任职要求：具备3年以上相关工作经验，熟悉测试治具、过炉治具、贴片治具的设计与应用， 熟练操作JDP精雕设备，掌握3D及2D刀路编程技术。

岗位职责： 1、配合工程师及时完成客户样品的清洗、防护测试，并撰写相应的工作报告。 2、协助售后技术人员前往客户现场提供技术支持，并提交相关的服务报告。 3、协助技术人员制定原材料及公司产品的检测规范，并参与相关技术文件的编制。 4、负责来料、成品及售后产品的检验工作，并完成对应的检验报告。 5、协同其他部门完成宣传资料的整理与发布。 6、及时响应业务团队提出的技术咨询问题。 7、按要求完成公司管理层或主管交办的各项本职工作任务。 8、负责本部门仪器设备和工作环境的日常保养与清洁维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、精细化工等相关专业优先；具备3-5年五金清洗、钝化、电镀等表面处理领域或有机合成相关工作经验者优先录用。 2、有意向在售后技术服务方向长期发展者优先考虑。 3、善于思考，逻辑思维能力强，具备良好的沟通能力和主动工作意识。 4、具备良好的职业习惯，能够认真高效地落实上级布置的任务。 5、认同企业价值观，严格遵守公司及部门的各项管理规定。 公司福利： 1、月基本工资5000至7000元（具体面议）+绩效奖金； 2、社保齐全、享受法定节假日、包吃住、通讯补助、团队聚餐、节日礼品、年终开门红包、年度薪资调整等福利齐全； 3、提供外部培训与学习机会； 4、工作时间：08:00-12:00，13:30-17:30，每周工作六天。

岗位职责： 1. 负责提出具有市场竞争力的触控与显示领域前瞻性项目方案； 2. 开展MLED及新兴技术的调研，主导相关方向的工艺技术研发； 3. 主导创新项目的技术路线设计，完成材料选型与开发路径制定； 4. 针对新产品开发过程中的技术难题提供分析支持与解决对策； 5. 推进所辖领域的设备引进及新生产线建设项目落地实施； 6. 组织并评估与高校、科研机构及供应商的合作研发项目，保障项目高效执行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景； 2. 熟悉主流及前沿显示/触控技术，掌握LCD、OLED、Mini/Micro-LED、QLED、电子纸等技术的工作原理、材料体系、制程工艺、性能特点及成本结构； 3. 具备Mini/Micro-LED关键技术认知，包括巨量转移、无边框设计、焊盘处理、全彩化实现、驱动方案、检测与修复工艺等；

岗位职责： 1、负责机器人实时运动规划算法的研发，包括轨迹优化、避障策略、高精度轨迹跟踪控制（如基于模型的控制、自适应控制）以及柔顺交互控制技术（如阻抗/导纳控制）。 2、建立并持续优化机器人系统的高精度运动学与动力学模型，制定参数辨识方法与误差补偿机制，以提高绝对定位精度。 3、在实际机器人系统上完成算法部署、测试验证及性能调优，应对高速运行、重载工况或人机协同作业中的运动控制难题。 任职要求： 1、控制理论与控制工程、机器人学、自动化等相关专业背景。具有3年以上机器人运动控制算法研发经历者优先考虑。 2、熟练掌握C++编程，深入理解机器人运动学、动力学建模及现代控制理论，具备使用ROS Control、Orocos或同类框架的实际项目经验。 3、具备出色的故障分析与现场调试能力。有六轴工业机器人、协作机器人或足式机器人核心控制算法开发经验者优先。

岗位职责: 1. 负责3C类产品结构设计与开发，保障产品从概念到落地的全流程推进。 2. 与项目组密切配合，协同攻克技术瓶颈，优化产品性能与可靠性。 3. 参与远程面试环节，展现专业技术水平，争取更多职业发展机会。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效执行并完成上级安排的各项工作。 2. 具有良好的协作意识，能够快速适应跨职能团队的工作模式。 3. 拥有持续优化工作流程的能力，推动个人与团队整体效率提升。

