即可上岗，有意者电聊！！

岗位描述： 1.参与内饰部门各类明细表的编制及审核工作； 2.负责内饰产品所用材料及细节结构的方案设计； 3.协同其他相关技术团队工程师推进项目执行； 4.完成相关技术图纸的绘制与整理； 5.负责内饰系统在材料选型、生产工艺、装配流程、紧固件配置等方面的设计工作； 6.协助生产阶段的技术问题处理与支持工作；

1、具备内饰或外饰设计相关工作经验； 2、掌握内外饰产品开发流程、设计标准及法规要求； 3、了解金属与非金属材料的加工工艺及相关技术要求； 4、曾参与不少于2款车型的3D设计开发项目； 5、熟练使用CATIA软件完成2D与3D设计任务； 6、具备良好的沟通协调能力；

能力出众，待遇从优！ 1. 具备1-3年及以上相关领域经验，精通ALIAS或ICEM建模工具。 2. 掌握汽车内外饰CAS及A面设计流程，具备高效的数字化建模实操能力。 3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4. 工作态度积极，能配合公司项目进度安排推进工作。 5. 能力突出者，薪资可协商并提供更具竞争力的回报。 6. 欢迎自由职业者参与合作。

岗位描述： 1. 参与内饰部门各类明细表的编制及审核工作； 2. 负责内饰产品所涉材料及其细节结构的设计任务； 3. 协同其他相关部门技术人员推进项目执行； 4. 完成相关技术图纸的绘制与整理； 5. 承担内饰系统在材料选型、生产工艺、装配工艺及紧固件选用等方面的设计职责； 6. 支持后续生产阶段的技术保障工作； 岗位要求： 1. 具备1年以上同行业工作经验； 2. 具有较强的学习与适应能力，责任心强，具备团队合作意识，能接受出差安排； 3. 对汽车行业有浓厚兴趣；

招聘年后厨师月休两天要求会做面食会用电灶 电话

北京外卖小店招聘麻辣香锅炒菜师傅一名，会翻锅就行，主做外卖，单子不多，工资7500/8000左右，包吃住，小店没那么多事，简单的切配， 细聊 年后初九左右开班

天通苑招年后烧烤师傅，8500到9000有外卖经验的可联系

替朋：大厦食堂招聘自选称重餐厨师2名8000-10000一个月偶尔有一两桌桌餐周六日没餐想挣外快安排别的店一天300-400节后初六到岗联系电话刘

北京市朝阳区望京张子烤串烧烤店招聘服务员两名，洗碗工一名，凉菜师傅一名，打荷配菜一名，年龄不限， 需要熬夜 ，服务员和刷碗工资4500到5500，打荷配菜5500到6000，有休息有团建包吃住工作简单事少工资准，想踏踏实实挣钱的来，集体宿舍，有空调，有热水器 联系电话，

学习catia软件正向建模流程相关设计规范等

内饰设计师leader 岗位职责 1、领导内饰设计团队，制定团队发展计划，合理分配任务，培养团队成员，提升团队整体设计水平。 2、依据品牌定位与产品规划，制定内饰设计战略，确保与整车设计理念一致。 3、主导重大项目的内饰设计，把控进度与质量，协调跨部门合作。 4、关注全球内饰设计趋势，探索新材料与工艺，推动设计创新。 5、以用户为中心，优化内饰布局与功能设计，提升驾乘体验。  岗位要求 专业背景：本科及以上学历，汽车设计、工业设计等相关专业。 工作经验：8年以上内饰设计经验，3年以上团队管理经验。

岗位职责： 1、负责汽车门护板、立柱、主副仪表等内外饰零部件的设计，制定并参与工艺方案的评审； 2、参与零部件供应商开发流程及相关标准的建立； 3、协同部门完成零部件开发任务，包括前期调研分析、模具开发及样机试制等相关工作； 4、承担零部件结构图纸的绘制工作； 5、针对产品制造过程中出现的质量问题进行分析，并提出改进措施予以解决； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上汽车行业相关设计经验，有汽车内饰设计背景者优先； 2、精通CATIA软件进行参数化建模； 3、熟悉汽车构造，掌握内饰部件结构及材料特性相关知识； 4、具备独立开展设计工作的能力；

1、集成模块（集成经理）+仪表板总成（IP\CNSL\横梁）+门板总成（四门护板）+硬质内饰（立柱门槛）+软质内饰（顶棚地毯减震垫）+座椅总成（整车座椅）+约束系统（方向盘气囊安全带）+设计与品质（PQ感知质量）