岗位职责： 1、依据项目需求，配合研发工程完成BMS（Battery Management System）样品的装配与制备； 2、协同研发团队，确保样品满足设计规范及技术指标要求； 3、参与样品测试过程，准确记录测试结果，及时反馈异常情况并提供优化建议；同时协助研发整理生产所需技术文档； 4、负责生产文件归档管理及样品库维护，保障文件真实有效，样品可查可控； 任职要求： 1、电子、电气类相关专业，掌握电池管理系统基本原理，熟悉常用电子元器件； 2、具备BMS样品制作与测试实践经验，了解产品开发流程； 3、熟练使用烙铁、热风枪等工具，有SMT经验者优先，能熟练操作常规测试仪器，动手能力强，具备良好的问题识别与分析能力； 4、具备较强的沟通协调能力及团队意识，能在高强度工作环境下保持高效执行。

1.电子信息工程、自动化、计算机、通信工程等相关专业，本科及以上学历； 2.精通C语言编程，具备I2C、SPI、UART等外设驱动开发及调试经验； 3.掌握STM32、GD32等主流单片机应用，具有实际项目开发经历； 4.工作认真主动，执行力强，具备良好的团队协作意识和职业素养； 5.不招聘实习生，欢迎应届毕业生投递，入职后提供专人带教指导；

岗位职责： 1、主导研发部门各类制度、流程及目标计划的拟定与优化，并推动执行实施； 2、组织编制年度新技术、新工艺、新设备应用规划； 3、监督项目执行过程中的落实、复盘与改进工作； 4、协助工程师开展产品试产阶段的工艺评估，协调试产全过程进度； 5、负责产品报价的审核与确认； 6、参与产前策划会议及项目总结会议； 7、审核试产与量产导入报告，跟进试产中遗留问题的闭环处理； 8、主导重大客户投诉的技术分析与应对方案落实； 9、组织推进产品技术工艺的持续优化与日常维护； 10、监管项目从实施到改善各环节的执行情况； 11、推动生产效率提升、成本控制及工艺优化项目的确认与落地追踪； 12、制定研发中心培训计划并组织实施，监督培训过程，评估成效并持续优化； 13、依据部门实际工作需求合理分配任务，对团队成员工作表现进行考核管理。 岗位要求： 1、具备企业相关技术领域本科及以上学历； 2、拥有3年以上光疗产品研发工作经验，且具备1年以上研发项目管理经历； 3、掌握本专业及相关行业的核心技术知识，了解行业发展趋势，熟悉同类产品技术特点； 4、精通光疗产品研发全流程； 5、具备良好的团队管理与组织协调能力。

岗位职责： 1.战略规划与落地 -制定氢能无人机产品的技术发展路径，主导中长期研发方向与产品升级策略。 -把握氢燃料电池、无人机平台、动力系统匹配等领域的技术动态，推进前沿技术的产业化应用。 2.研发管理 -带领多学科团队（涵盖结构、电控、燃料电池、飞控等）完成氢能无人机从设计到量产的全流程开发。 -主导核心技术突破，包括整机设计、气动构型优化、结构工程、电气控制、通信导航、氢系统减重、低温运行能力及安全冗余机制等关键环节。 3.资源整合 -联合高校、科研机构及产业链供应商，推动产学研深度融合与核心部件自主化。 -参与行业规范建设，开展专利申请与布局，打造技术护城河。 4.市场协同 -协同市场团队明确产品核心优势（如续航能力、载重性能、环境适应性），支持工业级应用场景落地（如远程巡检、空中物流等）。 -牵头客户定制化技术方案设计与重点项目的实施交付。 5.风险管理 -搭建氢能应用安全测试体系，确保产品满足国内外相关法规与标准要求。 任职要求 1.硬性条件 -学历：硕士及以上，航空工程、能源动力、机械电子等相关专业。 -经验： -具备10年以上无人机或飞行器研发经历，有3年以上氢能或新能源动力项目主导经验。 -曾全程主导至少1款工业级无人机产品实现批量生产并投入使用。 -技术能力： -熟悉氢燃料电池无人机整体系统架构，掌握电堆、供氢模块、热管理系统的集成设计。 -熟练使用相关仿真分析工具，具备适航认证经验者优先考虑。 2.软性素质 -具备技术商业化思维，能有效平衡研发投入与市场需求。 -拥有良好的跨职能协作能力，能在高强度创业环境中高效推进工作。

岗位内容： 1.负责耳机结构方案的设计、开发、测试及持续优化工作； 2.制定并落实机械材料选型、热处理工艺及表面处理技术方案； 3.独立承担售前、售中及售后阶段的技术支持工作； 4.参与项目全流程管理，制定实施计划并推进项目进展。 任职要求： 1.具备3年以上耳机类产品的研发、设计或系统集成经验，有开放式耳机项目经历者优先； 2.动手实践能力突出； 3.拥有产品设计/NPI（新产品导入）/产品管理相关经验者更佳； 4.作风踏实，责任心强，执行力高，具备良好的抗压能力； 5.心怀目标，勇于挑战，具备持续奋斗精神； 6.年龄*****，统招大专及以上学历

招师傅 店里客源很稳定 保底6000供住供吃 （餐补20一天）每个月15号准时发工资不拖欠有意细聊

饺子面馆合伙人 岗位职责： 1.负责面点产品的制作与创新，包括手工面，汤粉，汤面、饺子、流程操作 2.严格把控食材质量与操作卫生标准，确保出品安全、口感稳定、外形美观 3.配合厨房整体运营节奏，按时完成备餐、出餐及高峰期面点供应任务 4.协助管理面点间物料使用与损耗，做好日常清洁、设备维护及区域整理工作 本人是房东有适合做面点的商铺，计划找有创业想法或者已经创业过的合伙人，具体面谈 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备扎实的中式面点制作功底，熟悉传统工艺与现代技法 2. 有面点相关工作经验者优先，经验不限亦可接受系统培训上岗 3.学历不限，具备基本读写能力与沟通协作意识 4.讲究卫生、责任心强，能适应快节奏工作环境

工作内容： 1. 种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 2. 完成成品视频发布 任职要求： 1. 会写简单文案、看过种草类视频优先； 2. 喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可，公司免费培训， 3. 多平台账号共≥5个，30岁以下，需自备电脑 薪酬福利： - 脚本成片＋阶梯提成，综合2000-3000元左右每月，做的越多赚的越多 - 结算规则：，不压款 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作； - 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会,可以开实习证明 - 流程：宣讲→培训→正式入职

招聘古籍线装书私域销售人员2名 岗位名称：私域销售专员（古籍线装书） 工作内容： 1 负责在各平台小红书、抖音、淘宝、闲鱼等用户咨询，解答古籍线装书相关问题； 2 通过专业热情的沟通，建立信任，将平台流量有效引流至微信私域（加好友）； 3 在微信中进行一对一深度沟通，了解客户需求，推荐适合的古籍线装书产品，最终促成成交； 4 维护老客户关系，促活复购，挖掘转介绍机会； 任职要求： 1 熟练小红书、抖音、淘宝等平台规则，能快速响应评论、私信并引导加微信； 2 熟悉私域运营逻辑，懂得“种草-信任-成交-复购”的基本流程。 3 具备文字表达能力，建立情感连接，学习能力强； 4 有1年以上私域销售、微商、微信电商或客服引流经验者； 5 耐心细致的沟通能力，私信一对一聊天的热情和成交； 薪资待遇： 底薪5000元 + 绩效工资，合格者基本到手月薪7000以上； 工作时间： 大小周，8.30-12.0,13.30-18.0,法定节假日正常放假。 请注意： 以应聘名义来招揽业务、找业务合作者，一律举报拉黑。

深圳市南山区招工地小工

目前只招聘27届实习生，可盖三方协议，实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划，保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力，能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排，有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣，具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入：4500–7800 元 -年终奖金：2–4 倍月薪，多劳多得，上不封顶 2.五险一金，补充商业医疗保险，补充商业意外险，企业年金（额外补充个人养老金） 3.餐宿与通勤 住宿：免费入住 4–6 人间，空调、热水器、WIFI 齐全 补贴：年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元（住宿舍也可享受车补） 通勤：免费班车接送 4.工会福利：三节物资（1000 元）、生日蛋糕券（260 元）、生育慰问（200 元）、高温补贴（160 元）、女神专属补贴（580 元） 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金，入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备：两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等，全方位满足日常生活与休闲需求

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

周市本地好厂｜储备干部定向培养岗 【招聘条件】 大专及以上学历，19-35岁，有无工厂经验均可 【薪资明细】 白班234～254元/天 夜班247～267元/天 每日薪资已包含餐补，吃饭不用额外花钱 【员工福利】 支持工资预支，手头周转灵活 【岗位发展】 入职先分配产线实操，熟悉产品工艺、车间管理、生产流程 全程带教培养，不走流水线普工老路，后期晋升班组长、车间管理，长期稳定发展 厂区环境规范，管理人性化，吃住配套齐全