外饰设计 汽车座椅 车灯 保险杠 内饰设计 CATIA 仪表板 侧围 顶棚 1. 内饰设计/外饰设计”工程师主要承担产品： 主仪表台、副仪表台、车门内板、立柱护板、侧围装饰、顶棚系统、地毯组件、座椅结构的数据建模与开发工作； 前/后保险杠总成、轮罩、外部装饰件、侧面踏板、防溅挡板、挡泥板等部件的数据定义及研发任务 2. 接受零基础人员，支持职业转型并提供系统培训，由具备8至15年行业经验的资深工程师一对一指导教学

岗位职责: 1.负责汽车车身结构的设计与开发，确保设计方案符合功能需求与外观标准； 2.参与团队技术交流，提供可行性设计优化建议； 3.协同供应商及制造部门对接，保障设计按计划规格与进度推进； 4.监控设计项目执行全过程，把控设计品质并推动技术创新。 任职要求： 1.熟练操作Catia等三维设计软件； 2.深入理解汽车车身设计流程，具备独立承担设计任务的能力； 3.具备较强的团队协作意识和沟通能力； 4.富有设计创新思维，能输出具有前瞻性的设计方案。 需求: 1.整椅设计，5人，需具备2年以上相关经验； 2.座椅塑料件设计，6人，需具备2年以上相关经验； 3.座椅发泡设计，3人，需具备2年以上相关经验； 4.座椅骨架设计，2人，需具备2年以上相关经验； 岗位要求: 1.熟练运用Catia进行三维建模及工程图纸绘制； 2.熟悉汽车整椅、座椅塑料件、座椅骨架、发泡、扶手等至少一类产品的设计规范与工艺流程； 3.拥有2年以上座椅领域设计经验，参与过完整座椅项目者优先； 4.具备良好的语言表达能力与人际互动能力； 到岗需求:尽快入职

1、协助部门负责人推进公司内部运营事务，保障各项流程高效有序开展； 2、参与团队协作，对接各部门业务衔接，协同完成项目目标。 3、配合完成商务相关事务，包括客户关系维护、合同签订、款项申请及相关文件资料的整理与对接。 4、负责订单全流程运营，涵盖平台接单、派单、跟进、响应及验收等环节。 5、按时更新业务数据与台账信息，掌握施工现场动态情况。 岗位要求： 1、大专及以上学历，品行端正，工作踏实，具备责任心与敬业精神。 2、具备较强的数据分析能力，良好的计划统筹能力及沟通协调能力。 3、熟练使用电脑办公软件，精通EXCEL，掌握常用数据分析工具者优先。 4、熟悉订单处理流程，有家居、建材、五金等行业订单专员或订单管理经验者优先考虑。 工作时间：9:30-18:00，休大小周

岗位职责： 1、负责UDS诊断项目中各ECU诊断协议的设计与验证工作； 2、负责诊断刷新协议的编写及刷新测试的实施与确认； 3、负责诊断设备需求的提出、规范制定及相关测试验证； 4、负责整车下线检测流程与标准的编制； 5、协助解决生产下线过程中电检环节出现的技术问题； 6、负责以太网诊断企业标准的更新与日常维护； 7、推动团队在以太网诊断领域的技术能力提升； 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历 2、工作经验：具备8年及以上本科或6年及以上硕士诊断开发经验，完整参与过2个以上采用以太网架构的项目，精通以太网相关核心技术 3、其它：熟悉整车开发流程，掌握诊断相关的国家及行业标准，了解相关政策法规 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力

主要工作职责 1、负责新产品造型方案的工程可行性评估与分析 2、承担白车身结构3D数模及2D图纸的设计任务 3、主导白车身结构整体方案的设计与优化 4、牵头开展白车身BOM的编制工作 5、组织完成白车身相关技术文档的编制与归档 6、提供白车身系统试制与验证阶段的技术支持，并针对问题提出有效解决方案 7、推进白车身零部件与工艺、供应商同步开发过程中的技术协作与支持 8、编写所属系统零部件的设计指导文件，持续完善系统知识体系 9、完成上级交办的其他临时性工作任务 涉及范围包括上车体、下车体及各类开闭件 任职要求： 能适应北京周边地区出差安排

负责乘用车/商用车仪表板、副仪表板、门板、手套箱、立柱等部件的结构设计 1、开展内外饰产品设计方案的具体实施与开发 2、依据客户需求对所承担的设计内容进行适时调整与优化，配合主管工程师推进技术对接与协调 3、掌握可行性评估、断面设计、方案布局及3D数据创建等相关技术环节 4、熟练使用CATIA软件进行设计工作 5、具备3年以上相关工作经验