注要饰品头饰新品开发，和设计，流行性，有前瞻性的眼光，

安德里茨织物｜奥地利上市外企 正式工直招（长期稳定无套路） 厂址：迎宾路 正规外资上市企业，管理人性化、工资准时、福利完善，面试可实地参观车间，长期稳定岗位，不套路！ 招聘要求 1、25-40周岁 2、初中及以上学历，认识26个英文字母 3、无纹身、无明显烟疤，身体健康 4、接受三班倒，能过常规体检+电测听 5、有工厂车间工作经验优先，岗位需佩戴劳保耳塞 班次&食宿 班次：三班倒 食宿：包工作餐（中夜班无食堂） 高额补贴全部实打实发放： 中夜班餐贴：15元/顿 夜班补贴：45元/晚 住房补贴：300元/月 薪资待遇（每月5号准时发薪） 入职直接缴纳五险，纯正式工模式 底薪3100元 + 综合绩效1200-2000元 + 固定月加班32小时 月到手工资：5500-7000元 重磅新人稳岗补贴（入职满4个月统一发放） 第一个月稳岗补贴：500元 第二个月稳岗补贴：800元 第三个月稳岗补贴：1000元 累计可拿2300元新人补贴 长期正式员工专属福利 表现优异可长期留任转正，享受企业正式员工全部福利： 十三薪 年终奖金 年度公费旅游（单人2000元标准）

岗位职责: 1.依据项目立项要求，独立承担精密机械类产品结构的分析与设计工作，完成三维建模及工程图纸输出； 2. 负责产品在设计阶段的成本控制、质量保障及开发进度管理，编制BOM等技术文档，推动NPI阶段顺利导入量产； 3. 针对产品关键性能指标开展研究，实施仿真分析与实验方案设计； 4. 参与技术标准化工作的落地执行，协助处理生产过程中异常问题并提出改进措施； 5. 参与项目各阶段技术评审，从设计与品质角度提供专业建议和优化方案； 6. 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格: 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型、机械工程等相关专业背景，硕士优先考虑； 2. 具备3年以上产品开发经验，曾参与高精度产品设计，理解精度分配与公差链分析； 3. 熟练操作至少一种主流三维设计软件，能熟练运用Office工具编写各类工程文件； 4. 掌握基本机械设计理论，熟悉公差配合规范，了解常用金属材料特性及机加工工艺流程； 5. 曾主导产品开发项目，具备完整的工程导入经验，成功主导开发不少于3款产品； 6. 工作态度积极，责任心强，具备较强的执行力与抗压能力，动手能力强，善于团队协作与沟通。

岗位职责： 1、双平台技术骨干：作为自研团队的核心成员，你将主导原生安卓与iOS平台的架构设计、功能开发与日常维护。凭借扎实的技术功底，构建高性能、高稳定性的移动应用，保障多设备兼容性与操作流畅度，成为跨平台开发领域的中坚力量。 2、技术革新推动者：结合业务发展需要，熟练运用安卓/IOS原生开发技术栈，展现优秀的软件设计与编码能力。你将牵头技术优化与版本迭代，以创新方案和工程实践提升产品性能，驱动技术架构持续升级，确保产品在竞争激烈的市场中保持技术领先。 3、协同作战桥梁：主动对接产品、UI、测试等相关团队，扮演需求传递与技术实现的关键纽带。通过高效沟通与精准理解，准确把握各方诉求，按时交付高质量代码成果，确保开发任务有序推进。你的协作意识与执行效率，将是项目顺利落地的重要保障。 4、项目决策参与者：深度介入项目前期的需求评审、技术方案制定及系统架构设计，从工程角度为产品规划提供专业支撑与可行性建议。你的技术洞察与实践经验，将直接影响产品的方向与成败，助力团队打造更具竞争力的应用产品。 5、前沿技术探索者：密切关注移动端技术演进趋势，积极学习并引入新兴技术与工具，持续提升个人技术深度与广度。你将把先进的开发理念带回团队，激发技术创新活力，带动整体技术水平不断突破，助力团队在技术领域持续领跑。 任职要求: 1、计算机或相关理工科专业统招本科及以上学历，具备1年以上原生APP开发实战经验。 2、具备扎实的编程基础，可独立完成应用模块的设计与开发工作。 3、熟悉Android系统架构，掌握iOS开发框架及其核心技术体系，理解内存管理、多线程机制、事件响应流程等核心原理。 4、掌握多线程处理、网络通信、数据缓存、支付集成、消息推送及即时通讯等功能实现，精通MVC、MVVM等主流架构模式，具备组件化与模块化开发能力，支持高效代码复用与团队协作。 5、具有良好的职业素养，责任心强，工作细致耐心，抗压能力强，能在复杂环境下主动推进问题解决，保障项目进度与质量。 6、有头部互联网企业工作经验者优先，参与过大型App项目者优先，具备国际化App开发背景者优先，熟悉Flutter、ReactNative等跨平台框架者更受青睐。 加入我们，你将投身于前沿移动技术的研发实践，与一群技术热情高涨、富有创造力的伙伴并肩作战，共同打造行业标杆级产品。我们提供广阔的职业发展空间、富有吸引力的薪酬待遇以及完善的学习成长体系，诚邀你携手同行，共绘未来蓝图！