岗位职责： 1.全面负责生产线上各项流程的统筹与规范化管理。 2.与销售或技术部门保持有效对接，明确生产方向，科学规划生产排程，确保产品按时保质保量交付。 3.合理调配生产过程中各类设备资源，强化车间现场的有序管理。 4.参与制定各生产部门的岗位职责及作业操作规范。 5.参与设计员工激励机制，做到公平公正管理下属，结合岗位需求制定培训计划，提升团队专业水平，助力企业持续发展。 6.落实安全生产和文明生产相关管理制度。 任职要求： 1.年龄40-55岁，性别不限 2.具备10年以上服装生产流水线管理经验。 3.品行端正，价值观良好，抗压能力强，思维敏捷，工作严谨负责，具备优秀的沟通协调及问题解决能力。 4.精通服装行业生产工艺流程及相关管理模式。

负责整车NVH相关测试、数据解析及试验报告撰写； 2、负责建立并不断优化整车NVH试验规范与流程； 3、主导竞品车NVH测试方案设计并实施测试分析，输出竞品NVH性能评估报告； 4、针对各阶段NVH样车开展性能测评、试验实施、问题诊断及改进措施验证，保障项目节点顺利达成； 5、结合测试分析结果，为测试策略、故障归因及优化建议提供技术支持； 6、负责测试所需设备、耗材的采购、管理与日常维护； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、车辆工程或相关专业背景； 2、具备3年以上整车NVH测试领域工作经验； 3、熟练操作LMS Test.Lab、Head等常用NVH测试工具与软件； 4、掌握整车NVH测试技术，了解整车振动噪声特性，具有信号处理能力及NVH基础理论知识；

嘉车传媒有限公司东汇精密销售部 办公地址：北京 岗位职责： 1、开展电机系统的前期技术调研，掌握系统拓扑结构、运行原理、性能参数、软硬件架构及控制芯片与驱动的匹配指标； 2、承担电机结构、电磁方案及温度场设计工作，协同硬件工程师完成产品调试，保障电机高效稳定运行，优化整体性能表现； 3、主导样机试制与测试验证，对测试中发现的问题进行归因分析，并提出有效改进措施； 4、参与新产品开发过程中的工艺可行性评审，制定工艺验证计划，推动项目顺利转入量产阶段； 5、负责新产品导入过程中相关工艺文档的编制、归档与发布管理； 6、牵头设备选型方案的技术评估、设备验收工作； 7、主导新型工艺技术的研究开发，并推动其在产线的落地应用； 8、参与量产产品的异常问题分析，持续开展工艺技术优化与升级； 9、收集竞品电机技术资料，整合国内外行业信息资源，深入研究并转化为适配本岗位需求的产品设计方案； 10、负责电机产品认证及相关导入工作的推进与执行； 11、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，电机设计或相关专业背景；熟练掌握电磁学基础理论； 2、具备无刷直流电机（含伺服、步进电机）设计能力，熟悉装配工艺流程，可独立完成电机开发任务，了解项目开发全周期流程；熟悉电机加工工艺及设备，善于解决现场复杂工艺问题； 3、掌握电机设计与控制理论，熟悉电磁场、温升、导热、散热、噪声、振动等关键特性分析，了解磁性材料性能与应用； 4、熟练使用ansoft、ansys、infolytica等电磁仿真分析工具； 5、掌握matlab等数学建模与仿真软件，具备构建产品级仿真模型能力者更优； 6、熟练操作solidworks或cad等机械绘图软件； 7、能阅读英文技术文献，具备良好的信息检索与分析能力； 8、具有大型电机企业工作经验者优先； 9、执行力突出，具备良好的团队协作、组织协调与沟通能力； 10、有电机领域NPI、IE相关经验者优先录用。

招聘：实习生 薪资：3000-5000元/月 2026年毕业生，有意汽车行业发展

岗位职责： 1.负责新产品量产试制阶段质量招标文件及质量标准的编制工作 2.对供应商实施流程监管，通过组织各类质量活动，提升流程稳定性与质量技术落地应用 3.开展新零件的验证与评估工作 4.推动供应商在质量水平与生产能力方面的持续优化 5.制定并落实针对市场反馈的零部件供应商质量问题整改方案 6.负责质量索赔费用的核定及退货处理的跟踪管理 7.代表本部门记录生产过程中出现的质量异常，跟进整车AUDIT评审结果、市场反馈及客户投诉，组织对供应商的技术审核，并开展相关培训工作 职位要求： 1．本科及以上学历，车辆工程、机械、电气类相关专业 2．具备5年以上同岗工作经验，熟悉IATF16949体系要求 3．持有有效驾照，熟练掌握VDA、FMEA、QPN、8D等质量工具方法 4．具备较强的问题分析与解决能力，工作认真负责，注重细节执行