岗位职责： 1. 负责汽车零部件装配工艺的规划与持续优化，实现生产效率提升15%以上； 2. 主导PFMEA的编制与实施，将批量生产产品的缺陷率控制在0.5%以内； 3. 制定标准化作业流程文件，保障生产过程一致性的达成率不低于98%； 4. 快速响应并处理生产线异常，有效减少设备停机时间达30%。 任职要求： 1. 机械或汽车工程相关专业本科及以上学历，具备5年以上汽车行业工艺岗位工作经验； 2. 熟练掌握PFMEA、APQP等汽车行业核心质量工具的应用； 3. 曾主导完成3个及以上汽车零部件量产项目的工艺开发工作； 4. 熟知TS16949质量管理体系的相关标准与执行要求。

岗位职责： 1、面向工业电镀前处理清洗领域，围绕相关技术需求及项目，开展产品或解决方案的售前推广、售中技术支持以及售后问题分析与处理； 2、为客户及公司内部技术人员提供技术指导与培训，保障技术服务的有效落地； 3、定期协同业务团队对公司现有产品进行信息同步，收集客户反馈与市场销售动态，评估老旧产品配方，识别潜在缺陷并推动优化升级，提升产品市场适应性与竞争力； 岗位要求： 1、性别：不限 2、年龄：不限 3、教育背景：具备精细化工、应用化学或相关化学类专业本科及以上学历； 4、任职经验：需拥有十年以上电镀前处理清洗类产品研发工作经验，特别优秀者可适当放宽条件

岗位职责: 1.负责机械类产品结构方案设计与系统整合，确保设计方案符合功能及性能指标； 2.参与产品从初期构想到批量生产的全流程，应对开发过程中的各类技术问题； 3.与多部门协同协作，持续优化生产工艺流程及品质管控环节； 4.配合销售与市场团队，提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求： 1.具备扎实的机械结构设计基础和系统集成经验； 2.熟练掌握SolidWorks等相关设计工具，具备较强的软件操作能力； 3.能够独立分析并解决产品开发中的关键技术难题； 4.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力，适应跨部门协作需求。

1. 工艺开发与优化：负责玻璃基板RDL激光直写曝光（LDI）工艺的研发及量产转化，系统优化曝光能量、焦距控制、对位精度、线宽一致性等核心参数，构建稳定工艺窗口并制定相应品质标准。 2. 精细线路攻关：主导超细线宽/间距（L/S）工艺的技术突破，针对线宽不均、开路、短路、边缘毛刺等典型缺陷开展根本原因分析，并推动形成闭环改善方案。 3. 设备与物料导入：参与LDI设备的评估、调试与验收工作，主导光刻胶、抗反射涂层等关键材料的验证与适配，协同供应商解决工艺瓶颈问题，支持产能爬坡与良率提升。 4. 标准与知识沉淀：编制SOP、控制计划和PFMEA等工艺文档，搭建曝光工艺数据平台与实时监控机制，积极参与专利布局与技术成果固化。 任职要求： 1. 学历与经验：本科及以上学历，微电子、材料、光学、物理等相关专业，具备5年以上先进封装或IC载板领域RDL/精细线路曝光工艺研发经历。 2. 专业技能：掌握激光直写曝光原理及工艺调控方法，具有L/S≤5/5μm精细线路量产实践经验，有玻璃基板或面板级封装项目背景者优先；熟练使用DOE、SPC、JMP/Minitab等分析工具，熟悉CD-SEM、AOI、共聚焦显微镜等检测设备。 3. 项目经历：深入理解光刻胶感光特性与显影工艺协同关系，能独立分析复杂光刻异常；曾主导或作为核心成员参与至少1项高密度RDL工艺开发或量产导入项目，具备300mm以上大尺寸基板工艺经验者优先。 4. 综合素质：具备扎实的问题分析与实操能力，工作认真细致；拥有良好的跨职能沟通协作意识，适应高强度工作节奏；具备流畅的英文读写能力。

工作内容 1.负责注塑车间日常生产运营的组织与管理； 2.负责车间内设备的日常维护及保养工作； 3.负责生产过程中各环节的质量监督与控制。 任职要求 1.具备注塑生产领域的相关工作经验； 2.具有良好的沟通协调能力； 3.工作认真负责，具备团队协作意识； 4.年龄30-45

岗位职责： 1.负责车间人员的组织管理与工作调配。 2.落实并确保每日生产指令的有效执行与目标完成。 3.组织新员工入职后的岗位技能培训与实操指导。 4.监督产线“7S”规范的执行情况，确保现场管理达标。 5.承担生产管理工作，按日生产计划要求，保质保量完成每日生产任务目标。 6.协助物料管控，配合完成生产订单的清尾作业，并推动损耗物料及时办理退库。 7.参与品质管控，每日出席由品质部门主导的组装直通率会议，对未达标机型进行问题分析，推动工程部门制定改善对策，并跟踪验证改善措施的实施效果。 8.管理一线作业人员，协助营造积极的车间文化氛围，定期与员工交流，协调解决员工在工作中遇到的各项问题。 任职要求： 统招大专及以上学历，具备3年以上电子消费品整机制造行业工作经验

岗位职责： 组长考核与管理 协助厂长制定组长层级人员的绩效评估体系，定期监督考核实施进展； 汇总组长工作相关数据（如生产效率、质量合格率、团队纪律表现等），编制分析报告并提出优化建议； 主持组长周会或例会，跟进任务落实进度，协调不同班组间的资源调配问题。 日常事务协调 负责厂长日常行程规划、会议安排及文书撰写工作； 跟踪生产排程执行情况，对接生产、仓储、物流等部门的突发需求； 督导5S现场管理及安全生产制度的落实，开展定期巡查并记录整改项； 精准下达生产指令，全程跟踪订单执行状态，及时解决异常问题，保障交付时效； 优化物料清单（BOM）结构，提升生产效能与成本管控能力；有效管理制令流程，确保生产指令准确传递。 琐事处理与应急支持 响应员工提出的行政类事项（如考勤异常、物资领取、设备维修等），推动高效闭环； 配合应对突发状况（如人力不足、紧急插单、客户投诉跟进等），第一时间向上汇报； 统筹呆滞物料的再利用方案，减少资源浪费，控制运营成本。 数据与文档管理 归集整理生产报表、考勤记录、绩效档案等资料，确保文件完整可查； 通过ERP/OA系统进行数据录入或提取，为管理层决策提供数据支撑。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有制造业企业工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协作能力，能与供应商及各职能部门顺畅对接； 3、工作细致严谨，责任心强，抗压能力佳，执行力高，严格遵守公司规章制度； 4、熟练操作办公软件，如Excel、Word等，具备基础的数据整理与分析能力； 5、学习能力强，适应快节奏工作环境，能快速掌握新业务知识与技能； 6、身体健康，无传染性疾病 福利待遇： 1、提供具有市场竞争力的薪酬及绩效奖励机制； 2、健全的福利保障，含五险一金、带薪年休假、节日慰问等； 3、优良的工作氛围与团队协作环境，拥有清晰的职业晋升通道； 4、多样化培训资源，助力员工持续成长与能力提升

岗位职责： 1.依据项目需求制定载治具设计方案，并完成3D/2D工程图、BOM清单、装配图等技术文档的绘制与输出； 2.在载治具加工及组装过程中提供现场技术支持，指导装配作业并解决生产中的异常问题； 3.对现有载治具方案进行持续优化，对接客户并根据其需求执行相关ECN变更维护工作； 4.在载治具打样阶段跟进客户端验证进度，及时确认最终验证结果并推动问题闭环。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，机械设计或模具设计相关专业，熟练掌握常用绘图软件； 2.5年以上从事3C、家居或汽车类产品加工、组装、测试设备及载/治具结构开发经验，熟悉CNC、车削、铣削、线割、磨削等常规机械加工工艺，具备较强的加工异常分析与处理能力； 3.能独立完成载/治具方案评估，具备DFM文件制作及设计方案评审的能力。